一、岗位职责 1. 负责风力发电项目（含微风）从启动到交付的全周期管理，全面控制项目进度、质量、成本与安全，保障项目高效落地。 2. 主导项目前期调研工作，开展风资源分析与可行性研究，推进项目立项审批流程。 3. 组织协调内部团队及外部合作单位，解决项目执行过程中的技术与协作问题。 4. 审查项目设计图纸、技术方案及相关文件，管理设计变更流程，确保符合规范要求。 5. 组织编制项目预算，实施成本管控与风险预警机制，及时应对突发情况。 二、任职资格 1. 具备5-10年风电项目管理工作经验，有微风发电项目背景者优先考虑。 2. 熟知风能评估方法、工程设计与施工流程，掌握行业相关技术标准与规范。 3. 熟练操作至少一种风资源分析软件及AutoCAD制图工具，具备良好的数据处理和报告撰写能力。 4. 具备出色的组织协调能力、沟通技巧及风险识别能力，可独立主导项目运作。 5. 能够接受外出勘察与现场管理任务，工作积极主动，富有责任感和团队合作精神。

天津市益昇环保科技有限公司 招聘风电运维工程师 1、岗位‬职责：风机叶片～排查/技改/维修 任职‬要求： 2、基本要求：初中以上文凭，40岁以内，高级主修可放宽至43岁以内。有高空作业证并从事过相关工作 3、岗位要求：无心脏病，无高血压，不恐高，体检合格。能适应长期出差。 4、薪资待遇：入职满三个月，熟练后综合月收入可达15000-18000元，另有：带薪休假、司机津贴、带队津贴等补助。 5、工资支付时间：每月15日。

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管吃住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

风电运维工程师 1、负责工程项目风力发电机组的现场调试和运行维护； 2、负责工程项目现场风机运行过程进行问题消缺和故障记录； 3、完成运维项目风力发电机的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务； 4、提交风力发电项目现场运行分析报表，拟定项目工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划和耗品采购计划。 5、负责项目现场物资备件管理； 6、负责分析、整理现场运行记录，并提出改进建议，进行现场风电机组的运行研究，

岗位职责: 1. 负责海上风电机组的日常运行维护及故障排查，确保设备安全稳定运转 2. 依据技术规程实施机组周期性检修、预防性保养及性能测试工作 3. 协助开展风电机组的调试、缺陷整改、验收及相关技术支撑任务 4. 记录并整理设备运行数据，分析运行状态并提出运维改进方案 5. 配合团队落实海上作业的安全管控与现场组织协调工作 硬性要求： 1. 必须具备高压电工证（海上大机组作业强制要求） 2. 能适应长期驻场及海上工作环境 3. 愿意接受公司统一安排的证件考取（无海员证人员需配合办理） 任职条件： 1. 工作地点：服从全国范围调配 2. 大专及以上学历（机电一体化、电气、机械或新能源等相关专业） 3. 持有低压电工证、高压电工证、海员证者优先考虑 4. 熟悉风电场运维流程，有东方电气设备维护经验者优先 5. 具备良好团队协作意识，品行良好、身体素质达标，接受应届毕业生

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

天津市武清区招古建筑木工，做木质连廊相对简单。

天津市西青区招工地小工/杂工

明天需要增加两名木工。

招聘A2替班司机2人，主副驾岗位。工作路线为天津至厦门，运输圆通快递。28日发车。有意者请联系。

天津滨海新区招贴砖

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2.执行机组定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3.参与新机组调试、并网测试及技术改造支持工作 4. 记录运维数据，编写运行分析报告，提出优化建议 5. 配合完成安全培训、应急演练及现场安全管理 任职要求： 1. 熟悉风电机组结构原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）运维规范 2. 具备登高作业证、低压电工证及高空作业相关资质 3.能适应长期驻守风电场（多位于偏远地区），具备较强抗压能力 4.责任心强，安全意识突出，无恐高症及严重晕动症 5. 接受应届毕业生，有风电/电力行业实习经验者优先

