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昆明市官渡区招装配式构件安装、ALC安装

岗位职责：1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业2. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4. 参与班组交接班，如实记录当班产量、质量及异常情况5. 积极参加岗位技能培训与安全教育，持续提升操作熟练度与规范意识 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2. 学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力3. 吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏或倒班安排4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教5. 遵守公司规章制度，服从工作调配，具备团队协作意识

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昆明五华区招其他装配式人员，吊篮安装、及搬运、护理工

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岗位职责： 1.负责装配式构件的现场安装与拼接，确保施工精度和作业安全 2.按照施工图纸和技术规范完成构件吊装、定位及固定工作 3.配合团队完成安装过程中的调整与校准，保障整体结构稳定性 4.正确使用和维护安装工具及设备，及时报告异常情况 5.严格遵守施工现场安全管理规定，落实各项安全防护措施 任职要求： 1.学历不限，具备相关施工经验者优先考虑 2.有1-3年装配式建筑构件安装经验，熟悉安装流程和工艺 3.持有相关特种作业操作证或上岗证者优先 4.具备良好的团队协作能力，能适应现场作业环境 5.工作认真负责，具有较强的安全意识和执行力

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，确保作业安全与质量稳定 3.配合班组长完成现场5S管理，保持工作区域整洁有序，及时反馈异常情况 4.遵守车间劳动纪律与安全生产规范，参加岗前培训及在岗技能提升学习 5.协同团队完成临时性生产任务，服从合理工作安排与轮岗调配 任职要求： 1.年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与理解能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应流水线或车间环境下的重复性作业 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵纪守法，无不良记录，能接受倒班或加班安排

昆明市官渡区招防护设施安装,装配式构件安装,其他装配式人员,钢结构安装/打板

昆明盘龙招装配式ALC板安装工，大工师傅5人，中工5人，计件，点工都可以，20号进场

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明天请代班<br/>岗位职责:<br/>1. 夜间干活灯打开，盲区确认好<br/>2. 运转记录、台时油耗故障交接事记好<br/>3. 油污、废件按现场要求放，不乱丢<br/>4. 离开驾驶室不交给无证的人<br/>5. 大风、雷雨、大雾按项目要求停或撤

弥渡明天找两个带班

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小预制件立柱日工，捋顺了可以包工。

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苏州市昆山市招装配式构件安装(预制构件)招聘组模工，梁，柱，预应力双梁板等构件

叉车工 持有N1叉车证，有相关工作经验。工作环境有灰尘，12小时两班倒 薪资福利:6500 - 7000元/月，购买五险，提供住宿，餐补 工作地址:祥云

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岗位名称：维修工； 岗位要求：1. 年龄：18-45岁，身体健康；2. 责任心强，注重细节；3. 协助进行叶片模具的清理、维护及准备工作。 薪资待遇：1. 第一个月保底工资4500元（含餐补230）；2. 第二个月起参与计件，熟练工工资约6000元/月；第三个月认证通过后工资7000元/月；3. 工作时间：上六天休息一天，每天工作12小时；上班10天可预支500元；离职需提前申请。

叉车工 持有N1叉车证，有相关工作经验。工作环境有灰尘，12小时两班倒 薪资福利:6500 - 7000元/月，购买五险，提供住宿，餐补 工作地址:祥云

孟水工厂在云南大理寻找直接对接的铆工制作人员。

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短期临时叉车工 年龄22 - 55周岁，精神面貌状态佳。工期30天左右，每天12小时，两班倒 薪资福利:220元一天，包吃包住；， 招工人数:20人 每天13：30统一面试

水电工 ，年龄35-45岁，高中以上学历，能适应封场管理（1月可回家4次），持有低压电工证，熟悉电工知识与机械设备维修技能。负责养殖场水电、电器及机械设备的日常维修与保养；完成低压电路系统维护及故障排查，确保生产正常运行；会焊接，具备电工实操能力，能独立处理突发问题。工作时间：7:30-11:30 14:30-18:30 薪资福利:转正后月综合工资4500+月休4天；六险一金、春节礼金、双年度体检、节日礼品、带薪年假、免费住宿、伙食补贴 招工人数:1名 工作地址:大理州祥云县财富工业园区烟坡片区（祥姚公路北侧）

岗位名称：CNC；品检；发单员；带班经理；调单经理；业务管理岗位； 岗位要求：1. 年龄在16-48岁之间。2. 需适应两班倒工作制度，员工需走动式工作。3. 工作经验丰富，熟悉新能源和手机五金小配件制造流程，包括研磨等。 薪资待遇：底薪3000元加提成；包吃住；每月15号发工资；员工工资超过5000元需承担个人所得税。