任职资格：持有一级机电或一级通信建造师；在以往工作经历任项目经理岗位主持完成过不下两项智能化工程业绩。 任职资格：持有电气类、自动化类高级工程师证书，在以往工作经历中任技术总工主持完成过不下两下智能化工程业绩。

项目类别：四川省内高速公路工程； 招聘要求：公路、市政专业方面有施工现场从业经验的技术人员若干：技术负责人、施工员、资料员、测量员、计量员等等，有公路、市政工程专业方面证书优先。 工资待遇：不低于同行业水平。

招工程技术员负责幕墙图纸的深化，变更，以及技术方面的沟通，一建带B证，证需转入河南公司。河南证书二建即可

有工业机电安装、火力发电厂、锅炉、碱炉、造纸、化工厂设备安装、工艺管道安装、非标制作等

# 安岳县兴思达商贸经营部-技术员 招聘人数：3名 学历要求：高中及以上 薪资：3000-4000元/月 要求：法律规定的用工年龄 工作地点：安岳县 联系人：严芷月 联系电话：

一、任职条件​​ 1、全日制本科及以上学历，土木工程、工民建、结构工程等相关专业。必须持有一级注册建造师（建筑工程专业）证书。具备高级工程师职称，或条件优秀的工程师职称。 2.具备8年以上建筑工程技术管理经验，其中至少3年在大型工业厂房（如机械制造、仓储物流、汽车、电子、医药等）项目担任技术负责人或项目总工的经验。 3、必须独立负责过至少1个完整的、建筑面积在5万平方米以上的工业厂房项目的技术管理工作，熟悉从开工到竣工的全过程。 4、精通钢结构（门式钢架、网架等）或超大跨度预应力混凝土结构的施工技术、节点处理和验收标准。熟悉桩基、大型设备基础、重载地坪的施工技术与质量控制要点。深刻理解并掌握国家及地方关于工业建筑的设计、施工及验收规范和图集。 5、具备强大的施工组织设计和专项方案编制与审核能力，能独立组织深基坑、高支模、大型构件吊装等超危大工程的专家论证。能熟练进行图纸深化设计和综合管线平衡工作，解决各专业间的冲突。熟练使用AutoCAD、Office等软件，具有BIM技术应用经验者优先。 二、岗位职责​​ 1、全面负责项目的技术、质量管理工作、建立和完善项目的技术管理制度和流程。 2、主持编制《施工组织设计》及各项专项施工方案并负责报审和组织专家论证。负责对各施工班组进行各级技术交底，确保技术方案有效落实。 3.组织项目各方进行图纸会审，提前发现并解决图纸中的问题。 4.深入现场，指导解决施工中出现的关键技术难题。负责技术复核工作，对工程定位、轴线、标高、关键工序进行严格控制。参与质量检查和验收，对质量问题制定技术处理方案。 5.作为项目的主要技术接口人，与业主、设计院、监理等外部单位进行有效技术沟通，处理设计变更和工程洽商。确保项目技术资料的完整性、准确性和可追溯性，指导资料员完成收集、整理和归档工作。

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

工程岗位招聘 招聘岗位：施工现场技术管理 学历：大专及以上 年龄：30周岁及以上； 薪酬：面议 工作地点（提供食宿）：距成都高铁车程约90分钟 岗位任职要求： 1、至少8年以上建筑施工现场管理经验，且必须具有一线施工经历，熟悉施工流程及技术规范； 2、识图并能熟练使用CAD、Office等办公软件。 3、 必须责任心强，能吃苦耐劳，有团队精神，具备良好的沟通协调能力和抗压能力； 能适应施工现场工作环境。 4、。 2.联系电话

熟悉成都建工工作流程及内容，参与过城投房建项目EPC，及全生命周期平台，年龄40+，有意向发简历至@qq.com

龙泉厂区招聘镗工，入职买五险一金。 要求：50岁以下，能熟练使用数控镗床，C型镗床和双面镗床，识图能力强，会图纸尺寸换算，能熟练使用计量器具。 综合工资：5000-8000 工作时间：8：30-17：30，加班按法定支付加班费 福利待遇：入职即买五险一金、免费工作餐、加班补助、生日卡 有意者请电话咨询或周一至周五工作时间内直接到公司综合管理部面视，谢谢！！！！ 公司地址：龙泉驿经济技术开发区汽车城大道668号，请从1号门进。

李庄古镇招带班师傅一名，初四到初六，400一天，，水货勿扰！

宜宾临港四期项目部工地食堂招聘 即可上班 厨师4名 基本工资6000+100绩效100全勤加班另算20/小时，综合工资7000左右月休2天包吃住。 厨工5名待遇：工人3200（3500）底薪+200绩效+200全勤 每日工作9小时，超过9小时算加班15/小时。月休两天、包吃住。综合工资5000左右。 电话：

岗位操机，储备管理，机台管理员，产线管理员，产线辅助员，质检，全检岗位，普工，操作工，岗位可选。 薪资6500-7500 年龄要求18-45岁，男女不限 一、岗位核心亮点 -薪资给力：每月到手7000-8000元，每月28号准 时发薪! 二、一零经验可做：主要负责新能源设备日常操 作、简单巡检，全程有人带教，1-2天就能熟练上 手，无技术要求。 一工作轻松：车间恒温有空调，不用搬重活，工作 强度适中，新手也能适应。 工价：21元每小时，每月餐补300，厂吃厂住 买五险一金，工龄奖，绩效奖，年终奖，生日礼品，节假日福利都可享受。

