主要负责固定区域的快递收件或派送，招聘要求:身体健康，踏实稳定，负责任

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

1.会用智能手机。2.吃苦耐劳。3服从领导安排

顺丰直招福利来啦！ 住哪就安排在哪上班，通勤直接省到家 新人有师傅手把手带，小白也能轻松拿捏 兼职日结！干完立马拿钱，绝不拖沓 件多价高赚得多，最快1天注册上岗，赶紧冲！

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顺丰官方直招全职兼职寒假工、没中介费用、无套路、不拖欠工资 快递品送快递超简单、1小时就可以上岗赚钱 就近分配、到你家小区门口 自班、时间自由、超高单价计提、日赚300+ 芜湖市内均可就近安排站点

招聘：进料检验工程师 薪资：3000元以上/月 可接受无经验，愿意学习即可1.工厂出货前包装质量的监督，汇总产品质量问题，进行统计分析评估、纠正措施签发和验证：〈出货检验记录表〉及〈OQC成品质量出货检验记录表〉； 2.产品要求不符合时，及时要求停止发运以纠正质量问题：及时通知； 3.及时获知与要求不符的产品或过程，确保避免将不合格品发运给顾客，确保所有潜在不合格品得到识别与控制：〈出货检验记录表〉； 4.负责出货外观限度样件/缺陷样件/留样件制作管理； 5.负责协助客户投诉的处理、组织退货产品的检验、超期成品的复检；

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-收派员- 6-10K上不封顶 岗位职责 1、负责日常快件收派件工作； 2、确保所负责快件不受损失； 3、及时回收货款，并在规定时间内如上缴财务入账； 4、开发及维护客户。 岗位要求 1、高中/中专及以上学历； 2、具备责任感和服务意识，能吃苦耐劳； 3、具备基本礼仪礼节，且沟通能力较好。

快递员

16-52岁男女不限 分拣，打包，装箱 年前短期工 包吃住

需要二个小工打磨在大桥镇有时间的联系我

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资规范有序 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外沟通形象 4.协同完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理部门间协调事务，保障行政流程高效运转 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2.无经验要求，具备良好的沟通能力、服务意识和责任心 3.熟练使用Office办公软件，打字速度快，文档处理能力强 4.形象端正，性格细致耐心，具备较强的执行力与团队协作精神 5.工作地点稳定，能适应快节奏办公环境

跨年工高工价260/天 22/小时（含餐补） 繁昌机加工 一日三餐，厂吃厂住 日结模式：，点对点260/天含餐补 月结模式：员工工资24元/小时，（包含2餐餐补），每天11工时，月工时300-330小时 非跨年工22/小时 17-49岁以内，非流水线！岗位自由！一日三餐，厂吃厂住！ 操作机台生产小零件： 两班倒！8点-20点，半个月倒班，离职提前一个月打离职报告 主要工作内容：操作机台，人工辅助机器！有独立打标岗位，车间环境一流。有质检岗位 厂吃厂住，水电平摊 卫生间洗澡间空调齐全 不收手机，不穿无尘服 ，日结工资包含所有补贴。（） 非跨年工22/小时，不日结

