岗位名称：装卸工；分拣员（辅助岗位）。 岗位要求：1.能吃苦耐劳，服从管理。具备良好的体力，能完成高强度的装卸工作。2.年龄在35岁以上，视力正常。适合有一定工作经验和稳定的工作状态。3.身体健康，能够适应夜间工作（凌晨03：00～8：00）。工作地点：港南区瑞辉机动车检测站四川巴中（未提供具体联系方式）。薪资为月薪制，基础薪资在1800～2000元/月之间。对于分拣工作还有计件月薪制，月薪约为1800～2000元。

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岗位职责 1、全面负责公司整个平台系统的技术方向研究和总体规划,主持制订公司技术发展战略，并全面监督推进战略实施； 2、组织制订年度研发、运维、培训工作计划，确保各类研发运维项目进度和质量，从技术角度提升用户体验； 3、带领技术和产品团队完善产品、构架、研发、设计方面的工作，完成平台整体搭建，设计、指导关键技术模块，并对系统安全性、稳定性负责，确保公司产品的研发进度； 4、组织对重大技术问题进行研发攻关，消除制约公司战略实施的技术瓶颈； 5、组织编制、审核各类技术方案、规范和文档，保证技术成果质量； 6、组织协调技术资源支持，配合相关业务板块完成工作任务； 7、参与公司市场推广和营销战略制定，提供相关技术解决方案或决策支持建议。 任职资格 1、年龄30-40岁，计算机相关专业本科以上学历，8年以上物流行业项目经验优先；精通.NET、JAVA，C/C++/C#编程,精通各种开发平台； 2、具有5年以上中大型互联网技术总监以上岗位的工作经历，互联网行业优先； 3、具有良好的沟通能力和领导能力，能统筹全局，合理调配团队资源； 4、具有战略思维和良好的团队激励的能力，有较强的执行力、良好的商业谈判能力、预算管理技能、领导力和学习能力； 5、精通主流互联网平台开发运维技术，精通大数据收集、管理和分析，对互联网行业发展及内在规律具有深刻理解； 6、对前沿技术创新具有高度敏锐度，能及时把握技术发展动态，并对公司技术发展提供决策支持建议； 7、能承受较强的工作压力，有较强的自我驱动能力和团队协作能力。

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62岁以下+包吃住 要求：20-61.9岁，身体健康，吃苦耐劳，服从安排。 内容：拼多多快递装车，卸车，拖包，拆包，倒包…… 工作班次及待遇： 1.白班06：00-18：00，月综合工资5.5K+ 2.夜班18：00-06：00，月综合工资6k+ 3.中班24：00-12：00，月综合工资7k+

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【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

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基本条件： 1、年龄 25-45 岁，身体健康，适应施工现场工作环境。 2、持有有效的 安全员C证（建筑施工企业专职安全生产管理人员） ，具备安全工程师资格或相关职称者优先。 3、大专及以上学历，建筑工程、安全工程等相关专业。 经验与能力： 1、3 年以上建筑施工现场安全管理经验，熟悉房建、市政等工程安全规范。 2、掌握《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法规，具备风险辨识与应急处置能力。 3、能独立编制安全方案、应急预案及检查报告。 4、熟练使用办公软件，具备良好的文字与语言表达能力。 职业素养： 1、原则性强，敢于管理，具备良好的沟通协调能力。 2、责任心强，能承受工作压力，适应项目驻场要求。 3、具备团队协作精神，能有效推动施工现场各方落实安全责任。 主要职责： 1、负责日常安全巡检，排查施工现场安全隐患，监督整改落实。 2、组织安全教育培训、安全技术交底，提升全员安全意识。 3、审核专项施工方案中的安全措施，监督高风险作业流程。 4、管理安全资料，建立并维护安全管理台账。 5、协助处理安全事故调查，制定预防措施。 6、对接监理、业主及政府安监部门，配合安全检查。

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