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

风电维修

岗位名称 风电场站长 工作地点：江西宜春 薪资范围 15-18 万 / 年（根据经验和项目规模面议） 岗位职责 1. **全面负责风电场日常运行管理**，组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案，确保电站安全、稳定、高效运行 2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标，对电站整体运营结果负责 3. **负责设备维护与故障管理**，组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造，跟踪缺陷闭环，降低设备故障率 4. **严格执行 "两票三制"**，落实安全生产责任制，组织安全培训和应急演练，杜绝人身伤害和重大设备事故 5. **负责团队建设与人员管理**，做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理，搭建稳定的运维团队 6. **对接业主方和调度机构**，保持良好客户关系，按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件 7. **负责成本控制**，合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理，提升电站经营效益 任职要求 1. **大专及以上学历**，电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业 2. **5 年以上风电场运行维护经验**，其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**，熟悉主流风机机型（金风 / 远景 / 明阳 / 运达等） 3. **持有高压电工证**，具备登高作业证，有风机厂家运维培训证书者优先 4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统，掌握 SCADA 监控系统，能独立处理常见设备故障 5. 具备较强的安全意识和团队管理能力，能独立对接业主和外部单位 6. **能接受驻场工作**，适应偏远地区生活环境，能吃苦、责任心强 7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先 我们提供 - **具有竞争力的薪酬**：基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴，综合年薪 15-18万 - **完善的福利**：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包 - **清晰的晋升通道**：站长 → 区域运维经理 → 运维总监 - **成长空间**：公司处于快速发展期，管理岗位空缺多，能力突出者可快速晋升 - **培训体系**：新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升，助力职业发展

岗位名称 风电场站长 工作地点：江西宜春 薪资范围 15-18 万 / 年（根据经验和项目规模面议） 岗位职责 1. **全面负责风电场日常运行管理**，组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案，确保电站安全、稳定、高效运行 2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标，对电站整体运营结果负责 3. **负责设备维护与故障管理**，组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造，跟踪缺陷闭环，降低设备故障率 4. **严格执行 "两票三制"**，落实安全生产责任制，组织安全培训和应急演练，杜绝人身伤害和重大设备事故 5. **负责团队建设与人员管理**，做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理，搭建稳定的运维团队 6. **对接业主方和调度机构**，保持良好客户关系，按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件 7. **负责成本控制**，合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理，提升电站经营效益 任职要求 1. **大专及以上学历**，电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业 2. **5 年以上风电场运行维护经验**，其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**，熟悉主流风机机型（金风 / 远景 / 明阳 / 运达等） 3. **持有高压电工证**，具备登高作业证，有风机厂家运维培训证书者优先 4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统，掌握 SCADA 监控系统，能独立处理常见设备故障 5. 具备较强的安全意识和团队管理能力，能独立对接业主和外部单位 6. **能接受驻场工作**，适应偏远地区生活环境，能吃苦、责任心强 7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先 我们提供 - **具有竞争力的薪酬**：基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴，综合年薪 15-18万 - **完善的福利**：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包 - **清晰的晋升通道**：站长 → 区域运维经理 → 运维总监 - **成长空间**：公司处于快速发展期，管理岗位空缺多，能力突出者可快速晋升 - **培训体系**：新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升，助力职业发展

职位详情 1 优先考虑持有国家一级或二级建造师证书者（机电、建筑、市政类项目方向）； 2、负责装修施工过程中的质量监督与管理； 3、负责各阶段工程施工任务书的编写，持续跟进并监控施工进度； 4、协调处理项目建设中出现的重大技术难题，统筹各专业间施工图纸的衔接与配合； 5、配合材料部门完成装修项目所需材料的确认，审核设备配置方案，评估新工艺、新材料、新技术的应用可行性，推动技术革新； 6、负责工程项目案例、技术资料及相关资源的整理与归档工作。

