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招聘：钢构技术员薪资：9千-1.1万工作职责1.主导钢结构项目的图纸深化与三维建模工作，协同设计团队完成图纸会审，基于模型提前排查构件碰撞与工艺冲突，输出可落地的优化方案与专项施工组织设计。2.依托数字化模型对构件加工、现场吊装、焊接拼装等关键工序

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岗位职责： 1.负责顾客点餐结算、现金及移动支付收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务，包括咨询解答、座位引导与预约登记 3.维护收银台及前台区域整洁有序，及时补充单据、发票等耗材 4.核对每日营业报表，完成交接班记录与异常情况上报 5.协助处理顾客投诉与售后需求，提升客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2. 有餐饮收银或前台服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练操作收银系统及常用办公设备，责任心强、细致耐心 4.形象端正，亲和力佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.遵守职业操守，无不良从业记录

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招聘设备技术员，平均工资6500-8000元，另有各种技能岗位补贴。经验不限，年龄18-40岁，要求大专学历，机械、电气、自动化相关专业。

招聘松下神视设备维护技术员，要求年龄在25至38岁之间，不抽烟，大专及以上学历，电气自动化专业，有相关工作经验者优先。 工作制度为两班制，时间为8:00至20:00。公司缴纳社保。薪资结构包括底薪3100元，加班基数3100元（平时加班按1.5倍计算，周末按2倍计算），岗位津贴500元，绩效奖金800元，全勤奖200元，夜班津贴15元，综合月薪在7000至8000元之间。 有意者需发送电子简历并预约面试。

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岗位职责： 1.按照施工图纸和工艺要求，进行模板制作、安装与拆除作业 2. 负责木结构构件的加工、拼装及现场安装，确保尺寸精准、牢固可靠 3.配合项目进度，完成各类临时支撑、脚手架辅助结构的搭设与维护 4. 对木工材料进行合理使用与现场管理，节约用料，减少损耗 5.严格遵守安全操作规程，做好个人防护及作业区域安全防护 任职要求： 1. 具备建筑木工相关实操经验，熟悉木作施工流程与验收标准 2.能独立识读建筑施工图，具备基本放线、测量与校正能力 3. 身体健康，吃苦耐劳，适应工地现场作业环境 4. 持有建筑施工特种作业操作资格证（如高处作业证）者优先 5. 无不良从业记录，服从项目管理，具备良好团队协作意识

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