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风管通风安装1-2人
岗位职责: 1.负责通风系统(含风管、风机、风口、消声器等)的现场安装、调试与验收工作 2. 对既有通风设备进行日常巡检、故障诊断、维修保养及技术改造 3.依据施工图纸及规范要求,完成风管制作、吊装、保温及系统风量平衡调整 4.配合暖通工程师完成系统联动测试及竣工资料整理 5.严格遵守安全生产规程,落实高空作业、用电及动火等安全防护措施 任职要求: 1. 具备通风安装/维修相关实操经验,能独立完成常见故障处理 2.熟悉《通风与空调工程施工质量验收规范》(GB50243)等标准 3. 持有登高证、低压电工证或制冷与空调作业操作证者优先 4. 身体健康,能适应现场作业环境,具备基本识图能力 5.工作认真负责,具备良好的沟通协调与团队协作意识
成都 简阳市
8月3日 09:30拨打电话
水暖工加氟地热管道维修管道改造通风安装暖气空调安装管道安装水管1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事(全职/兼职) 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定,全职、兼职均可入职, 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁,身体健康,吃苦耐劳,能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员:可保证每月20天以上正常接单出勤;兼职人员:每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具(电动车/摩托车/汽车),持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具,熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求(满足任意一条即可入职) 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验,熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验,能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书,需具备相关基础经验。 四、软性素质要求 1. 服务意识强,沟通表达顺畅,待人耐心谦和,服务过程中不与客户争执,维护平台口碑。 2. 工作认真细致,规范施工,完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料,服从平台管理制度。 3. 品行端正,无不良信用记录、无犯罪记录,责任心强,做事靠谱,爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇(高于行业平均水平) 【全职技师|综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构:基础底薪+高额工单提成+配件利润分成,多劳多得,上不封顶。 2. 新人保障:入职前两个月享受每月6000元薪资保底,新手过渡期无忧。 3. 年终福利:根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励:设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师|按单结算、自由灵活】 1. 工单提成:维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益:施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成,。 3. 结算灵活:支持日结/周结,不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策:连续3个月服务零投诉奖励200元;成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 技能提升:平台提供在职技术指导和交流,协助员工提升专业技能。 2. 全套装备支持:平台统一发放工服、工牌,免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障:为所有接单技师统一购买意外险,上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单:平台客源充足、日均派单量大,无需个人拓客,系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道:普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师,薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审:电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试:到指定场地进行实操考核,测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能(时长30分钟)。 3. 面谈沟通:与平台负责人面谈,确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订:全职人员签订正式劳动合同,兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训:半天系统化培训,包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗:培训考核通过后,开通接单权限,就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
成都郫都区招管道安装/维修、通风安装/维修、工地学徒工、工地小工/杂工
300-400元/天
工地学徒工通风安装小工管道安装1-2人
成都市郫都区招管道安装/维修、通风安装/维修、工地学徒工、工地小工/杂工
成都 郫都区
7月25日 17:07拨打电话
成都郫都区招管道安装/维修、通风安装/维修、工地小工/杂工
管道安装小工通风安装
成都市郫都区招管道安装/维修、通风安装/维修、工地小工/杂工
成都 郫都区 郫筒
8月8日 15:24拨打电话
水暖工加氟地热管道维修管道改造通风安装暖气空调安装管道安装水管1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事(全职/兼职) 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定,全职、兼职均可入职, 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁,身体健康,吃苦耐劳,能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员:可保证每月20天以上正常接单出勤;兼职人员:每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具(电动车/摩托车/汽车),持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具,熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求(满足任意一条即可入职) 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验,熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验,能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书,需具备相关基础经验。 