雅安市汉源县招电焊 主要工作安装屋顶光伏 焊支架 和光伏板安装 包工 施工费计件模式 具体要求 焊工证 电工证 具有一定屋顶光伏安装经验优先。

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公司：四川科安顺科技有限公司 职位：橡胶研发工程师（减隔震行业） 岗位职责： 1、构建、优化并持续完善研发管理体系，规范研发流程与标准。 2、负责研发预算管理，科学统筹人力、设备及经费等资源的配置。 3、主导减隔震装置（包括隔震支座、阻尼器、调谐质量阻尼器等）、结构健康监测系统（涵盖传感器网络、数据采集与传输设备、监测平台软件）、振动控制设备及其核心算法（如损伤识别、状态评估、安全预警）的研发与迭代升级。 4、推进新材料、新工艺及新型测试技术在减隔震与监测领域中的应用研究。 5、跟踪并探索物联网、大数据、人工智能等前沿技术在结构安全监测与控制中的集成应用。 6、促进研发成果高效转化为可市场化的产品。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业方向包括铁路工程、结构工程、防灾减灾工程及防护工程、土木工程、机械工程、自动化、材料科学与工程等相关领域，具有博士学位者优先考虑。 2、具备5年以上结构工程、减隔震技术、结构健康监测、振动控制或智能传感设备等相关领域的研发工作经验。 3、有在减隔震产品生产企业、大型工程咨询设计院技术研发部门，或知名监测设备制造企业研发部门担任高级研发管理岗位经历者优先。

岗位职责： 1. 负责自动化设备的日常维护、故障诊断与快速修复，保障产线稳定运行 2. 参与自动化系统升级改造方案设计与实施，优化控制逻辑与人机界面 3. 编写及更新设备操作规程、维护保养手册和点检标准 4. 配合生产、工艺部门完成新设备导入、调试及验收工作 5. 对产线操作人员开展自动化设备使用与基础维护培训 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，大专学历及以上 2. 具备自动化设备维护或系统集成相关工作经验，经验不限 3. 熟悉变频器、伺服系统及传感器等核心部件原理与应用 4. 具备基本电气图纸识读能力，能独立完成控制柜接线与调试 5. 责任心强，具备良好的沟通协作能力和问题解决意识

岗位职责 1、负责汇总各子公司日常生产数据报表，并进行基础统计分析，及时呈报集团生产设备部负责人； 2、协助组织集团生产会议及培训活动，参与会议材料准备、会议记录撰写及纪要发布工作； 3、配合完成集团生产设备部日常文件资料整理及差旅事务安排； 4、协助开展集团生产设备部内外部沟通与协调工作； 5、完成集团生产设备部领导交办的临时性工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，机械、机电类相关专业优先考虑； 2、具备1-2年相关工作经验，条件优异的应届毕业生亦可接受； 3、熟练操作各类办公软件，包括Word、Excel、PPT，掌握CAD制图者更佳； 4、具有良好的数据分析能力、文字表达能力及沟通协调能力； 5、工作态度严谨，认真踏实，富有责任心。

职位描述： 1. 参与新生产线及设备的自动化方案规划，涵盖需求梳理、技术评估（如PLC选型、传感器与执行机构配置）、控制策略设计；承担PLC程序开发（如西门子S7系列、AB ControlLogix）、SCADA人机界面（如WinCC、Intouch）、DCS系统（如DeltaV、PCS7）的组态搭建与现场调试；编制自动化系统技术文件，确保与制药工艺流程相匹配，保障生产连续性与控制精度。 2. 负责自动化设备的日常点检、预防性维护计划的制定与实施；及时响应生产过程中出现的自动化故障（如通信异常、逻辑错误、数据采集失准等），牵头进行问题定位与处理，降低停机影响；定期开展系统运行效能分析，提出优化措施（如控制逻辑优化、硬件更新），提高设备稳定性与运行效率。 3. 主导或配合完成自动化系统的验证工作，包括设计确认（DQ）、安装确认（IQ）、运行确认（OQ）、性能确认（PQ），确保符合GMP、FDA、EMA等相关法规要求；负责计算机化系统验证（CSV）文档的撰写与管理，包括用户需求说明（URS）、功能说明（FS）、测试方案及报告；协助质量部门应对内外部审计（如GMP飞行检查），提供自动化相关的合规支持材料。 4. 参与医药生产自动化提升项目（如数字化车间建设、MES系统对接），协调供应商、施工团队与内部部门，推动项目顺利实施；与工艺工程师协同，将工艺参数转化为可执行的自动控制逻辑，保障工艺一致性；编制自动化系统操作规程（SOP）、维护指导书，并对生产及维修人员开展技术培训。 5. 维护自动化系统全生命周期的技术文档，确保图纸、程序与实际系统状态一致；管理变更控制流程，评估变更对生产与质量的影响，组织完成变更相关的验证与落地执行。 职位要求： 1. 本科及以上学历，自动化、电气工程及其自动化、测控技术与仪器、过程装备与控制工程等相关专业。 2. 3年以上在医药、生物制药或精细化工领域从事自动化工程工作的经验，熟悉制药生产工艺者优先；有完整参与过医药自动化项目（如新建产线、系统改造）从设计到验证全过程者优先。 3. 编程与组态能力：熟练掌握至少一种主流PLC编程语言，熟悉SCADA/DCS系统（如WinCC、Intouch、DeltaV）的组态操作； 4. 熟悉GMP、FDA 21 CFR Part 11、EMA Annex 11等法规对计算机化系统的规定，具备数据完整性意识；具有较强的故障分析与解决能力，逻辑思维清晰，能在高压环境下快速响应；具备良好的沟通协作能力，能够跨职能团队协同推进任务。

