岗位职责 1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、定期维护与保养工作 2. 执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3. 记录运维数据，填写工作日志，保障机组稳定运行 4. 配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1. 年龄18–40周岁，身体健康，无恐高、无色弱、无高血压 2. 中专/大专及以上学历，机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3. 吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4. 持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5. 退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1. 综合月薪：三个月试用期到手5k左右，上岗就签劳动合同 转正后6500–7500元（随工龄、技能、场站上调） 2. 六险一金，免费食宿，带薪年假，节日福利 3. 统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4. 正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5. 全国就近分配，晋升通道：运维员 班长 主管 场站负责人 工作地点 西南片区（四川、云南、贵州、重庆、广西）

岗位职责 1.负责风电场风机日常巡检、故障排除 、定期维护与保养工作 2.执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3.记录运维数据，填与工作日志，保障机组稳定运行 4.配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1.年龄18-40周岁 身体健康，无色弱、无恐高、无高血压 2.中专/大专及以上学历，优秀者可放宽 机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3.吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4.持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5.退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1.综合月新： 三个月试用期到手5K左右，上岗就签劳动合同，转正后8000-9000元(随上龄、技能 、场站上调） 2.六险一金，免费食宿，带新年假，节日福利 3.统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4.正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5.全国就近分配，晋升通道：运维员-班长-主管-场站负责人 工作地点 西南片区：云 贵 川 渝 广西

硬性要求 大专及以上学历，电力 / 机电 / 电气相关专业优先 必须持有：登高证 + 低压电工证 + 高压电工证 能适应户外作业、驻场、倒班，无恐高 岗位 & 薪资（月薪） L0（无经验及半年内）：4000-5500｜辅助巡检、资料整理、带薪学习 L1（半年及以上经验）：5500-7000｜独立巡检、基础维护、故障排查 L2（大专以上，1年及以以上经验）：8000-9000｜独立维修、带教新人、写检修报告 L3（3 年及以上经验）：11000-13000｜统筹故障、制定计划、团队管理 福利超实在 免费住宿 ｜五险 + 商业险 + 年度体检 技能培训 + 完整晋升通道（L0→主管 / 项目经理） 工作3个月集中休假12天，

德阳市招风电售后维护人员，需持有高空作业证。 一、岗位职责： 1、技术操作工身体健康 2、进行风电叶片维修、技改 3、可适应长期出差。持有高空作业证。 岗位类别：岗位提升空间大，初级工（具有高空证）中级工(2-3年叶片维修经验）高级工（3-5年叶片维修经验）队长。 二、任职条件 1、年龄18岁--50岁，中专及以上学历。 2、熟悉风电机组叶片材料、结构，熟练掌握叶片生产工艺流程及加工、修复工艺； 3、具有良好的服务意识，工作认真负责，动手能力较强； 4、能够严格执行工艺文件检修方案进行现场施工，具有良好的叶片维修能力，包括手糊、打磨、喷漆等； 5、具有较强的责任心、团队精神和协作精神。 6、工作地点：全国各地各大风场。

持有机电毕业证中专以上毕业5年

叶片维修与检修工作招聘公司直招，全国范围项目就近安排 支持成组应聘，团队可优先对接 缴纳五险及商业保险 享受节假日福利，薪资按时发放

1. 熟悉机电各专业相关国家标准：包括消防规范、验收标准等，掌握强制性条文及红线要求； 2. 具备图纸审查能力，可完成机电深化设计、综合管线布局、碰撞检测优化、支吊架细化设计，以及机房与管井的优化处理； 3. 编制施工组织设计、专项施工方案、危险性较大工程方案，组织技术交底，办理变更洽商及签证的技术支撑文件； 4. 掌握现场关键施工环节：执行样板引路，把控预埋、防雷接地、循环水系统、空调管道安装，实施系统试压冲洗、风管密封性检测及整体系统联动调试； 5. 能识读精装修图纸与机电联动节点图，协调解决交叉作业中的施工矛盾； 6. 具备设备材料参数审核能力，合理选型匹配，监督进场物资的技术验收。 二、软件与资料管理能力 1. 熟练使用CAD进行绘图、管线综合排布及工程量计算； 2. 具备BIM建模与管线综合排布经验者优先考虑； 3. 可独立负责机电全过程资料管理：隐蔽工程记录、试验检测报告、调试文档、竣工图纸、变更台账等，确保资料完整闭合，满足验收要求。 三、组织协调与管理能力 1. 组织开展技术交底，统一施工工艺标准； 2. 对外协调：能与建设单位、设计单位、监理单位、质量监督部门、消防验收机构有效沟通； 3. 严控工程质量、安全生产、返工风险与施工进度，具备提前识别和应对技术风险的能力。

