什邡韵达快递公司招拼多多退货订单收货员二名待遇：5500-7500/月，计件工资，月休2天，骑电三轮车收货，年龄25-45岁，男女不限；时间：早8：00–晚18.30地址：元石卫生院斜对面韵达快递电话咨询（不单独回复）陈女士：(

德阳智晨供应链管理有限公司 招聘启事 工作地址：德阳汽车南站韵达快递集散中心 快递员数名，工资计件，多劳多得，可面谈， 岗位要求：身体健康，无不良嗜好。年龄20岁-50岁，能用智能手机，能骑三轮车，能吃苦 有意者电联，微信同号，欢迎你的加入。

负责片区快递直送，区域可协调，多劳多得。

主要对每天的货物进行清理和派送，完结

招聘快递员5名，年龄48周岁以下，身体健康，会骑三轮车，有d照

什邡申通快递公司直招1、收件员2名计件6000+及其他福利男女不限，年龄不限，地方不熟悉知识不懂都不限，都有老师带。要D照！要D照2.快递员2名计件:6000＋公司有三轮可租，愿意长期做，有师傅带男女不限，年龄不限要有D照!要D照电话:

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招聘岗位：工程大学菜鸟驿站工作内容：快递公司拉快递到驿站职位要求：会骑电三轮月薪4000加班工资另算寒暑假带薪休假上班时间：拉完货即可下班大概下午4点左右上班地址：工农村四川工程职业大学联系方式：齐先生

招聘驿站全职入库、寄件处理问题件每天平均1100票，9点到8点半，一个人完成，自助取件，有意者电联：。要求：熟手优先、有责任心及服务意识。工资:5200元地址:南湖逸家

招聘：快递员薪资：薪资面议公司免费提供三轮车，但必须持有D照，把当天的快递送完就下班

德阳招押运员一名。讲卫生。车上能做饭，入职买五险，工资保底计件联系电话陈

德阳市什邡市招砌砖/石、泥瓦工

德阳市什邡市招砌砖/石、泥瓦工

德阳市旌阳区招装修木工、吊顶，封石膏板顶，包工，点工都可以。有500平方

福利待遇：首月保底5000，次月计件5500—9000，上不封顶，生熟手不限。购买5险1金，一年13薪＋工龄奖600—2600一年＋节假日各种福利 招聘年龄:16-45岁男女不限 工作岗位：质检长白班设备操作两班倒 岗位职责： 1.负责生产线上的操作工作，确保生产任务按时完成。 2.按照操作规程进行设备操作，保证设备正常运行。 任职要求： 1.能适应车间工作环境，接受倒班制工作安排。 吃住：住宿：免费包住，空调公寓宿舍，独立卫浴，环境优美，吃饭：福利食堂，早餐1元，中、晚餐2元/顿，4菜1汤，3荤1素，菜品优异，三顿管饱。

【德邦快递招聘】自带面包车/4米2箱货快递员工作地点：就近分配招聘条件年龄25–50周岁，身体健康，无不良记录车辆自带，公司提供油补薪资4000–9000，计件多劳多得早8点上班，月休4天，工资准时发放福利：工服、电话卡、全勤奖、高温低温补贴、中秋礼品、年终奖、晋升通道联系人：（）诚邀踏实肯干的伙伴加入！

招聘临时帮工，工作内容为协助拆包装、搬运物品，薪资100元。

快递员35岁以下，能吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真，身体健康，无不良嗜好。收件、派件工作薪资福利:按件计酬，多劳多得招工人数:数名单位配备电动三轮车（需要有三轮车驾驶证）、手机号码；负责桂平城区部分区域（城区交警路口往大转盘方向区域）工作地址:桂平市泰康医院后顺发台球竞技馆楼下

员工派送薪资福利:工资5000+（底薪+提成+上楼费）

需招聘一名快递配送员，会开手动挡车辆，配送驿站快递，上门件配送，以及取件等，薪资待遇面谈，吃苦耐劳者优先

【本招聘属于美团站点内部官方直聘发布】 新人入职奖励2600元 （全职，短期工（学生），兼职，年前过渡）均可、无任何套路，0元配车管吃住＋免费送装备+免费办理健康证+新人入职奖励 【岗位职责】 配送物品:外卖食品，鲜花、水果、奶茶、蛋糕等。 【薪资待遇】 1、综合单价6-15元，每天40-120单，系统派单。 2、月薪:30%的骑手每月5000-7000元，40%的骑手每月7000-10000元，30%的骑手每月10000元以上。计件岗位，多劳多得，上不封顶。 3、补贴:享有服务星级，天气，时段，大额，距离，重量，企客单等等补贴，全勤奖200每月，3个月后工龄奖每月400元，6个月后每月600元。 4、当天拎包0元入住，洗衣机空调等设备齐全，有阿姨打扫卫生。合作商家吃饭，有饭票。 5、车可以自带，没有车提供0元拿车，内部直招不会卖车，也不会弄什么分期，大家擦亮眼睛。 【工作区域】:旌阳区就近安排 【职位要求】 1、18-55周岁,身体健康,文明大方,没有案底! 2、玩得转智能手机(总得会导航吧)。 3、电动车,不仅仅要会骑,更要注意安全,遵守交通（无需驾照）。 4、没有经验师傅一对一带教，怕什么,老骑手带你。 【晋升优先权】: 骑手—队长—副站长—站长—区域经理—城市总监! 面试请避开劳务中介公司，请直接和我联系到附近站点面试，可留下联系方式和投递简历。

