江浙沪施工工长 1、自有施工团队。 2、江浙沪工地施工。 3、全包形式合作，进度付款不拖欠。 4、懂得现场配合，服从公司安排，工地多。 任职要求 1,具备良好的项目管理能力和团队协作精神； 2,能够有效解决 施工过程中的问题，保证施工顺利进行； 3,对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解，能够承担相应的工作 压力

招聘：1、阀门总工30-50W（锻钢闸阀、截止阀、止回阀、球阀（A105/F304/F316/F11/F22特种合金钢）波纹管密封阀门（国内领先技术）、高温高压双闸板闸阀、低温锻钢阀、对夹快装球阀）上班地点：上海金山2、6D阀门设计工程师，6A阀门销售支持工程师，工资面议，工作地点：苏州薪资|：15-30W联系电话：魏女士

丙一替班三管税前500/天，50天左右10000集急需丙一替班三管

丙二大管工作地址:12000大件船21000

岗位职责： 1. 全面负责工装项目现场施工管理，统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协调与进度把控 2. 严格执行施工图纸、工艺标准及安全规范，确保工程质量与交付时效 3. 负责材料进场验收、用工用料核算及成本控制，落实承包制下的自主经营责任 4. 组织日常巡检与问题整改，及时处理现场技术难题与客户反馈 5. 配合甲方、监理及公司完成验收、结算及相关资料归档工作 任职要求： 1. 具备工装施工管理经验，熟悉公装项目全流程运作 2. 精通水电、瓦木油等至少两个核心工种工艺及验收标准 3. 具备独立带班和班组协调能力，责任心强、执行力突出 4. 持有相关岗位证书（如施工员证、安全员证等）者优先 5. 诚信务实，具备承包经营意识与风险承担能力

新证大管工作地址:南北线18-1910000散19年船南北线，做过广柴主机，会电丙二机舱

新项目，需要工程师，能处理各种突发状况，看懂图纸，接受加班。具体面议

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[烟花]宝山项目公司直招（长滩体验馆）岗位1:工程师有各种资格证书，能看懂图。具体面议薪资税前9000五险一金。加班工资另算工作时间：做五休二9:00-17:00地点：宝山区牡丹江路1875号联系人：蒋

丙一二管工作地址:上海附近的上9休912000缴南京社保费

公司直聘商务楼保洁阿姨一名要求58岁以下，做一休一，9月份双号班，早八到晚八。月工资3100元，管吃午餐和晚餐两顿饭，环境好，工作轻松。有保洁经验者优先。地址1号线和7号线常熟路地铁站4号出口附近。联系电话，刘领班

日结元/天｜打卡小时元+奖励[红包]+联盟奖[红包]，60天短期工16-50

全坐班员工元/天18-42

上海市奉贤区招外墙保温小区保温铲除！可包做！有意向的电联

【日结临保】6小时180【人员要求】18-60岁，上海保安证【工作内容】凌晨1点，3点，5点拍五张相片，其余时间岗亭坐岗【上班时间】：晚12—早7180元：晚7—早7200元（后面都是晚7—早7）【吃住情况】包住，无吃【工资待遇】下午集合，安排住宿服装保安服，黑鞋子

招工长期看成衣25每小时3名，简单修漏针。地址永安路1452_2联系方式:

室内装修（家装）项目工长 招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长 外地人员可提供住宿 本公司招全职！（包活，散工勿扰） 如果想长期稳定发展， 只要你符合本公司的标准，那我们团队肯定也适合你！ 本公司是专门做老房局部改造的公司 目前只做应城市城区业务，业务量长期饱和。 我们团队都是非常有正能量的 工长工作内容： 1.安排施工计划，材料计划，安排施工 2.现场管理，解决现场问题，验收 3.材料管理 4.其他 要求如下： 1.有家装水电施工经验，动手能力强 2.有组织能力，能协调和安排施工计划 3.认识所有装修材料和工具 4.能独立解决施工过程中的细节问题 5.不挑事，公司所有安排的事情都能认真完成 6.懂得使用各种工具来提高工作效率 7.喜欢喝酒的不要 8.不服从管理的不要 9.做事怕麻烦的不要 10.嘴欠的不要 11.不思进取的不要 12.品德差的不要 13.做事毛燥的不要 年龄30～46岁之间 工作地址：应城城区 公司主要做旧房改造，如果你想长期发展，可培养其他工作技能，只要符合上面条件都可报名加入

招聘带班工长，长期有活，管吃住，要求年龄55周岁以下，身体素质良好。有责任心，善于沟通，有带班能力

湖北武汉需要钢筋工长1人，要求如下： 1、年龄50岁以下 2、曾在劳务公司从事钢筋带班或工长职位2年以上，有管理小班组的工作经验（直接管到工人）。 3、能熟练使用电脑，懂图纸，懂技术，懂翻样，有成本意识。 4、沟通，协调，组织能力强，能自动自发的完成各项工作。 5.能接受月发生活费，过节前结清的工资发放模式。 以上是硬性条件，有意向的来电联系或加微信发简历

