南充市嘉陵区招弱电/安防

帮人通信施工班组招聘南充通信师傅、光纤熔接师傅各1名工作地点：南充岗位要求：1.光纤熔接师傅：熟练光纤熔接，懂现场施工，具备实际作业经验2.通信师傅：有通信施工实操经验，服从现场工作安排薪资待遇：月薪7000左右，包吃包住，购买意外险联系人：张老板联系电话：有意直接电话沟通，推荐！

工商业光伏低压电工（会做桥架）

信号塔基础施工，找包工包料的施工队，最好是南充或周边市的

南充市招通信设备安装师傅

岗位职责： 1.负责光伏组件、支架、逆变器、配电箱等设备的现场安装与调试 2.按照设计图纸及施工规范完成屋顶或地面光伏系统的布线、接线及并网作业 3.配合项目负责人进行安装质量自检与问题整改，确保符合安全及验收标准 4. 协助完成并网资料整理、现场拍照记录及客户基础培训 5.做好工具材料管理及施工现场安全防护，落实安全生产责任制 任职要求： 1. 有光伏安装、电力施工或机电相关工作经验者优先 2.能适应登高作业，具备基本电工知识和实操能力 3. 工作认真负责，服从安排，具备团队协作意识 4.具备低压电工证或登高作业证者优先 5. 学历不限，能接受南充市顺庆区本地及周边短期出差

光伏低压电工

广州汕尾陆丰核电站大量招工，年龄55岁以下，主要做消防、监控路径，桥架，端接。大工350/天（8小时/天），小工230/天（8小时每天）。每天加班2小时（按8小时一天算）。有意向的朋友电话联系。

岗位职责： 1.负责光伏组件、支架、逆变器、配电箱等设备的现场安装与调试 2.按照设计图纸及施工规范完成屋顶或地面光伏系统的布线、接线及并网作业 3.配合项目负责人进行安装质量自检与问题整改，确保符合安全及验收标准 4. 协助完成并网资料整理、现场拍照记录及客户基础培训 5.做好工具材料管理及施工现场安全防护，落实安全生产责任制 任职要求： 1. 有光伏安装、电力施工或机电相关工作经验者优先 2.能适应登高作业，具备基本电工知识和实操能力 3. 工作认真负责，服从安排，具备团队协作意识 4.具备低压电工证或登高作业证者优先 5. 学历不限，能接受南充市顺庆区本地及周边短期出差

南充市南部县招弱电/安防，工地小工/杂工

新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄：16到50岁 点击右下角免费聊

南充要二个炒菜师傅，月休四天，节假日多一天，一个工资7500，一个工资6500，电话，刘师，说赵师介绍了

【招聘岗位】餐厅服务员【薪资待遇】2500‑3500元/月【岗位要求】做事勤快，待人热情，服从安排【工作地址】新世纪广场【联系方式】

招聘两名仰供师傅，要求会操作液压栈桥，技术不熟练者请勿联系。

招聘副驾A2司机一名，工作路线为南充至佛山，四天一圈。要求应聘者需到佛山参加考试，驾照满一年，违章记录较少，最好不抽烟或抽烟较少。有意者可报名。

明天从辛安出发，前往黄岛中德生态园，需要六名大工，其中两名需持有登高证，四名无需持证。工作内容包括铁管安装、穿线及监控安装。项目周期为两个月。

小区招聘低压电工2名。工作内容为小区电气维护维修等。岗位要求：65周岁以下，持有电工证，身体健康，有责任心，无不良嗜好，服从管理。工作时间：上24小时休24小时。薪资待遇：2800元/月。工作地址：哈平路，叶知林小区，肿瘤医院地铁站附近。

招聘网络管理员，薪资为7千至8千。 岗位职责：负责办公网络和硬件设备（如电脑、打印机、监控、服务器等）的维护与管理，处理网络和计算机故障，进行工作电脑、服务器、路由器等设备的维护与维修管理；负责公司网络安全及系统安全问题的解决；负责ERP、OA及其他管理系统的信息化软件平台的搭建、维护及使用培训，确保其正常运行；为各类信息化系统提供安全技术支持，参与业务系统架构设计、优化及实施；协助完成信息安全风险应急响应及信息系统运维工作，负责内部局域网络维护；负责办公软件维护；负责公司固话通讯维护。 任职资格：大专及以上学历，信息安全、网络工程、通信工程、计算机、电子信息等相关专业优先；具备两年左右ERP、OA系统运维经验，有规上工业企业办公软件及信息化系统的维护实践经验；熟悉软件系统开发流程，掌握业务流程分析和描述方法；具备安全意识，能够对操作系统和应用系统进行安全配置及检查。

招聘装配课课长，薪资为1万至1.5万。 岗位职责包括：负责课内的组织、架构与人员编制；管理课内人员的考勤、调配、晋升与奖惩；组织装配生产订单并督导生产派工的执行；落实产品的自主检验与首件检验；管制设备并监控日常维护、保养及点检执行；推动并执行现场的“5S”管理；实施单位人员的绩效考核与员工个人评比；制定部门年度计划并执行；控制辅料的领用、发放及管理消耗，确保在单位成本基准内；控制产品质量、客诉、报废率及批次合格率，确保不超标准；规划并督导课内工作安全教育；建立并执行课内制度；完成上级交办事项。 任职要求：年龄在30岁至38岁之间；大专及以上学历，有球头同行业经验者优先；熟悉设备运行基本原理，具备动手能力和实践经验；具备一定的生产工艺管理经验；熟练使用办公软件，具备基本的书面和口头沟通能力；具备组织协调和分析解决问题的能力。

