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年龄45岁以下，，接受无经验无学历限制，有人带教。上班时间七点半到七点半，提供食宿，主要内容 一个理货员备货检查随箱卡跟实物是否一致 检查装货器具是否干净完好 要求理货员清掉旧看班 保持工位整洁。

芜湖物流招聘打包、分拣、配送岗位，非流水线工作。薪资结算方式为周周预支生活费，8点至8点班次结算220元，所有款项在月结发薪日补发。招聘普工，要求认识26个字母，年龄18至50岁，实行二班倒工作制：8点至20点。白班记11小时，夜班记11.5小时。工作时段满足8点至20点，餐补一天补助20元；工作时段不满足8点至20点，餐补补助10元。夜班记11.5小时，餐补仅10元。高叉23.5。工作地点在安徽芜湖。

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芜湖申通直招大量分拣、扫描、拆倒包、集包、供件、破损件处理、翻面单、拉大件、细分拉扫、粗分驳货、DWS扫描员（简单易上手有人带） 年龄要求：（以身份证年龄为准） 21——53周岁 2、21——48周岁 3，21岁以下需要提供4个月以上的工资流水 无清真食堂 工作时间： ①00:00-12:00（固定班次） ②18:00-6:00（一个月倒一次班） ③18:00-24:00+6:00-12：00（一个月倒一次班） 以上3个班次都可以自己选择 ️薪资福利待遇：（计件工资，多劳多得） 操作岗：6000-6500元/月 卸车岗：7000-9000元/月 装卸车一体：8000-12000元/月 发薪日期： 每个月15号发放上个月整月的薪资 操作岗薪资结构：底薪2250+150+满勤400＋计件薪资 装卸岗薪资结构：装卸底薪2250+150+满勤250＋计吨（卸车4-5元一吨，装车9-10元一吨） 入职流程：面试-操作试岗1天（装卸试岗2天）—-体检-办入职 1.无犯罪记录 2.试岗需要体检报告合格，试岗两个班次之后可办理入职，有经验试岗一天 3.离职需提前一个月 月休2天，满勤奖、生日会、节日福利、包住，餐补每个月360元，标准餐一荤一素一汤8元，

叉车工工作地址:芜湖网红小件包装长白班日结262元/天，两班倒日结273元/天，试岗成功后白夜班叉车工263元/天（含餐补）餐补满8点-20点餐补一天补助20元，不满足8-20点餐补补助10元，白班记11时，夜班记11.5时餐补10元打包、分拣、配送20-48周岁，必须有证件，必须熟悉26英文字母

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申通快递在芜湖湾沚地区招聘临时工。招聘期限为最后两天。薪资为高价日结。分拣工作时段为特定时间段。装卸工作时段及对应报酬也已明确标注。年龄要求为六十岁以下。

招聘成品仓库发货员：1人岗位要求1：有一年以上仓库工作经验，熟悉电脑操作年龄25-45周岁3、吃苦耐劳，服从管理工资：长白班，单休，5000—5500元福利：提供食堂就餐，免费住宿，入职购买五险地址：芜湖市经济技术开发区万春街道纬二次路南100米芜湖三阳包装材料有限公司联系人：季先生联系电话：

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招聘淮安转运中心分拣员。岗位职责为快递装卸、分拣和分类。要求不限学历，吃苦耐劳，能干体力活者优先。需能适应长期夜班，身体健康。薪资为7000。

【7月14日】惠阳沙田菜鸟小件电商岗位： 时薪高达23-24元/时 时薪高达23-24元/时 薪资： · 新/熟手同酬，纯工价17元/时 + 产能激励奖（拣货产能激励最高7元/时） 转正以后8.5元/时+计件工资+夜班补贴+法定节假日三倍工资，月入8000-11000 招聘岗位： 长期工岗位 上架 福利： · 免费包吃两餐，包住（） · 公寓式宿舍4人间，配空调、热水器、洗衣机 · 不体检、不查纹身，案底不行 · 每周二统一预支，工资按时发放 要求： · 23-45周岁，会用智能手机、识英文字母 · 身份证无硬性要求、照片复印件都行（住宿需复印件）

日（周二）松江新桥申港路鞋子仓库工不限，22～40岁负责理货，包装，检验，贴标扫描等工作，长白班，做六休一（或者天天上班，看自己休不休）上班时间：9:00~21:00中饭休息1小时，晚餐0.5小时如加班可能就是07:00~22:30，要能接受加班时间月工时280-350个小时左右，第一个月20/小时20/小时满2个月后可转正，转正后25元/小时25元/小时饭贴12元/餐，一天补贴2餐，服从现场管理每月15号发薪，。【，，按19元/小时计算工资，并且无饭贴】地址：申港路2672号面试时间：上午10点，下午1点报名小苏：

