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岗位职责： 1. 负责上门量房及客户接待，确保准确把握并满足客户需求； 2. 与客户深入交流，挖掘其个性化需求，提供针对性的家庭装修设计建议； 3. 邀请客户到店沟通，讲解设计方案内容，及时回应并解答客户疑问； 4. 配合设计师完成方案的优化与修改工作； 5. 持续跟进客户意见，快速响应并处理设计流程中的各类问题。 任职要求： 1. 热爱家居装饰设计，具备出色的沟通技巧和主动服务客户的意识； 2. 工作积极负责，能适应一定的工作强度与压力； 3. 具备团队协作能力，可高效衔接设计师与客户之间的信息传递； 4. 关注室内设计流行趋势，能结合客户实际需求灵活调整设计方向。

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岗位职责: 1.负责室内设计项目的整体把控，确保创意构思与落地执行的前沿性。 2.全面理解客户实际需求，提供专业且可行的设计解决方案。 3.制定高水平的设计方案，并与客户保持顺畅的沟通协调。 4.持续完善和调整设计方案，提升客户满意度与项目品质。 任职要求： 1.拥有扎实的美术功底和创新能力，可独立完成设计任务。 2.熟悉室内设计各环节流程及常用材料特性，具备良好的项目沟通能力。 3.关注行业设计动态，掌握最新潮流趋势，能输出专业设计建议。 4.适应快节奏工作环境，具备较强的抗压与时间管理能力。

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岗位职责： 1、负责公司客户装修项目的平面布局及施工图纸的绘制与设计工作； 2、参与方案构思、初步设计、施工图深化以及现场预算相关事宜； 3、对在建项目进行全程跟进，确保设计落地并实施有效监督； 任职要求： 1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历，具有一年以上设计行业工作经验； 2、能够独立完成不同类型空间的全案设计方案，并熟练绘制完整施工图体系； 3、具有良好的审美与色彩搭配能力，精通CAD、酷家乐等设计软件操作； 4、具备个性化的设计思维与创新手法，拥有较强的独立接单及客户沟通能力； 福利待遇：具体面议 晋升通道：主任设计师-高级设计师-首席设计师-设计部组长-运营总监（股东合伙人）-分公司总经理（股东合伙人） 薪酬结构：底薪+设计提成+施工提成+绩效奖金+年度两次旅游+节日福利+年终奖励

职责： 1、负责客户接待与沟通，准确把握客户设计需求，安排上门量房并完成平面方案设计。 2、独立完成家装设计全流程工作（包括平面确认、方案定稿、施工图绘制及预算报价）。 3、落实设计方案实施，监督施工进度，协调解决现场深化设计问题。 4、持续与客户保持高效沟通，收集反馈意见，优化设计方案。 5、主动学习行业新知，提升个人及团队的设计创新水平。 任职资格： 1、室内设计、建筑装饰等相关专业，本科及以上学历。 2、五年以上相关领域工作经验，具备大中型家装企业设计岗位经验者优先。 3、精通CAD、草图大师，掌握各类装饰材料与施工工艺。 4、具备良好的沟通技巧、抗压能力，工作细致，富有责任心。 职位福利：绩效奖金、无官僚风气、团队气氛活泼

岗位内容： 1. 负责室内设计方案的整体构思、设计及图纸制作 2. 与客户对接，准确把握需求，提供专业的设计建议 3. 编制项目预算，把控成本支出，确保设计品质达标 4. 联动相关协作部门，跟进并监督施工执行进度 任职要求： 1. 室内设计或相关专业本科以上学历 2. 掌握室内空间布局与材料运用，具备基础的项目管理经验 3. 熟练操作AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计工具 4. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识 5. 具备扎实的美学素养和设计表现力，了解当代艺术与设计潮流

