招聘服务工程师，男女不限。要求具有良好的职业操守和业务拓展能力，敬业，具有强烈的工作责任心及团队协作精神。有相关工作经验者优先录用。工作地点在安居。

一、核心工作职责 （1）全面负责以下关键系统的安装监理任务，保障施工精度、安全及工期目标： 闸门启闭机：包括液压启闭机、门槽埋件等金属结构的安装工程。 （2）辅助工程及其他职责 参与砂石系统、拌和系统、缆机设备的安装监理； 承担供电、供水、通风等辅助机电系统的监理工作； 协助处理施工过程中的技术问题，审查施工组织设计与专项施工方案； 监督施工现场安全文明作业，主持分部工程验收及竣工验收工作。 二、任职资格要求 水利水电、机械工程等相关专业本科及以上学历 具备中级职称或一级建造师（机电类）者优先考虑 5年以上水利水电工程金属结构安装工作经验，有3年以上水电站项目经历者优先 熟练掌握计算机操作及常用办公软件

工作职责： 1、根据技术协议要求，结合国家消防报警设计规范及施工验收标准，按照公司整体设计方案完成工程项目的图纸绘制工作； 2、能够独立承担项目设计过程中配套设备的选型任务； 3、负责与甲方、设计院开展工程项目相关的技术沟通，完成已定稿施工图的技术交底工作，确保施工单位按图作业，保障施工质量达标； 4、配合参与工程项目的整体竣工验收，协助完成各类设计文件及技术资料的整理归档与备案工作。 任职要求： 1、自动化控制、电子工程、通信工程等相关专业本科及以上学历； 2、具备2年以上消防工程相关工作经验； 3、熟悉火灾报警系统或楼宇控制系统的设计优化流程，可独立完成火灾报警系统或楼控系统的方案设计与配置，有西门子火灾报警系统应用经验者优先； 4、了解《中华人民共和国消防法》等相关法律法规； 5、持有注册消防工程师资格证书者优先考虑。

我们是工长联盟直营装修团队，我们以剔除中间环节，工长直营模式经营装修业务，有自己的材料及工艺展厅，提供公司资质协助，设计辅助，展厅共享，可以共建共享渠道，自主获客与共同拓客相结合，适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行，加盟合作！自己当老板，见效好！联系电话：

岗位职责： 1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与项目前期技术方案编制与设备选型，提供专业支持 3. 解决现场机电故障，优化系统运行效率与能耗表现 4.编制设备操作规程、维保计划及技术档案，确保合规管理 5.配合施工进度协调各方资源，保障机电工程按期高质量交付 任职要求： 1. 机电工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备机电类项目实操经验，经验不限 3.熟悉强弱电、暖通、给排水等系统原理及行业规范 4. 具备基础CAD识图能力，能独立完成技术交底与现场指导 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与安全意识

1、配合企业完成系统迁移 2、提供专业的指导建议 3、携手实现共同成长 4、需持有相关资格证书

技术指导

负责机电安装工程现场管控，要求机电从事机电专用类工作经验10年以上，熟悉机电专业部分给排水、强电、消防、空调、采暖及其相关的专业，具备较强的沟通能力，能熟练使用各类办公及制图软件。

岗位职责： 1. 依据公司规范对安装工程的施工质量实施管控，对承包方及监理方的质量执行情况提出优化建议； 2. 按照项目施工进度计划，监督安装工程的推进情况，并根据实际进展提出调整方案； 3. 负责安装施工材料的检查与监督，审核各相关单位提交的安装工程变更申请； 4. 落实安装工程的成本管理工作，确保成本控制在合理范围内； 5. 参与安装工程项目的竣工验收工作。 任职要求： 1. 建筑工程、给排水、电气自动化等相关专业，大专及以上学历； 2. 5年以上建筑项目管理经验，其中至少3年从事建筑机电项目管理工作； 3. 具备良好的责任心，品行端正，坚持原则； 4. 具备较强的领悟能力、沟通能力和表达能力，擅长团队协作。

【工作内容】 - 负责机电设备的设计、安装及调试工作； - 参与自动化系统的开发与优化，提升生产效率； - 对现有设备进行维护和故障排查，确保设备正常运行； - 协助团队完成项目的技术方案制定与实施。 【任职要求】 - 本科及以上学历，机械工程、电气工程或相关专业； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对机电一体化系统有基本了解，能看懂相关图纸； - 有较强的学习能力，能够快速适应新技术和新环境。