招聘库房辅助工工作地址:什邡经济开发区金台路1号（马祖镇灵杰工业园）8：00-18：30综合月薪4500-6500负责产品出入库作业、货物装车、库房日常整理及环境卫生维护等工作，具备3年以上库房相关工作经验者优先考虑55岁以内，持证（叉车证）上岗，初中及以上学历

招聘：装卸工（购买社保+提供工作餐，长白班8小时）薪资：4000-5500元装卸1名，主要负责产品的上下车，＊＊＊30-55＊＊＊左右，能吃苦耐劳，做事认真仔细，工资4000--5500元，公司购买5险，每月2天假，节日生日礼物，工作餐免费

[招聘[玫瑰]]招聘生鲜分拣员薪资待遇：综合收入4000工作时间：22:00-次日0.7点，有特殊情况除外，如订单增加，早收拾早下班（夜班，适合能适应夜间工作者）岗位要求：1.年龄18-50岁，身体健康，能吃苦耐劳；2.负责生鲜商品分拣、打包、整理，无经验可培训；3.工作细心，服从安排，有团队意识。工作地点:什邡市农副产品批发市场联系电话:（）附注：夜班岗位，周边居民优先，欢迎能踏实工作的朋友加入！---------------------------------------------------------------什邡戴老兵！！！

【站点招聘】:当天面试，当天入职，站点直聘，不收取任何费用 【岗位职责及配送】: 1、送餐范围:无经验者上岗师傅带训一天基本可以学会，即可自由跑单配送站周围1-3公里，电脑自动系统派单，平均45单左右。根据自己情况跑单量在40-80单范围。一次接的单多，送的快，系统派单就更多哦。 2、通过APP接单，去商家取餐，准时准点保质保量将外卖订单送达到顾客手上。 【任职要求】: 1年龄18-50周岁 2会骑电动车，会使用手机导航功能 3无不良的违法记录4上班8-9小时左右，上班时间自由安排，每月轮休。(注:两个送餐高峰期是必须在岗，其它时间会排2-3个班次，可自主安排吃饭、休息等) 【工资待遇】: 1.外卖高峰期单量暴增,补贴福利比平时更多! 2.高低温补贴+冲单量提成+车补+恶劣天气补贴+夜宵订单补贴+距离补贴+老带新+周奖励 3.综合薪资:平均5000-9000元/月(上不封顶)多劳多得5-8元/单阶梯式上涨，辛苦和收入是成正比的，挣得多少看自己的努力和付出! 4.公司统一提供:头盔、工服、餐箱等 地址：德阳市旌阳区岷山路一段11附1号 广汉市西湖路西一段48号骑手之家

【招聘】【分拣人员】【长白班】【休息时间多】德阳力鑫汽车服务有限公司招聘【大龄工】【长白班】岗位一【分拣人员-长白班-每天5小时】10名，男女不限，年龄45-60，每天工作5小时左右，其他时间可以回家休息，待遇2200【上班时间】月休4天06:00-09:3012:30-下午14:30【上班地址】德阳市八角-汽车南站内【联系电话】【平台温馨提示】如以上有岗位满员了，请及时向我们反馈，好进行下架，感谢大家地区：德阳德阳城南单位介绍：287:德阳力鑫汽车服务有限公司，主营机动车维修、洗车服务，销售汽车配件。

工资日结

不体检丨当天安排宿舍丨包住 长期日结丨每天得钱 可转正 【工作时间】: 拣货打包分拣:长白班8:00-20:00 中途有吃饭休息，正常月休4天，具体根据现场安排 【工资】:拣货打包、小件分拣16+2.5元/小时 日结:150元/天，剩余工资每个月最后一个星期五发。参考在职人员到手6000-8000左右/月 【工作内容】:工作时间灵活，主打一个活做着走就OK，中途吃饭休息时间自行安排 小件仓拣货打包--仓库内根据客户订单拣货后打包，贴标签扫码 【年龄要求】:18-52岁，身体健康

德阳物流厂正式工（3天转正）入职购买五险一金 临时工:18/小时 福利:转正入职30天补贴200元餐补 入职60天补贴300元餐补 工作内容：拣货、打包 工作时间：早 8:00-20:00 中13：30--24：00（特别忙会加班） 工作要求：25-45岁，男女不限 工资福利待遇：底薪+绩效+计件+社保+餐补+夜班补贴月综合5000-7500元/月 可日结 小涨价！涨价！19/小时 大量面试短期小时工 日结日结， 物流短期小时工面试 薪资:19/小时（工期到10月12号）， 工作内容：打包 拣货 上架 工作时间：早 8:00-20:00 中13：30--01：00（特别忙会加班） 要求：18-45岁 男女不限 工作地点:德阳小汉 德阳广汉高叉司机 要求：25-45周岁，持有N1证，具备一定叉车驾驶经验，不会高叉可以安排老师傅带教 工资：到手6000-7000 上班时间：早班8-20点，中班13-01点，两班倒，无通宵班

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时完成信息报送工作； 3. 落实分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及相关安全管理，完善并推行标准化服务流程； 5. 组织开展团队培训、绩效评估及人才梯队搭建，提升整体专业水平与人效表现； 6. 构建安全运营机制，监管行车与服务环节的安全风险，复盘运营数据，持续优化流程以降低成本提升效率； 7. 跟踪商用车市场动态与趋势，适时调整经营策略与发展方向； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，实现社会价值与经济效益双赢； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场反馈及行业趋势，协同制定相应政策支持。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流从业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定的领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具有出色的沟通协调及突发事件应对能力； 5. 品行端正，责任心强，能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶行业发展方向。