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公司简介 云南呈元建设工程有限公司注册资金4000万元，是一家以电力施工为主的专业公司，年营业额3亿，主要承接中国南方电网云南电网有限责任公司主网工程变电站的土建施工（变电站相关的进站公路、三通一平、地基处理、边坡、电缆沟、主控楼等房屋、构支架各种设备基础、围墙、挡墙等全部土建工序），所承接的变电工程受到总包单位的认可及业主单位的赞誉。现有项目经理15人，技术总工10人，技术、安全管理、资料、材料劳资等人员70余人，施工班组15个、自有施工机械20台、各种运输车辆25辆。自1985年以来，在云南一直从事电力行业，从最初的包工，单项单价承包，到现在的专业分包已经35年了，坚持一步一个脚印走过来，所承接的变电站工程受到总包单位的普遍认可及业主单位的赞誉。已完成换流站1座、500kV电压等级变电站16座，220kV电压等级变电站22座，110kV电压等级变电站及改扩建工程50多座，其中近五年获奖的情况：2021年施工的110kV干河输变电工程获“南网优质工程三等奖”，2021年110kV尖山输变电工程获“南网优质工程一等奖”，2023年220kV陇川输变电工程荣获“云南电网优质工程二等奖”，2023年110kV翠云变荣获“云南电网优质工程二等奖”，2023年110kV七里输变电工程荣获“云南电网优质工程三等奖”，2022年获得云南建源电力有限公司和云南送变电工程有限公司“优秀分包商”称号，2022、2023年荣获云南送变电工程有限公司“优秀承包商”称号。 工作环境介绍：公司主要干南方电网变电站土建专业分包工程，以云南基础，工程项目辐射广东、海南、贵州、广西五省.变电站建设都是偏远山区，高山上居多，风吹日晒，平时都是带班作业，不是坐办公室，每天工作时间长，强度高，作业环境条件相对艰苦。主要居住活动板房或集装箱，24小时供应热水，水冲厕所。公司管理严格，如果不能克服艰苦环境和高强度管理，想在项目混日子者，不要投简历 工作内容：技术、施工、测量一体，必须要熟悉测量放线、精通RTK、全站仪经纬仪等测量仪器，变电站工程涉及修路、各种设备基础、房建、地基处理、边坡等等 待遇介绍： 因为你没有干过变电站，要有空杯心态，去项目上一开始老员工都会带你，你在外面的房建、修路、市政经验不能马上上手，试用期三个月，试用期间根据各位能力和经验综合收入7000-10000不等，转正后第一年综合收入9000-12000或者更高，公司老员工收入高者有30W以上、公司实行基本工资（岗位工资）+加班工资+绩效奖金薪酬制度，也有完善的职位晋升机制，适合愿意长期在公司发展者，工作必须服从安排，只想干离家近的，不要投简历

管现场

德宏傣族景颇族自治州陇川县崩山光伏项目招光伏项目经理负责光伏场区及升压站和集电线路及送出线路技术管理工作

变电站施工管理，负责项目

看懂图纸

市政管网工程技术人员，测量放线，挖填方计量，半斗师忽扰，工资面谈

测量员  应聘要求： 1.熟悉使用RTK、水准仪等，负责施工现场的测量放线、标高控制及数量复核工作； 2.能够协助现场施工管理；（无相关专业证书免打扰、工地管理油子免打扰）

有相关经验3年以上 年龄30岁-45岁之间

10kv架空线路施工技术员（综合6-10k左右，能力突出可再面议） 1. 图纸会审、现场复测杆位，编制立杆、放线、停电搭接等专项施工方案及技术交底。 2. 全程管控施工工艺，旁站基础、组杆、压接、放线、接地等关键工序，把控施工质量。 3. 进场材料核验，实测接地电阻、导线弛度，配合监理验收、现场工程量签证。 4. 收集试验、隐蔽、工序资料，编制整理整套竣工资料，配合竣工验收移交。

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招聘家电配送驾驶员。要求持有C1及以上驾照，驾驶技术娴熟，无不良驾驶记录，具有较强的安全意识。能吃苦耐劳，执行力及抗压能力强，服从工作管理安排。年龄25-40岁，有配送大件货物或物流经验者优先。招聘人数为数名。薪资待遇面议。

招聘安装学徒，，年龄18岁以上。工作地点在滇红国际林氏家具（多多火锅旁）。招聘人数为多名。薪资待遇需面议。有意者请电话联系。

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专业的电焊工在云南临沧凤庆红茶城从事茶叶机械的焊接工作，享有月薪约4500元及提供食宿的薪资福利。

