
年龄不超过45岁,动手能力强,勤奋能干一线施工,动手能力强,有现场管理经验以及良好的沟通能力。
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
公司主要经营业务是做建筑修缮及维修,涉及范围:治理房屋室内外防水、墙砖空鼓、以及第三方维保(涂料、水电、瓦工、墙纸墙布、精修)等建筑修缮项目。属于服务型行业。
岗位职责:带领一线实操维修工人,施工服务客户。
任职要求:
1、有建筑施工实操及带班经验、现场管理经验的优先(有建筑维修经验更佳)
2、有驾照会开车
3、年龄不超过45岁,学历不限
4、诚信务实、工作责任感强,动手能力强;
5、有进取心,自觉性强,抗压能力强,能吃苦耐劳;
岗位福利:
1.正规公司直招员工
2.发展空间大,后期可带队管理
3.团队氛围好,岗位稳定有潜力
4.综合薪资:7000--10000+不上限
四川成都金牛区招工长/工程师☆需要高速公路一或二级建造师资质☆本职位工作地点在云南昆明愿意
7000-8000元/月
工长月结兼职全职
成都市金牛区招工长/工程师
☆需要四川省高速公路一或二级建造师资质☆
本职位工作地点在云南昆明
愿意去云南工作,或者云南人持有四川建造师证的优先
工长工程师
1、水利、国土、建筑类相关专业(公办)本科及以上毕业;
2、具有较强事业心、责任心、上进心;
3、能适应出差,野外踏勘,会驾车优先;
4、具有水利类职称或职(执)业资格证优先。
成都双流区主要工作公司装修对接,负责公司客户签约,现场管理.薪资面谈
1-1.1万元/月
装修监理工长工程师月结全职
主要工作公司装修对接,负责公司客户签约,现场管理.薪资面谈
奶茶店店员
3000-5000元/月
调饮师有提成免费培训3-5人月结全职兼职
岗位职责:
1.负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作,确保出品品质与卫生标准
2.热情接待顾客,完成点单、收银、打包及售后处理,提升顾客满意度
3.执行门店清洁、物料盘点、设备维护及库存管理等基础运营工作
4.配合店长完成新品学习、促销执行及团队协作任务
任职要求:
1.年满16周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.学历不限,有服务意识和责任心,能适应轮班及节假日工作安排
3.具备良好沟通能力与学习意愿,有餐饮/零售行业经验者优先
4.形象整洁,踏实肯干,服从管理,具备基础计算机操作能力
青岛博瑞智才人力...招聘搬运工/装卸工
1.3-1.5万元/月
搬运工装卸工五险五险一金高温补贴有提成交通补助20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/420天,每天计薪12小时,每月14000-15000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
[招聘要求]
年龄18-53岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住]
免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
原标题:《年后已开工第一批招搬运工480一天可日结,周结工资,包吃住,满月津贴奖金6800》
成都曹操直招司机0费用/保底一万
8000-10000元/月
小车司机保险高温补贴3-5人周结C1照驾龄3-5年
公司直招C1小车司机:
1.,没有服务费等,不以租代购,不买车,不绑支付宝。
2.车辆保养保险公司负责,自身质量问题、日常磨损公司承担。
3.当天面试,当天提车跑单,车子24小时自己保管,不用开回公司,用车自由,出行时间自行安排。
4.公司负责注册跑车平台,司管一对一免费培训平台使用和跑车技巧。
5.跑车时间自由,收入有保底,熟练后老司机一天纯收入300-400,流水可周结,支付宝、微信、银行卡都可以。
装修工长
5000-8000元/月
装修工长
岗位职责:
1. 全面负责家装及公装项目的现场施工,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协同作业,如期完工,具有一定的资金实力,接受承包模式
2. 落实包工包料模式下的材料选型、成本控制与进度把控,确保项目按时保质交付
3. 编制施工计划与技术交底文件,解决现场技术问题,处理施工变更与验收事宜
4. 管理自有或合作施工队伍,监督安全文明施工,落实质量与安全生产责任制
5. 对接客户、设计师及监理单位,及时响应并协调解决施工过程中的各类需求与问题
任职要求:
1. 具备家装及公装项目全流程施工管理经验,熟悉国家及地方装修施工规范与验收标准