岗位职责: 1、承担配管室相关设计任务（含管道设计、三维建模、材料清单、技术规格书、平面布置图、采购申请文件、TBE文件、投标阶段方案及报价编制等）。 2、协助开展配管专业技术管理工作（涵盖管道设计支持、投标报价配合、技术方案估算等）。 3、负责配管专业基础技术建设工作（包括设计模板制定、设计准则编写、标准化推进、软件工具学习与开发、标准规范培训宣贯等）。 4、参与配管团队的组织管理与能力建设（涉及人员引进、员工培养、绩效考核支持等）。 5、辨识本岗位涉及的HSE风险源与环境影响因素，严格执行国家法律法规及公司HSE管理制度；积极参与安全环保培训，持续提升安全作业意识。 任职要求: 1、本科及以上学历，主修油气储运、化学工程与工艺、天然气处理或相近专业。 2、曾担任海外项目配管专业负责人或设计管理职务。 3、具备流利的英语沟通能力，可熟练进行听、说、读、写操作。 4、具有8年以上石油天然气领域管道系统设计经验，曾担任图纸校核或审核角色，具备场站设备布局规划、管道系统方案研究及施工现场技术支持的丰富实践经历。 5、精通国内外管道设计标准、行业规范及相关设计软件工具。 6、掌握管道设计、三维建模、应力分析、材料统计等相关专业知识，具备实际工程项目应用经验；熟悉主流设计软件操作。 7、具备5年以上设计及团队管理经历，拥有较强协作意识和组织协调能力者优先考虑。

岗位职责 1.完善并维护公司能源管理体系，保障体系持续有效运转； 2.实施能源计划管控，设定科学、合理且先进的单位产品能耗定额标准； 3.建立主要用能设备管理台账，对重点用能设备进行能耗登记，重点用能单位需完善设备明细台账； 4.编制能源现场巡查方案，组织现场检查工作，推动落实节能整改，纠正能源浪费行为； 5.监管能源计量器具的配置与升级，确保配备符合国家标准的计量仪表，满足相关规范要求； 6.开展能源数据统计与技术评估，健全原始记录和统计资料，制定能耗统计操作规范，并按时向上级提交报表； 7.定期分析能源消耗指标执行情况，识别能耗波动原因，为管理优化和决策支持提供数据支撑； 8.负责制冷站与锅炉房的运行管理，确保冷、热及热水供应稳定正常； 9.对接客服部门，跟进运营费用回款事宜。 要求：电气自动化、机械自动化、热能与动力工程、制冷、暖通等相关专业 任职要求：持有天津二建机电类证书

按测试方案与行业规范，完成暖通设备单机试运转测试，对象涵盖冷水机组、冷冻/冷却水泵、冷却塔、精密空调（CRAC/CRAH）、新风机组、管路阀门等核心设备，验证启停逻辑、运行参数、安全保护功能是否达标。 • 开展系统级性能测试： ◦ 水系统：水压试验、管道冲洗、水力平衡调试、流量/压差/温度测试、防冻保护功能验证； ◦ 风系统：风口风量测试、气流组织检测、冷热通道温差验证、机房温湿度精度与均匀性测试； ◦ 冗余可靠性测试：双路电源、备用冷源/水泵/冷却塔的故障切换测试、带载能力验证，确保系统匹配数据中心冗余等级要求。 • 配合楼宇自控（BA）系统联调，验证温控逻辑、报警触发、设备群控策略的执行效果与响应速度。 二、问题排查与整改验证 • 记录测试过程中发现的管路泄漏、设备异常、性能不达标、气流短路等问题，同步反馈至项目负责人或设备供应商。 • 跟进整改方案落地，完成复测验证，确保问题全部闭环。 三、测试文档与数据管理 • 如实填写现场测试原始记录，保证数据真实、完整、可追溯。 • 协助编制暖通专项测试报告、验收评估报告，整理测试图纸、记录、报告并分类归档，配合项目整体验收与客户见证测试。 四、测试仪器与现场安全管理 • 负责温湿度记录仪、风量罩、压差计、超声波流量计等测试仪器的日常保养与存放，配合完成定期计量校准，保障测量精度。 • 严格遵守数据中心现场作业安全规范，落实高空、高压管路、带电环境下的作业防护要求。 需要我补充这个岗位的常见任职要求或职业发展方向吗？

