
膜/布技术工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科材料研发材料工艺材料合成材料改性材料检测材料仿真材料认证高分子基复合材料高分子功能材料
岗位职责: 1.分析产品质量异常原因,提出预防改进措施,针对不合格品确定消化使用方案; 2.编制吹膜过程中的相关技术文件 3.编制PP布的相关技术文件 4.参与新品PE膜、PP布研发 5.市场调研与趋势分析 6.装卸货工厂跟踪新产品使用反馈 7.提供业务PE膜和PP布的相关数据指标 8.内容物和液袋材料的兼容性试验 9.通过新技术、新工艺的引进,优化产品材料成本、生产成本 10.推进吹膜厂新品物料开发 11.推进液袋厂新品物料开发 12.跟进市场验证 岗位要求: 1、本科以上学历,高分子类、化学类、材料科学与工程等相关专业 2、具有吹膜行业工作经验,能熟练操作各类吹膜设备,了解原料、多层供给膜生产工艺及产品特性 3、掌握吹膜工艺流程,能够根据客户需求设计并优化配方;熟悉设备维护和管理,具备解决生产过程中技术难题的能力 4、具备基本的办公软件使用和设计能力 5、具备材料基础知识和机械类设计知识 6、具有良好的团队合作精神和沟通协调能力,责任心强,能够承受一定的工作压力
ppt专员
6000-8000元/月
设计师经验不限学历不限
· 岗位职责:①负责商务演示类PPT全案设计,兼顾视觉冲击与信息清晰度;②完成效果图渲染、海报画册等平面配套物料;③承担视频粗剪及基础调色,满足社媒传播需求;④对接市场/销售,方案快速落地并敏捷响应修改;⑤搭建并维护设计资源库,确保版权合规。
· 任职要求:①精通PPT(母版/动画/图表)、PS/AI、AE/PR;②审美在线,逻辑清晰,跨部门沟通顺畅;③作品集优先;④抗压,多线程作业,细致负责;⑤学历经验不限,只看作品。
【26届校招】生产储备干部(A47382)
9000-15000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限
职位描述:
1. 负责公司制度、生产现场、5S管理、生产设备、安全规范及部门行政事务的日常运作与监督;
2. 统筹管理生产部门的人力配置与生产运行,协调各项生产活动有序开展;
3. 组织开展生产线产能评估,优化生产计划,审核制造部资源分配与生产承载能力;
4. 制定并下达生产任务计划,合理安排作业排程,并监督执行进度;
5. 跟踪生产运行情况、产品需求变动及产值指标,保障生产目标按期达成;
6. 针对生产过程中出现的异常问题迅速响应,推动解决并提出改进措施;
7. 参与生产效率提升与产品质量优化的相关项目策划与落地实施;
8. 监督现场操作标准化执行,推进5S落实,确保作业环境安全、有序、整洁;
9. 组织设备的日常维护管理,科学调配使用,办理设备折旧、损坏申报及报废手续。
职位要求:
1. 本科及以上学历,专业不限,理工类背景优先考虑;
2. 机械、电气、自动化、化学化工、工业工程、物流等理工相关专业均可报名;
3. 具备良好的抗压能力、吃苦精神及强执行力。
曼项目-HSE工程师(J12195)
3-4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科安全管理职业健康管理消防管理
岗位职责:
1、HSSE体系建设:构建并推行公司HSSE管理体系,监督执行情况,确保与公司战略及地方政策、年度HSSE目标相一致。
2、风险管理:开展危害识别,实施风险评估,落实防控措施,组织并督导HSSE定期巡查及隐患整改。
3、公共安全管理:监管日常安全运行,协调本地及外包安保资源,统筹管理运输车辆的调度与维护工作。
4、合规性评估:建立并维护HSSE法规符合性清单,定期开展合规审查,确保满足中国及伊拉克相关法律法规要求。
5、信息沟通:推动HSSE政策与要求的有效传达,定期召集HSSE专题会议,保障信息畅通。
6、应急管理:编制、更新并落实应急响应预案,确保现场具备可操作性方案,并组织定期演练。
7、事件管理:主导事故调查工作,分析根本原因,提交调查报告,推广经验反馈,并提出改进措施建议。
8、HSSE培训:协同相关部门制定并实施年度HSSE培训计划,推动形成积极的HSSE文化氛围。
9、职业健康和大流行管理:落实职业健康管理机制,监督医疗资源配置及油田诊所运营,统筹疫情防控措施与物资管理。
10、环境保护:指导环境影响评估工作,组织制定并实施油田环境管理规范,确保环保合规与最佳实践。
11、承包商安全管理:监管承包商HSSE执行情况,审核入场前HSSE方案,开展现场检查以保障安全标准落地。
12、技术支持:在采购、承包商资质评审及设备材料评估过程中提供HSSE专业支持,涵盖医疗保障、防护用品及消防设施等。
任职要求:
本科及以上学历,具备3年以上伊拉克油田安全管理工作经历
会现场量房的设计师
