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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基本电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，无传染性疾病

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J4JW0004 【工作内容】 1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作； 2.完成质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，会清洗、抛光、打蜡、封釉优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中级底薪2000+项目提成30%；高级底薪3000元/月+项目提成30%；综合薪资5000-7000元/月（以实际区域为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店提供中晚餐； 2.高级享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日发放礼盒或现金福利。

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J4FF0001 【工作内容】 1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作； 2.完成质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，会清洗、抛光、打蜡、封釉优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中级底薪2000+项目提成30%；高级底薪3000元/月+项目提成30%；综合薪资5000-7000元/月（以实际区域为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店提供中晚餐； 2.高级享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日发放礼盒或现金福利。

招聘： 义乌市义亭镇亭上城品招聘保安 2名 35周岁内12小时两班倒，月工资 5000左右有五险 月休4天 包住不包吃， 工作地址：义乌市明月路城投·亭上城品 电话： 微信同号

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及出入人员/车辆登记管理 2.及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并上报 3.维护责任区域秩序与环境卫生，协助处理客户咨询与求助 4. 熟练使用监控、门禁、消防等安防设备并做好日常检查记录 5.严格执行交接班制度，如实填写值班日志 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本安全防范意识 2. 服从管理，责任心强，具备良好的沟通与应变能力 3.有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作安排，包括夜班和节假日值班 5.无学历限制，初中及以上文化程度均可应聘

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岗位职责 负责厂区人员进出及车辆进出查验工作。 任职要求 1.高中及以上学历； 2.近3-6个月无零跑任职记录； 3.年龄18-45周岁，身高160cm，形象端正，无纹身、明显疤痕，BMI＜30； 4.身体健康，能够适应倒班工作； 5.无违法犯罪记录，征信良好。

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工作内容：1.严格遵守国家的法律法规、物管条例和公司的各项规章制度。 2.负责制定和实施部门管理方案、规章制度、工作流程、岗位职责，定期组织对队员的培训和业务知识学习。 3.负责部门队伍建设，日常工作的组织、实施、检查。负责对部门员工进行月度考核。 4.负责对突发事件的及时处置，定期组织“处置方案”演练。定期组织检查设施、设备，使其保持在正常状态。 5.坚持物业工作的规范化，程序化，标准化，制度化，坚持以身作则，最大限度的调动队员的工作积极性，并领导下属员工积极开展质量管理活动。 6.加强对重点工作部位，要害部位安全管理，认真仔细的做好小区内车辆停放和小区道路行驶的管理，以及安全监控，巡视，门岗执勤等各项规范工作，严格执行安全制度，堵塞漏洞，防止事故的发生。 7.经常检查项目服务中心各重要器材设备和防火系统，确保设备处于良好状态，预防火灾的发生。 8.负责拟订重大活动及各类紧急情况的安全防卫与预案，适时组织演练并负责实施。 9.负责调查小区内发生客户和使用人有关方面的投诉，负责对较为重大的事件处理，并向公司领导汇报，做出妥善的处理。 10.随时掌握员工思想动态，加强与员工的有效沟通和交流，熟悉辖区内的环境状况。 11.重视内勤工作，组织做好部门工作档案材料的积累和科学管理工作。 岗位要求： 1.高中以上学历，1年以上同岗位工作经验； 2.工作有条理性、计划性、原则性强，办事沉稳细致，沟通协调能力强，团队协作精神，有较强执行能力，统计能力、人际能力，熟练使用常用办公软件； 3.工作时间8:30-17:30，单双休。

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