大庆市范围内招工长/工程师、水电、泥瓦工、建筑木工、电焊

岗位职责：” 1、负责无人车或电子产品的现场安装、接线与调试，保障设备稳定正常运行。 2、完成中小型机电设备整机调试、性能校验，确保各项指标符合技术标准。 3、配合项目推进，完成现场设备拆装、装配、调试工作，按节点保质保量交付任务。 4、协同团队处理装配、调试、试运行过程中的各类技术异常与故障问题。 5、做好调试数据、故障现象、处理过程的书面记录，及时上报问题并提出优化改进建议。 任职资格： 1. 中专及以上学历，机电、电子、电气、机械制造等相关专业优先。 2. 具备 1 年及以上机电 / 电子设备安装、调试实操工作经验。 3. 可独立完成简易零部件修配、加工、改型工作优先。 4. 能够独立完成中小型设备整机装配与调试工作优先。 5. 动手能力强，可快速掌握新设备、新工艺、新技术。

项目在深圳 岗位职责： 1、负责产品电气控制系统的方案设计与开发工作。 2、提供产品售后相关的技术支撑与问题处理。 3、开展产品技术培训及现场技术服务工作。 4、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、热爱产品设计与研发，具备一定的暖通领域基础知识。 2、本科及以上学历，暖通、机电、电气等相关工科专业。 3、熟练使用PLC编程工具，擅长电气控制、弱电系统设计，熟悉电气布线、控制柜布局及元器件选型，实践操作能力突出。 4、具有2年以上电气相关工作经验，熟练掌握西门子PLC及博图软件者优先录用。 5、工作逻辑清晰，态度认真；具备较强的学习能力，职业素养良好，富有团队合作意识。 6、能接受长期外出差的工作安排。

岗位职责： 1、电气设计：负责电气图纸绘制，编制BOM清单；确定元器件功能及品牌型号；运用西门子、施耐德PLC（含smart200、TIA portal）编写基础程序；承担现场设备的电气指导、调试与培训工作；参与样机试制过程，处理电气故障并提出优化建议。 2、技术指导与服务：编制项目前期技术文档，开展技术沟通与推广；为产品开发、试制及生产环节提供技术支持；协助完成设备安装、调试及售后问题的技术处置。 3、体系与文档：参与本岗位相关制度、流程、标准及规范的建设；配合完成各类技术文件、资料和技术档案的整理与归档工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气自动化等相关专业； 2、具备1-5年控制柜设计工作经验； 3、熟练掌握CAD及PLC编程软件（smart200、TIA portal）；熟悉电控柜结构、电动机控制、电力电子、变频调速、自动化控制原理及工厂供电系统等专业知识； 4、具备产品技术推广能力，能够系统解决复杂售后问题，具有技术复盘与持续改进意识；思维前瞻，注重细节，具备良好的计划执行、组织协调与人际理解能力。

1、承担电力专业相关课程的教学工作； 2、能够主讲两门及以上专业课程，主导课堂互动与讨论； 3、负责课程辅导、学生答疑，以及作业批阅和试卷评改等教学支持工作； 4、参与教学改革研究或试点项目，为教学创新提供可行性建议与实践思路； 5、完成教学主管交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、电气、电子类相关专业本科及以上学历（实训经验丰富者可放宽至大专）； 2、掌握电机、变压器等电气设备的操作与维护技术，具备一定的实际项目经验； 3、熟悉电力拖动机床线路安装、新能源电气系统布线等相关技能； 4、具备良好的沟通协调能力，抗压性强，能高效学习并应用新技术、新方法； 5、有教学工作经验者优先考虑。

工作职责: 1、承担产品电气元器件的选型任务； 2、承担产品电气图纸的设计、BOM清单编制及相关技术文档的撰写工作； 3、负责电控系统程序开发及样机试制过程中的电气技术支持； 4、配合完成现场设备的电气安装、调试及操作培训； 5、参与出厂前设备电气问题的排查与处理工作。 任职资格: 1、2026届应届毕业生，电气、自动化、机电一体化等相关专业，本科及以上学历； 2、熟练掌握CAD、SOLIDWORKS等设计软件，了解主流PLC编程技术，或具备Python开发经验，熟悉嵌入式软件开发流程； 3、具有良好的逻辑思维能力、沟通协调能力以及计划与执行能力。

工作内容： 1、依据既定评估标准，对项目现场机电相关专业开展数据收集与现场评估； 2、配合评估经理完成评估结果整理及报告编制工作。 任职要求： 1、具有一级机电、注册消防、注册安全或注册监理资格者优先； 2、大专及以上学历，暖通、给排水、机电等相关专业背景； 3、掌握国家及地方相关法规政策，熟悉机电施工图纸、施工管理流程及相关规范要求； 4、具备良好的沟通与协调能力，工作态度认真、细致严谨； 5、熟练使用Office等办公软件； 6、责任心强，具有进取心和团队协作意识； 7、能接受频繁出差安排。

