岗位职责： 1. 承担机电工程项目施工图的绘制与深化设计工作，涵盖电气、给排水、暖通、消防、弱电等专业内容，完成平面布置图、系统原理图、节点详图及预留预埋图纸。 2. 参与图纸审查、设计交底以及现场技术复核，结合实际施工情况对图纸进行优化调整，解决管线交叉、空间受限、安装干涉等技术问题。 3. 熟练操作BIM全专业绘图工具，开展建模、出图、图纸修改及版本控制工作，确保图纸符合规范要求，具备准确性与可实施性。 4. 协同项目技术、施工管理、预算核算及物资采购等相关岗位，提供图纸技术支持，复核设备外形尺寸、管线路由、材料参数，并编制材料清单和工程量示意图。 5. 负责设计变更和工程洽商所涉及的图纸更新，及时完成变更图纸和竣工图纸绘制，确保图纸与施工现场保持一致。 6. 汇总整理项目全过程图纸及相关技术文件，按标准要求进行归档管理，协助开展竣工验收、资料移交及报审手续。 7. 严格遵循国家及地方现行机电设计规范与制图标准，保障图纸满足安全性、施工可行性及验收合规性要求。 任职要求： - 具备本科及以上学历，建筑电气工程或相关专业背景； - 熟悉工程设计流程及相关专业技术规范； - 拥有5年以上建筑设计领域工作经验，具备工业厂房类项目专项设计经历者优先考虑； - 掌握电气（含高低压配电、照明、动力系统、消防电气）、暖通（空调机组、各类风管、消防通风管道及设备）、管道（包括给排水、压缩空气、冷冻水、冷却水、循环水、冷凝水、保护气体、消防水系统等管路及阀件配件）等系统的图纸设计能力。

质检员一名。要求；1、从事混凝土物检、质检工作1年以上。2、熟悉混凝土相关的原材料检测试验。3、能吃苦耐劳，有团队合作精神。4、工资待遇面谈！前场工长一名。要求；1、具有从事混凝土工作经验。2、熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强。3、能吃苦耐劳，有团队合作精神。4、工资待遇面议！望大家积极推荐和转发！联系人：廖女士

招工长/工程师维修改造项目管理员，年龄：45岁以下！成都有固定住所，南门附近优先！施工经验丰富、全面，理解能力强！综合能力协调能力强，了解各专业工种施工工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收！注：建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业，全方位覆盖。

招装修工长，二级建造师。专项方案编制；安全质量控制。

家装，熟悉家装业务，工艺，流程！

1、配合企业完成系统迁移 2、提供专业的指导建议 3、携手实现共同成长 4、需持有相关资格证书

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【工作内容】 - 负责机电设备的设计、安装及调试工作； - 参与自动化系统的开发与优化，提升生产效率； - 对现有设备进行维护和故障排查，确保设备正常运行； - 协助团队完成项目的技术方案制定与实施。 【任职要求】 - 本科及以上学历，机械工程、电气工程或相关专业； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对机电一体化系统有基本了解，能看懂相关图纸； - 有较强的学习能力，能够快速适应新技术和新环境。

岗位职责: 1. 负责家庭装修/工程装修中水电项目的设计工作； 2. 负责与客户/建设方对接水电设计方案； 3. 负责施工现场的技术交底及问题协调处理； 任职要求: 1. 具备优秀的水电专业技术管理能力； 2. 能够高效组织并协调团队成员开展工作； 3. 熟悉水电工程相关领域，具备解决复杂工程技术问题的能力；

【厂区优势】 《优势1》：当天面试，当天安排住宿。 《优势2》：三餐免费，菜品多样，自由选择 《优势3》：免费提供4-6人间宿舍，空调，热水器 【薪资待遇】 《1》:24-26元／时，包吃包住；综合薪资： 6000-8000／月 招聘要求 《1》:18-44.9岁，不限学历，不限经验 《2》：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者 全部录用 【工作概況】 《1》：组装，检测，质检，仓库，组立 仓库，叉车，配料员等 《2》：无需经验、岗位自选，简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性 【福利待遇】 1、免费公寓式宿舍，4-6人／间，房间设施 2、车间配有中央空调冬暖夏凉，饮水机，休息间 温馨提示 1、全程贴心服务，完成面试、体检、入职、住宿、报到，省时省力，尽快入职； 2、面试入职之后，持厂牌可去饭堂吃饭

绵阳安州招电焊

招聘电工一名，要求有空闲时间。有意者可报名。

绵阳师范学院高新校区招塔吊司机一名，工资6500一个月，12小时后算加班费，加班费20元每小时！有附近的的师兄欢迎骚扰！电话:杨

目前招聘小时工240-280一天，月综合工资6500-7500 工作内容主要以包装．贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 1、纯工价230一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2-3小时。 3、平均8-10小时／天。 4、月综合收入6500元以上，每月10日发薪。 。二、招聘要求 1、年满18-48周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：2-4人／间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天过来当天面试，入职后，安排吃饭及住宿。

