招聘维修技师

职位：汽车维修学徒招聘人数：20最低学历：学历不限工作经验：不限详细地点：泰山区月薪范围(元)：1700-6000职位描述负责车辆的维修、保养及运输途中的故障抢修工作

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按照技术标准完成车辆定期保养、拆装调试及性能检测工作 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行数据读取与故障分析 4. 配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆符合安全与性能要求 5.妥善记录维修过程及配件更换信息，协助完善车辆维修档案 任职要求： 1.学历不限，具备汽车维修相关专业知识或培训经历者优先 2.有汽车维修实操经验者优先，无经验者可提供带教培养 3.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程，持有汽车维修工职业资格证书者更佳 4.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 5.能适应车间作业环境，身体健康，无传染性疾病

J7KH0002 【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修建议报告 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保符合安全与技术规范 5.妥善保管维修工具及配件，保持工位整洁有序，遵守车间安全操作规程 任职要求： 1.学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先 2. 具备汽车维修相关工作经验，能独立完成常见车型的检修任务 3.熟悉主流品牌汽车结构原理及维修手册，掌握基本电路图识读与故障排查方法 4.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 5.无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

职位：汽车维修工招聘人数：20最低学历：高中工作经验：不限详细地点：泰安市北集坡街道东河北村石化35加油站对过月薪范围(元)：1700-5000

任职要求： 1. 有汽车维修相关工作经验，钣金工，喷漆工，修理工，学徒工 2. 吃苦耐劳，做事认真，责任心强，服从安排 薪资待遇： 1. 薪资2000到10000或面议，待遇优厚，多劳多得 2. 包吃，包住，不压工资准时发放 3. 工作稳定，环境好，团队氛围融洽 工作地址：新泰市楼德镇 有意者欢迎来电咨询，或直接到店面谈

职位：汽车维修学徒 招聘人数：20 最低学历：学历不限 工作经验：不限 详细地点：泰山区 月薪范围(元)：1700-6000 职位描述 负责车辆的维修、保养及运输途中的故障抢修工作

汽车维修保养。

公司总部在济南：现面向全山东招聘长途货运司机，主要跑山东省内地区，能接受再联系！！！面试需要来济南能接受的来！！！ 岗位介绍： 1、公司配车，不需要购买或者租赁车辆； 2、公司派活，不需要自己寻找货源，也不需要装卸 岗位职责： 1、负责将货物配送到指定地点对接给负责人； 任职要求： 1、具有高度的责任心，态度端正对客户热情； 2、服从上级领导的工作安排和调配； 3、个人无不良嗜好和犯罪记录。近三年内无重大车祸和扣分。 4、会使用地图软件 5、25-55周岁，持有效驾照且驾龄2年以上

要一个打雨伞的。

工作职责 1. 规划并实施企业人力资源发展战略，构建契合食品制造业务的组织架构与人才培养机制。 2. 牵头优化薪酬与绩效管理体系，制定具备行业吸引力的激励方案，助力业务目标实现。 3. 统筹核心人才队伍建设，完善关键岗位接班人机制，确保生产、研发等重点团队的持续稳定。 4. 推进人力资源数字化升级，运用系统化工具提升招聘、培训及员工管理等环节的运作效率。 5. 主导企业文化的培育与推广，打造适应食品制造行业需求的高效能团队文化氛围。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业背景。 2. 具备8年以上人力资源管理工作经历，其中至少3年在制造或快消行业担任人力总监或同等职务。 3. 熟练掌握组织发展、薪酬绩效、人才引进等各模块工作，有从无到有人力体系搭建的实际经验。 4. 了解食品制造领域的用工规律，能够有效应对一线生产人员的招聘、留任与技能成长挑战。 5. 拥有出色的跨部门协作能力和战略执行能力，可主导组织变革及流程改进项目。

岗位职责： 1. 负责上市公司内部控制体系的搭建、健全及持续改进，确保满足相关监管法规要求 2. 组织实施内控风险评估工作，识别核心风险环节并制定相应的管控策略 3. 监督内控流程的实际执行，定期推进内控自评与专项检查 4. 协同内外部审计开展工作，督促问题整改及闭环管理 任职要求： 1. 具备5年以上内控或审计领域工作经验，有上市公司或大型企业背景者优先 2. 熟悉上市公司内控标准及审计程序，具备较强的风险判断能力 3. 持有CPA、CIA等相关专业资质者优先考虑 4. 具备出色的沟通协作能力及团队管理经验

岗位职责： 1. 制定设备维修与检修的保养计划，监督指导所有生产设备的操作，并开展维保合规性验证； 2. 优化设备点检、润滑、维护及故障预防标准，牵头组织故障原因分析工作； 3. 组织实施设备大修、中修及突发故障情况下的调度与应急处置； 4. 负责日常运营管理，涵盖设备设施管控、团队人员管理、安全管理、现场管理及突发事件应对； 5. 管理维修工具与器具的保养与存放，落实维修区域的6S管理工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上设备维护相关工作经验，掌握氩弧焊技术者优先考虑； 2. 熟悉食品饮料行业加工设备与工艺流程，了解设备运行管理，可独立处理常规电气问题； 3. 具备较强的综合素养，良好的沟通协调能力，能够应对突发状况，并有维修团队管理经验。

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【招聘通知】西夏区美容中心招聘：1.汽车保养中工1名，25-40岁，优秀学徒可放宽）；2.洗车工、擦车工数名（19-40岁，男女不限，有经验优先），要求吃苦耐劳、品行良好，联系电话：。

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