招聘学徒及技术工，工作内容涵盖电脑维修、监控安装、网络综合布线、服务器调试及维护。年龄要求18岁以上。待遇面议，学徒薪资3000元起。

外派福建宁德核电招聘水电工3名，要求无犯罪记录，身体健康，做事踏实，勤快，沟通能力好，52以内，持证，师傅点工350/天，包住，加班有加班费，综合收入12000--15000，三年工期 请看清楚条件再打电话！

南充市营山县招水电要有低压电工证的，300/天

南充市招工地小工/杂工、水电

南充市南部县招水电

西藏日喀则招打孔、开槽/切割，整个县城机关单位改造、量大

信号塔基础施工，找包工包料的施工队

需要1个水电师傅

一、项目范围 1）茂源南路院区：1个中心配电室，7个分配电室，3个发电机房；文化路院区：1个中心配电室，3个分配电室，2个发电机房。 2）供电职能部门变电站出线柜至业主中心配电室进线柜间产权所属设施设备（茂源南路院区：国网清泉变电站至中心配电室两条10KV进线，国网舞凤变电站至中心配电室两条10KV进线；文化路院区：国网育英路1#环网柜5#间隔至中心配电室一条10KV进线，星涪二线文化巷支线7#杆至中心配电室一条10KV进线。）；中心配电室至各分配电室间隔高、低压设施设备及发电机房至各配电室设施设备。 3）各配电室内墙体上安装的低压开关箱/控制箱及配电室内照明系统。 4）各配电室间连接母线槽/电缆和配电室内电缆沟/金属线槽内电缆。 二、岗位信息 岗位名称：驻场高压电工 工作地点：川北医学院附属医院 用工形式：固定坐班 核心工作：全院 10kV 高压系统突发停电、设备故障应急抢修处置 三、岗位职责 （1）对属业主产权所有的各配电室内（外）高低压变配电和发电机组设施设备进行日常巡查、运行、维护、维修（包括维护、维修过程中涉及的拆除、安装施工作业），保障业主配电和应急发电设施设备正常运行（包括服务期内新投入使用的设施设备）。 （2）按国家和当地行业规范及业主要求定期对变配电设施设备进行维护保养。（包括维护、维修过程中涉及的拆除、安装施工作业）。 （3）按当地供电职能部门要求每年进行配电室高低压配电设施设备年检预试。 （4）按国家和当地行业规范要求定期对发电机组设施设备进行维护保养（包括维护、维修过程中涉及的拆除、安装施工作业）。 （5）协助业主进行变配电和应急保障电源改扩建工作。 （6）协助业主节能降耗和智慧化建设工作，根据业主配电设施设备运行状况提出合理化建议。 （7）按照业主安全管理要求，建立/调整变配电、应急发电系统安全检查制度，健全相关记录，规范档案管理，组织/参与业主应急演练。 （8）积极配合并参与业主各项检查、等级评审、调研学习工作。 四、任职要求 硬性必备条件 1.持有有效期内应急管理局高压电工特种作业操作证，证件官网可查，无证不予录用。 2.精通 10kV 配电系统，能看懂高低压图纸，独立完成故障排查、倒闸、高压试验操作。 3.常住四川省南充市。 优先录用条件（重点） 1.特种作业双证者优先； 2.有医院、大型商超、小区配电室 10kV 运维应急抢修经验、柴油发电机日常运维及应急启停维护经验者优先。 综合素养要求 1.2 年以上 10kV 高压实操工作经验，熟悉电力安全工作规程，无安全违规、事故记录； 2.身体健康，无高压作业禁忌疾病，可接受夜间、紧急突发抢修； 3.服从医院后勤调度，责任心强，响应及时，遵守医院院区管理规定； 4.无违法犯罪记录，诚信踏实。 五、合作薪酬与保障 1.计费模式：五险。 六、报名须知 1.所需材料：身份证、高压电工特种作业证、工作经历证明。 2.考核流程：资料初审→现场 10kV 实操 + 高压试验实操考核。

找几个闲着的水工

️ 岗位基本信息 * 岗位名称：配电室值班员 / 高压电工 / 运行值班员 * 直属部门：工程部 / 物业 * 核心目标：负责配电室的日常值守与监控，确保供电系统安全、稳定、连续运行，及时处理电力故障及突发情况。 ️ 核心岗位职责 你可以将职责分为日常监控、操作维护、应急处理和行政记录四个方面： 1. 日常监控与巡视 * 严格执行24小时（或规定时段）值班制度，密切监控高压柜、低压柜、变压器、直流屏等设备的运行状态。 * 定时对配电室进行巡视检查，记录电压、电流、功率因数、温度等关键数据，发现异常波动立即上报。 * 检查配电室内的消防设施、绝缘工具、防小动物设施及温湿度控制系统是否完好有效。 2. 倒闸操作与设备维护 * 严格按照《电业安全工作规程》执行倒闸操作，坚决杜绝违章操作（如填写操作票、执行监护制度）。 * 配合维保单位进行配电设备的定期预防性试验、检修和保养工作，并做好现场安全监督。 * 负责配电室日常环境卫生的清洁与维护，确保设备无积尘、无杂物。 3. 应急故障处理 * 遇突发停电或电气故障时，能迅速判断故障原因，按照应急预案进行紧急处置（如切换备用电源），优先保障重要负荷供电。 * 发生故障时及时通知相关领导和维修人员，并协助进行抢修，事后参与事故分析与总结。 4. 记录与档案管理 * 规范填写《配电室运行日志》、《巡视记录表》、《外来人员登记表》等各类台账，确保数据真实、字迹清晰。 * 做好交接班工作，详细交代设备运行状况、遗留问题及工具仪表情况，严禁不清不楚交班。