2. 能独立带领施工团队,具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力
3. 有较强的成本意识和合同履约意识,能胜任包工包料模式下的综合管理工作
线路电气设计
1.2-2万元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上线路电气道亨
薪资待遇:15-20k/月,五险一金,节日福利,丰厚年终奖。
岗位职责:
1. 承担220kV及以下电压等级输电工程中架空线路的设计与校核任务;
2. 编制工程项目投标所需的技术文件,参与现场踏勘与资料收集,完成线路路径选择与定位工作,协同测量团队绘制定线断面图并进行定位交桩;
3. 与变电、技经等相关专业开展资料互提及技术协作;
4. 提供施工现场技术支持,参与图纸审查、技术交底,与施工、监理及调试单位保持紧密配合。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历,所学专业为电气工程及其自动化、电力等相关方向;
2. 拥有两年以上架空线路或电缆线路电气设计工作经验;
3. 熟练使用CAD绘图软件及道享、百合等专业设计工具;
4. 掌握国家电网、南方电网典型设计要求,熟悉输变电线路相关设计流程、规范及技术标准。
机械调试技术员
5000-10000元/月
电气工程师1-3年学历不限PLC工程师
1、具备冷弯辊压生产线调试经验者优先考虑;
2、熟悉PLC编程及第三方设备或设备软件的产线调试,包括旋压、冲压等生产线的测试工作;
3、全面负责电气控制系统相关技术文件的编制与更新;
4、承担现场设备的日常维护与保养工作。
伺服系统工程师
1.1-1.6万元/月
自动化工程师1-3年本科及以上自动化控制转台控制
岗位职责
1、承担公司光电产品中伺服系统硬件开发与算法设计工作,涵盖前期可行性分析、技术方案制定、电路原理设计、嵌入式底层程序开发、伺服控制算法研究、样机调试测试及技术文档编制等内容;
2、参与生产测试阶段的技术问题排查与解决,负责相关质量体系文件的整理与编写。
任职要求
1、具备自动化、控制工程、电子技术等相关专业本科或以上学历;
2、拥有伺服系统设计或电机驱动控制实际项目经验,掌握PID控制原理与应用;
3、工作态度认真细致,责任心强,能够适应一定的工作强度;
4、具备光电类伺服控制系统开发与设计实践经验者优先考虑。
PLC工程师
1-1.4万元/月
电气工程师5-10年本科及以上PLC工程师
岗位职责:
1、负责主控制器的方案设计;
2、编写控制逻辑程序;
3、开发图形化显示界面程序;
4、制定设备间的通信协议;
5、参与产品交付实施工作
任职要求:
1、自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历
2、逻辑分析能力强,具备2年以上自动化设备设计及现场调试经历;
3、熟练掌握PLC编程技术(如西门子、施耐德等主流品牌,至少精通其一),熟悉触摸屏组态编程,可独立完成项目程序开发;
4、掌握上位机监控软件应用(如WinCC、力控、亚控等,至少精通一种),能独立承担人机界面设计与编程任务;
5、能熟练操作相关工具进行电气原理图绘制,了解变频器、电机、阀门等执行元件的控制方式,熟悉液位计、压力表、流量计等仪表的数据采集处理;
6、富有工作热情,具备明确目标感和责任心,拥有良好的沟通技巧、学习能力、执行力及团队合作意识;
7、认同公司管理制度,恪守职业规范;
8、能接受短期外出工作安排,持有驾照者优先
高级电气研发工程师
1.5-3万元/月
电气设计工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1. 负责项目各阶段电气专业的图纸编制与审核;
2. 参与施工过程中电气专业变更的技术评估与处理;
3. 承担项目电气部分的设计组织与管理工作;
4. 负责工程项目设计文件中电气相关内容的编制,包括设计报告、图纸、计算书等技术资料;
任职资格:
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业;
2. 具备电气设备、电缆初步选型能力,熟悉电气自动化控制系统相关知识;
3. 工作态度认真,作风严谨,具备较强的主动性、沟通协调能力及团队合作意识;
4. 具备项目管理经验,能够制定工作计划、控制项目进度,协调团队与相关部门,保障项目按期完成;
5. 有矿山行业工作经验者优先考虑;
6. 持有电气类高级工程师职称或注册电气工程师执业资格证书者优先。
设备电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师3-5年本科及以上设计
岗位内容:
