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招聘：打单发货 薪资：￥4K-4K 早9晚6月休2天包午饭，工资4000 主要负责电商打单发货

【常年大量招聘快递分拣工】工资：分拣工15元/小时倒包工17元/小时内容：（分拣，供件，集包，倒包地址：安庆市大观区环城西路要求：男女不限，18-60岁，可接收大龄工，福利：免费提供4人间住宿，贵阳出发的员工公司负责安排接送电话：李先生

仓库配货室在安徽安庆民营经济创业园D2一楼招聘两名电商微小件配货员，工作地点为观音路295号。

诚聘打杂数名:三点到上午九点，18元一个小时.电话号码:

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今天下午一点到单子结束八九点，需要七八个人包装，男女不限，12一个小时，有时间能来的速度报名

招女装卖货熟手5名，仓库打包工2名，会开板车优先，大观a座负一楼131号，电话直接联系

招聘：发货 薪资：3000-4000元/月 身体健康，工作踏实

仓储产品：主要做汽车零部件物品 工作内容及要求： 主要做进出库收货发货工作。 招聘年龄：20-40 周岁，高中及以上文化。 工作时间：12小时长白班，8:00-8:00。 薪资待遇：22元/小时，月薪7000左右。 休息情况：每周1天，每月4天左右。 吃住情况：吃有食堂自费或自己带饭，仓库有冰箱和微波炉；。 地址：安徽安庆市迎江区环城南路3号（老峰镇发电厂对面）

测量（现场复核加计量） 现场复核加计量 招工人数:1 号：

5.4—5.5滨江夜市需要联勤人员1人，18岁以上—60周岁以下），下午5：30——晚10：30，50元/天结，可以做一天，黄头发或者纹身的人员，做的联系王队，备注能做几天[玫瑰][玫瑰]

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1、负责跟进出口订单的流程，包括单证处理、物流安排及跟单相关各项事务； 2、协调出口运输事宜，对接货代与船公司并保持有效沟通； 3、协助财务完成核销及对账等相关工作； 4、承担出口数据统计及其他关联性工作。 职位福利：五险一金、股票期权、绩效奖金、节日福利、项目奖金、大牛带队、餐补、全勤奖

西太湖持续维护人员 1号到4号 身高 168 以上，58 岁以下 20人 早八晚4，管饭 工作轻松，管控野餐，聚集等工作 工资80元， 联系电话：

岗位职责： 1、负责现场发货工作的执行与落实； 2、及时应对并处理现场突发情况及各类问题； 3、合理规划车辆使用及运输线路安排； 4、有效管控运输环节的成本支出； 5、统筹项目团队人员的日常管理； 6、确保回单回收的时效性与内容完整性； 7、处理货物在途及客户交付过程中的异常事项； 8、定期整理并提交各类物流运营报表； 9、实施项目风险控制，降低客户投诉率； 10、完成上级交办的临时工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，物流管理类相关专业优先； 2、具备2年以上车辆调度、运输成本控制相关工作经验； 3、在运输计划制定、车队运营管理方面具有扎实的实践经验与高效的工作方法； 4、具备良好的沟通能力，责任心强，坚持工作原则。

怀宁县佳和仓储服务有限公司在月山镇安徽安庆招聘文员职位由陈磊负责，大专及以上毕业生应聘，联系电话等详细条件省略。

招聘：搬运工 薪资：3000-5000元/月 要求：1、身体无疾病；码包技术好，动作快。 2、需要到镇乡、工地卸货，（当场现金结算）

明天记时18小时甘三里要5个人

【薪资待遇】 ①薪资范围：9000-13000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②有车公司提供车油补，购车租车都有补贴 【岗位要求】20-50岁、老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

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一、岗位核心目标 优化全流程物流工艺，通过流程重构、技术落地与标准化管控，提升仓储/分拣/运输环节的运作效率、作业安全与成本控制能力，助力企业智能物流系统建设。 二、关键职责（聚焦5大核心领域） 物流系统流程优化 识别现有物流作业流程（入库-存储-分拣-包装-出库）瓶颈，制定精益改善方案 牵头自动化设备（AGV/分拣机/WMS系统）的工艺匹配与运行效能评估 构建工时标准体系（MOD法/SMED分析），压缩人工操作成本 工艺技术落地与迭代 设计仓库动线规划、储位布局及存储策略，实现空间利用率提升≥15% 制定包装统一标准方案，减少货损并提高装载效率 推进RFID、电子标签等物联网技术在实际场景中的应用 工艺标准化与培训 编制标准化作业流程（SOP）、可视化指导文件及安全操作规程 开展一线员工工艺培训，促进精益理念执行落地 数据分析与持续改进 跟踪人效、设备OEE、流转时效等关键绩效指标 运用帕累托图/根因分析推动专项优化项目实施 跨部门协同创新 联合自动化、IT团队研发智能化物流解决方案 协同采购、生产部门完善物料供应机制