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不要（租金，押金，保证金，违约金，服务费，服装费。，车子公司是给你免费使用的， 主要负责人员接送，固定工资6000一个月+600奖励+提成， 要求：无酒驾，犯罪纪律，案底，一次性12分，案底！ 工作时间：每天10-12小时！，不压一分钱！（不要运营资格证，不要学历） 每天固定时间，有客户就接，没客户就耍！车子是公司分配的，（公司包电费的）。 虽然工资低，但是保真哈！

遂宁电子厂｜小时工｜ 【岗位与要求】 岗位：作业员（看机台、操作设备） 年龄：18-35岁，高中及以上学历 健康：无纹身/刀疤/色盲，听力正常，体内无金属 纪律：上班不可带手机，需穿无尘服，接受倒班/加班 时薪：发薪在职直发20元/小时，不在职发放16元/小时（下车间开始计算工时） 发薪：每月15-20号，可以预支 【工作时间】 早班 8:00-20:00 晚班 20:00-8:00 用餐45分钟，日均计薪约10.5小时 月休4-8天（上六休一/上四休二） 【吃住安排】 包工作餐 包住（6-8人间，空调/热水器/洗衣机） ，水电平摊 【面试与入职流程】 面试当天：带身份证原件（有效期＞1个月），勿穿拖鞋/短裤/裙子，安排临时宿舍 面试之后：准备入职资料（身份证、学历证明、无犯罪记录证明、体检报告） （在职满3个月报销） 下周一：入职培训，安排正式住宿 其他：，。 面试地点：遂宁市船山区都市新村壹陆捌副食店 面试时间: 上午10点~下午1点之前

岗位：商场保洁经理 一、岗位职责 1. 整体现场管理 全面负责商场公共区域、中庭、连廊、卫生间、停车场、外广场、设备通道等全区域保洁管理工作，统筹日常保洁、专项保洁、周期性养护工作落地，保障商场整体环境卫生达标，符合商业地产标准化运营要求。 2. 人员团队管理 负责保洁班组人员的招聘、排班、考勤、绩效考核、岗前培训、日常督导及人员留存管理；合理调配各岗位保洁人员，根据商场客流、节假日、活动档期动态调整人力，杜绝人力浪费与岗位空缺。 3. 开荒及专项工作统筹 熟悉商场新开、重装、调整铺位的开荒保洁全流程，可独立制定开荒进场计划、人员配置方案、作业标准、工期节点，统筹石材翻新养护、地面清洗、玻璃深度清洁、外墙辅助保洁等专项作业，把控施工质量与现场安全。 4. 物资耗材与成本管控 负责保洁工具、清洁剂、劳保用品、设备（洗地机、扫地机、高压水枪等）的申领、盘点、保管、维保；合理控制月度保洁耗材成本，杜绝浪费，提交月度物资台账、费用报表。 5. 标准化制度落地与培训 建立并落实商场保洁SOP作业标准、仪容仪表规范、服务礼仪、安全操作规范；定期开展员工技能培训、安全培训、服务培训，规范一线作业行为，提升整体服务品质。 6. 巡查质检与问题整改 每日全场巡检，对卫生死角、设施污渍、垃圾清运、卫生间异味、地面杂物、绿化周边卫生等问题即时整改、闭环管理；对接物业运营、商场管理部，配合上级质检、迎检、大型活动保障工作。 7. 安全与合规管理 管控保洁作业安全，杜绝高空违规作业、用电用水安全隐患；熟悉基础用工管理规范，配合人事做好员工考勤、请假、违纪处理、新人入职离职手续，规避用工风险。 二、任职要求 1. 年龄30–55岁，2年以上大型商场/购物中心/商业广场保洁主管、经理全盘管理经验，熟悉商场日常运营及开荒保洁流程。 2. 精通地面清洗、深度保洁、开荒标准，能独立带队完成全场保洁管理工作。 3. 具备班组统筹、人员排班、成本管控、台账报表能力，会使用基础办公软件做数据统计。 4. 执行力强，抗压能力强，能适应商场轮班、节假日值守、活动加班保障。 5. 无不良从业记录，做事细致负责，有良好的服务意识、现场应变能力和沟通协调能力。 6. 有商业地产、万象城、吾悦、万达体系经验者优先录取。 三、薪资待遇 1. 综合薪资：7000-8000/月（根据经验定级，能力优秀可面议高薪） 2. 稳定正规用工，待遇准时发放，团队氛围稳定 工作地点：遂宁万象汇