岗位职责： 1. 承担机电工程项目的施工图绘制与深化设计工作，涵盖电气、给排水、暖通、消防、弱电等专业内容，完成平面布置图、系统原理图、节点详图及预留预埋图纸的编制。 2. 参与图纸审查、设计交底及现场技术复核，结合施工现场实际条件对图纸进行优化调整，解决管线交叉、空间受限、安装干涉等技术问题。 3. 熟练运用CAD、天正机电、Revit等工具开展绘图、建模、出图、修改及版本控制工作，确保图纸符合规范要求，具备准确性与可实施性。 4. 协同项目技术、施工、预算、采购等相关岗位，提供图纸技术支持，核对设备外形尺寸、管线路径、材料参数，编制材料清单和工程量初步图纸。 5. 负责设计变更与工程洽商涉及的图纸更新，及时完成变更图纸和竣工图纸绘制，确保图纸与现场施工情况保持一致。 6. 汇总整理项目全过程图纸及相关技术文件，按标准要求进行归档管理，配合开展竣工验收、资料移交及报审手续。 7. 严格遵循国家及地方现行机电设计规范与制图标准，确保图纸满足安全性、施工可行性及验收合规性要求。 任职要求： - 具备本科及以上学历，建筑电气工程或相关专业背景； - 熟悉设计流程及各专业相关设计规范； - 拥有5年以上建筑设计工作经验，具备工业厂房类项目专项设计经历者优先考虑； - 精通CAD、天正机电、Revit等专业绘图软件，熟练使用WORD、EXCEL等办公自动化工具； - 工作认真负责，踏实肯干，执行力高；具备较强的逻辑分析能力，富有职业责任感； - 具备良好的沟通协调能力、抗压能力以及团队合作意识；

岗位职责：打力矩、刷脂注油、打扫卫生 任职要求：有高低压电工证和高处作业证 岗位福利：超长假期，入职购买五险

工作地址：河南 招生岗位：风电定检人员 要求：22-35岁，，中专及以上学历，专业对口优先，有三证接受小白。 薪资待遇：试用期不打折，转正后综合薪资5100-9000元及以上。六险一金，提供住宿，3个月集中休10天，具体福利待遇以企业规定为准。

招聘中餐炒锅一名，工作地德阳沱江桥附近工资6500，月休四天，有意电话张

岗位职责： 1.负责商务接待、客户接送及公司高管通勤等专职驾驶任务，确保行程安全、准时、舒适 2.做好车辆日常检查、保养与清洁，及时发现并反馈车辆异常情况 3. 配合完成行车记录、费用报销及用车台账登记等行政支持工作 4.遵守交通法规及公司用车管理制度，无重大违章及责任事故记录 5.具备基础应急处理能力，能妥善应对突发路况或乘客临时需求 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通违法记录 2.形象端正，服务意识强，具备良好的沟通礼仪与职业素养 3. 无犯罪记录及不良嗜好，身体健康，能适应弹性工作时间 4. 熟悉本地及周边主要路线，具备基础车辆故障判断能力 5. 学历不限，退伍军人、有高端车（如奔驰、宝马、奥迪等）驾驶经验者优先 原标题：《旅行社直招五座七座九座》