招聘电焊工。要求年龄在18至38周岁，身体健康，持有有效期限的焊工证，有相关工作经验者优先。薪资待遇为5000至20000元/月。

招聘气保焊工。年龄要求18至50周岁，者不予接收。薪资可自选模式：计时制为36元/小时，计件制为400至500元/天。无需面试和体检，提前发送身份证进行预审，通过后可直接带行李上岗。新手学习期约15天，学习期间薪资为20元/小时，学会后即可转正享受高薪。厂区提供免费食宿，宿舍为8人间，配备空调和热水器，生活设施齐全；宿舍水电费平摊，。每月28号准时发放上月工资。，。，。工作时间早7:30至晚20:00，每日有效工时11小时。工作地址：临沧忙畔（临沧市双创中心一楼四号商铺）。

招聘临时工，岗位包括普工、库工、装卸工。招工人数50人。性别不限，要求身体健康、能吃苦耐劳，年龄18至50周岁以下，初中以上学历，能够服从公司管理规定，并能接受加班。薪资福利方面，工14元/小时，12元/小时，综合月薪4000至6000元（含加班）。工程电工维修工月薪6000至8000元。工作时间08:00至18:00（含就餐和中间休息时间），旺季根据生产订单安排加班。免费提供食宿，提供学习机会，表现优秀者可参加专业或技能素质培训，提供良好发展平台，在不同岗位持续获得职业发展。工作地址位于云南省临沧市双江自治县林产业园区标准化厂房A01/A02/A0304栋。

要求有工作经验，对鄂破，圆锥，制砂机，振动筛有一定了解，服从管理。

招聘生产普工，人数50人，长期工。性别不限，要求身体健康、能吃苦耐劳，年龄18至50周岁以下，初中以上学历，服从公司管理规定，能接受加班。工作内容为按照食品车间流水线工艺要求进行产品包装、分类、装箱等生产操作，负责半成品、成品的搬运、储存及防护工作，按要求对管辖内设备进行维护、清洁及保养。薪资方面，男工14元/小时，女工12元/小时，综合月薪4000至6000元（含加班）。另招聘工程电工维修工，月薪6000至8000元。工作时间08:00至18:00（含就餐和中间休息时间），旺季根据生产订单安排加班。免费提供食宿，提供学习机会，表现优秀者可参加专业或技能素质培训，提供良好发展平台，可在不同岗位持续获得职业发展。工作地址位于云南省临沧市双江自治县林产业园区标准化厂房A01/A02/A0304栋。

招聘生产普工50名，长期工。男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，年龄18-50周岁以下，初中以上学历，能够服从公司管理规定，能接受加班。工作内容为按照食品车间流水线工艺要求进行产品包装、分类、装箱等生产操作，负责对生产的半成品、成品的搬运、储存及防护工作，按照要求对管辖内设备进行维护、清洁及保养。薪资福利：男工14元/小时，女工12元/小时，综合月薪4000-6000元（含加班），工程电工维修工月薪6000-8000元。工作时间：08:00-18:00（含就餐和中间休息时间），旺季根据生产订单安排加班。免费提供食宿，提供学习机会，表现优秀者可参加专业或技能素质培训，提供良好发展平台，在不同岗位持续获得职业发展。工作地址：云南省临沧市双江自治县林产业园区标准化厂房A01/A02/A0304栋。

因产量增加，招双工位焊口一名焊内胆一名，焊外底二名磨口一名以上要求熟练工，年龄18岁-45岁以下，看杯仔细有质量意识，服从管理安排，长期工，半桶水勿扰，地址，晋云县新建镇文创路20号电话

核心职责： 1、监控制茶各环节的技术参数，及时调整工艺条件； 2、制定标准化生产流程，提升茶叶品质和生产效率； 3、按规范操作设备及执行工艺步骤，解决现场技术问题； 4、详细做好各项生产记录，发现异常问题及时向上级报告并推进解决； 5、做好安全文明生产，现场整理工作，按相关规范执行生产； 6、指导本岗位辅助工工作，杜绝安全事故发生； 7、完成上级主管交办的其他任务。 任职要求： 学历：本科及以上 专业：自动化，机械，电气、茶学等相关专业 经验：具有制茶厂或相关领域工作经验者优先 其他要求：吃苦耐劳、责任心强，具备团队协作和问题解决能力，能适应倒班工作优先 工作地点：云南临沧（详细工作地待定）

招聘临时工，岗位包括普工、库工、装卸工，共招50人。性别不限，要求身体健康、能吃苦耐劳，年龄18至50周岁以下，初中以上学历，能够服从公司管理规定，并能接受加班。薪资福利：14元/小时，12元/小时，综合月薪4000至6000元（含加班）。另招聘工程电工维修工，月薪6000至8000元。工作时间：08:00至18:00（含就餐和中间休息时间），旺季根据生产订单安排加班。免费提供食宿，提供学习机会，表现优秀者可参加专业或技能素质培训，并提供良好发展平台，在不同岗位持续获得职业发展。工作地址：云南省临沧市双江自治县林产业园区标准化厂房A01/A02/A0304栋。