绥化公路项目招聘经验丰富的工长2名，要求懂技术，沟通协调能力强。同时招聘技术员实习生，有1-2年工作经验者也可。工作地点在银川。有意者可报名。

高新区工地招聘一名钢结构工长。工作地点位于聊城。

本公司因业务量扩大，长期有大量装修施工项目，现面向北京市招募优秀施工合作伙伴。招募对象:优秀工长及水电木瓦油带班组组长长期合作招募计划:东城，西城，朝阳，海淀，丰台，大兴，房山，通州，昌平，门头沟，密云，平谷等，每个区限招三位合作伙伴，名额有限，先到先得。招募条件:1，拥有10年以上在京带班装修经验2，有车或京牌车优先3，有样板间，售楼处，精装别墅，餐饮，酒店装修经验者优先联系人:高先生电话:（）

太原市万柏林区招工长/工程师

招聘水电工长，要求至少做过2个以上项目，对消防系统较为熟悉，消防水、电、放排烟系统中至少了解2个。年龄48岁以内。工资为7-9k。目前大概率先安排至雄安项目工作。有意者可报名。

招聘职位：电气工程师（智能配电方向） 【公司简介】 久联捷通智能供配电事业部致力于为客户提供从强电输配到智能控制的整体解决方案。因业务发展需要，现诚聘经验丰富的电气工程师加入我们的技术团队。 【岗位职责】 1. 配电系统设计：负责高低压智能配电柜（如GGD、GCK、MNS及各类小三箱）的电气原理图、接线图、柜体布局图设计及BOM清单编制。 2. 强电与控制的融合：根据客户需求，完成配电柜内一次回路（强电部分）的器件选型与二次控制回路的设计，确保继电保护、逻辑联锁及远程操控功能的实现。 3. 智能元件应用：负责智能配电产品（如智能断路器、电力仪表、电动机保护器、PLC或智能网关）的选型、调试及通讯对接（如Modbus、Profibus等协议）。 4. 技术支持：指导车间成套生产，解决现场安装、调试过程中出现的电气技术问题。 5. 标准化输出：编写相关技术文档、产品使用说明书及竣工图纸。 【任职要求】 1. 学历专业：电气自动化、电力系统及其自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。 2. 经验背景：具有 3年以上 配电柜、配电箱或成套电气设备行业设计经验。 3. 核心技能（强电）： · 精通供配电一次系统图，熟悉低压电气元件（断路器、接触器、热继电器）及铜排/电缆的选型计算。 · 熟悉智能配电柜的结构标准及行业规范（GB/T 7251、IEC 61439等）。 4. 核心技能（控制）： · 熟悉二次控制原理图，了解PLC基本编程逻辑或智能仪表参数设置，具备处理常见电气联锁和远程控制故障的能力。 5. 工具软件：熟练使用AutoCAD Electrical、EPLAN或SolidWorks Electrical等电气设计软件。 6. 优先条件：有数据中心配电项目、智能楼宇BA系统或光伏/储能并网柜设计经验者优先。 【我们提供】 薪资范围：月薪（具体面议，参考范围：9K-18K/月）+ 项目绩效奖金。 · 基础保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、加班补贴。 · 工作氛围：扁平化管理，提供专业职称评定及外部技术培训机会。 · 其他福利：工作餐、定期体检、节日福利、员工培训等。

岗位职责： 1、从事建筑电气领域的设计与技术研究，涵盖强电与弱电系统 2、负责建筑电气图纸的审核与校对工作 3、提供施工现场的技术支持与服务 任职条件： 1、具备电气自动化或相关专业本科及以上学历，学习成绩优异 2、具有相关工作经验者优先考虑 3、踏实肯干，善于钻研，学习能力突出，积极主动，责任心强 4、具备良好的团队协作意识，有一定的组织协调能力和较强的表达能力 5、具备全局意识和集体观念，纪律性强，综合素质良好 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、周末双休、餐补、高温补贴、节日福利 职位亮点：办公环境优越、福利体系完善、发展平台优质、助力个人成长

岗位：调试工程师 性质：正式工 薪资：8000-15000（面谈） 【岗位职责】1. 主要调试非标自动化生产设备，包括组装、检测、激光焊接、电阻焊、压接设备。 2. 工作内容包括内部厂内调试及少量客户现场调试。 【岗位要求】 1. 学历：本科及以上。 2. 年龄：45岁以下。 3. 经验：相关岗位经验3-5年及以上。 【福利待遇】1. 入职购买五险一金。 2. 与企业直接签合同。 3. 户籍不限制。 【面试流程】 1. 带上个人简历。 2. 线下每天15点到企业参加现场面试。

