岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，中专及以上学历 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

招聘风力发叶片维修技改人员 薪资：7000~18000元 1.风电维保技术人员 经验不限 要求：持有高空证、驾驶证 年龄：20～50岁 2.风电叶片维修技改师傅 3个月以上叶片维修技改经验 要求：持有高空证 年龄：20～50岁 工作地址：四川，湖南，云南，新疆，内蒙

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

风电叶片运维工程师 一、岗位要求 年龄20-40周岁 中专以上学历 需持有有登高证、电工证、（两证有一个）急救证（若需） 上岗工作区域全国各地风场 二、岗位职责 协助项目负责人完成项目任务。负责工具设备、等的管理，积极主动完成叶片维修巡检等运维工作。并对叶片检修的过程进行记录、质量控制，编写检修报告，具有较强的安全意识和团队协作能力。 三、福利待遇 薪酬待遇 工资面议，包吃住，综合薪资：10000-15000/月 工资月结 五险+ 每年一次身体体检 工作时间 弹性上班时间，可自由调休 四、晋升机制 每年根据表现情况2次晋升机会 —1

岗位职责（服从区域安排，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术规范，开展设备到货验收、现场装配及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常巡检、缺陷消除与维护任务，保障设备稳定可靠运行； 3、参与风机故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风机运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患的识别与整改，完善设备档案信息； 5、配合现场管理人员推进安全、质量、进度与成本管理，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年及以上风电领域相关工作经历； 3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（三证均需国网可查）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌，能适应行业特殊工作环境，接受区域调配及现场作业安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天享8天休息，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、6险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦执行杭州当地标准。 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金。 3.3、结婚礼金：根据员工工龄匹配相应金额的结婚慰问金。 3.4、丧事慰问：直系亲属去世，公司按规定发放慰问金。 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工关怀。 3.6、父母敬孝卡：符合条件员工，每月由公司补贴打入父母账户。 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按标准执行。 3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利，以实物形式发放。 3.9、项目奖金：根据项目完成情况发放，非固定收入部分。

岗位职责 1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、定期维护与保养工作 2. 执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3. 记录运维数据，填写工作日志，保障机组稳定运行 4. 配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 5. 遵守场站规章制度，执行高空作业、电力安全规范 任职要求 1. 年龄20–35周岁，身体健康，无恐高、无色弱、无高血压 2. 中专/大专及以上学历，机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3. 吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4. 持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5. 退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1. 综合月薪：三个月试用期到手5k左右，上岗就签劳动合同 转正后7000–9000元（随工龄、技能、场站上调） 2. 六险一金，免费食宿，带薪年假，节日福利 3. 统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4. 正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5. 全国就近分配，晋升通道：运维员→班长→主管→场站负责人 工作地点 西南片区（四川、云南、贵州、重庆、广西）

主要工作内容: 风电叶片维护保养，需要高空作业证。 工作地点: 新疆哈密市，需要15人。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

柴发系统电气技术工程师1-2人 全日制本科及以上学历 熟练掌握CAD制图、电气原理等相关技能 具备相关工作经验者优先考虑 月薪8000元起，缴纳保险，具体待遇面议

招聘导购。薪资为6000-10000元/月。岗位职责包括：接待顾客咨询，了解需求并达成销售；做好货品销售记录、盘点、账目核对，完成各项销售统计工作；完成商品的来货验收、陈列、补货、退货、防损等日常营业工作；做好所负责区域的卫生清洁工作；完成上级领导交办的其他任务。任职资格要求：高中以上学历；有相关工作经验者优先；具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；形象气质佳，身体健康。工作时间：9点至9点，饭点各休息一小时，上二休一，购买五险。

招聘家常菜墩子1名。薪资为5000元/月。工作地点位于重庆茶园附二医院旁边。该信息有效期为3天，用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模在1至49人之间。

德感 ️️8小时工作制 、叉车司机5名 计件工资，综合薪资5000-6500元，接受倒班，三班倒， ️要求：持叉车证，有叉车和铲车双证的优先，30-55岁左右，工作认真细心，服从管理 、福利待遇：月休8天，购买五险，有加班费，节假日福利，提供住宿， 工作地址：德感兰家沱

【岗位职责】 - 营业员，工作轻松，有无经验均可 【职位要求】 - 认真负责 - 服从管理 【工作时间】 - 八小时工作制 - 班次自由选择 【薪资福利】 - 薪资：5000-6000元 - 福利：包吃 包住