岗位职责： 1、全面负责项目施工组织设计、工程资料的编制与报审、图纸深化设计、竣工图制作，以及工程结算和回款工作。 2、统筹内外部资源调配，跟进并控制工程进度，组织落实工程质量、安全管理和文明施工措施，保障项目按期保质安全交付。 3、监督项目实施全过程，协调相关技术力量完成系统联调联试工作。 4、管控施工现场成本支出，负责施工预算的编制与执行。 5、对项目潜在风险提前识别预警，制定应对方案，并及时向管理层汇报。 任职要求： 1．大专及以上学历，电气工程、智能化、自动化等相关专业背景。 2．掌握楼宇自控、视频监控、门禁管理、综合布线、计算机网络等弱电系统的原理及相关专业知识。 3．熟悉智能化弱电工程施工流程与工艺标准，具备现场安装指导与调试能力，可独立处理智能化系统的常见故障。 4．具备良好的沟通表达能力，善于发现问题、分析问题并有效解决；具有较强的组织协调与管理能力；工作认真负责，具备敬业精神和团队协作意识，能接受出差安排。 5．英语精通，具备良好的听、说、读、写能力，有五年以上海外机电工程项目管理经验者优先考虑。 6．持有一级机电专业建造师资格证书及C1驾驶证。

从事轨道交通项目调试、自动化设备调试、综合监控系统调试（BAS）、传输系统、专用电话系统、视频监控系统、广播系统、时钟系统、门禁系统、乘客信息系统等的调试工作。 负责软件平台功能配置与应用，各接口系统的联调测试及现场系统上线调试等工作。 完成地铁各类系统接口文件规格书的编写，PLC程序下载与烧录，以及现场设备的安装与调试任务。 熟练操作万用表、寻线器、光功率计、工程宝等常用工具。 能够识读CAD图纸，具备机房建设及综合布线实施能力。

岗位内容： 1. 主要承担电厂脱硫脱硝系统中电气与热控专业的设计任务，覆盖初步设计、施工图设计至竣工图编制的全过程。 2. 可独立开展电气部分（如高低压配电柜、控制回路等）及热控部分（如仪表选型、DCS系统）的设计方案制定、计算书编制与图纸绘制工作。 3. 与工艺专业及其他相关部门协同配合，确保电气热控设计方案符合脱硫脱硝系统安全、稳定、高效运行的需求，解决设计阶段的技术难点问题。 4. 提供电气与热控领域的专业技术支持，参与设备选型及相关技术协议的拟定与确认。 5. 协同现场安装、调试与试运行工作，进行技术交底并提供现场服务，处理施工期间涉及设计的相关问题，参与项目验收环节。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器、热能与动力工程等相关专业背景。 2. 具备3-5年火电厂脱硫脱硝系统或环保工程领域电气热控设计经验，完整参与过脱硫脱硝项目全流程设计者优先考虑。 3. 掌握DCS/PLC系统的组态与编程技术，熟悉现场常用仪表的选型原则与应用场景。 4. 熟练使用Intouch、WinCC、AutoCAD等设计软件，具备独立完成图纸绘制与技术文档编写的能力。

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①出具报告书； ②持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ③35周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ④具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ⑤具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升: ①综合薪资： 5000-20000/月（前三个月5000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，，人才定向培养，晋升平台通道，出国工作机会等。 五、工作地点： 陆地运维工作全国范围分配；