岗位可选:设备管理，产线助理，质检，无需经验，无体力活，包吃包住(有餐补，先吃后补），空调车间 任职要求：能接受两班倒，走动式站班和无尘服 年龄要求18-38岁，男女不限 月综合收入:保底6500+ 薪资待遇:18元一个小时+300元餐补+10元夜班补贴，月工时充足稳定 标准4人间宿舍，有空调，做六休一，有WIFI缴纳社保，有餐补，住宿免费，厂内食堂 岗位职责: 1.负责设备的日常管理与维护 2.协助产线操作，确保设备正常运行 3.执行质检流程，保障产品质量符合标准

1.学历要求：高中及以上学历； 2.一年以上企业文职类工作； 3.熟悉办公软件，制作各类表格；

菌种技术员 年龄18岁以上，性别不限，大专以上学历 薪资福利:月薪4000-6000元，缴纳社保及其他福利待遇 招工人数:15 工作地址:武穴市田镇马口工业园

胶南农业园区招聘园区负责人及技术员若干名，有阳光葡萄，蓝莓管理经验者优先考虑。。电话:孟先生

博士后人员 （1）具有生物学、作物学、遗传学、植物保护和植物学等相关博士学位；（2）已经获得或即将获得博士学位，年龄不超过35周岁，全职在岗工作；（3）能够独立开展科研工作和较强的中英文写作能力，良好的沟通和组织协调能力；（4）身心健康，热爱科研工作，勤奋踏实，具有较强的团队精神和独立工作能力；（5）良好的学术道德和严谨科学态度。完成团队布置的具体科研任务，研究多维组学技术的研究及其在甘蔗上的应用 薪资福利:（1）将在海南大学陈飞教授和中国热科院阙友雄研究员的联合指导下开展工作；（2）综合年薪为税前50万/年左右，含基本工资、生活补助、实验室补贴和绩效津贴等；（3）享受社保、公积金、子女入托、入学等在编职工同等待遇；（4）在站期间取得的科研成果可按院所成果奖励办法申报奖励；（5）在站期间可聘为青年研究员（青年副研究员），并正常参与职称评聘；（6）考核优秀的博士后可优先考虑留院工作。 招工人数:1 - 2名 本招聘启事长期有效，招到合适人选为止 工作地址:海南省三亚崖州湾科技城

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

岗位职责：1.负责农业技术、新品种的试验、示范与推广，指导管理员工科学种植与养殖2. 开展土壤检测、病虫害诊断及绿色防控技术应用，提供全程农技解决方案。 3参与农业项目申报、实施与验收，撰写技术报告与推广总结材料 5.结合本地气候与资源条件，优化种植结构与栽培模式，助力农场提质增效 任职要求： 1.农学、植物保护、园艺、土壤肥料、农业资源与环境等相关专业背景，学历要求：相关专业毕业 2.具备农业一线服务经验者优先，经验要求：不限3. 能吃苦耐劳，跟员工沟通能力，会驾车具体面试

无证叉车白班18元/小时，夜班19元/小时无证叉车20-45岁

厂区零部件焊接，装配等，入职老员工会带，无经验也可以 适应车间工作环境，熟手优先 18-50岁以内身体健康 长白班/两班倒都有可自由选择 上六休一，月休四天 月薪7500左右，可预支 住宿2-6人间，环境整洁，当天面试当天安排宿舍

叉车工作地址:宜宾凯翼汽车2600-3000底薪+加班费补贴

白班19、夜班2018-38岁

凯翼明天1点面试干满1个月总装车间：20岁至30岁，能够长期干的仓储物流模块物流工：20-35产品检验员试驾员：35岁以下，大专以上学历3年以上C1驾龄者优先。叉车工：45岁以下，会开杭叉、佛朗宁电叉模块化分装车间：20岁至30岁底薪2600～3000+加班费平时18.96元/小时，周末25.2元/小时，节假日37.9元/小时+周末餐补15元/天+夜班补15元/天+10元车补+优秀员工奖励综合收入：5500-6500/月9点上班，下午5点半下班，加班2-3小时，一金。

宜宾天原锂电（开始面试，空降厂门口）  • 搬运工（长期周结）80人，有体力活，投料，接受车间有噪音和灰尘，220元/天，两班倒12小时，，每周二结上周） • 熟练电叉工20人：白班20元/时、夜班21元/时，+15元餐补，12小时计薪，需持有效叉车证，熟练操作。月薪6000+ • 库管20人：男女不限，两班倒，18元/时+15元餐补，12小时计薪，负责物料收发、盘点。 月薪5500+ 提供免费住宿，食堂15元/餐，入职需。 政策：1.5/时，人多加➕ • 空降联系：童

宜宾天原锂电（开工） • 普工（周结）80人，220元/天，两班倒12小时，，每周二结上周），提供免费住宿，食堂15元/餐，入职需。 • 熟练电叉工20人：白班20元/时、夜班21元/时，+15元餐补，12小时计薪，需持有效叉车证，熟练操作。 • 库管20人：男女不限，两班倒，18元/时+15元餐补，12小时计薪，负责物料收发、盘点，需会基础办公软件。 • 空降联系：童 极米电子厂（面试） • 普工：需求100+，男女不限，15+2元/时（含稳岗津贴），部分岗位长白班、部分两班倒，夜班另补20元/天；综合4500-5500元/月，空调车间，包住，，。

急招:宜宾普什集团电工2人，会看PLC图纸，IO对点。洗手拿钱

无证叉车白班18元/小时，夜班19元/小时20-45岁

招聘：设备维修工（包吃住） 薪资：4500-6000元/月 岗位职责： 统筹生产设备的巡检、维护及故障处理;2、管理设备台账与关键备件，控制能耗 任职要求： 1.年龄25-45岁，具备良好的责任心和工作态度，能吃苦耐劳； 2.身体健康，能适应倒班工作