具备以下几种工作能力： 1:熟悉如何以供电局对接停复电工作 2:掌握并熟悉停复电工作的现场勘查.按照供电局要求完成现场勘察文件 3:完善报装并上传供电局系统.审批流程及部门的审核.掌握工作负责人4A账号的操作.开具工作票.布置单.配合工作负责人完成供电系统的相关工作 4:持有安全员C证.管理安全用具台账.日常巡视并负责项目实施现场安全工作。

现场技术负责人。装修现场负责人（懂图纸+现场管理）招聘文案 岗位名称 装修工程项目负责人/工地工长 岗位职责 1. 精通装修施工全套图纸，能独立看懂平面、立面、水电、节点大样图，核对图纸与现场，及时优化施工方案。 2. 全面负责家装/工装施工现场整体管理，统筹各工种施工安排，合理安排交叉作业，把控施工进度与工期。 3. 负责施工现场工艺质量监督，严格按照施工规范、设计要求施工，做好分项工程自检及验收工作。 4. 管理施工班组，调配工人日常工作，规范施工纪律，做好安全文明工地管理，杜绝安全隐患。 5. 负责材料进场验收、清点管控，控制材料损耗，对接材料补货、现场物料存放管理。 6. 对接业主、设计师、公司内部，及时沟通施工进度，处理现场突发问题，协调各方关系。 任职要求 1. 有装修行业现场管理经验，能熟练看懂施工图纸，懂工艺、懂流程。 2. 具备较强的现场统筹能力、人员管理能力，执行力强，能独立带队管控工地。 3. 熟悉家装/工装施工标准，懂水电、瓦木油各工种施工细节。 4. 沟通能力良好，责任心强，做事踏实，能驻场管理，抗压能力强。 5. 有相关装修工长、项目负责人从业经验者优先，可即刻上岗。 薪资待遇 - 薪资：8000-15000元（能力优秀可面议，上不封顶） - 福利：月休、工龄福利、工地绩效奖、年终奖金、节日福利 - 工作稳定，项目长期不断，待遇优厚，靠谱团队 工作地点 （昆明 联系电话

具备以下几种工作能力： 1:熟悉如何以供电局对接停复电工作 2:掌握并熟悉停复电工作的现场勘查.按照供电局要求完成现场勘察文件 3:完善报装并上传供电局系统.审批流程及部门的审核.掌握工作负责人4A账号的操作.开具工作票.布置单.配合工作负责人完成供电系统的相关工作 4:持有安全员C证.管理安全用具台账.日常巡视并负责项目实施现场安全工作。

一、岗位职责 1. 全面负责光伏项目施工现场技术与质量管理，贯彻执行国家规范、行业标准及公司技术管理制度。 2. 组织编制施工组织设计、专项施工方案、安全技术措施、应急预案，负责方案报审及技术交底。 3. 牵头项目图纸会审、设计交底、现场踏勘、技术变更，协调设计院、业主、监理、分包单位，解决现场重大技术问题。 4. 负责光伏组件、支架、逆变器、箱变、电缆、桩基/基础等关键工序技术管控、质量验收、隐蔽工程验收。 5. 统筹现场测量放线、桩基/支架安装、组件铺设、电气接线、调试、并网、竣工验收全流程技术支持。 6. 负责项目技术资料、试验检测、竣工资料整理归档，配合质监、电网验收及移交。 7. 参与技术成本优化、现场签证、工程量审核，控制技术风险与返工损耗。 8. 配合项目经理做好进度、安全、质量统筹，对项目技术、质量负直接管理责任。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，电气工程、新能源、电力系统、机电、土木工程等相关专业。 2. 3–5年及以上光伏总承包项目现场技术管理经验，有完整并网光伏电站项目总工经验优先。 3. 熟悉光伏电站施工工艺、支架基础、电气安装、并网流程、验收规范及电网要求。 4. 能熟练审阅施工图纸，使用CAD等软件，具备较强的现场问题处理、方案优化、对外协调能力。 5. 有建造师、安全员B证、中高级职称者优先；须接受项目驻场及出差。 6. 工作严谨负责，执行力强，有分包管理、多专业协同管理经验者优先。 三、工作地点 云南省昆明、临沧、普洱等地，须驻场工作

光伏例阵，增压站项目总工技术负责人（项目执行经理

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！工作地址:昆明

工作职责： 1．负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单 2．完成每日的运输统计报表 3．货物数量及产品出现问题时时间友馈给相关领导做好应急措施。年龄：16-48周岁，能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资：7000元转正后选择以下长短运输 1．短途：底薪6500＋出车补贴100／天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月 薪：10000-12000元 2．长途：保底8500，出差补贴200／天出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月 薪：12000-15000元 3．专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）金勤＋1000，综合月薪：15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住）每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

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岗位职责： 1、根据车间下达的生产任务保质保量的完成生产任务。 2、操作数控机床独立进行产品加工； 3、完成领导交办的其他工作。 任职资格 1、机电一体化、数控加工及其相关专业会查看加工图纸尺寸； 2、对编程G代码有认知，有数控加工编程经验优先； 3、1年以上相关工作经验者优先； 4、具有良好的团队精神和较强的沟通、协调能力;动手能力强、能吃苦耐劳，要有责任心。 上班时间：早班8:00--20:00夜班20:00--8:00（12小时制）

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云南玉溪招聘冷库开机与维护岗位，薪资范围3000-5000元，要求应聘者年龄30-55岁，有责任心、能吃苦，具有冷库开机或厂房生产设备维修经验者优先。

玉溪市内矿山招聘 井下采矿技术人员2名，工资根据技术经验核定8000-16000元。 2年以上的工作经历 25-50岁，月休假3天，吃住在项目部 地址:易门 联系电话郑经理 ————————————

焊工 年龄18-45周岁，初中及以上学历，专业不限。 薪资福利:5000-10000元/月，休息制度和工作时间按公司管理制度执行 招工人数:20名 工作地址:红塔工业园区观音山片区活法路5号

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焊工年龄18-45周岁，初中及以上学历，专业不限。薪资福利:5000-10000元/月，休息制度和工作时间按公司管理制度执行招工人数:20名工作地址:红塔工业园区观音山片区活法路5号

招聘：焊接技术员 薪资：4000-7000元 1. 配合部门经理，完成指定市场的开拓； 2. 拜访客户，征求和反馈客户意见，维系公司和客户间的良好关系; 3. 挖掘客户需求，根据需求进行产品推荐。 4. 日常商务应酬； 5. 负责客户现场协调事宜，顺利完成订单后的交货及验收情况； 6. 负责产品的技术交流及推广； 7. 配合内部人员，实现内外结合，提高工作效率及成功率； 8. 跟踪应收账款，严格按照合同时间要求进行收款工作（包括质保金）； 9. 可独立完成项目投标工作； 10. 完成上级交办的其他事宜。 任职要求： 1. 专科以上学历，焊接、材料等专业； 2. 有2年以上相关焊接、焊材等方面的工作经验。

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岗位名称：持证叉车工（湖北黄石工厂）；岗位要求：1.年龄要求：50周岁以下；2.资质要求：持有有效叉车操作证书，具备实际操作经验；3.健康要求：身体健康，提供有效健康证明。薪资待遇：面议；其他福利：湖北黄石工厂免费提供食宿。招聘人数：4名。录用人员将与中橡元江公司直接签订劳务合同，后期工作调动将根据公司项目进度统一安排。应聘时需截图此页发给负责人能更快录用。