四、软性素质要求 1. 服务意识强,沟通表达顺畅,待人耐心谦和,服务过程中不与客户争执,维护平台口碑。 2. 工作认真细致,规范施工,完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料,服从平台管理制度。 3. 品行端正,无不良信用记录、无犯罪记录,责任心强,做事靠谱,爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇(高于行业平均水平) 【全职技师|综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构:基础底薪+高额工单提成+配件利润分成,多劳多得,上不封顶。 2. 新人保障:入职前两个月享受每月6000元薪资保底,新手过渡期无忧。 3. 年终福利:根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励:设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师|按单结算、自由灵活】 1. 工单提成:维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益:施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成,。 3. 结算灵活:支持日结/周结,不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策:连续3个月服务零投诉奖励200元;成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 技能提升:平台提供在职技术指导和交流,协助员工提升专业技能。 2. 全套装备支持:平台统一发放工服、工牌,免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障:为所有接单技师统一购买意外险,上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单:平台客源充足、日均派单量大,无需个人拓客,系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道:普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师,薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审:电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试:到指定场地进行实操考核,测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能(时长30分钟)。 3. 面谈沟通:与平台负责人面谈,确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订:全职人员签订正式劳动合同,兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训:半天系统化培训,包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗:培训考核通过后,开通接单权限,就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
四川成都有没有师傅专业做外墙风管安装的,外墙总高120米,甲方做好龙门架后安装的
外墙风管
有没有师傅专业做外墙风管安装的,外墙总高120米,甲方做好龙门架后安装的
成都
8月7日 14:32拨打电话
通风柜
四川省成都市郫都区西源大道909号(29所)、2个直排式PP通风柜已到货,约下周三安装。附近的师傅联系。。
成都 郫都区
8月8日 14:39拨打电话
成都蒲江县招通风安装/维修
220-230元/天
通风安装1-2人
成都市蒲江县招通风安装/维修
成都 蒲江县 鹤山
8月10日 17:16拨打电话
塔吊司机长期3-5人月结长替皆可
塔吊租赁招聘,司机,半成手(学徒)老司机带徒弟直接上岗,天津,北京,山东,山西,广西,浙江,四川,陕西,湖南,内蒙,河北,甘肃,云南,安徽,湖北,河南,海南,贵州,现场实际教学,全程不收任何费用。欢迎致电()()
成都 青羊区 新华西路
8月11日 05:38拨打电话
成都武侯区天府二街招水洗师傅一个,400一天,八小时,生活住宿自理大约三四天活
280-320元/天
抹灰1-4天1-2人
成都市武侯区天府二街招水洗师傅一个,400一天,八小时,生活住宿自理大约三四天活
成都 武侯区
8月11日 05:25拨打电话
物业经理1-2人月结
成都郫都区华为研究所附近纯住宅项目招聘物业经理1名,薪资(7-10K/月),要求擅长客诉、装修管控和极致项目运营管理,年龄45岁以内即可,可联系
成都 郫都区
8月11日 05:22拨打电话
开荒完工结算
时间明早7点地点青羊区黄苑街绿城凤起朝鸣项目开荒收尾,只有一个露台,主要清洁地面美缝水泥,还有墙角。做完就走。到手半天工120。来老手,不扯皮的。踏实干活的。做完,最迟一小时结账。(般10分钟内结帐。)如果没回,表示单已经出了,谢谢各位。。
成都 青羊区
8月11日 05:22拨打电话
工地学徒工
蔬菜大棚技工数名,五十岁以下工人,工作地址:成都市新都区;学徒工人数名,五十岁以下工人,工作地址:成都市新都区
成都 新都区
8月11日 05:07拨打电话
风管1-4天3-5人
大学城找三个装排油烟风管的工人,铁皮风管,会拧螺丝就可以,高度一步半架,工资,220+30生活费,管住宾馆,两天的活,明天去,来回接送,,联系
唐山
8月11日 05:43拨打电话
北京东城区招通风安装/维修
350-450元/天
通风安装1-2人
北京市东城招通风安装/维修
北京 东城区 永定门
8月11日 05:39拨打电话
河北唐山招风管安装工人联系
风管
唐山招风管安装工人联系
唐山
8月11日 05:24拨打电话
兴安乌兰浩特市招通风管道安装工带登高证350一天,,管住不管吃一天9小时工作联系电话
350元/天
通风安装
乌兰浩特招通风管道安装工带登高证350一天,,管住不管吃一天9小时工作联系电话
兴安 乌兰浩特市
8月11日 05:22拨打电话
连云港连云区招工地小工3名做水电,通风安装大工1名(精通强排烟风管、空调风管)
300-350元/天
水电工排烟风管小工风管通风安装长期1-2人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
连云港市连云区招工地小工3名做水电,通风安装大工1名(精通强排烟风管、空调风管)
成都新都区做污水臭气处理,需出差,住附近
4000-6000元/月
污水处理1-2人
做污水臭气处理,需出差,住新都区附近
成都武侯区招两联供安装维修,一定是要家装工艺精湛的
1-1.1万元/月
空调安装长期11-20人月结技术好专业师傅
成都市武侯区家装两联供安装维修。
空调安装1-2人
成都市双流区/天府新区兴隆街道办三根松社区桐子咀南街住户,招聘一个真正熟练的供电线路及其用电终端空调机的检测和维修的修理工大师傅1人,劳务机具承包,价格面议。
成都 双流区
8月10日 17:02拨打电话
成都青羊区招空调安装维修,工作地址:
1-1.5万元/月
空调安装长期3-5人月结技术好自备工具专业师傅
招空调安装维修,工作地址:成都市青羊区
风管1-2人月结