企业优势 #不穿无尘服 # #包吃包住 #每周大额预支工资 招聘岗位/薪资： 操作工：清理毛刺毛边 20岁-55岁 25到48及以内 薪资：综合工资6500-9000 福利待遇： 1、免费交通车 2、购买五险一金

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2,在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3,配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2,在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3,配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

岗位职责： 1. 负责风电叶片的巡检、维修及日常维护工作，确保设备安全稳定运行； 2. 按规范完成维修记录与报告编制，及时与业主及项目方沟通协调； 3. 熟悉叶片组装平台、工具设备使用、材料配比及定位安装等技术流程； 4. 开展现场维修作业，保障施工质量与安全生产。 任职要求： 1. 身体健康，无重大疾病史； 2. 中专及以上学历，持高低压电工证、登高作业证（可公司协助, 3. 工作认真负责，具备良好团队协作能力与动手实操能力，接受无经验者。 薪资待遇：月薪12000—18000元，项目期间提供住宿，餐食自理（有食堂及餐补），缴纳六险。 工作地点：云、贵、川、渝、广西、湖南、广东、新疆、内蒙、甘肃、青海等地，根据项目就近分配。

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

电机对拖台架安装调试

任职资格： 1. 具备良好的政治素养，信念坚定；遵守法律法规，作风正派、廉洁自律；工作踏实认真，注重实际成效； 2. 本科及以上学历，专业方向为自动化、电气、测控、计算机、电子信息、网络工程、通信工程等相关领域； 3. 具备五年以上相关工作经验，有工业自动化项目实施经历者优先，具有电解铝、氧化铝、有色金属冶炼等行业背景者优先；参与过产线集控中心建设或老旧设备自动化升级项目者优先； 4. 熟练掌握至少一种主流SCADA系统（如亚控KingSCADA 或 Rockwell FactoryTalk View），具备独立完成画面组态、数据点配置及报警策略开发能力者优先； 5. 具备团队管理经验，能够带领团队高效推进工作任务；拥有良好的沟通协调、人际交往和组织能力，服务意识强；熟悉行业技术知识，擅长从多维度分析并解决实际问题，能适应出差安排。 岗位职责： 1. 负责生产现场集中监控系统（SCADA/HMI）的整体规划、方案设计、组态开发与调试工作，实现设备远程控制与生产过程可视化管理； 2. 对现有产线控制系统（如AB、西门子PLC）进行适应性优化改造，确保与厂级集控平台（如亚控SCADA、FactoryTalk View）的稳定对接； 3. 部署支持Modbus、OPC UA、PROFINET等协议的工业网关，实现工艺参数、设备状态、能耗数据等生产信息的实时采集与上传； 4. 将设备在线监测系统（含温度、振动传感器）接入SCADA平台，建立完善的设备健康监测体系； 5. 根据项目实际需求，编制控制网络搭建、仪表增补、PLC程序调整等技术实施方案； 6. 完成上级交办的其他工作任务。

招聘一级消防工程师，地点重庆大足，费用电联，

岗位内容： 1. 负责公司设备的检修、日常维护及定期巡检工作； 2. 编制并落实设备周、月度检查方案，确保设备运行稳定可靠； 3. 建立并管理设备台账、维修记录与维护报告，并进行数据分析汇总； 4. 合理协调计划任务与突发工作，保障生产部门的设备正常运转； 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备电气、机械类相关专业基础； 2. 有2年以上设备维保工作经验，熟悉常规维护操作流程； 3. 工作细心踏实，具备良好的沟通协作能力； 4. 拥有较强的故障处理能力和完善的安全防护意识； 5. 面试阶段需通过设备维修实操考核。

岗位职责： 一、电气设计全流程管理 1. 与机械设计团队协同，对接客户对非标设备的电气功能需求，分解技术要点并制定匹配的电气系统设计方案； 2. 独立承担非标自动化项目电气系统的设计工作，涵盖电气原理图、接线图、布局图的绘制，主导图形拆分与细节完善，确保设计满足电气安全标准及客户需求；跟进设备制造装配环节，提供电气技术支持，解决图纸实施与生产对接中的电气问题。 二、技术资料与成本控制 1. 准确编制电气生产图纸、元器件BOM清单、技术说明文档，并进行专业技术解读；结合行业经验预估电气系统的开发与制造成本，在元器件选型与电路设计中平衡性能表现与成本控制，协助采购部门完成元器件的技术评估与参数确认。 三、技术支持与跨部门协作 1. 协同装配工程师完成电气部件安装，保障电气系统与机械结构的有效配合；负责设备电气调试，排查并解决调试过程中的电气异常；指导售后调试人员掌握设备电气构成，应对设备运行期间的电气类技术问题，提供远程或实地技术支持。 四、规范执行与持续优化 1. 严格执行企业内部电气设计流程与图纸审核制度，主动跟踪电气领域的新技术、新型元器件及先进控制方案，参与现有设计模式的改进升级，提升设计效率与设备电气系统的稳定性。 任职资格 教育程度：大专以上学历 专业要求：电气相关专业 经验要求：5年以上非标自动化设备电气编程与调试工作经验 知识要求：掌握电气原理图与接线图设计，熟悉常用电气元件的选型应用及机器人调试流程 技能要求：熟练使用EPLAN、PLC、CAD等设计与编程软件 管理技能：具备技术文档管理能力及现场调试进度管控能力

