水电工长
8000-11000元/月
工长
成都市金牛区招水电工长1、要求大专及以上建筑工程相关专业毕业的，有八年以上工作经验，专业能力强，经验技术丰富且强，编制方案和现场管理都得力2、身体健康，30岁左右，无不良嗜好，有良好职业道德素养，抗压强，能吃苦，有上进心，做事细心负责任，有担当，干过成都TOD的最好。3、提供市场化薪酬待遇。
安装工长（驻地兰州）
7000-11000元/月
工长全职
任职要求：
1、负责项目机电安装工程的管理、协调、相关计划、方案的落地执行；
2、及时处理施工过程中发现的设计与技术问题，检查施工班组的施工进度计划及施工方案；
3、参加施工图会审和工程施工协调会；审核、认定材料的种类、施工所需设备，协调材料供应、设备到货等事宜；
4、配合工程验收工作；编制相关工程报告、进度计划与进度对比表；协调各班组关系，保证工程顺利进行；
5、编制安装及用电施工组织设计、材料设备选型与优化；负责质量、进度控制，安全文明施工及现场签证；任职要求：
6、5年以上工作经验；有高层经验优先；
7、图纸审核和技术交底工作经验；
8、与设计单位有良好的沟通效果，较强的管理能力、协调能力以及沟通能力具有较强的系统分析、解决问题及抗压能力；
9、能熟练使用各种测量仪器并测量员证，并能使用CASS软件进行土方算量。
成都郫都区我们是工长联盟直营装修团队，我们以剔除中间环节，工长直营模式经营装修业务，有自己的材料及工
7000-11000元/月
工长
我们是工长联盟直营装修团队，我们以剔除中间环节，工长直营模式经营装修业务，有自己的材料及工艺展厅，提供公司资质协助，设计辅助，展厅共享，可以共建共享渠道，自主获客与共同拓客相结合，适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行，加盟合作！自己当老板，见效好！联系电话：
成都郫都区我们是工长联盟直营装修团队，我们以剔除中间环节，工长直营模式经营装修业务，有自己的材料及工
7000-11000元/月
工长
我们是工长联盟直营装修团队，我们以剔除中间环节，工长直营模式经营装修业务，有自己的材料及工艺展厅，提供公司资质协助，设计辅助，展厅共享，可以共建共享渠道，自主获客与共同拓客相结合，适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行，加盟合作！自己当老板，费用低，见效好！联系电话：
土建工长（驻地甘肃兰州）
7000-11000元/月
土建工长
1、全权负责项目内单栋楼栋整体施工统筹管理，科学规划楼栋施工进度，协调劳务班组开展作业，保障各施工工序高效衔接，严格把控楼栋施工质量、作业安全，按期完成各节点工期施工目标；
2、负责管辖楼栋范围内的测量放线、标高操测、各道施工工序班组的管理工作；
3、两个完整房建项目施工单位经验。；
4、能熟练使用各种测量仪器并带测量员证，并能使用CASS软件进行土方算量。
搅拌站操作手1-2人
四川省新都区隆立建材（砂浆）站招聘调度（会操作）一名，待遇:3000保底加见方提0.3元，包吃住，买社保。联系人:王总
成都锦江区住家：家务，4岁妹妹幼儿园，不接送，要会给妹妹梳头发工资：5000—5500一个
5000-5500元/月
小工月结
住家：家务，4岁妹妹幼儿园，不接送，要会给妹妹梳头发工资：5000—5500一个月休息4天加法定假地址，锦江区房子：150平方，年龄要求55下联系方式：李姐
茶楼服务员
3000-5000元/月
服务员免费培训1-2人
任职要求：
1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好的沟通表达能力
2. 吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班制安排
3. 无经验者可提供带教培训，有餐饮服务经验者优先
4. 学历不限，初中及以上文化程度，身体健康，持有效健康证
5. 具备团队协作意识和基本应变能力
媒体销售
300-800元/天
销售经理年终奖3-5人3-5年大专电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOB弹性工作制留学生优先国内院校优先公关/传媒广告对企业/机构（To B）销售经验快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
1、负责公司户外广告媒体招商（四川高速公路沿线媒体、收费站媒体、服务区媒体等）；
2、潜在客户发掘、联络、拜访(包括企业品牌客户、广告代理渠道商)
3、洞察和挖掘客户潜在需求；
4、根据客户品牌推广需求，为客户匹配和提供户外媒体宣传解决方案签约；
5、签约、执行和维系客户。
配网设计工程师
8000-12000元/月
电气设计师大专
岗位职责1、主要参与电力工程主网、线路设计内业工作(博微设计软件绘制路径，选配杆型，定位台区、户表，统计材料，设计审查及资料归档)。
2、外业勘测，参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事线路设计相关工作的实施。