3000-10000元/月
装修设计师1-3年中专/中技带薪假期月休四天酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
地点东明县城
项目工程师(设备开发)
1.1-1.6万元/月
其他生产营运人员3-5年本科研发设计安装/调试制图设计结构设计工艺设计非标设备电气设备装配设备
职位描述
1、根据项目需求进行分析与解读,制定设备及工程开发的整体计划与实施方案;
2、参与设备研发项目的方案规划与技术评估,依据实际需求完成自动化设备的布局设计,并对方案的可行性、生产节拍、运行效率及精度负责;
3、主导食品类自动化产线、管道系统、罐体结构等工程控制需求的制定与实施;
4、负责蒸汽管路、水电气系统的规划设计,编制管道工程施工进度安排,并监督厂家执行落地;
5、推进部分设备的优化升级,针对运行问题定位原因并实施改进措施;
6、对接设备加工供应商,做好沟通协调工作,确保项目按既定节点推进;
7、组织研发设备的调试与迭代优化,现场发现的小故障需能独立动手处理;
8、整理相关技术资料,编写操作说明、维护手册等技术文档;
9、参与采购设备的技术交流,明确性能参数,确认技术协议内容。
任职要求:
1、项目管理、电气工程、机械设计等相关机电一体化专业,本科及以上学历;
2、具有三年以上食品行业工作经验,可独立承担研发任务并有实际成果产出;具备从0到1建设食品设备或工程项目经验者优先,拥有发明专利申请经历者优先;
3、在项目统筹管理、电气编程与现场调试、或机械设计方面有突出能力之一者优先考虑;
4、具备良好的心理素质,能适应高强度工作压力;
5、品行端正、责任心强,工作细致严谨,具备团队合作意识;拥有较强的分析判断与问题解决能力;
6、熟悉食品工程领域及相关设备上下游供应商资源者优先考虑。
设计师
5000-15000元/月
装修设计师1-3年学历不限普通住宅五险月休四天3Ds MAX酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用规范
4. 沟通表达清晰,责任心强,能适应阶段性项目节奏
5.有工地实操经验或完整项目落地案例者优先
液氮泵结构设计工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科液压设计流体仿真SolidWorksAutoCAD低温设备设计泵类性能优化多部门协作
工作职责
1. 主导液氮泵核心结构的设计与方案规划,涵盖泵体、传动系统及密封部件的选型与性能优化,保障设备在低温高压环境中的可靠运行。
2. 开展液氮泵的性能仿真与试验验证工作,运用流体力学分析(CFD)和结构强度计算等方法,提升泵的流量、扬程及能效表现。
3. 深度参与产品全生命周期管理,从设计开发到生产落地、现场调试各环节提供技术支撑,及时解决实际运行中出现的技术问题。
4. 编写液氮泵的设计规范、技术图纸及操作说明文件,确保设计成果满足石油行业相关标准(如API、ISO)要求。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、流体力学、过程装备与控制工程等相关专业背景。
2. 具备3年以上流体机械(特别是泵类设备)设计经验,有石油装备或低温设备研发经历者优先考虑。
3. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等机械设计软件,可独立完成三维建模与工程图输出;掌握ANSYS、Fluent等仿真工具者更佳。
4. 熟悉液氮的物理特性及低温密封技术,具有极端工况下设备可靠性设计的实际经验。
5. 具备较强的故障分析与解决能力,以及良好的团队合作意识,能够与研发、生产、现场等多部门高效协同。
产品开发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员5-10年本科车桥设计商用车
岗位职责:
1、承担公司轻型、中型及重型车桥产品的设计开发与项目统筹工作;
2、对接主机厂技术需求,完成各类轻、中、重型车桥的技术匹配计算与方案审定;
3、主导轻、中、重型车桥产品规划与研发进程,编制相关零部件的技术文档。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械或车辆工程等相关专业,1-3年工作经验的机械类本科毕业生亦可考虑;
2、了解国内外中重型车桥的结构特点及行业发展方向;
3、熟练使用AutoCAD、Pro/E等绘图工具及有限元分析软件;掌握汽车领域相关国家标准;
4、掌握本行业国内外先进技术、工艺现状以及科技动态与发展走向。
液压系统设计工程师
4000-9000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
工作内容