录用买一[玫瑰]京东正式工[玫瑰]招聘岗位：普工，打包，拣货，盘点，理货，上架，收货等男女不限，年龄25-45周岁，做事认真细心、责任心强、服从厂区管理，基本电脑操作要会工作时间，做六休一班次：①早班9:00-22:00②中班12:00-24:00（班次实际以业务安排为准）薪资待遇（交上海五险一金）薪资算法：底薪+计件前3个月保护期6000-6500元，后期计件6500-8500元，多劳多得额外福利：年终奖、工龄奖、寒暑补贴食宿配套-住宿：免费4-6人间，水电费自理，-吃饭：包住不包吃，园区有食堂，每月发放餐补360元注意：正式工入职需要试工1-2天，需要体检报告。面试地址:兴邦路1111号京东4号门下午1:30面试。

招聘配货员一名。年龄要求25至45岁之间。工作时间早八点至晚六点半左右。提供午餐。薪资为3.2K-4.5K/月。

美团站点直招！！！非中介！！！！ 工作内容： 1·系统派单，送餐范围根据自己住的地方1到3公里分配站点上班 2·新员工不熟悉路线的，站点会安排老骑手带，也会给骑手下载带有导航的APP送餐。 3·接到系统派单后，及时接单前往商家取餐，准时送达客户手中 工作时间： 1·早10：00至14:00.下午17:00至21：00 2. 其余时间可自行安排 任职资格： 1·年龄18-50周岁，身体健康，无案底前科，能吃苦，男女不限有无经验均可 2·有服务意识和工作麻利。 3·（没有的可先面试，感觉自己能做的再去办理） 薪资待遇： 1.外卖骑手收入工资8000-9900元月，计件提成单价7-9元一单 2.每天平均40单一天，路线熟悉正常每天50-60单多劳多得，雨季假期容易爆单，单量增加·付出总会有回报 3.有车自带，没车公司提供车子 4.公司宿舍有空调，热水器，洗衣机，4-6人一间 福利津贴： 全勤奖+服务奖+车补+餐补+话补+高温补贴+高峰补贴+冬季补贴，所有雨季暖冬补贴不走工资，每一礼拜可APP平台提现，200-500不等；可作为生活补给。综合补贴在2500-2700！！！ 有意向可投递简历，看到会第一时间回复你！！！ 温馨提示:本信息官方站点直招，有车可自带车入职，没车公司配车辆! 凡不在站点面试招募中心、公司面试、总部面试均为中介，注意防范!

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芜湖执行公司联系我，大润发需要促销员。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理，确保账款日清日结 3.参与商品陈列、补货、盘点及库存整理，保持货架整洁、标识清晰、货品充足 4.协助处理顾客咨询与售后问题，及时反馈异常情况，维护良好服务口碑 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及团队协作任务，提升门店运营效能 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备责任心和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理要求

芜湖中世物流打包、分拣、配送，不是流水线（周周预支生活费）（240）普工20-48岁两班倒普工30人长白班10（有少量中班）叉车工15人（会四角定位叠架子）两班倒：8-20点，20元/时，白班记11时，夜班记11.5时满8点-20点餐补一天补助20元，不满足8-20点餐补补助10元宿舍4人间（空调洗衣机热水器生活用品配套）水电费平摊上下班厂车接送，随走随退【发薪时间】每月18-20号【面试要求】面试通过直接体检（60元自费）【特别提醒】离职提前一个月打离职报告【注意事项】：带身份证原件有其他县级以上医院的报告可提前带上（3个月有效期内）【面试时间】下午12.30。安徽芜湖

各位小伙伴可以招聘下芜湖中小件。 【京东直招 京东仓库中小件商品打包、拣货、上架、盘点。 【年龄】25岁-45岁，男女不限 【班次】白班08:30-20:30； 中班13:00-01:00，每天吃饭休息时间1-2小时左右，班次根据现场安排。 【试岗】当天办住宿和入职 【福利待遇】免费住宿，园区内宿舍，水电自理，4人间，不管吃，有食堂。 【试用期薪资】月结，可预支工资。综合到手218元/天，，干到6月20日且转正每小时补贴2元，相当每天到手218元。 【转正薪资】6月20日前后转正， 到手薪资6000-7000，缴纳五险一金、年终奖、高温补贴、工龄奖等一应俱全。 【工作地点】安徽省芜湖市鸠江区京东智能供应链产业园

职位详情 完成店内其他相关工作 任职资质 1。年龄1825岁，身体健康，形象气质佳。 2。具有良好的沟通能力和团队合作精神，能给适应快节奏的工作环境。 3。有一定的桌游知识和技能，能够参与桌游游戏并担任一定角色。 4。能够遵守公司规章制度，服从安排，完成工作任务。 薪资待遇 1。底薪加提成 2。月休四天 3。三百一天，保底九千起，工资日结。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金清点、账目核对及交接工作 3. 保持收银台整洁有序，及时补充打印纸、购物袋等耗材 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理简单售后问题 5.配合门店开展促销活动，熟悉商品价格及优惠规则 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售或收银相关经历者优先 3.性格踏实细心，责任心强，能适应轮班工作制 4.具备良好沟通能力与抗压能力 5. 遵守职业道德，无不良从业记录

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1. 负责运输资源的协调与车辆安排 2. 跟进运输过程中的异常情况并及时处理 3.分配好现场人员的工作内容及处理异常 目前是双班倒（一年下来有长白班、双班倒，具体看车间安排） 接受无经验，但是要沟通能力强

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