芜湖市招美缝、工地小工/杂工

JD快递直聘快递员 （西安全区就近安排，家门口就业，固定两小区活轻松，送完就下班） 【工作内容】：派送和揽收 【派送】：派送就是派送货物，早上六点半左右到达营业部-到了营业部以后等待大货车从大仓开到咱营业部后，准备开工，开工以后干啥呢？开始挑自己的货，每一个货都会有运单号找到自己个人ID的货物扫码出库匀匀的装到自己的三轮车车箱上，并且出库然后到达自己的片区停放吃早饭，早饭过后三轮车开始停到小区门口或者菜鸟驿站的门口，坐在自己准备的小马扎上不急不慢的开始用956短号或者流量拨号给客户打电话需要下来拿的单独放起来等客户拿，需要送货上门的给单独放板车最后拉进小区给客户送，偶尔有打两遍电话无人接通的直接默认放到菜鸟，还有一部分人是下楼取，坐在马扎上等就可以，货送完后时间大概十一点半左右吃饭休息持续到下午三点，下午三点再去自己营业部开始重复早上的流程工作，货送完就下班。工作时间有弹性，人性化（派送价格1.45元/单早上单量100-140左右下午大概70-100左右） 【揽收】：揽收就是收货，系统上会通知咱快递员，和客户取得联系后，货拿到手检查没有任何问题然后包装好用小型打印机把运单号打印出来贴在包裹上拉回营业部即可，（揽收价格2.5元-3元/单前期单量20-70单左右）干得越久越稳定和客户粘性越强，再加上咱可以揽收易损贵重物品，日积月累单量就会慢慢增长。也可跨区域收，揽收工资无上限。 注：不无论是否有相关行业经验，都会有经验丰富情绪稳定高资历的老师傅一帮一带你。 【福利待遇】 薪资范围：8000-14000 薪资构成：派送收入揽收收入 ●缴纳五险一金（五险是五险公司全额缴纳-公积金市政务要求是5%-12%，我们缴纳的比例是9%，你9%，公司也是9%，从实发工资的%9，缴纳比例一比一，以后都可以当钱用。） ●360块钱餐补每个月 ●200元的工龄补助（五年内每多一年加100）五年后每多一年加30。 ●7.8.9月高温补一季度980块按照月发除以三 ●11.12.1月寒冷补一季度980块按照月发除以三 ●定期团建，年终奖，传统节假日发放优质节日礼品（购物卡，高端蓝牙耳机，等等） 【发薪时间】： ●当月工资当月月底发。大公司从不拖欠工资准时发放！ 【计薪时间】： ●当月二十一日起开始计算薪资 次月二十终止计算 次月月底发放工资 例如： 我8月8日工作，那么我8月月底发放8月12天工资，到9月份月底发放9月份20天以及8月10天的工资-依次类推！遇到大的节假日可以提前发。 【休息时间】 ●月休四天，灵活调休，有流动岗随时顶岗 【岗位要求】 ●18-45岁、男女不限、身体健康无案底，手机卡银行卡能正常使用，会骑电动车，操作手机软件能力强，会讲普通话，有沟通能力能吃苦耐劳稳定踏实心不浮躁，干活麻利不犹豫，做事不慌不忙心细。

招聘：快递收件员 计件工资，月入5000-10000元，多劳多得,提供耗材! 要求： 18-45岁，男女不限，身体健康。 吃苦耐劳，熟悉路况。 自备两轮/三轮电动车。 工作：负责区域内快递收件。 时间：8:00-17:00。 区域：猇亭、伍家岗，区域内就近分配。 联系：

蔡公庄镇 招退货上门取件人员 工资计提 多劳多得 2.5元一单 需要自备交通工具。 联系人：吕经理 电话（）：

德邦物流直聘｜500强企业，高薪不封顶，福利全保障企业实力：国内AAAAA级综合物流服务商、中国500强，大件快递核心优势，业务覆盖快递、快运、整车、仓储供应链，靠谱平台有保障！ ✅直招无套路：公司直聘，，不体检，欢迎离职员工返聘，面试当天可安排住宿！急招岗位&薪资待遇 货运司机： - C1快递配送司机： 快递员：7000-30000元/月，保底+计件，公司配车/工装岗位基本要求1. 年龄：收派员20-47周岁，司机男女不限 2. 学历：初中及以上，识字即可，司机需对应驾照+货运从业资格证 3. 能力：吃苦耐劳，能接受长夜班（11小时左右），无犯罪记录，无金融逾期 4. 经验：无经验均可，专人带教，有相关体力/驾驶经验者优先超全福利体系基础福利法定节假日+带薪年假+五险，工龄奖逐年递增，工资不压不拖欠，新工半月一发薪！岗位福利部分区域包住宿（空调/洗衣机/热水器齐全），食宿补贴+夜班补贴+高温/低温补贴特色福利全勤奖+年终奖+中秋家礼+互助基金，亲情1+1（入职满1年，公司+个人各出100元，每月200元直打父母账户），还有集体婚礼、月饼到家等家庭关怀！清晰晋升通道公司99%管理人员由内部产生，可选择管理岗/专业岗双发展，定期组织业务培训、户外拓展，零基础也能熬成管理层！工作地点全国各网点就近安排，福建连城县莲峰镇 应聘方式 德邦物流——用实力给你稳定，用福利给你安心，期待你的加入！