职责与工作任务： 一、职责表述：完成设施设备日常维护工作 工作任务 1、执行弱电系统年度、季度、月度巡检计划，开展仪表与传感器的测试及校准工作 2、针对机房弱电系统存在的问题实施整改，编制相关技术文档，协同设备厂商排查系统故障 3、根据暖通与电力团队对设备运行参数的需求，在BMS系统中配置相应设备的参数阈值 4、配合配电及暖通运维人员分析各类停机事件的原因 5、为暖通、配电运维人员提供BAS与BMS等弱电系统的操作指导与培训 6、深入核查设备运行状况，通过科学维护提升设备可靠性，延长使用寿命 7、参与并支持其他与机房弱电相关的任务执行与协作 二、职责表述：完成运维工作的基本操作与学习 工作任务 1、掌握设备基础操作，包括冷机启停与切换、柴油发电机启停、配电柜倒闸操作及参数设置 2、积极参与公司组织的安全教育、技术提升及管理类培训课程 3、参与各系统的应急演练，熟练掌握设备在紧急情况下的操作流程，并能及时执行应急响应 4、利用动环监控系统及电力、空调自控平台分析机房负载情况，提出优化建议以降低PUE值 三、职责表述：其他日常工作 工作任务 1、协调维保单位与施工单位进场开展维护、维修及施工过程中的管理工作 2、落实上级交办的其他工作任务 任职资格： 1、教育水平 机电工程、暖通空调类专业专科及以上学历（具备丰富经验者可放宽至高中或中专） 2、工作经验 具备2年以上数据中心运维岗位工作经验 3、培训及知识 持有高压、低压电工证及空调制冷操作证，熟悉电力与空调系统专业知识，接受过设备厂家操作培训；通过公司组织的数据中心运维培训且考核合格 4、个人素质 责任心强，具备良好的沟通能力、执行力以及团队协作意识

职位名称：电子警察监控运维工程师 招聘人数：2人 工作地点：天津市北辰区宜兴阜镇津围公路北辰科技园 薪资范围：8000 岗位职责： 负责电子警察、交通监控设备的日常巡检、维护、故障排查及修复工作； 监控系统的安装、调试、升级及优化； 定期检查设备运行状态，确保监控系统稳定运行。 任职要求： 有C1驾照本； 1年以上电子警察、安防监控、交通信号系统运维相关工作经验； 熟悉常见网络摄像设备、电子警察抓拍系统架构，具备基础网络知识； 具有一定的硬件维修能力，能独立排查设备故障； 责任心强，能适应户外巡检及应急加班； 持有电工证、登高证相关证书者优先。 福利待遇： 五险；

1、职位信息 职位名称：能源电站运维人员 工作内容：主要负责设备和系统巡视、检查、运行操作、发现异常及时汇报，记录运行参数和巡检日志，发现、填报、验收缺陷，配合检修结束后的验收工作，监视设备运行状态、调整运行系统参数，电气设备有高低压配电柜逆变器变压器发电机相变控制箱等等故障消缺进行的一个维护键盘检测对系统运行数据的一个分析发现异常发布指令 工作要求：18-30大专及以上学历专业不限机电机械等电力相关专业最好 2、晋升空间：副值、主值、值长、站长 普通人员起步综合薪资5000-6000，六险一金 副值：薪资6000到7000，六险一金 主值：薪资7000以上，六险一金 值长：薪资1.3W左右，六险一金 站长：薪资2W左右，六险一金 激励奖金、高温补贴、取暖补贴。 工作时间每天8-9小时，长白班，连上20天休8天。法定节假日，三倍薪资，加班双倍薪资。

招聘岗位及薪资： 弱电工程师1名 联系人：任经理 薪资：面谈；接受出差（接受工地）；包住+饭补；单休（周日忙也可自由调换别的时间段休息）；可上社保； 地点：跟项目走（目前在雄安、天津、北京、沧州、固安有项目） 工作内容：弱电系统安装调试；会使用办公软件画弱电各系统图； 岗位职责: 1、了解并掌握弱电各系统的安装及调试； 2、能看懂并会使用办公软件画弱电各系统图纸，能够根据图纸对施工人员进行技术交底； 3、完成领导交付的其他工作。 任职资格： 1、有一定的弱电经验（视频监控、入侵报警、综合布线、楼宇对讲门禁停车、弱电机房等弱电系统）； 2、有建造师证者优先；具备大专及以上学历，计算机、网络工程、电气等相关专业；