1.负责液压系统的方案设计与开发工作,保障产品性能达标及质量稳定;
2.参与产品制造与装配环节,跟进并监督检测与测试流程;
3.对生产过程中出现的技术问题及时记录反馈,并提出优化建议。
任职要求
1.身体健康状况良好,能胜任岗位工作强度要求;
2.工作踏实认真,具备较强的执行力和责任心;
3.具备液压系统相关设计与开发经验,熟悉产品开发全流程。
薪资面谈
有五险一金、有饭补、住宿补贴
滕州山亭区招抹灰团队,优先做过小区的团队,工价在商议
10-20元/平
抹灰15-30天6-10人完工结算包工技术好专业师傅自备工具
滕州山亭招抹灰团队,优先做过小区的团队,工价在商议
装修设计师
4000-9000元/月
装修/室内设计1年以下学历不限PSAutoCAD小户型AI复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX别墅熟悉施工工艺带薪假期现场办公客情维护普通住宅独立完成效果图酷家乐商铺
负责量房设计,出效果图
生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD精益改善经验家居家具经验
车间生产与制造,专注于木门加工
室内设计师
6000-8000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公五险月休四天AutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、酷家乐等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套施工图绘制
4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作与客户服务意识
5.有实际项目经验者优先
技术型生产厂长
1.2-1.6万元/月
厂长/主管10年以上大专质量管理全面质量管理体系生产现场管理
岗位职责:
1、统筹编制工厂年度工作规划及年度生产经营计划,并分解OKR目标,涵盖利润、销售额、产量、产品一次出厂合格率、生产效率提升、一线员工技能成长、生产现场改善项目、人员配置优化、设备资源调配等关键指标,监督各部门执行落地;
2、依据销售订单安排生产排程,实施生产现场的组织与管控,确保生产运作有序、高效、安全,保障交付任务按时完成;
3、主导车间产品质量管理工作,对出现的质量问题进行分析溯源,制定整改措施并跟进闭环验证;
4、落实员工安全生产培训,严格执行作业流程与规范,遵守安全操作规程,预防各类安全事故,及时应对和处理现场突发状况;
5、负责生产过程中设备异常的应急处置,以及基础设施的日常巡检与维护保养;
6、持续推动生产工艺改进与流程优化,健全部门管理制度,实现降本增效的可持续发展;
7、全面落实部门成本管控目标,科学协调与调配企业内部各项资源。
岗位要求:
1.大专及以上学历(统招),年龄不超过45岁,性别不限;
2.具备8年以上纸塑制品、包装、一次性用品或印刷等相关行业生产管理经验者优先;
3.生产厂长需具备技术背景,能够回应销售及客户提出的产品相关问题,提供必要的技术支持;
4.具有团队管理经历,具备较强的现场问题解决能力;
5.熟悉制造工厂整体生产流程,掌握产品质量控制方法;
6.具备优秀的沟通协调能力、组织管理能力及团队建设能力;
7.能适应高强度工作压力。
备注:非本行业从业者请勿投递。
福利待遇:节日福利、员工家庭慰问福利、工龄奖、加班补助、包住宿、包三餐、带薪年假、六险一金、每年多次调薪、丰厚年终奖、专业管理培训,精彩团建活动等。
缝纫车间主任
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年初中及以下有生产管理经验服装/纺织经验
一、【岗位职责】
1) 根据总厂订单制定生产计划,排布缝纫流水线,合理分工、管控进度,确保订单按期交付。
2) 落实首件确认、制程巡检,严控成衣工艺标准,降低返工返修率,守住品质底线。
3) 负责车工日常排班、技能带教、沟通协调,稳定班组人员;配合总厂开展本地招工,共同扩充团队。
4) 负责缝纫设备日常保养、简单故障排查维修,保障生产线正常运转;复杂故障由总厂机修支持。
5) 落地总厂生产、质量管理制度,定期上报产能、人员、品质数据,配合总厂管理。
二、【任职要求】
1) 有针织服装缝纫流水线管理经验,熟悉针织全流程生产工艺,能独立统筹 20-30 人班组,合理排产调度。
2) 懂缝纫机基础维修保养,能处理常见设备故障;会基础电脑操作,可填报生产报表。
3) 做事务实接地气,擅长与本地务工人员沟通,了解乡镇用工特点,能妥善应对农忙等人员波动情况。
4) 执行力强,对交期、品质结果负责,管理方式灵活,不生硬、不摆架子。
加分项:自带熟练车工资源、有针织出口订单管理经验者优先录用,薪资可面议!