1. 负责大型工程设备电气系统的测试、运行管理与调试,保障设备稳定运行;
2. 承担设备电气系统的日常维护、保养及易损配件的统筹管理;
3. 参与新产品的电气系统开发、设计支持及生产落地工作;
4. 在竖井类施工项目执行期间,配合现场开展装备的电气安装与技术管理;
5. 参与产品相关科研项目的实施与管理,撰写课题申报材料、任务文件、研究报告等文档,负责专利及软件著作权的申请工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气类相关专业;
2. 掌握机电设备基本工作原理及相关行业标准,具备机械制造与电路基础理论知识;
3. 熟练操作制图工具、PLC编程软件及Office办公软件;
4. 具备良好的分析判断能力,工作积极主动,善于沟通,具有较强的团队协作意识。
变电一次设计
1-2万元/月
电气设计工程师5-10年大专及以上
1. 承担220kV及以下电压等级变电一次设计任务;
2. 主要参与220kV及以下新建、扩建或改造变电站项目中电气一次部分的可行性研究、初步设计、施工图绘制以及竣工图纸编制工作;
3. 配合业主、施工方与监理方沟通协调,及时处理现场技术问题,提供现场技术支持,参与图纸审查和技术交底;
4. 根据设计院总体进度要求,合理安排设计节点,确保所负责任务按时高质量完成,深入分析原始资料,明确设计目标,熟练应用相关设计规范,独立完成专业范围内的设计工作,并解决相应技术难题;
5. 负责项目实施过程中本专业技术管理工作的支撑与落实;
6、薪资待遇可面议。
电气设备调试技术员
7000-12000元/月
电气工程师1-3年本科及以上PLC设计西门子电气设备自动化设备
1. 具备本科及以上学历,电气自动化或相关专业背景,具有一年以上的实际工作经验;
2. 熟练掌握西门子博图软件,能够进行PLC与HMI编程,有独立承担项目编程任务经历者优先考虑;
3. 熟悉变频器、传感器及各类常用仪器仪表的应用者优先;
4. 掌握常见工业通信协议,如Profinet DP、S7、UDP、OPC等,具备相关应用经验者优先;
5. 能够适应长期出差,包括前往新疆、青海及海外等条件较为艰苦的地区工作;
6. 熟悉EPLAN设计工具、具备变频调速系统设计能力或了解动力电池双向功率与控制回路者优先。
工作内容:
1. 负责项目相关的软件修改、现场调试及技术文档的编制工作;
2. 参与自动化项目的方案设计,协同电气设计人员完成图纸绘制、BOM清单整理等工作;
3. 协助开展售前技术支持及售后技术服务工作。
机械臂操作系统工程师
1.2-2万元/月
自动化工程师1-3年本科及以上Python
岗位职责:
1、负责机械臂的安装、调试及维护工作,确保设备正常运行;
2、负责结构光相机扫描、3维建模,设计路径规划算法、防撞算法等,灵活运用机械臂按规划路径运动,实现精细作业,仿真及测试工作;
3、参与项目方案的设计与实施,对机器人应用过程中的问题进行分析和解决。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,机器人学、机械工程、控制工程、计算机科学或相关专业;
2、熟练掌握C++、Python等编程语言,有在Linux/Windows环境下使用ROS/ROS2或类似中间件进行机器人开发的经验;
3、熟悉结构光相机的集成与调试;
4、机械臂行业工作2年以上,有越疆机械臂CR系列和如本结构光相机使用经验优先;
5、具备良好的跨部门协作和沟通能力,能够编写技术文档并对内对外进行技术分享。
熟练掌握全覆盖路径规划算法,包括但不限于弓形全覆盖规划算法、跨行弓形全覆盖规划算法、回形全覆盖路径规划算法。
现场实施工程师(电气行业)
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责项目的整体规划与实施,确保项目按期完成并达到质量标准;
2、协调项目团队及外部资源,解决施工过程中的技术与管理问题;
3、电气设备安装、调试、升级以及现场协调;
4、电气(一次)设备检测、技术服务,编制检测报告;
5、编写开工报告,过程资料,验收资料,结算资料等项目全过程资料;
6、电气设备故障现场处理的技术支持。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电气相关专业,具有电气相关知识;
2、电力、通讯行业,1-3年工作经验,熟练掌握电气基础知识和能力;
3、具有较强的沟通协调能力和执行力,能主动担当和推进领导交代的各项工作,以及较强的团队合作精神;
4、持电工类相关证书,高压电工证书;
5、能服从领导安排接受出差的优先;
栏目概述
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