任职资格:
1、3年以上电力行业相关工作经验，熟悉相关专业软件具有同类岗位职责工作经历者优先;
2、具有良好的团队合作精神，责任心强，工作效率高
3、工作细心有条理，态度认真负责，有耐心和较强的工作协调能力，能独立工作，具备与工作岗位相适应的沟通能力;
工程师
9000-11000元/月
自动化工程师3-5年本科PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
需要会三菱PLC至少能看懂InterfaceStep,Deco,Fornext指令,会Interlock及添加简单的功能
电气工程师
8000-16000元/月
电气工程师1-3年本科变频器开关柜高压中压
1. 按照产品开发项目进度，承担电气部分的研发任务，参与系统架构规划，协同跨专业团队协作，参与认证、专利及知识产权相关工作；
2. 承担可行性研究、初步设计等技术阶段工作；
3. 在主管工程师指导下开展产品电气开发，包括电气原理图、接线图、布置图设计，控制逻辑设计，系统调试，以及配套技术文档的编制与维护；
4. 依据研发流程规范，完成产品技术资料撰写，支持中试实施，参与电气技术平台建设，对试生产阶段提供技术支持，解决中试过程中出现的技术问题；
5. 协助开展产品电气问题诊断与对策制定，配合上级完成故障分析与问题处理，完成设计规范及典型设计缺陷案例的整理与归档。
任职要求：
1. 本科及以上学历，电气、电力、能源类相关专业，具备独立配电系统设计能力；
2. 具备1年以上电气系统设计经验，1~3年新能源领域电气产品设计经历，具有实际产品设计能力，能独立编写技术方案；
3. 熟练使用EPLAN、CAD等设计软件及相关测试工具，具备一定的测试设备操作能力，有实际产品图纸绘制经验；
4. 掌握电气元器件选型与布线设计，了解EMC相关技术要求；
5. 熟悉国家及行业电气设计相关标准与规范；
6. 有PCS、低压变频器、SVG、光伏逆变器等电源类电气产品设计经验者优先。
非标自动化设备工程师
9000-15000元/月
自动化工程师3-5年本科电气设备光伏设备
此岗位双休+不出差
岗位职责：
1. 与工艺研发团队紧密协作，参与自主开发工艺（如电子元件封装、精密零件装配）的技术研讨，明确关键工艺参数要求；
2. 将工艺需求转化为设备技术条件，编制《设备需求规格书》，明确对应工艺流程、物料特性及设备间协同逻辑；
3. 独立完成设备整体方案设计：机械结构确保工艺精度（如涂覆工艺中的高精度模组），电气系统满足参数调控需求（PLC + 温控模块）；
4. 联合工艺团队开展方案评审，验证工艺匹配性，优化设计方案以保障顺利实施；
5. 完成详细工程设计：进行建模仿真，输出工程图纸及BOM清单，协助确认零部件与工艺的适配性；
6. 主导设备装配与调试工作：指导现场安装，协同工艺工程师完成参数调试；
7. 解决设备与工艺之间的匹配问题，形成调试记录与改进方案；
8. 编制设备相关文档，标注涉及工艺的操作要点和维护规范，并移交至相关部门；
9. 跟踪设备投产后工艺运行表现，协同优化设备性能，积累技术经验，支持后续研发工作。
任职要求：
1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化、自动化等相关专业；
2. 具备年以上非标自动化设备研发经验，有参与工艺类协同开发项目经历者优先（如电子焊接、精密组装类设备设计）；
3. 设计与仿真能力：熟练掌握三维建模与仿真工具，能绘制工程图，了解材料选型与工艺环境的匹配关系；
4. 工艺-设备衔接能力：精通机械传动与气动系统设计，熟悉PLC编程及HMI界面设计，具备视觉检测系统集成经验者优先；
5. 项目与标准理解：可主导中小型“工艺-设备”联动项目，了解ISO 12100、CE等安全标准；
6. 具备“工艺导向”思维，能够快速理解并分析工艺逻辑；
7. 擅长处理设备与工艺间的适配难题，具备良好的沟通与协作能力；
8. 热衷于非标自动化与工艺融合方向，能接受项目紧急情况下的加班安排。
自动化软件开发工程师
1.1-2万元/月
自动化工程师5-10年本科非标设备
岗位描述：
1、负责自动化设备相关软件（含视觉处理、运动控制、系统精度等）的开发、设计、调试及性能优化。
2、承担公司软件产品的全周期开发与维护工作，确保系统稳定可靠运行。
3、参与项目前期需求分析、系统架构设计及技术方案制定，明确关键开发节点。
4、完成代码编写、程序调试、性能调优，并负责技术文档的撰写与归档管理。
5、攻关研发过程中的核心技术问题，保障项目按计划推进实施。
6、协同项目主管开展软件测试、售后版本升级及故障修复工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，电气工程、计算机工程、软件工程等相关专业优先考虑。
2、具备5年以上自动化领域软件开发经验，熟悉机器视觉、机器人控制、上位机程序等业务逻辑与开发流程，可独立完成程序的设计、编码与调试。
3、熟练掌握C++、C#、VB.net中至少一种主流编程语言。