1、生产管理 （1）负责车间的日常生产管理，确保生产计划按时完成。 （2）监督生产流程，确保各环节符合GMP和相关法规要求。 2、质量控制 （1）确保生产过程中的质量控制，确保产品符合质量标准。 （2）配合质量部门进行质量检查和审计，及时整改不符合项。 3、人员管理 （1）负责车间员工的招聘、培训、考核和激励，提升团队整体素质。 （2）制定并实施员工培训计划，确保员工具备必要的技能和知识。 4、设备管理 （1）负责车间设备的日常维护和保养，确保设备正常运行。 （2）参与设备的选型、采购和安装，确保设备符合生产需求。 5、安全管理 （1）负责车间的安全生产管理，确保员工遵守安全操作规程。 （2）定期组织安全培训和演练，提升员工的安全意识和应急能力。 6、成本控制 （1）负责车间的成本控制，优化生产流程，降低生产成本。 （2）分析生产成本数据，提出改进措施，提升生产效率。 7、文件管理 （1）负责车间相关文件的编写、审核和管理，确保文件符合GMP和相关法规要求。 （2）定期更新文件，确保其与实际操作一致。 8、合规与审计 （1）确保车间生产活动符合GMP、GLP等法规要求。 （2）参与内部和外部审计，协助整改不符合项。 9、问题调查与改进 （1）负责生产过程中异常情况的调查，分析根本原因并制定纠正措施。 （2）参与质量改进项目，提升产品质量和生产效率。 10、沟通与协调 （1）与其他部门沟通，确保生产需求得到及时响应。 （2）协调车间内部资源，确保生产顺利进行。 11、持续改进 （1）推动车间生产流程的优化，提升生产效率和产品质量。 （2）跟踪新技术和方法，推动车间技术水平的提升。 12、环境管理 （1）负责车间的环境管理，确保符合洁净区要求。 （2）定期进行环境监测，确保生产环境符合标准。 13、完成领导交办的其他事务。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，药学、制药工程、化学工程、生物工程、化学等专业或相关领域。具有硕士学历或MBA（工商管理硕士）背景者优先。 2、至少5年以上制药行业工作经验，其中3年以上生产管理或车间管理经验；有GMP认证车间管理经验者优先。 3、具备团队管理经验，能够有效领导和管理车间员工。

1、生产管理 （1）统筹车间日常生产运作，保障生产计划按期达成。 （2）监控各生产环节执行情况，确保符合GMP及相关法规规范。 2、质量控制 （1）落实生产全过程的质量管控，保证产品达到既定质量标准。 （2）协同质量部门开展质量审查与审计工作，及时完成不符合项的整改。 3、人员管理 （1）组织车间员工的招聘、培训、绩效考核及激励工作，提升团队专业能力。 （2）制定并推行员工培训方案，确保人员掌握所需技能与知识。 4、设备管理 （1）负责生产设备的日常维护与保养，保障设备稳定运行。 （2）参与设备选型、采购及安装调试，确保满足实际生产需要。 5、安全管理 （1）落实车间安全生产责任，监督员工严格执行安全操作规程。 （2）定期开展安全培训和应急演练，增强员工安全意识与应对能力。 6、成本控制 （1）推进车间成本管理工作，优化工艺流程，减少生产消耗。 （2）分析成本构成数据，提出有效改进方案，提高生产效益。 7、文件管理 （1）组织车间相关文件的编制、审核与归档，确保符合GMP及相关法规要求。 （2）按时更新操作文件，保持文件内容与现场操作一致。 8、合规与审计 （1）确保车间各项生产活动满足GMP、GLP等法规规定。 （2）配合内外部审计工作，积极参与不符合项的整改落实。 9、问题调查与改进 （1）主导生产异常事件的原因分析，制定并实施纠正预防措施。 （2）参与质量提升项目，持续改善产品质量与生产效能。 10、沟通与协调 （1）加强跨部门协作，确保生产相关需求得到快速响应。 （2）合理调配车间内部资源，保障生产有序开展。 11、持续改进 （1）推动生产工艺流程的不断优化，提升效率与产品品质。 （2）关注行业新技术发展，促进车间技术水平持续提升。 12、环境管理 （1）负责车间环境控制，确保洁净区环境达标。 （2）定期组织实施环境监测，维持生产环境符合规定标准。 13、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，药学、制药工程、化学工程、生物工程、化学等相关专业；具备硕士学历或MBA背景者优先考虑。 2、至少5年制药行业工作经验，其中3年以上从事生产或车间管理工作；有GMP认证车间管理经验者优先。 3、具备良好的团队管理能力，能有效带领和指导车间员工开展工作。

1、室内设计、装饰设计等相关专业背景者优先考虑 2、熟练掌握CAD、3Dmax、酷家乐等设计类软件操作 3、负责现场量房，制定设计方案，绘制施工图纸并提供相应预算； 4、与客户确认施工方案并签署合同，同步完成装修材料的选配； 5、向深化设计师进行图纸交接，明确讲解设计意图及现场施工要点； 6、定期开展客户回访，及时跟进并处理积压单和异常单问题； 任职要求： 1、熟悉各类装修材料的性能特点、规格尺寸、色彩搭配、装饰效果及市场价格，具有一年以上室内设计相关工作经验； 2、具备良好的团队合作意识，能积极应对和解决工作中的各类问题，责任心强，职业操守良好； 3、拥有较强的沟通协调能力，能够高效与客户对接并妥善处理需求与反馈 福利待遇： 工作时间9:00-18:00，中午休息一小时 岗位福利：五险、节假日过节补贴等