岗位内容： 1. 承担电气系统及设备的设计、测试、验证与日常维护工作。 2. 依据市场动态或客户需求，制定电气方向的产品研发方案并开展需求分析。 3. 协同相关部门推进项目执行，保障公司业务目标的实现。 4. 处理现场电气故障问题，并提供及时的售后技术支撑。 任职要求： 1. 具备电气工程或相近专业背景，有实际工作经验者优先考虑。 2. 拥有良好的自主学习与持续提升能力，能快速适应不断变化的市场环境。

电气工程师招聘职位描述 我们是一家专注于铝合金熔炼炉和保温炉生产的公司，业务涵盖从设计、生产到安装调试的全流程。为了进一步加强我们的电气团队，现诚招有志之士加入我们的电气工程师团队。 岗位职责： 绘制电气原理图，确保设计的准确性和可靠性。 进行材料选型，以满足不同项目需求和成本效益。 配置控制柜，保证电气系统的稳定运行。 编写程序，为熔炼炉和保温炉提供智能化控制。 现场安装调试，确保设备按计划投入生产。 负责公司日常电气维护工作，保障生产连续性。 职位要求： 电气工程或相关专业本科及以上学历。 熟悉电气原理和自动化控制理论。 具备良好的电气系统设计和绘图能力。 能够独立编写和调试控制程序。 有熔炼炉或保温炉相关工作经验者优先。 能适应出差，具有良好的沟通和团队协作能力。 责任心强，能够独立解决现场技术问题。 我们提供具有竞争力的薪酬和良好的职业发展平台。如果你对这个职位感兴趣，欢迎将简历发送至我们的招聘邮箱。期待你的加入，与我们共同成长！

招聘高低压电气试验人员一名，必须具有电气试验证，高压电工证，低压电工证，工作经验1年以上的

岗位职责： 1、依据设备最终设计方案，绘制电气原理图与接线图，并移交生产部门执行； 2、负责电气元器件的选型及清单编制，协助采购部门完成采购任务； 3、程序开发（根据设备动作流程，编写PLC、上位机（LabVIEW）、触摸屏、机器人、伺服系统、视觉系统等可编程控制设备的程序）； 4、现场调试支持（协同售后团队前往客户现场进行设备调试、优化，并对客户相关人员开展操作培训）； 5、问题汇总与反馈（将调试完成后发现的问题及时通报相关部门，组织会议研讨解决方案；配合销售完成客户现场的设备验收工作）； 6、负责项目相关输出文档的编制、修订、整理更新及归档，如电气物料清单、操作手册等资料。 任职要求： 1、掌握三菱、西门子、信捷、汇川等品牌PLC编程技术，了解EtherCAT、Profine、Modbus TCP/RTU等主流工业总线协议； 2、熟练使用LabVIEW进行程序开发（必备技能）； 3、具备威纶通、三菱、西门子、信捷等触摸屏的编程与应用能力； 4、熟练运用电路设计软件完成电气图纸绘制； 5、能接受出差安排，赴现场开展设备调试与优化工作，具备良好的协作意识； 6、熟悉FANUC、ABB、KUKA、川崎等工业机器人编程与实际应用。

岗位职责: 1. 参与电气系统的设计与开发，完成控制方案制定及线路布局规划 2. 负责电气元器件的选型与技术参数核对，保障系统运行稳定性 3. 编制电气原理图、接线图以及相关技术文件 4. 协同团队开展系统集成与调试工作，助力项目高效实施 5. 对电气系统实施质量核查并提出优化改进意见 任职要求： 1. 掌握常用电气元件的工作机制及适用场景 2. 熟练操作CAD等设计软件进行电气图纸绘制 3. 具备良好的交流能力，可与多专业团队协同作业 4. 具有较强的技术问题分析与处理能力 5. 能根据项目需要合理安排进度，按时达成任务目标