德阳市广汉市招打胶，明天能够到现场的联系，总共7000个平方，目前打样板门头。后面陆续开工干，包工。

1：【薪资待遇】:实习期6000/月，工时充足加班稳定，正式工底薪+加班+绩效+津贴，月综合薪资6000-7000+五险一金 2：吃住：4-6人间  （洗衣机空调热水）  宿舍均摊水电  免费吃，不花钱 3：上班时间：8-10个小时   正班8.00-17.00  加班18.00-20.00  上六休一 月休四天 5：发薪日：10号发薪， 6：要求：16-45周岁 7：招聘岗位：包装，分拣，质检 扫码 8：预支工资  每周可以预支300-500元 9：班次：长白班  两班倒自己选择 10：福利：生日福利 法定假期 五险一金 团建 法定假期 五险一金 团建

[岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-53.9 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

岗位职责： 1. 负责风电机组日常巡检、故障诊断、消缺处理及预防性维护工作 2. 执行机组大修、技改及部件更换等现场运维任务 3. 按规范填写运维记录、故障报告及备件使用台账 4. 配合远程监控系统开展数据分析与运行优化建议 5. 严格落实高处作业、电气安全等各项安全生产规程 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先 2. 持有高处作业证、高压，低压电工作业证，具备风电场实际运维经验者优先 3. 年龄20-40岁，身体健康，能适应新疆哈密地区长期驻外及野外作业环境 4. 具备基础电气识图能力与设备操作技能，执行力强、责任心突出 5. 具备良好沟通协作意识，服从现场管理安排 薪资待遇： 综合工资8000，(具体薪资面谈），外派包吃住，节日福利，年终奖、社保等 3个月看能力转正，可线上面试，通过后需线下沟通细节

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1.电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2.执行机组定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3.参与新机组调试、并网测试及技术文档整理归档 4. 记录运维数据并分析运行状态，提出优化建议 5. 配合完成安全培训、应急演练及现场安全管理 任职要求： 1.熟悉风力发电系统原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）结构特点 2. 具备登高作业证、电工证及高压作业相关资质者优先 3. 能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 4.具备基本机械、电气故障判断与处理能力 5.责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识

【岗位】新能源发电站运维工程师 岗位要求:中专及以上学历21-35周 有无经验均可，小白零基础也有机会入行。 持三证、相关专业、有从业经验者优先录用。 薪资福利: 五险一金,食宿全包/发放食宿补贴，额外享交通 补助 薪资按个人能力定岗定级,涨幅可观 首年月薪4000-6000元 次年月薪7000-10000元 从业二年月薪破万 晋升通道清晰，场站站长年薪30万+ 单位提供考核 工作地点:齐齐哈尔地区就近分配

能适应长期出差服从工作安排持登高证优先新手有师傅带 主要从事风力发电叶片检修 技改 高空吊篮；新手7000 熟手10000—15000管吃住 （必须持有登高证 ）有低压 海交证优先，有意者直接打我电话直接打我电话，直接打电话

岗位职责： 1、承担DCS/PLC/SIS控制系统的配置开发，开展联锁逻辑设计、PID调控、系统维护及异常处置，确保生产过程中自动控制、参数监控与安全联锁功能的高效稳定运行； 2、组织制定自动化设备的管理制度、操作规范和检修标准，并监督落实执行情况； 3、建立并维护自动化设备的技术档案与资产台账，保障信息完整可追溯； 4、编制自动化设备技术改造方案及维修计划，推动设备优化升级； 5、推进自动化设备的修复再利用及备件库存管理工作，提升资源使用效率； 6、制定本专业领域内的技术培训规划，并牵头实施相关培训活动； 7、掌握自动化领域的国家法规与行业规范，确保各项技术工作合规落地； 任职要求： 1、本科及以上学历，主修自动化、仪器仪表、测控技术与仪器等相关专业； 2、具备5年以上自动化工程师（DCS/PLC/SIS）从业经历，持有中、高级职称者优先考虑； 3、有锂电材料行业（涵盖回转窑、反应釜、干燥机、破碎机、包装输送线等）或精细化工/无机化工项目经验者优先； 4、熟练掌握国内外主流DCS/PLC/SIS系统的体系结构与软硬件部署，具备独立分析和快速处理系统故障的能力； 5、深入理解电气与仪表基础原理，能够将复杂工艺控制逻辑进行整合应用，提供覆盖设备控制与流程优化的整体解决方案； 6、熟练使用梯形图、C语言、VB、ST等多种编程语言，可独立完成大型化工、电力项目核心控制程序的全流程开发（含设计、编码与调试）； 7、精通Profinet、Modbus RTU/TCP、OPC UA等工业通信协议的应用与调试； 8、熟悉工业网络架构设计及数据安全防护机制的构建与实施，保障系统间数据传输的安全性与稳定性； 9、具有较强的责任意识，良好的团队协作精神、沟通协调能力及组织推动能力。

