岗位职责: 1. 负责家庭装修设计项目的整体方案规划与落地执行； 2. 参与设计方案的研讨过程，提供专业的设计建议； 3. 跟进设计项目施工现场，保障设计效果的准确呈现； 4. 汇总并整理现场相关资料，确保设计依据的真实可靠； 5. 与客户保持顺畅沟通，确保设计方案贴合客户需求。 任职要求： 1. 具备扎实的室内设计基础，能独立承担设计工作； 2. 具备良好的沟通能力，可与团队及客户高效交流； 3. 具有较强的团队合作意识，能协同团队推进项目完成； 4. 能够应对并解决设计与施工中出现的技术问题； 5. 熟悉家装设计流行趋势，具备准确捕捉客户需求的能力。

岗位职责: 1.设计方案与签单负责：深入了解客户的家居定制，房屋局部改造需求，包括空间布局、风格偏好、功能需求等，据此提供专业、个性化的设计方案。全程跟进方案的修改与完善，直至客户满意，对最终签单结果负责。 2.客户关系维护：与客户保持长期稳定、良好的互动关系，及时响应客户的咨询和反馈，为客户提供专业的家居知识解答和建议，成为客户值得信赖的家居顾问，提升客户满意度和忠诚度。 3.设计软件运用：凭借丰富的空间想象力，熟练运用 CAD、酷家乐、3D、UG 等各类绘图软件，精准绘制设计图纸，确保设计方案能够清晰、准确地呈现。同时，能对设计图纸进行审核与优化，保证图纸的规范性和可实施性。 4.效果图设计：具备良好的专业功底，精通各类家居效果图设计，能够根据设计方案制作出高质量、符合客户预期的效果图，直观展示家居定制后的效果。注重色彩搭配、材质表现等细节，提升效果图的表现力和吸引力。 5.客户沟通与谈判：拥有良好的谈判和客户心理把握能力，反应敏捷、沟通能力强。在与客户沟通交流过程中，准确把握客户心理，有效进行谈判，促成合作意向，解决沟通中出现的问题。 6.方案落地跟进：在设计方案确定后，与销售、客服等相关部门紧密沟通协作，提供必要的技术支持，确保定制产品按照设计方案精准安装。跟进安装过程，及时处理安装中出现的设计相关问题，保障项目顺利完成。 7.行业动态与产品学习：密切关注家居行业的最新设计趋势、新材料、新工艺以及竞争对手的产品与服务信息，不断学习和积累专业知识，将前沿元素融入设计方案中，提升自身设计水平。 8.团队协作配合：积极参与销售团队内部的交流与培训活动，分享设计经验和创意想法，配合团队完成各项设计任务。协助其他岗位人员解决与设计相关的问题，共同提升团队的整体工作效率和服务质量。 岗位要求: 1.基本条件：全日制本科及以上学历，年龄在 ****以下，具备销售相关经验者优先考虑。 2.能力与经验：具有相当的家居定制项目经验，具备出色的设计能力、沟通能力和谈判技巧，能够高效推进项目进展。 3.客户拓展与维护：具备较强的客户拓展能力，能够主动挖掘潜在客户资源；同时拥有良好的客户关系维护能力，确保客户资源的稳定与增长。 4.综合素养：具备良好的职业形象，在与客户接触过程中展现专业、得体的风貌；拥有优秀的沟通能力、分析和解决问题的能力，能及时应对各种突发状况。 5.自我管理能力：具有较好的自我激励能力，具备良好的压力管理技巧，时刻保持良好的工作状态。 6.新媒体工具运用能力：具备新媒体运营与获客能力，能通过新媒体工具宣传公司业务及进行销售转化; 7.持续学习能力：能主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： ※全日制本科及以上学历，综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予一星级职级工资（300元/月）。 综合工资： 试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡，所有档位均包含固定薪资部分（基本工资2500元/月 + 职级工资300元/月），并匹配对应保底绩效，具体如下： 1、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资1500元/月，合计4300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 2、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2000元/月，合计4800元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 3、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2500元/月，合计5300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 转正后：基本工资3000元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资，合计3300元/月+实际绩效工资（不保底）； 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