一、我们的信息简介： 1、研发能力：深耕专业技术研发近20年，是行业内唯一获评专精特新与高新技术企业双重资质的单位，产品通过欧盟CE认证、国家强制性3C认证及权威机构检测报告； 2、客户群体：服务超万家制造类企业，覆盖汽车、船舶、电子、电器、航空、航天、煤矿等多个领域，众多行业领军企业均为我们长期合作的伙伴。 3、产品竞争：当同行聚焦价格战时，我们专注提升性能与技术参数，坚持高价值输出，保障产品售价优势，员工收入更有支撑，目前产品市场占有率稳居60%以上。 二、我们提供什么？ 1、安心保障：无责任底薪4000元 + 高额提成 + 专项激励奖金，为你提供稳定基础，专注开拓客户无需顾虑。 2、丰厚回报：能力达标者，入职第一年综合年薪普遍在15-20万之间。我们坚信，优秀人才理应获得对等回报。 3、轻松变现：客户复购意愿强、转介绍率高！意味着你的客户资源可持续创造收益，业绩持续增长，工作越做越高效。 4、事业通道：独具特色的晋升机制，凡工龄满两年、熟悉标准业务流程及企业文化者，均可晋升为区域负责人，组建并带领团队，享受团队年终分红，年收入可达30-60万！从销售骨干到管理核心，我们为你规划清晰发展路径。 三、工作职责： 1. 负责指定区域内企业客户的开发与维护，为客户匹配专业的焊接设备解决方案。 2. 借助公司强大的品牌影响力和产品竞争力，与客户建立持久、稳固的合作关系。 3. 处理客户咨询，开展商务洽谈，完成合同签订及回款流程。 4. 定期跟进老客户，激发复购与推荐需求，最大化客户生命周期价值。 5.（晋升后）承担区域团队的组建与管理工作，带领团队达成销售目标。 四、岗位要求： 1. 学历要求中专及以上，需具备强烈的赚钱动力和出色的沟通表达能力。 2. 年龄不超过25周岁。 3. 有销售经验或机械加工行业背景者优先考虑，无经验但学习意愿强、富有拼搏精神者同样欢迎！公司将提供系统的产品知识、技术原理与销售技能培训。 4. 具备良好的抗压能力与客户服务意识，性格积极乐观，责任心强。 5. 渴望成长，并愿意通过踏实付出赢得可观回报。 五、你将获得（除了钱以外的）： 系统培训：从产品原理到实战谈判，由资深导师全程指导，助你快速上手。 广阔平台：作为国内领先的焊接设备制造商，为你提供坚实背书与发展空间。 团队氛围：人际关系简单和谐，汇聚一群目标一致、并肩作战的伙伴，只为结果全力以赴。 标准福利：五险、节日福利、定期团建活动等一应俱全。 如果你厌倦了底薪微薄、出单靠运气；反感内耗严重、付出难被认可；受够了晋升无门、派系纷争；又想摆脱“从零起步”的重复推销，寻找一份有品牌支撑、可积累、能长期发展的事业——只要肯吃苦、愿奋斗，这里就是值得你投入的优质平台。 愿每一位勇敢而坚韧的人，都不被生活辜负！

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3.独立完成设备选型、点位布置、管线敷设及系统联调，确保符合行业规范与验收标准 4. 定期巡检弱电设施，及时排查故障并提供优化建议，保障系统稳定运行 5. 配合项目经理推进项目进度，编写竣工资料及操作培训文档 任职要求： 1.熟悉主流弱电品牌设备及通信协议，具备独立实施中小型弱电项目能力 2.掌握CAD绘图及常用办公软件，能识读施工图纸并进行现场放样 3.具备良好的沟通协调能力与服务意识，适应短期出差及现场作业环境 4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 5. 工作认真负责，具备较强的学习能力与团队协作精神

蒸发器水处理产品的电气控制设计，安装，调试。西门子plc编程，调试。

岗位描述（职责）： 负责产品调试与测试工作，严格执行电气安全操作规程，确保调试流程满足相关行业标准； 承担PLC、变频器、伺服系统等设备的现场调试与功能验证，依据技术图纸及作业指导文件，核对电气系统的运行参数与性能指标； 准确记录调试过程中的各项数据，按时完成调试报告的编制与归档工作。 技能要求： 掌握电气原理图与接线图的识读能力，熟悉PLC编程及常用调试工具（如万用表等）； 具备强电与弱电基础知识，能够依照作业指导书独立开展系统调试任务； 工作认真负责，具有较强的团队协作意识和沟通能力。 学历要求： 大专及以上学历，电气工程、自动化等相关专业； 有电气设备调试工作经验者优先，熟练操作Windows操作系统及常用办公软件。