四川成都青白江风招聘风管排版员一名要求:熟练掌握pm2026软件排版、压边、分图算量等技能月休4天每天工作八个小时工资5000-8000(包吃包住)马
成都 青白江区 红阳
7月14日 09:28拨打电话
成都双流区招空调安装/维修(空调维修)
8000-11000元/月
空调维修空调安装1-2人
成都市双流区招空调安装/维修(空调维修)
四川成都彭州市招聘:4名空调安装师傅,2组,急招,急招。按几台结账几台
空调安装3-5人
四川成都彭州招聘:4名空调安装师傅,2组,急招,急招。按几台结账几台
成都 彭州市 天彭
7月19日 11:40拨打电话
管道安装月结
[烟花]8.10郫县红光上市企业|高薪|管工|叉车[红包]政策:在职30天600+人多+V,卡点5天,请假节假日顺延【岗位及薪资】:管工,6-8k/月+社保或者35元/小时,,45以内,有经验【上班时间】:白班8:30-17:30,有加班,倒班,夜班有补贴30元/晚【吃住情况】:早餐自理,免费工作餐,加班有免费工作餐;有住宿4-8人间,,水电费分摊【体检安排】:,,其他岗位常规体检83元,【特别告知】:面试带身份证和笔、无犯罪记录证明【面试时间】:9点半【面试地址】:红光港北六路85号名单黄老师:
成都
8月10日 14:31拨打电话
污水处理1-2人月结
招聘:2名污水调试人员,有经验优先,或者环境工程专业的应届生也可以~工作地址:彭州,其他福利:单休,5险,节假日福利,年终奖金。薪酬:综合工资4k-6k,联系电话:
成都 彭州市
8月10日 23:04拨打电话
成都青羊区风管制作师傅一名。中工两名。工资发放。。工作时间9个小时。
风管3-5人
风管制作师傅一名。中工两名。工资发放。。工作时间9个小时。
成都 青羊区 草堂
7月15日 09:47拨打电话
成都武侯区安装工业大风扇
8000-11000元/月
通风安装空调安装1-2人
安装工业大风扇
成都 武侯区
7月8日 15:15拨打电话
水暖工加氟地热管道维修管道改造通风安装暖气空调安装管道安装水管1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事(全职/兼职) 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定,全职、兼职均可入职,新手可免费培训上岗! 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁,身体健康,吃苦耐劳,能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员:可保证每月20天以上正常接单出勤;兼职人员:每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具(电动车/摩托车/汽车),持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具,熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求(满足任意一条即可入职) 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验,熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验,能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书,有无经验均可,可接受零基础带薪培训。 四、软性素质要求 1. 服务意识强,沟通表达顺畅,待人耐心谦和,服务过程中不与客户争执,维护平台口碑。 2. 工作认真细致,规范施工,完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料,服从平台管理制度。 3. 品行端正,无不良信用记录、无犯罪记录,责任心强,做事靠谱,爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇(高于行业平均水平) 【全职技师|综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构:基础底薪+高额工单提成+配件利润分成,多劳多得,上不封顶。 2. 新人保障:入职前两个月享受每月6000元薪资保底,新手过渡期无忧。 3. 年终福利:根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励:设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师|按单结算、自由灵活】 1. 工单提成:维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益:施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成,。 3. 结算灵活:支持日结/周结,不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策:连续3个月服务零投诉奖励200元;成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 免费专业培训:平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训,优秀员工可协助报考职业资格证书。 2. 全套装备支持:平台统一发放工服、工牌,免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障:为所有接单技师统一购买意外险,上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单:平台客源充足、日均派单量大,无需个人拓客,系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道:普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师,薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审:电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试:到指定场地进行实操考核,测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能(时长30分钟)。 3. 面谈沟通:与平台负责人面谈,确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订:全职人员签订正式劳动合同,兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训:半天系统化培训,包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗:培训考核通过后,开通接单权限,就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
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鱼泡直聘为工人提供成华通风管道求职招聘网在线招聘信息,主要招聘成都通风安装/维修相关人才。作为通风安装/维修工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解通风安装/维修的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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