改意式风格设计图，要求年轻灵动

热爱工作 热爱岗位 热爱创作

会谈单 掌握工艺流程 了解设计美学理念 熟练操作CAD、PS等相关软件

独立完成谈单有想法的

招聘岗位：家装设计师/精装旧改设计师 --------------- 岗位要求: 1、年龄26-42岁，具备5年以上家庭装修设计或精装修、旧房翻新项目经验，熟悉房屋结构与施工工艺，实践积累扎实； 2、掌握精准测量及方案设计能力，具备良好的客户沟通技巧； 3、熟练操作CAD软件，能运用三维家完成效果图制作； 4、工作态度积极，细致认真，富有责任感和团队协作意识。 工作地点： 常德武陵区/桃源/汉寿/长沙，各城市均设有分公司，可按居住地就近分配。 待遇与福利: 定制设计师：无责任底薪3000元+效果图补贴300-800元+3%业绩提成+多项奖励金 家装设计师：底薪1800元+设计费80%分成+3%项目提成+达标奖金（月度达标奖金额2000-6000元）+公司组织旅游+年终奖金+五险一金（每月8号准时发放薪资，从不延迟） 工作内容： 负责客户接待，洽谈设计方案，签约后及时输出效果图；公司配备后端拆单人员，无需自行下单，仅需提供效果图与CAD图纸；施工阶段由专属项目经理对接协调。 工作时间： 上午8:25-12:00，下午14:00-18:00，每周固定星期一休息

洽谈项目需求 确认施工方案细节

熟悉家装室内设计，善于沟通全程服务客户。

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澧县县城年后招配菜一名，工资3500，联系电话

招二保焊师傅 年龄48周岁以下 考试定级定薪 32—50/时 三层六道、 单面焊双面成型、全融透探伤 管住管工作餐，工资发放及时，月底发上月工资

大量招日结二保焊包吃住352-380/天 18-49岁 工作地址：湖南长沙

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招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

干过万达精装的优选

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图制作及施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量实施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时交付设计成果，配合项目汇报及阶段性验收工作 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备独立完成中小型项目能力者更佳 3.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.审美良好，具备较强的空间表现力、沟通力与服务意识 5. 责任心强，能适应适度加班及现场协调工作

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.学历不限，艺术类、环境设计、建筑学等相关专业优先 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 工作地点灵活，适应阶段性驻场或现场协调需求

广告平面设计，具备3D设计能力者优先考虑，能适应高强度工作压力，有加工厂相关经验者更佳

岗位职责: 1. 制定、执行并落地创新性策略方案，提升品牌影响力与市场竞争优势； 2. 深入研究市场动态与用户需求，输出具备吸引力与可行性的策划创意； 3. 推动跨部门协作，保障项目按计划高质量交付； 4. 跟踪项目推进过程，运用数据反馈评估成效，并持续优化策略方向。 任职要求： 1. 具备优秀的创意思维能力及文案表达功底； 2. 能在复杂多任务环境下保持高效沟通，推动多方协同； 3. 拥有良好的项目管理能力，可统筹并引领团队执行； 4. 对市场趋势具有高度敏感性，能及时响应变化并灵活调整方案。 周末双休

岗位职责: 1. 撰写富有吸引力的广告文案，精准传递产品特点与营销核心信息； 2. 与设计团队高效协作，确保文案内容与视觉呈现风格统一； 3. 对广告投放效果进行数据跟踪与评估，提出可行性优化方案； 4. 参与项目创意讨论，为整体营销策略提供文案支持与建议。 任职要求： 1. 具备出色的文笔表达能力与创新思维； 2. 能在高强度时间压力下保障工作质量与执行效率； 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4. 善于运用语言艺术，激发并持续吸引目标用户关注； 5. 周末双休，工作时间：9:00-18:00（午休90分钟）

