胡台洗车店招工一名，55岁以下，早八晚七活不累，环境好工资面议，电话微信同步

干大车擦内饰

岗位职责： 1、负责对客户的车辆进行清洗、打蜡、抛光等服务； 2、确保车辆在清洗过程中不受损伤，避免出现瑕疵； 3、提供优质的服务体验，提高客户满意度。 任职资格： 1、身体健康，工作细致、认真、勤快，按要求完成车辆的内、外清洁工作； 2、为人诚实可靠，踏实肯干，无不良嗜好； 3、熟练驾车者优先。 薪资待遇 早八晚六 管吃管住还有雨雪休 工资可提成可固定 有无经验即可 不加班 连锁店就近分配

岗位职责： 1.负责车辆外观及内饰的清洁、冲洗、打蜡、吸尘等标准化洗车作业 2.检查车辆表面状况，及时发现划痕、破损等异常并反馈 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范，防范滑倒、漏电等风险 5. 配合店长完成客户引导、简单咨询及基础服务升级推荐 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，能适应户外或半露天作业环境 2. 有服务意识，待人礼貌，具备基础沟通能力 3.无经验者可培训上岗，有洗车或汽车美容经验者优先 4. 学历不限，能遵守门店工作制度与排班安排 5. 无违法犯罪记录，无传染性疾病

招聘全职洗车工，包吃住，有应变能力。

工作内容：可以独立完成普洗，精洗，打蜡 薪酬待遇：底薪4000+提成（根据产值），综合薪资6k-8k 工作时间：8:30--18:00 福利待遇：五险 供吃供住（午餐+晚餐） 员工宿舍 休息时间：月休3天 年龄：35岁以下 工作地址：时代汽服铁西店

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4.具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1. 负责车辆外观清洗、内饰清洁及细节护理，确保洗车质量达标 2. 正确使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 3. 协助客户完成洗车预约、引导及交付，提供基础用车建议 4. 保持洗车工位及周边环境整洁有序，落实安全操作规范 5. 配合店长完成临时性任务及团队协作工作 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，能适应快节奏服务环境 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，有洗车经验者优先 3. 身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4. 学历不限，接受应届生及转行人员，公司提供岗前培训 5. 遵守规章制度，服从管理，具备团队合作精神

成手洗车工，工资五千到八千，手好不差钱

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及细节护理，确保洗车质量达标 2.正确使用洗车设备、工具及清洁剂，做好日常维护与保养 3.协助客户完成洗车服务流程，主动提供基础咨询与引导 4. 保持工作区域整洁有序，及时清理污水与杂物，遵守安全操作规范 5. 配合店长完成临时性任务及门店日常运营支持 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识 2. 身体健康，能适应站立作业及户外/室内交替工作环境 3.无经验者可培训上岗，有洗车行业经验者优先 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识强 5. 学历不限，年龄18-60周岁，持有效身份证件

招聘B2票司机2名，驾驶九米六箱车，在沈阳市内进行短途运输。要求必须会使用顺陆APP。薪资为底薪加绩效，每月七八千。司机只负责开车，不需要装卸。提供住宿，不提供工作餐。

电控厂高薪招聘招聘岗位：静电喷涂工、折弯工、电焊工、激光操作工、销售学徒可招，师傅手把手带，熟练工优先录用薪资待遇：月薪3500-5000元，加班单独核算加班费免费提供工作餐法定节假日休息，享有节日福利工作地址：新民经济开发区咨询电话：

沈阳去长春27-29号需要一个人，长相没要求，要求情商高一点的，会聊天的，年龄25-30岁，，陪他应付家里长辈亲戚（包括母亲身体不好，哄她开心），绿色活动，无擦边，工资三天1200，住宿单独安排酒店联系

沈阳大东区，观泉路小象50人，6.5全包，工资周结，7加5.电话

沈阳于洪区招聘幕墙大工，要求持有相关证件。工作周期为一个半月，工资每十天结算一次。工作地点位于沈阳市。

本店诚聘洗车工，要求做事认真、手脚麻利、有责任心；工作简单、环境干净，有人带、上手快，年龄55岁以下，男女不限。薪资待遇:底薪加提成。电话

【招聘岗位】洗车工3名、汽修中工2名【薪资待遇】洗车工3500‑5500元；汽修中工2500‑5000元【岗位要求】洗车工要有经验；汽修中工有维修经验，干活踏实【福利待遇】工资准时，门店稳定，长期工【工作地址】印象灵州北门口，灵武京东养车【联系方式】-------------------------[爱心]