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一、招聘岗位 工业电气、仪表工长 二、工作地点 (新疆，青海，四川） 三、岗位职责 1. 班组统筹管理：全面负责电气、仪表班组日常人员排班、工作分配、现场调度，统筹班组施工、落实班组现场管理，规范作业流程，提升班组整体工作效率与管理水平。 2. 施工调试管理：严格按照施工图纸、行业规范及安全标准，统筹电气仪表安装、布线、接线、校准、调试工作，把控施工质量与施工进度，对接施工、技术、总包及验收部门，配合完成设备验收、移交工作。 3. 系统运维把控：熟悉PLC、DCS、SCADA等自动化控制系统，负责系统配套电气、仪表设备的日常参数核对、异常处理，保障自控系统正常运行。 4. 安全合规管理：严格落实安全生产规章制度，对班组全员开展岗前安全交底、作业安全监督，杜绝违规操作，排查作业安全风险，组织班组安全学习，杜绝安全事故发生。 5.工作落地执行：承接公司及上级下达的各项工作任务，统计班组工作完成情况、设备消缺率，定期上报工作进度、问题及整改方案，持续优化电气仪表设备运维与施工管理工作。 6.有不少于30人的工人资源，项目赶工时，能配合项目上人 四、任职要求 1. 年龄学历：25-48周岁，中专及以上学历，电气自动化、机电一体化、工业仪表、测控技术等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽。 2. 工作经验：具备5年以上工业企业电气、仪表运维或现场施工管理经验，3年以上班组管理经验，熟悉化工、制造、能源等工业生产工艺及设备特点，有仪电复合工作经验者优先。 3. 专业技能：熟练掌握高低压电气设备、工业自动化仪表的安装、检修、校准、调试及故障处理；能看懂电气、仪表施工图纸及工艺流程图；熟悉PLC、DCS控制系统基本原理与运维要点，精通工业现场仪电作业全流程。 4. 综合能力：具备良好的现场统筹、人员管理、沟通协调及问题解决能力，执行力强，能高效处理现场突发情况；熟悉行业安全规范、施工标准等。 5. 基本素养：身体健康，无高处作业及岗位禁忌症，吃苦耐劳、责任心强、服从管理，能适应厂区倒班、现场加班及临时抢修工作。 五、薪资福利 1. 薪资待遇：面谈。 2. 生活保障：提供包吃住。 六、应聘方式 1. 咨询电话：（）

一、招聘岗位 工业电气、仪表工长 二、工作地点 (新疆，青海，四川） 三、岗位职责 1. 班组统筹管理：全面负责电气、仪表班组日常人员排班、工作分配、现场调度，统筹班组施工、落实班组现场管理，规范作业流程，提升班组整体工作效率与管理水平。 2. 施工调试管理：严格按照施工图纸、行业规范及安全标准，统筹电气仪表安装、布线、接线、校准、调试工作，把控施工质量与施工进度，对接施工、技术、总包及验收部门，配合完成设备验收、移交工作。 3. 系统运维把控：熟悉PLC、DCS、SCADA等自动化控制系统，负责系统配套电气、仪表设备的日常参数核对、异常处理，保障自控系统正常运行。 4. 安全合规管理：严格落实安全生产规章制度，对班组全员开展岗前安全交底、作业安全监督，杜绝违规操作，排查作业安全风险，组织班组安全学习，杜绝安全事故发生。 5.工作落地执行：承接公司及上级下达的各项工作任务，统计班组工作完成情况、设备消缺率，定期上报工作进度、问题及整改方案，持续优化电气仪表设备运维与施工管理工作。 6.有不少于30人的工人资源，项目赶工时，能配合项目上人 四、任职要求 1. 年龄学历：25-48周岁，中专及以上学历，电气自动化、机电一体化、工业仪表、测控技术等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽。 2. 工作经验：具备5年以上工业企业电气、仪表运维或现场施工管理经验，3年以上班组管理经验，熟悉化工、制造、能源等工业生产工艺及设备特点，有仪电复合工作经验者优先。 3. 专业技能：熟练掌握高低压电气设备、工业自动化仪表的安装、检修、校准、调试及故障处理；能看懂电气、仪表施工图纸及工艺流程图；熟悉PLC、DCS控制系统基本原理与运维要点，精通工业现场仪电作业全流程。 4. 综合能力：具备良好的现场统筹、人员管理、沟通协调及问题解决能力，执行力强，能高效处理现场突发情况；熟悉行业安全规范、施工标准等。 5. 基本素养：身体健康，无高处作业及岗位禁忌症，吃苦耐劳、责任心强、服从管理，能适应厂区倒班、现场加班及临时抢修工作。 五、薪资福利 1. 薪资待遇：面谈。 2. 生活保障：提供包吃住。 六、应聘方式 1. 咨询电话：（）