1.负责工业炉设备的电气图纸设计、程序编写与调试。 2.参与项目现场的电气安装指导与设备联调。 3.处理设备售后的电气故障排查与技术支持。 4.配合机械工程师完成设备电气部分的优化与改进。 任职要求： 1.大专及以上学历，电气、自动化等相关专业。 2.熟悉西门子、三菱等主流PLC的编程和调试，了解触摸屏组态。 3.能看懂并独立设计电气原理图、接线图。 4.有工业设备、非标自动化行业经验者优先。 5.具备良好的团队合作精神和沟通能力。

【岗位职责】 1. 设计图纸与确认物料清单：根据报价组成交的销售订单，按时核对报价清单，并将核对无误的报价清单和设计完成的图纸出具打印，把相关资料交至生产部，同时更新订单状态。 2. 报价技术支持：根据报价组提出的技术需求，与客户或者报价员沟通技术内容，以达到解决报价技术问题。 3. 生产技术支持：及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题，确保生产、经营工作的正常进行。 4. 售后技术支持：详细了解客户售后问题，解决客户在产品应用上的疑惑和问题，排除故障原因。 5. 重大问题汇报：对重大的技术问题、隐患应立即上报总经理，并提供相应的解决方案。 6. 生产工艺提升：提高生产部对生产设备工艺调整的技术水平。 7. 资料归档：认真做好各类技术信息和资料收集、整理、分析、研究汇总归档保管工作。 8. 其他工作任务：按时完成公司领导交办的其他工作任务。

1. 依据电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精细化管理协议、配网自动化等相关文件，开展现场技术服务工作，保障项目目标顺利实现； 2. 负责施工现场与客户之间的对接与沟通，确保信息传递及时准确； 3. 按周期向公司内部、相关部门及客户方汇报项目实施进展； 4. 配合其他职能部门推进项目验收及阶段性评审等协同工作； 5. 承担项目执行过程中突发事件的应急响应与问题解决。 任职要求： 1. 大专学历，电气、电力、自动化类相关专业（技能扎实、经验丰富者条件可适当放宽）； 2. 实操能力突出，性格开朗，具备良好的沟通与协调能力； 3. 公司总部位于成都，需长期在四川省内各地电力局驻点服务，能接受省内常态化出差及岗位调配； 4. 持有驾驶证； 5. 具备较强的责任意识、执行能力，吃苦耐劳，适应高强度工作节奏； 6. 需持有岗位对应资格证书：特种作业操作证（高压、低压）、高处作业证（公司提供在职考取支持）。 特色福利： 1、定期组织专业培训，建立内部晋升通道； 2、薪资结构：基本工资＋项目绩效奖金； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间发放高温津贴； 5、公司每年安排一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

岗位内容： 1、承担设备的技术改造及疑难问题的技术攻关； 2、致力于降低公司现有设备的故障发生频率，处理现场设备复杂故障与技术难题； 任职要求： 1、大专或以上学历，机械、车辆工程等相关专业背景； 2、具备3年以上非标设备行业工作经验，熟练掌握设备装配与调试技能； 3、曾主导或参与精度在3um以内高精密设备的装配与调试项目； 4、性格沉稳，踏实肯干，具备积极主动的工作态度。