1.招聘有经验的设计师，无相关经验者勿扰

熟悉酷家乐，CAD，办公软件

一、岗位职责： 1、具备独立完成整套房屋装修设计及方案制定的能力。 2、具备良好的客户沟通技巧与需求理解能力。 3、三年以上室内设计相关工作经验，熟悉设计流程。 4、学习能力突出，表达清晰，热爱设计事业，具备团队协作意识与执行力。 5、负责门店客户接待、实地量房、主持设计方案制定，完成预算编制及设计任务，输出满足客户需求的设计成果。 ￥￥ 薪酬： 1、无责任底薪+绩效工资+项目提成+任务奖金+年终奖励，综合月收入4000-8000元。 2、晋升通道清晰，连续半年业绩位列公司前十可申请晋升为经理岗位。 福利待遇： 1、入职即办理五险，每年安排健康体检。 2、享受带薪年假，每月根据表现发放不同额度的绩效奖金。 3、年终享有年会抽奖、年终奖金及公司组织的年度旅游活动。 4、重大节日发放定制礼品，员工生日赠送专属福利礼包。 与多家知名品牌保持长期合作，每周开展主题活动，新员工入职享带薪系统培训。 公司成立时间长，管理体系完善，工作氛围融洽，各级管理风格亲和开放。 每周提供员工关怀餐食，团队年轻有活力。欢迎实地考察了解详情。 ￥￥ 公司位置： 1、昆明市官渡区官南大道凯旋利现代汽车城一栋三楼生活家家居有限公司。

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及整体效果把控，根据客户需求提供专业设计建议 2.参与项目前期沟通，精准理解业主需求并转化为可落地的设计方案 3.配合施工团队完成现场交底、材料选样及施工过程中的设计调整支持 4.熟练使用AutoCAD、3dsMax、SketchUp、Photoshop等设计软件完成全套图纸输出 5.跟进项目进度，确保设计方案在施工中有效实施，保障最终呈现效果与设计一致 任职要求： 1.大专及以上学历，室内设计、环境艺术或相关专业优先 2.具备独立完成住宅或商业空间全案设计的能力，有成功案例者优先 3.熟悉装修施工工艺和材料特性，了解预算及项目成本控制要点 4.沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识和团队协作精神 5.工作积极主动，责任心强，能适应阶段性出差或现场作业

工作内容 1、依据客户具体需求及项目定位，完成室内空间的平面规划与三维效果图设计，具备创新思维与审美能力； 2、按照公司标准执行设计任务，确保设计方案契合品牌调性及宣传方向； 3、统筹设计进度与材料资源安排，保障项目各环节高效衔接与顺利推进； 4、具备较强的沟通理解能力，富有团队协作意识和责任感，能独立高效按时交付工作成果； 任职资格： 1.精通3Dmax、CAD、Photoshop、SketchUp等相关设计软件； 2.艺术类相关专业大专及以上学历，具备三年以上本行业工作经验； 薪酬待遇优渥：基本工资+提成+设计奖金 备注：投递简历时请务必附上个人作品集

岗位职责】 ·负责住宅、小区及样板房的硬装设计与施工图绘制 ·参与量尺、预算报价及设计方案展示（PPT/平面设计） 【职位要求】 ·熟悉CAD、3DMAX、酷家乐等设计软件 ·能独立完成家装设计、装修设计及施工图纸制作 ·有无经验均可，学历不限 【工作时间】 ·09:00-18:00 【薪资福利】 ·月薪3000-5000元

昆明喜客喜装饰属于创艺装饰集团旗下独立品牌，于1997 年成立，主打中高端室内家装市场，集团实力雄厚：现全国拥有 100 + 家直营分公司（湖南大区、广西大区、河南大区、贵州大区、云南大区等），云南大区布局 14家（覆盖曲靖创艺、曲靖喜客喜、玉溪创艺、玉溪喜客喜、大理创艺，蒙自创艺等），地域覆盖广；且荣获中国住宅装饰行业百强企业、中国优秀家装 / 施工 / 设计企业、诚信企业等多项权威殊荣。 岗位职责： 1、接待来访客户，依据其需求提供量房服务及相应设计方案； 2、负责实地测量空间尺寸，跟进设计效果的落地实施，及时与客户沟通方案调整并确认最终定稿； 3、具备独立对接客户的能力，持续跟进意向客户，完成报价说明，推动签约达成； 4、协同工程部门完成施工交底，协助处理与业主间的沟通事宜； 5、积极融入团队协作，优化服务流程，提升整体客户满意度。 任职要求： 1、具备2-3年全案设计工作经验； 2、熟练操作CAD、3D等相关设计软件； 3、拥有良好的语言表达与沟通技巧，具备独立洽谈客户并促成签单的能力。 岗位福利： 1、高薪回报，无责底薪（4-5k）+5个点提成（综合薪资非常可观！业绩优秀者轻松过w，发挥空间大），收入完全由能力决定； 2、五险、带薪年假、节日福利、年度体检、团队国内外旅游，给您坚实的后盾； 3、公开透明的晋升机制，表现优异者有机会成为股东合伙人，共同发展。 (期待您加入喜客喜装饰，成为我们的一员！让我们同心同行，将每个家的梦想照进现实！)