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造型与产品尺寸的可行性评估、数据审核，定位方案编制、公差规范制定，三维尺寸链分析计算。 尺寸工程化验证实施，焊接车身精度调整，总装阶段间隙与面差问题诊断及匹配优化。

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一、设备副经理​ （一）工作内容​ 协助设备经理制定公司设备管理体系、维护保养计划及设备更新改造方案，确保生产设备稳定运行，支撑竹纤维生产高效推进。​ 负责生产设备的选型、采购技术审核、安装调试及验收工作，保障设备符合竹纤维生产工艺要求。​ 统筹设备日常维护、故障排查与维修管理，组织团队快速处理设备突发问题，减少生产停机时间。​ 监督设备备品备件的采购、存储与使用，优化库存结构，控制设备运维成本。​ 指导下属设备管理团队开展工作，组织设备操作、维护技能培训，提升团队专业能力。​ 参与生产现场设备安全管理，排查设备安全隐患，确保设备运行符合安全规范。​ 8

负责生产数据的统计

持有高、低压电工证； 能够独立指导、组织，高压配电柜、变压器、高压线路施工及后续调试、验收工作。 能够独立指导、组织，低压配电柜，低压线路，施工及后续验收、调试工作。 工期5个月到10个月。 年龄要求：28岁到38岁之间。 薪资面议，项目合同。

待遇： 1、 薪资：6K-10K（生产经理加入期权激励计划） 2、 购买社保，厂区包住 岗位职责： 1、常驻厂区，负责竹笋生产加工食品的全面生产管理，协助决策层制定公司发展计划。 2、组织检查、督促各组做好各项生产准备工作，根据生产任务，及时规划生产，确保生产按时完成任务。 3、掌握和控制原辅料，内包、外包的储存量，确保正常生产所需。 4、主持生产早晚会议，收集生产过程中存在的问题，下达调度命令及时解决问题。 5、制定生产成本控制计划、管理各环节费用，降低生产消耗，避免浪费。 6、负责工厂生产人员的管理、培训、岗位配置。 7、负责厂区产品的出入库管理。 8、主动积极，善于在工作中找问题，解决问题。 岗位要求： 1、年龄：23-45岁以内，男女不限，大专以上学历。 2、有食品行业生产加工管理经验，“食品化学与工程”专业优先，熟练运用各种办公软件。 3、责任心强，具有较强的沟通能力，管理能力及果断的决策力。 4、了解车间生产流程，熟悉车间生产主要的环节。 5、本岗位常住地：雅安市荥经县

工作职责： 1. 负责生产相关数据的汇总与统计，确保信息准确无误并及时上报，按时完成生产日报的编制与提交。 2. 将日常生产数据准确录入ERP系统，保障生产计划的顺利推进与执行。 3. 负责原材料及成品出入库时的称重数据统计，确保物料流转数据真实可靠。 4. 配合开展安全环保管理工作，按规范要求落实整改或整理提交相关安环资料。 5. 根据实际工作需求，承担日常所需物资的采购任务（视情况灵活调整）。 6. 完成上级交办的其他生产后勤支持类工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有1年以上生产内勤或数据统计相关岗位工作经验。 2. 熟悉ERP系统的操作流程，具备较强的数据处理和分析能力。 3. 具备良好的沟通协作能力，有一定安全环保工作实操经验者优先。 4. 工作态度认真细致，责任心强，能够适应一定的工作强度与压力。 本岗位工作地址：四川雅安市汉源县大树镇（汉源有色金属总厂内）

兼职，制作上位机

负责生产报表统计和数据的完善。 厂长交代的其他工作

一、设备副经理​ （一）工作内容​ 协助经理完成设备保障部的各项目标任务，负责备品备件的准备工作，负责该 （二）任职要求​ 50岁以下，，品行端正，吃苦敬业，大专及以上学历，机电仪或自动化控制专业，从事相关专业10年及以上，在生产性企业从事设备管理工作经历者优先

持有高压、低压电工操作证； 可独立负责并指导高压配电柜、变压器及高压线路的施工，以及后续的调试与验收工作； 可独立负责并指导低压配电柜、低压线路的安装施工，以及后续的验收与调试任务； 项目周期为5个月； 年龄要求：28至40周岁； 薪资待遇面议，按项目合同执行。

1. 按照电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精细化管理协议及配网自动化相关要求，开展现场技术服务工作，保障项目目标顺利实现； 2. 负责施工现场与客户之间的对接与沟通，确保信息传递及时准确； 3. 定期向公司、部门及客户方汇报项目实施进展； 4. 配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 5. 承担项目执行过程中各类突发问题的应急处置与解决。 任职要求： 1. 大专学历，电气、电力、自动化等专业背景（技能扎实或经验丰富的可适当放宽条件）； 2. 实操能力突出，性格开朗，具备良好的沟通与组织协调能力； 3. 公司总部位于成都，需长期在四川省内各地电力单位驻点服务，能接受省内常态化出差与岗位调配； 4. 持有驾驶证者优先； 5. 具备较强的责任意识、执行能力，吃苦耐劳，适应多环境作业； 6. 需持有岗位所需特种作业操作证：高压电工证、低压电工证、高处作业证（公司提供在职期间考证支持）。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道 2、薪资结构：基本工资+项目绩效奖励； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6至8月享受高温津贴； 5、公司每年安排一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与；