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招聘安徽芜湖仓库搬运工，主要工作内容为来货出货搬运和打包包装，要求普通话良好，无色盲，至少小学文化程度并能书写，具备责任心、勤奋和良好的沟通能力，具体薪资面议。

叉车工 工作地址:芜湖城北中世物流 二班倒：8-20点，白班记11时，夜班记11.5时 23元/时，270元/天，必须要求做到，人走账清 满8-20餐补一天补助20元，，夜班记11.5时，餐补10元 16-52岁

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1.安全操作叉车 ·严格按照操作规程和安全标准驾驶叉车，确保人员、设备和货物安全。 ·作业前检查叉车状况（如刹车、转向、灯光、液压系统等），发现故障及时上报维修。 ·严禁超载、超速或违规作业，杜绝安全事故隐患。 2.货物搬运与堆垛 ·根据指令完成货物的装卸、搬运、堆垛及整理任务，确保货物摆放整齐、稳固。 ·合理规划搬运路径，提高作业效率，避免货物碰撞或损坏。 ·对特殊货物（如易碎品、危险品）需采取额外防护措施。 3.仓储管理与库存协助 ·配合仓库管理员进行货物分类、分区存放，确保库内通道畅通。 ·协助完成库存盘点工作，核对货物数量与标识准确性。 4.设备维护与记录 ·每日填写叉车使用记录，包括运行时间、故障情况等。 ·参与叉车日常保养（如充电、清洁、润滑），配合专业人员进行定期检修。 5.合规与现场协调 ·遵守企业安全管理制度和现场作业要求，正确佩戴劳动防护用品。 ·与其他部门（如仓储、物流）协同作业，保障工作流程顺畅。 6.应急处理 ·熟悉应急预案，遇到设备异常或事故时立即停止操作，及时报告并协助处理。

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招聘：大专生找寒假工 3.3开学，可接受过年工作，想招工或者来学历歧视我的都可以来留言哦

面馆，想找个兼职的，每天2~3个小时，每小时15元，有意者打

一、岗位职责 1.制定企业物流发展战略，确保与整体经营目标相匹配，并主导落地执行。 2.完善物流网络架构，控制物流支出，提高运作效能。 3.统筹供应链全链条管理，涵盖采购、生产、仓储、配送等环节的协同与优化。 4.识别并管控供应链潜在风险，制定应急方案，保障供应链持续稳定运转。 5.负责仓库运营管理，调整库存配置，提升库存使用效率。 6.推进仓储管理系统（WMS）应用，保证库存信息的准确性与实时更新。 7.设计运输路径，确定合适运输模式，减少运输费用。 8.跟踪运输执行情况，保障货物准时、安全交付。 9.搭建并领导物流团队，清晰划分岗位职能，增强团队执行力。 10.定期开展业务培训，强化团队专业能力与综合素质。 11.整理分析物流相关数据，输出分析报告，辅助管理决策。 12.跟踪关键绩效指标，提出可行优化措施。 二、任职要求 1.大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程或相近专业优先考虑。 2.具备8年以上物流领域工作经验，其中至少3年在物流部门担任主管及以上职务。 3.拥有汽车零部件行业物流管理背景者优先录用。 4.熟悉物流及供应链体系，掌握仓储、运输等模块的专业知识。 5.熟练操作ERP、WMS、TMS等物流信息化系统，并具备系统优化经验。 6.具备扎实的数据分析能力，能熟练使用Excel、SQL等工具进行数据整理与分析。 7.具备良好的团队领导力，善于激发成员积极性，提升团队协作氛围。 8.具备出色的沟通协调能力，可高效对接内外部协作单位。