奈斯洗美招聘洗车工保底3800+全勤200+管饭要求：吃苦耐劳，听从领导安排，干活快还干净，对工作认真负责，男女均可联系电话:地址：幸福里三期奈斯洗美

洗车踏实肯干，管中餐。擦车薪资福利:月薪：4300-4600元招工人数:1名工作地址:七中学校附近

正奥能源铜川新区金泰加油站洗车工（30-60岁）3000-3400元福利待遇：包吃住、上六休一、有浴室、有空调工作地点：新区东环路人民检察院对面冯先生：【打电话，说看到】

岗位职责： 1. 本科及以上学历，年龄不超过35岁，工作态度端正，具备较强的责任意识。 2. 具备良好的沟通协调能力、应变能力和学习能力。 3. 公司产品需通过进销存系统完成出入库操作，有进销存系统使用经验者优先。 4. 能熟练操作常用办公软件。 5. 能够独立完成上级主管安排的各项工作任务。 6. 熟悉心内科高值耗材的库存盘点、发票送达、货物配送及配送单打印等相关工作。 7. 仅对接一家医院，服务范围明确。 8. 工作时间按正常工作日早八晚五执行，周末双休，因应医院手术安排可能需 occasional 加班。

职位详情 工作内容: 1、负责公司资料、文件、合同的整理、面试接待 2、负责各类文件、资料的打印; 3、负责行政部门日常的招聘。 薪资待遇: 试用薪资4000+200满勤+300交通补贴 转正薪资4500+200满勤+300交通补贴 福利待遇: 交五险一金，法定节假日正常休息，单休周日提供住宿，距离公司近，走路10分钟就可以到。 工作时间: 8:30-5:30(午休12:00-13:30)

工作职责 1. 参与公司核心业务卖场运营模块的轮岗实践2-6个月，全面掌握生鲜零售各环节运作流程。 2. 配合各部门推进日常业务实施，参与具体项目执行及问题处理，提交阶段性总结分析报告。 3. 基于轮岗实践积累，提出可行性改进建议，助力业务流程优化与运营模式升级。 4. 参加公司安排的管理类培训课程，按时完成学习目标并通过相应考核评估。 任职要求 1. 2026届本科及以上学历，专业不限，商科、供应链管理、食品科学等相关领域优先考虑。 2. 具备优秀的学习领悟力与逻辑分析能力，能迅速理解并应用新业务知识。 3. 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够胜任多部门协作的工作环境。 4. 热爱生鲜零售行业，具备较强的压力承受能力与自我推动力。

工作内容:协助经理开展公司运营团队管理，负责行政岗位招聘，组织团队日常培训，参与人员面试流程，办理员工入职与离职相关手续。 薪资待遇： 试用期薪资4000+200满勤+300交通补贴+提成 转正单休薪资4500+200满勤+300交通补贴+提成 工作时间： 9：00—18：00 单休周日 法定节假日正常休息，缴纳五险一金 岗位要求: 1、欢迎应届毕业生投递； 2、具备良好的组织、协调与沟通能力，思维敏锐，有较强的判断决策水平，善于制定计划并推动执行； 3、认同团队合作，性格踏实稳重，品行良好，诚信守则； 4、头脑灵活，富有进取意识，具备开拓精神和强烈的责任感； 郑重承诺: 入职不收取任何费用！！

能够独立完成普洗、微精洗、手打蜡、内饰翻新、等工作，月薪3000—6000

工作内容：主要负责招聘及办公室日常事务传达 试用期底薪3500+提成，转正后4000+提成 工作时间：早九晚五点半 试用期单休，转正后享受双休，法定节假日正常休息 提供住宿，缴纳五险一金 注：岗位无业绩考核要求

机修中工 机修小工

电器维修，油箱水罐安装，普工没有经验也可以

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5. 形象端正，具备亲和力与团队协作精神

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3. 制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持落地 5. 处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与办公安全 任职要求： 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验，熟悉企业行政全模块运作 2. 具备优秀的组织协调能力、执行力与服务意识，抗压能力强 3. 熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力 4. 具备良好的沟通表达能力与团队管理经验 5. 学历不限，有大型企业或同行业行政管理经验者优先