1. 结合市场反馈持续优化广告文案，提升广告传播力与实际效果； 2. 参与项目整体策划与落地执行，负责相关文案撰写与输出； 3. 具备良好的沟通协作能力，能够在团队合作中主动贡献、有效配合；

岗位职责: 1. 负责广告创意文案的构思与撰写，确保内容风格与品牌定位相符； 2. 协同设计师及市场人员，推进广告项目中文案部分的创意落地； 3. 结合市场反应与数据表现，持续优化文案策略，增强传播影响力； 4. 参与广告项目的整体规划，提供文案方向的专业支持与建议。 任职要求： 1. 具备出色的文案撰写能力，可独立完成各类广告文案创作； 2. 拥有广告或相关领域工作经验，熟悉市场营销动态； 3. 具备良好的沟通协作能力，能与团队高效配合； 4. 对广告创意有敏锐洞察，能及时应对市场变化并提出创新思路。

岗位职责： 1、主导广告创意方案的策划与提案，准确理解客户诉求，提供具有创新价值的解决思路； 2、协同项目组成员，将创意构想落地为可执行内容，保障创意成果的高质量呈现； 3、跟踪行业动态，结合用户行为变化，持续调整并优化广告创意方向与策略； 4、统筹内部协作资源，确保创意产出与项目进度保持一致，高效推进执行流程。 任职要求： 1、拥有优秀的创意思维与策划功底，能独立完成广告创意的构思及文案撰写； 2、掌握主流广告渠道的运作模式与推广逻辑，熟悉数字营销整体生态； 3、具备敏锐的市场感知能力与数据分析技能，能基于数据结果优化创意表现； 4、良好的团队协作意识与沟通技巧，能够实现跨部门协同并推动项目顺利开展。

高提成。工作自由。

岗位职责: 1. 制定并执行广告创意方案，确保内容新颖且具有吸引力； 2. 与客户保持密切交流，准确把握并落实客户需求； 3. 结合市场动态调整广告内容，提升传播效果； 4. 组织协调各相关部门，保障项目按时交付并符合质量标准。 任职要求： 1. 拥有优秀的创意构思与策划水平，可独立完成创意产出与落地执行； 2. 熟悉广告领域运作模式，能合理运用行业资源支持项目推进； 3. 具备扎实的数据分析技能，善于以数据为依据优化创意策略； 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，能够实现跨部门高效配合； 5. 周末双休，工作时间（9:00-18:00，午休90分钟休息）

岗位职责: 1. 制定、执行并落地创新性方案，增强品牌影响力与市场占有率； 2. 深入研究目标用户群体及市场需求，输出具备吸引力的创意策划； 3. 推动跨部门协作，保障项目进度与交付质量符合既定标准； 4. 跟踪项目实施环节，利用数据反馈评估成效，并持续优化策略方向。 任职要求： 1. 具备优秀的创意思维与文案表达能力； 2. 能在复杂多任务环境下保持高效沟通，统筹多方协作关系； 3. 拥有良好的项目管理能力，可带领并指导团队推进工作； 4. 对市场动态具有高度敏感性，能及时响应变化并调整应对方案。 5. 周末双休，工作时间（9:00-18:00，午休90分钟休息）

岗位职责： 1、主导项目整体策略规划与落地执行，确保创意方案顺利推进并实现预期效果； 2、与客户深入交流，精准理解其需求，结合市场动态制定具有前瞻性的策划方案； 3、整合内部资源，促进部门间协作，保障项目按时保质交付； 4、实时监控项目进展，通过数据复盘与效果评估，持续优化策略以提升客户满意度。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上策划领域工作经验，拥有成熟项目案例者优先； 3、具备优秀的创意构思与文字表达能力，可独立完成策划文案撰写； 4、具备良好的沟通协调能力及团队管理能力，能在高强度工作节奏中保持高效输出。