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岗位职责 1、与客户工程技术团队开展技术对接，全面掌握产品特殊要求及技术规范； 2、参与新产品技术评估，制定工艺技术路线及工装、模具、检具实施方案； 3、测算工装模具投入成本及生产环节工序费用； 4、主导生产件批准程序（PPAP）相关工作的组织与实施； 5、审阅产品开发图纸，指导并跟踪样品试制及试产阶段的生产过程； 6、依据新项目导入需求，牵头完成制造可行性分析及成本核算与报价工作 任职资格： 1、熟悉2D/3D设计软件，掌握APQP、PPAP流程，具备新能源电池结构设计经验，了解汽车行业标准者优先； 2、具有注塑项目背景，精通注塑工艺及相关模具知识； 3、有参与宁德时代项目经历者优先录用

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

设备的组装调试与打包。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.统筹人员调度、设备维护与现场5S管理，提升作业效率与安全水平 3.监督工艺执行与质量控制，及时处理异常问题并推动持续改进 4.组织员工技能培训与绩效考核，建设高效稳定的生产团队 5.协同采购、质检、仓储等部门，保障生产运营顺畅衔接 任职要求： 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程及现场管理方法 3. 具备良好的组织协调能力与团队管理意识 4.责任心强，能适应生产一线工作环境 5.有精益生产、ISO体系经验者优先

无中介、、无套路！岗位长期稳定，支持日结、月结两种结算方式，适合短期过渡、长期稳定上班的朋友，踏实干工资高、待遇好！ 招聘要求 1. 年龄16–48周岁，男女不限，有无经验均可 2. 身体健康，手脚麻利，服从管理，踏实肯干 3. 不用学历、不用技术，新手全程有人带，上手超快 4. 上班稳定、不偷懒即可，长期干优先留岗晋升 主要负责产品组装、压铸，打磨、打包、质检、机器辅助简单操作。 无重活、不累、不脏不累人，坐班、站班岗位都可安排，工序简单易懂。 长白班、两班倒自由选择 工时饱满、订单稳定、不随意放假、不缺工时 作息正规，加班稳定，想多挣钱可以多上班 薪资：7500–8500元/月，多劳多得，上手越久工资越高 支持两种结算方式 日结：天天结、当天工资当天结，不压钱 月结：每月准时发薪，绝不拖欠、不压工资 包含：底薪+加班费+全勤奖+岗位补贴+绩效奖励 老员工稳定月薪7000+，收入非常可观 内部晋升通道：普工→小组长→领班，能稳定干就有上升空间 全程包吃包住 厂区食堂三餐齐全、菜品丰富、干净卫生，免费就餐 公寓式宿舍，空调、热水器、独立卫生间、洗漱台齐全 宿舍环境整洁、住宿舒服，厂区配套完善 无、无套路、入职零 车间恒温干净，环境轻松，适合长期做 日结兜底、月结高薪，想怎么干就怎么干 岗位充足、大量缺人、通过率高、当天可入职 当天面试、当天安排宿舍、当天上岗 想短期日结赚钱、想长期稳定高薪的都可以来 全部真实岗位、真实薪资、不画大饼，踏实干活稳定挣钱 有意向直接联系，名额有限，招满即停

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，保持工位整洁 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无不良记录，服从管理，有团队协作意识 4.能接受倒班或加班安排（视企业实际排班而定） 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训

明天要打包临时工，三组板子也排好，只管打。

1、负责厂区卫生间洁具、门窗、外围照明、厂房建筑及给排水等系统的维修。 2、协助领班建立各种建筑、水暖件等材料的库存，确保油漆、涂料、木料、水暖件等备品备件储备充足。 3、 熟悉工厂危险区域，了解危险品储存地和逃生线路，了解抢险工具和材料放置区，正确使用个人保护用具。 4、认真完成各项报修工作，及时解决应急维修，工作完成后向客户做出正确解释并汇总维修记录。 5、负责落实所辖区域及设备“5S”管理，负责综合维修公用器具的管理，保证其处于良好状态。 岗位双休，每天8小时