
快递员/收派员
8千-1.3万/月
快递员包住包吃有提成免费培训1-2人完工结算全职
派送上门件
会骑三轮车,有责任心,肯吃苦
薪资按计件,7000-20000
栖霞区龙潭片区快递员
8-9千/月
快递员包住包吃免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责指定区域内的快件收派工作,确保及时、准确、安全送达
2. 规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作
3. 主动联系客户协调收派时间,提供礼貌周到的服务体验
4. 妥善保管快件及运输工具,杜绝丢失、损毁、延误等情况
5. 配合站点完成日常交接、数据录入及临时性支援任务
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应户外作业及早晚班轮值
2. 无犯罪记录,具备良好的服务意识和沟通能力
3. 熟悉工作区域地理环境者优先,会骑电动车并持有有效驾驶证
4. 吃苦耐劳,责任心强,具备基础智能手机操作能力
5. 学历不限,有快递、物流行业经验者优先
快递配送,驿站营业
6-8千/月
快递员免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责指定区域内的快件收派工作,确保及时、准确、安全送达
2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作
3. 主动联系客户协调收派时间,提供礼貌周到的服务体验
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病
2.诚实守信,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
3.能适应户外作业及灵活工作时间,吃苦耐劳
高薪聘请快递员
1-1.5万/月
快递员有提成免费培训3-5人月结全职兼职
我公司招聘快递员若干:工作长期稳定:工资准时发放:工作时间随自己调配:男女皆可上任。月平均收入1万多。要求:服从公司安排的工作,对工作要有责任心。
送件
4-5千/月
快递员包住包吃1-2人月结全职
每天早上6点30到晚上6点左右每月工资5千包吃包住基本上每天大部分时间坐在车上干活只有四五个小时
快递员
7-8千/月
快递员11-20人
岗位职责:
1. 负责指定区域内快件的及时收派、精准分拣、规范装车及客户签收,保障时效性与服务满意度
2. 熟练操作智能终端设备,准确录入收派信息并实时更新物流状态
3. 主动电话或上门沟通客户,灵活协调收派时间,高效处理拒收、破损、错发等异常情况
4. 日常维护配送车辆及装备,确保车况良好、车身整洁、作业安全
5. 严格遵守公司服务标准与道路交通法规,展现专业、守信、友善的职业形象
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及影响驾驶的安全隐患
2. 具备基础沟通能力、责任心强,能适应户外作业、早晚班及天气变化
3. 熟练骑行电动车/摩托车,具备基本交通安全意识;持有D/E/F类驾驶证者优先
4. 学历不限,有快递、物流、同城配送等相关经验者优先
5. 服从管理安排,具备团队协作意识和一定抗压能力
招拼多多上门取件派件月入万元
1-1.2万/月
快递员拼多多6-10人月结
招拼多多上门取件派件工资每日工资300以上月工资可达一万以上'招长期稳定的愿意吃苦耐劳的电话联系
商圈配送(全南京可选),零押金车住无忧,日结灵活结算
8千-1.2万/月
货物配送包住3-5人日结兼职假期工全职
薪资支持每日结算,车住问题不用自己操心。
员工宿舍是四人间,空调、热水器配套齐全,吃住无忧。
收入采取按单提成模式,大部分人每天都能完成70单以上。
无需挨个门店上门提货,货品提前由分拣人员打包完成,单次配送6至9单。
平台系统优化派单,不用和别人争抢订单。
岗位工时弹性充足,全职全天在线上岗,兼职只需要工作4小时。
详细的工作时间段,双方见面再沟通敲定。
快递员包住周结
西城海淀招聘快递员提供三轮车住宿日结日结日结(长期干可入职全职五险一金)北三环招聘小象超市猛将周结周结,日均400-700上不封顶取货好取,送货好送,都能骑到楼下米先生:(电话同v)
嘉善快递员直招
7千-1.2万/月
快递员有提成交通补助免费培训20人以上完工结算全职
急招顺丰快递员!急招顺丰快递员!急招顺丰快递员!
18-60周岁,会骑电动三轮车
快递包裹,收派件
有经验的优先,小白有师傅带教,有意者请联系详聊!
️573TP厍浜点部
嘉善县翰峰悦府3-8号顺丰速运
缺8人
️573MC嘉善集配站
嘉善县惠民街道嘉善经济技术开发区金嘉大道39号
️573TA大云点部
嘉善县大云镇短浜7号
️573VH洪溪点部
嘉善县华东建材市场景明路西侧仓储物流北区30幢D2-D3顺丰
️573LA大舜点部
嘉善县西塘镇大舜大利路138号
缺1人
️573LS善西点部
嘉善县姚庄镇清凉村文化活动中心西南
缺4人
️573TH惠民点部
嘉善县惠民街道台升大道2号27栋号顺丰速运
直招快递员月入过万满月可日结
1-1.2万/月
快递员包住有提成3-5人日结全职
我们是圆通速递!
早上7:00上班,每天送两派,送完下班,日均400单,每单1元,正常一个月一万多轻轻松松!
入职不收任何费用,公司管住,提供三轮车电池等
公司自动化分拣,业务员不需要参与分拣!