工作职责： 1、负责机电一体化设备的开发设计及相关零部件的研发工作； 2、解决新产品研发、试制与试验过程中的各类技术难题，验证性能指标，协调推进项目各环节的关键节点； 3、承担产品部件图纸的设计与绘制，完成外购件选型及物料BOM的编制； 4、制定产品制造、安装、集成、操作系统调试规范及试运行方案； 5、编写产品的整体及专项部件的技术文档、技术标准与规范文件； 6、配合质量、工艺等相关部门处理技术问题，对现有产品实施技术优化与改进； 研究产品开发过程中所需的新工艺、新材料及测试验证手段，确保满足外观设计的相关要求。 任职条件： 1、大专及以上学历，具备5年以上机电一体化设计经验，有成套设备研发经历者优先； 2、具有非标自动化生产线设计经验，熟悉多种工艺流程与材料应用者优先； 3、精通产品外观、结构及零部件设计，掌握机械加工、材料特性、表面处理及标准件选用等相关知识； 4、了解质量管理体系及研发生产管理相关理论与实践； 5、工作严谨细致，思维敏捷，具备良好的学习与创新能力，拥有较强的判断力、沟通能力、协调能力以及计划与执行能力；具备优秀的职业操守，重视团队合作； 6、至少熟练掌握西门子、三菱、施耐德等品牌编程软件中的一种，西门子软件使用者优先。

工作职责： 1、开展机电一体化设备的开发设计，承担相关零部件的研发与设计任务； 2、处理新产品研发、试制及试验过程中的技术难题，验证性能指标，协调解决项目推进中的关键技术节点； 3、完成产品部件的图纸设计与绘制，负责外购元器件的选型及物料BOM的编制； 4、制定产品制造、安装、集成以及操作系统调试规程和试运行方案； 5、编写产品的整体及专项部件的技术文档、技术标准与规范文件； 6、配合质量、工艺等相关部门进行技术问题处理，对现有产品实施技术优化与改进；研究开发过程中所需的新工艺、新材料及测试验证手段，确保满足产品外观设计的相关要求。 任职条件： 1、大专及以上学历，年龄不超过50岁，具备5年以上机电一体化设计经验，有成套设备研发经历者优先； 2、具有非标自动化生产线设计经验，熟悉多种加工工艺及材料者优先考虑； 3、精通产品外观、结构及零部件设计，掌握机械加工、材料特性、表面处理工艺及各类标准件应用知识； 4、了解质量管理体系及相关研发生产管理流程； 5、工作严谨细致，思维敏捷，具备良好的学习能力与创新意识，拥有较强的判断力、沟通能力、协调能力、计划与执行能力；具备优秀的职业操守，重视团队合作； 6、至少熟练掌握西门子、三菱、施耐德等品牌中的一种编程软件（西门子软件优先）。

招聘：PLC调试人员 【岗位要求】 1. 50岁以下； 2. 2年以上实操经验； 3. 持有效电工证； 4. 能独立完成设备调试。 【薪资待遇】 1. 薪资：4000-6000元； 2. 有意者请联系面试。

1.负责工业炉设备的电气图纸设计、程序编写与调试。 2.参与项目现场的电气安装指导与设备联调。 3.处理设备售后的电气故障排查与技术支持。 4.配合机械工程师完成设备电气部分的优化与改进。

岗位职责： 1、依据客户实际需求，独立开展项目设计工作，包含元器件选型、电气原理图的绘制与设计； 2、承担PLC、触摸屏及上位机系统的编程与方案设计任务； 3、独立负责工程项目现场的安装实施、调试运行以及故障分析与问题解决； 任职要求： 1、电气、电子、自动化、测控等电学相关专业背景，具备本科及以上学历，条件特别优异者可放宽至大专； 2、掌握常用电气元件特性，熟悉PLC、触摸屏和上位机应用，能熟练操作电气绘图类软件； 3、具备较强的沟通协调能力，能够适应出差安排； 4、拥有1年或以上电气设计相关工作经验。