【岗位职责】： 1. 参与项目与产品研发，提供专业技术支持； 2. 承担产品调试及故障问题分析工作； 3. 编制相关技术文档资料； 4. 协同推进关键核心技术难题的解决； 【岗位要求】： 1. 熟悉常用低压电器、控制器、传感器等电子元器件，掌握自动化设备自动控制系统的原理，具备完整项目开发经历者优先； 2. 可独立完成元器件选型，精通电气原理图设计与电气元件选配，了解电气布线标准规范，熟练运用EPLAN、CAXA等软件独立绘制电气图纸； 3. 掌握电磁兼容设计核心方法，能在低压电气系统和PCB布局中实施EMC防护策略，有效抑制电磁干扰（EMI），增强抗扰度（EMS）性能，熟悉EMC测试规范，具有EMC预测试与整改实践经验； 4. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具开展常规数字电路设计者优先考虑； 5. 工作细致严谨，责任心强，具备良好抗压能力及团队协作意识。

【岗位要求】 1. 具备机械电气方面技术能力。 2.有设备维修、维护及技改工作经历。 3. 拥有中级以上职称。 4. 会使用简单安装工具，具备一定的动手能力。 5. 性格外向。 【岗位职责】 1. 综合岗位，负责订单处理。 2. 为客户提供技术服务。 3. 针对客户设备出现问题，能提供更换零部件的解决方案。 4. 与客户技术员进行技术交流沟通。 【福利待遇】 1. 底薪五千，购买社保。 2. 后续有工龄工资，工作认真负责表现良好者可加薪。 3. 享有年终奖，有特殊贡献者奖金大幅度增加。 【工作时间】 1. 早九晚五，双休。 2. 法定假日休假，享有带薪年假。

电气自动化专业岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制，确保符合国家及行业标准 2. 参与自动化控制系统（PLC、DCS等）的选型、编程、调试与优化 3. 对电气设备进行安装指导、现场调试、故障诊断与维护支持 4. 配合项目团队完成电气部分的验收、交付及技术文档归档 5.协助解决生产运行中的电气技术问题，提供持续改进方案 任职要求： 1.电气工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识

【岗位职责】 1. 负责所属部门设备的维护保养； 2. 负责所属部门设备方面的改造升级； 3. 负责自动化设备的故障排除和维修。 【岗位要求】 1. 具备自动化设备工程师相关专业背景； 2. 熟悉自动化设备的工作原理和操作流程； 3. 拥有国家认可的操作证。

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（如PLC、DCS、SCADA）的设计、编程、调试与优化 2. 参与产线自动化改造及新项目方案制定，完成电气图纸绘制与BOM编制 3.对现有自动化设备进行故障诊断、维护升级及运行效率分析 4.配合机械、软件团队完成系统集成与联调，确保项目按时交付 5.编写技术文档、操作手册及培训资料，指导现场人员规范操作 任职要求： 1.熟悉主流PLC品牌（西门子、三菱、欧姆龙等）编程与通信协议 2.掌握电气控制原理、传感器应用及工业网络（PROFINET、Modbus等） 3.具备自动化项目独立实施经验，能适应短期出差与现场调试 4. 动手能力强，逻辑清晰，具备良好的跨部门协作与沟通能力 5.学习意愿强，关注行业新技术发展，持续提升专业能力

岗位职责： 工作内容 1. 负责本部门设备的日常维护与保养工作； 2. 负责本部门设备的技术改造与升级实施； 3. 负责自动化设备运行中故障的诊断、排除及维修。 任职要求 1. 具备自动化设备工程类相关专业学习经历； 2. 掌握自动化设备基本原理及标准操作流程； 3. 持有国家承认的相关设备操作资格证书。

1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化等相关专业。 2. 具备3年以上电气设计工作经验，有非标自动化设备电气设计背景者优先考虑。 3. 精通PLC编程技术，掌握西门子、三菱等主流品牌PLC，可独立承担电气系统的设计与实施。 4. 掌握电气控制原理及安全规范，熟悉常用电气元器件的特性与选型方法，能在设计中有效保障系统的安全性与稳定性。 5. 熟练操作EPLAN、AutoCAD Electrical等专业电气设计软件，能高效完成电气图纸绘制及相关技术文档编制。 6. 具备较强的创新意识和实际问题处理能力，能针对设计难题提出切实可行的技术方案。 7. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够与相关部门紧密配合，推动项目顺利进行。 8. 工作责任心强，态度严谨细致，关注设计细节，确保输出成果符合质量要求。

岗位职责： 1、负责公司设备的装配与维护工作； 2、负责对相关设施、设备进行安全巡检； 3、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备机械装配、安装或维修相关工作经验； 2、熟悉基本的机械运行原理； 3、掌握常规电工及焊接操作技能（持有电工证者优先，等级不限）； 4、可适应出差安排； 5、年龄不超过45周岁。