4、掌握西门子或倍福PLC编程技术中的一种。
5、了解SQL数据库，具备数据库操作能力及基础性能优化经验。
6、熟悉常用软件开发环境及相关工具，能高效完成开发、调试与部署任务。
建筑机电工程师
6000-10000元/月
机电工程师5-10年大专
岗位职责：
1. 依据公司规范对安装工程的施工质量实施管控，对承包方及监理方的质量执行情况提出优化建议；
2. 按照项目施工进度计划，监督安装工程的推进情况，并根据实际进展提出调整方案；
3. 负责安装施工材料的检查与监督，审核各相关单位提交的安装工程变更申请；
4. 落实安装工程的成本管理工作，确保成本控制在合理范围内；
5. 参与安装工程项目的竣工验收工作。
任职要求：
1. 建筑工程、给排水、电气自动化等相关专业，大专及以上学历；
2. 5年以上建筑项目管理经验，其中至少3年从事建筑机电项目管理工作；
3. 具备良好的责任心，品行端正，坚持原则；
4. 具备较强的领悟能力、沟通能力和表达能力，擅长团队协作。
电气工程师（缴纳社保+无加班）
6000-9000元/月
电气工程师1-3年大专安装/调试维修/保养西门子
一、岗位职责：
1、负责公司纯水设备、超纯水设备及废水处理设备的装配、调试、现场安装与日常维护等工作。
2、参与研发项目中电气部分的设计、布线安装及系统调试任务。
3、配合销售团队完成设备技术资料及相关文档的整理与编制工作。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，电气类或自动化相关专业者优先考虑。
2、能识读机械与电气图纸，掌握接线规范，具备独立完成电路与管路装配的能力；熟悉反渗透、离子交换、超滤等水处理工艺者优先。
3、具备较强的计划统筹、组织协调能力，执行力强，富有团队合作精神，能够承受一定工作压力。
4、可接受短期15至20天或长期数月的出差安排。
四川领克电气工程师（无经验可做）
7000-8000元/月
电气工程师经验不限学历不限绩效奖金 全勤奖 工龄奖 岗位津贴C语言UnixWindowsLinuxAndroid单片机开发DSP开发PCB设计电路设计ARM开发PLC工程师电机工程师仪器仪表工程师电控工程师热风枪放大器万用表示波器烙铁OrCAD
1.工作内容:负责设备电气维护、故障维修、线路点检、技改优化
2.工作时间:8:30-17:30,上六休一，加班有加班费
3.薪资:底薪5500+工龄奖+法定1.5/2/3倍加班费
4.待遇:包吃包住，宿舍空调热水WiFi齐全
18-45岁，高中及以上，无经验可学，散光
国家电网配网自动化技术员
4000-8000元/月
自动化工程师经验不限大专
职位描述：
1、负责公司业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作；
2、承担自动化设备（如DTU、FTU、故障指示器）的日常维护、保养与故障维修；
3、开展终端设备离线问题排查处理、参数定值设置、终端信号调取与分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容及电池检测与更换、二次接线检查紧固、各类模块与插件的检测及更换等工作；
4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施任务。
岗位要求：
1、具备专科及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景；
2、持有驾照并能熟练驾驶车辆（该岗位需频繁驾车作业）；
3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先；熟悉配网一次与二次设备、配电终端及主站系统软件，掌握FTU/DTU/TTU等设备工作原理，了解配网运行机制者更佳；
4、入职后公司将安排专业技术员进行系统化培训；
5、公司总部位于成都，该岗位需长期驻扎省内各项目现场工作，要求具备较强适应能力与吃苦耐劳精神；
6、面试地点：成都复城国际T2或支持线上面试
工作地点：省内各项目地（包括但不限于巴中、宜宾、达州、资阳、遂宁、江油、马边、成都等）
应届毕业生（非应届28岁以下亦可）
4000-8000元/月
机电工程师经验不限大专
一、任职要求：
1、大专及以上学历，工业类相关专业优先，如市场营销、机电一体化、电子信息、电气工程、机械工程等；
2、具备较强的沟通表达、学习领悟能力和人际交往技巧，性格沉稳踏实，专业基础扎实，有志于在机电领域长期发展。
二、工作内容：
可根据个人职业意向及面试综合评估结果，选择技术类或销售类岗位方向
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大邑机电工程师哪里找在线招聘信息，主要招聘成都建筑机电工程师相关人才。作为建筑机电工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑机电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