经验丰富的电工，配合工程师调试，看图放线接线等工作！

岗位内容： 1. 主导公司自动化测试体系的规划、搭建与持续优化； 2. 协同项目团队制定测试方案，设计测试用例，并落实测试执行； 3. 搭建并维护测试工具与环境，提升整体测试效能； 4. 定期汇总测试数据，开展结果评估并提出优化建议； 5. 攻克测试过程中的技术难点，完善相关技术文档记录。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业背景； 2. 精通至少一门主流编程语言，了解web前端开发技术； 3. 掌握多种软件测试方法，熟悉常用自动化测试框架与工具； 4. 具备良好的沟通能力和团队合作意识； 5. 有较强的计划组织能力与执行力，追求高质量工作成果。

1、负责110kV变电站项目的建设实施与运行管理。 2、承担电气系统整体方案的规划与工程设计工作。 3、开展自动化控制系统的技术设计及程序编写。 4、参与电气设备的选型配置、现场安装与调试作业。 5、组织实施电气装置及自动控制系统的故障诊断、检修维护与技术分析。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，主修电气自动化、机电一体化或相关专业。 2、累计3年以上本专业领域工作经验，有新能源行业背景者优先。 3、具备110KV及以下变电站项目全流程建设与管理经历。 4、掌握电气控制理论知识，熟练运用PLC编程技术，了解常用电气设计软件操作。 5、熟悉高低压配电柜、变压器、电机、变频器等设备的工作机制与技术特性。 6、具备较强的表达能力与沟通技巧，善于团队合作，实践操作能力突出。

三年以上车间设备维护经验，掌握机械原理及液压/气动系统，具备独立处理机械设备故障的能力。 熟悉电路原理，了解变频器、伺服系统及继电控制，能够排查自动化电气与线路异常问题。 精通PLC编程（西门子/三菱），具备程序调试与修改能力者优先。 工作责任心强，作风严谨细致，安全意识高，动手实践能力强，具备出色的故障分析与解决能力。

工作职责： 1. 负责自动化系统项目的整体规划与方案设计（涵盖弱电、自动化、仪表等领域）。 2. 编制综合布线图纸及弱电设备的安装布置图。 3. 完成PLC/DCS系统原理图的设计工作。 4. 进行仪器仪表、自动化设备及弱电设备的选型评估。 5. 指导并参与弱电系统、自动控制及仪表系统的现场安装与调试工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，自动化、电气、测控、电子信息等相关专业，具备相应资格证书。 （具有行业实践经验者学历可适当放宽） 2. 具备3年以上自控或电气工程师岗位工作经验。 3. 熟悉弱电系统的设计、施工、运维流程及相关行业标准，拥有实际项目经历。 4. 熟练操作CAD软件，能够完成弱电系统的优化与升级改造。 5. 精通PLC、DCS系统，掌握自动控制理论，可独立开展控制系统程序编写与调试。 6. 熟悉工业仪表的工作原理、设备选型、安装调试及系统集成应用。

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工作职责 专业：机电一体化、电气自动化、工业机器人技术等相关专业 岗位职责： 1、承担车间设备的日常巡检、维护保养及故障处理工作 2、为生产一线员工提供技术支持，协助解决生产中出现的技术难题 3、参与设备的技术升级、工艺改进以及新产品的试产与调试任务 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、熟悉机电装置及电气控制系统的基本原理与应用 3、工作踏实肯干，具有良好的责任意识和团队协作能力

1.依据电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精细化管理协议及配网自动化等相关文件，执行现场技术支持工作，保障项目目标顺利实现； 2.负责施工现场与客户之间的对接与沟通协调； 3.按周期向部门、公司及客户方汇报项目进展情况； 4.配合相关部门开展项目验收、阶段性评审等协作任务； 5.承担项目实施过程中突发技术或服务问题的应急处理。 任职要求： 1.大专学历，电气、电力、自动化类相关专业（技能扎实或经验丰富者条件可适当放宽）； 2.实操能力突出，性格开朗，具备良好的沟通与组织协调能力； 3.公司总部位于成都，需长期派驻省内各地电力单位现场服务，能接受省内常态化出差与岗位调配； 4.持有有效驾照； 5.责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的环境适应能力； 6.须具备岗位所需资格证书：特种作业操作证（高压、低压）、高处作业证（公司提供在职考取支持）。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效工资+项目绩效奖励； 3、法定节日及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间发放高温津贴； 5、公司每年安排一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

需要人员持有一级房建带高级职称，高级工程师建筑专业

看图放线，懂原理，配合工程师调试啥的