三、【薪资福利】
1.基础底薪:4000 元 / 月
2.人员稳定奖:车间在岗满 11 人起,每新增 1 名稳定在岗员工,每月基础底薪增加 100 元,上不封顶;总厂同
步提供招聘渠道、宣传支持,共同扩编提薪。
3.薪资结构:交期达成奖+品质管控奖+绩效奖+全勤奖 200 元,月综合薪资:5000-7000 元 / 月,能力突出、
自带熟练缝纫工资源入职者可面议,薪资不设上限。
4.出勤说明:月度出勤 27 天,月休 3 天可灵活调休;法定节假日按规定放假或核算加班补贴。
5.配套福利:可缴纳社保、免费工作餐、节日福利、年终奖励、设备运维补贴。(细则入职面谈)
[發]联系人:孙经理
生产运营专员/车间主管(生产管理方向)
4000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专生产质量管理生产计划管理
岗位职责:
1. 人员统筹协调:结合公司发展目标及项目团队实际能力,合理调配人力资源,依据项目周期制定阶段性任务计划,推动项目有序实施。
2. 沟通协作对接:承担项目落地执行工作,与各相关方保持高效沟通,明确对接标准与流程要求,定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题,及时协调处理项目运行中的各类事项。
3. 质量管控与培训支持:监督项目执行质量,组织团队开展操作指导和问题解答培训;实施定期质量检查,确保项目成果符合验收标准。
4. 数据整理与分析:完整记录客户拜访信息及项目相关数据,进行初步汇总与分析,为管理决策提供有效依据。
5. 辅助就业人员招聘:满足企业生产订单用人需求,对接如康家园及各区市县残联资源,拓展残疾人就业渠道,完成人员补充工作。
6. 生产现场运营管理:全面负责生产现场的组织与监管,规范作业流程,督导员工按标准操作,杜绝违章行为;科学配置人力与物资,优化作业区域布局,提高作业效率;排查治理安全隐患,落实安全管理制度,妥善处置突发生产事件,保障生产平稳运行;监管物料使用情况,确保供应及时、存放有序,降低损耗,控制关键质量环节,衔接各工序节点,保证生产进度与项目目标同步推进。
任职要求:
1. 大专及以上学历,持有C1或更高级别驾驶证,具备熟练驾驶技能。
2. 能够适应长期在省内各地区出差。
3. 具备基础数据统计与表格制作能力(熟练操作Excel等常用办公软件)。
4. 形象良好,语言表达清晰,善于沟通,富有亲和力。
5. 工作态度积极,责任心强,具备较强的抗压能力。
6. 有生产现场管理实践经验,熟悉现场作业规范、安全生产规定及流程改进方法,能快速响应并处理现场突发事件,具备良好的现场组织协调与问题解决能力。
门窗幕墙设计工程师
4000-8000元/月
装修/室内设计3-5年中专/中技机械设计幕墙设计工程设计CAD3D MAX
一、部门职责系统门窗方案设计、项目报价,CAD深化制图、尺寸复核、五金与玻璃配置、生产交底、技术协调、工艺改进优化。
二、任职要求
熟练操作CAD软件,具备1年以上建筑设计或机械设计相关工作经验;工作细致、作风严谨、责任感强。
三、薪资福利
薪资 4000–8000 正规福利、工作稳定
三、工作地址:枣庄市薛城经济开发区
电厂储备管理培训生
6000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
嘿,伙伴!我们期待你的加入,携手共创公司的美好未来!
你将收获:
1. 专业的业务培训,全面提升实战技能;
2. 多岗位轮岗机会,深入了解各电站运行与检修流程;
3. 参与实际项目,快速积累一线经验;
4. 记录并分享成长点滴,与团队共同进步。
我们希望你:
1. 热衷学习,始终保持对新知识的探索欲;
2. 勇于面对挑战,具备突破自我的精神;
3. 乐于交流,愿意与团队共享成长心得;
4. 所学专业为电气自动化、机械、新能源等相关方向。
诚邀你加入我们,一起启程这段精彩的职业旅程!
工作地点:河南、浙江、安徽、山东、江苏、江西等华东、豫西、鄂赣地区
电子订单处理员
3000-5000元/月
生产跟单/文员免费培训月结1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责电子订单的全流程跟进与管理,保障各环节顺畅执行
2.具备良好的数据分析能力,能快速响应并处理订单异常情况,执行力强,能适应一定工作压力
3.熟练操作电脑办公软件,非销售性质岗位,无需电话沟通,无外出任务
4.入职后享有3-5天免费岗前培训,内容简洁易懂,上手速度快
任职要求:
1.拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识,情绪稳定,抗压性强
2.能够高效完成电子订单处理工作,具备较强的应变与问题解决能力
工作时间:
早上九点半至下午四点半,周末双休,法定节假日按规定休息
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供滕州设计师附近招聘在线招聘信息,主要招聘枣庄装修/室内设计相关人才。作为装修/室内设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解装修/室内设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。