派送区域会安排固定的区域
满月后可申请日结,工资每天到账
主要工作是骑电三轮车送快递,挨家挨户送货上门
装卸工
100-200元/天
装卸工包住11-20人日结
栖霞顺丰日结上班时间19:00--7:00员工18:10之前到
日结180元一天
周结192元一天
有男生宿舍
满16岁就行
要5个人男女不限
不准穿拖鞋!!!
不准穿短裤!!!
不准穿凉鞋!!!
不准穿裙子!!!
想过来上班的联系
(微信同号)
诚邀代理/中介(微信私聊)
顺丰快递/月结/周结/8500-10000
20-30元/时
装卸工搬运工3-5人周结全职
1、负责对到到达、发出车辆做好解封车操作;到达本操作环节的快件进行巴枪扫描;
2、对进出港快件的分拣,对进出港快件按照规定进行建解包、笼操作;
3、准备工作:检查巴枪、皮带机、等分拣必备用具的是否可以正常操作;
4、按照快件装卸原则,对到达和发出的快件进行装卸、码放、搬运;
5、做好异常快件信息跟踪反馈,现场6S操作;
6、指挥车辆停靠卡位。
为玩家提供高质量的游戏陪玩服务
1-1.1万/月
游戏陪玩有提成3-5人日结假期工全职兼职
岗位职责:
1.为玩家提供高质量的游戏陪玩服务,涵盖组队开黑、技术指导、娱乐互动等场景
2.根据用户需求定制个性化陪玩方案,提升游戏体验与满意度
3.遵守平台规则及服务规范,维护良好沟通氛围与职业形象
4. 主动反馈用户建议与服务问题,协助优化陪玩服务体系
5.按时完成预约订单,保障服务准时性与稳定性
任职要求:
1.热爱游戏,熟悉主流竞技类/休闲类游戏(如王者荣耀、英雄联盟、和平精英等)
2.具备良好的语言表达能力与情绪管理能力,沟通耐心友善
3.时间灵活,能适应夜间及周末高峰时段服务需求
4.无不良言行记录,遵守网络文明规范与平台管理制度
5.具备基础设备(稳定网络、耳机、麦克风)及流畅游戏环境
运力主管
7-8千/月
运输经理/主管3-5年大专承运商开发/管理
【岗位职责】
1. 负责运力资源的统筹规划与调度管理,保障运输任务高效执行
2. 协调内外部运输力量,优化运力配置,提升车辆使用效率
3. 组织运力团队日常运作,监督运输过程中的服务质量与安全规范
4. 分析运力运营数据,提出改进方案并推动落地实施
【岗位要求】
1. 具备良好的运力资源整合能力,能快速响应业务需求
2. 拥有较强的组织协调与沟通能力,能够有效推进跨部门协作
3. 熟悉运输运营管理流程,具备一定的抗压能力和应变能力
4. 有车队或运力管理相关经验,能够独立承担运力规划与执行工作
快递员
7-8千/月
快递员包住20人以上月结
岗位职责:
1. 负责区域内快件的揽收、分拣、运输及派送工作,确保时效与服务品质
2. 准确录入客户信息及物流状态,及时更新系统数据
3. 主动联系客户协调收派时间,妥善处理异常件(如拒收、破损、错发等)
4. 维护配送车辆及装备,保持整洁安全,遵守交通法规与公司操作规范
5. 积极反馈客户需求与市场信息,配合团队完成日常运营目标
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及影响驾驶的慢性病
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,责任心强、吃苦耐劳
3. 能熟练使用智能手机及常用快递APP,具备基础读写能力
4. 持有有效电动自行车驾驶证或C1及以上驾照者优先
5. 无违法犯罪记录,认同快递行业服务理念
三圣物流招物流运营
6-9千/月
物流运营1-3年大专运力管理调度员
工作内容:
1、负责公司车辆的调度安排;
2、统筹车辆管理,协调现场与后勤工作的衔接与配合;
3、建立车辆计划台账,制定工作日程,下达具体任务,科学调配车辆资源;
4、跟踪车辆运输动态,确保车辆信息实时掌握、精准管理;
5、与厂家及各部门保持良好协作,高效完成客户物流运输任务的执行与落实。
岗位要求:
1、了解车辆信息资源,具备车辆调度相关知识;
2、熟知全国主要道路及交通枢纽情况;
3、有同岗位工作经验者优先录用;
4、工作认真负责,具备良好沟通能力,对物流行业有热情。
原标题:《物流调度》
物流业务经理
6千-1万/月
物流经理1-3年本科中大型供应链管理经验流程质量管控接受出差团队搭建/管理物流业务开发
运营经理
统筹物流部门整体运营管理,把控订单全流程运转,推动各项运营指标落地,平衡时效、服务与运输成本,保障部门业务稳定高效运作。
【岗位职责】
1. 统筹部门整体工作规划,合理安排人员分工,把控每日工作进度;
2. 落实订单分流管理,严格执行提货日清要求,杜绝订单积压;
3. 紧盯车辆满载率指标,优化装载方案,提升车辆利用效率;
4. 做好运输成本管控,合理规划运力,压降无效物流支出;
5. 统筹日常运输保障工作,协调运力、处理重大运作难题;
6. 监督订单门到门全流程运作,跟踪提货、干线、末端交付、回单闭环;
7. 协调跨岗位沟通,处理重大客诉与运输异常;
8. 完成上级下达的其他经营管理工作。
栏目概述
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