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岗位职责： 2.主导CAD分解图、风管分节设计、排版及生产下料 3.优化生产工艺流程，提升材料利用率与生产效率，控制制造成本 4.监督生产现场安全规范执行，落实质量管控标准与设备维护计划 5.协调技术、采购、质检等部门，推动跨部门协作与问题闭环解决 任职要求： 1. 具备风管加工行业生产管理经验，熟悉通风空调系统工艺及国标规范 2.熟练使用CAD软件进行风管分解，具备独立分节排版能力 3.具备较强的生产组织协调能力与现场问题解决能力 4.责任心强，注重细节，能适应制造业生产节奏与现场管理需求 5.学历不限，有风管加工厂生产主管或技术负责人经验者优先

高陵县通风管道加工厂急招两名，会CAD画图，会提风管量，会算风管面积，能独自与目项上沟通细节问题技术员。年龄不限，工资面谈，有工作经验者优先。招通风加工厂干过的师傅五名年龄25一55岁工资面谈。（身边有朋友干过可介绍茶水丰厚。）联系电话打扰了，正在。

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设备技术员6-8k具体面议设备技术员相关工作，工作年限相关经验3年以上；行业最好是非标自动化行业；有非标设备经验，懂机械懂电，排查问题；整体维修经验要偏机械；会画图；可以看懂机械&装配&电气图纸35岁以内专科或以上学历，机械类相关专业

工装施工图深化深化设计，会熟练画高要求立面剖面， 懂工艺结构 熟悉铝单板。 按日算400-450

[玫瑰]华天科技技术员[玫瑰]20‑35岁，大专及以上学历设备工艺调试、处理产线设备异常两班倒7:30‑19:30综合6000‑7500，缴纳五险一金包工作餐，宿舍空调、电视、独立卫浴、洗衣房全都有

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招电梯安装工，要求身心健康 做事认真负责 踏实肯干 动手能力强 小工220-240 中工300-350 大工350-400

大捷建材有限公司招聘木作深化设计师（整木深化设计师）3名。要求大专及以上学历，5-7年工作经验。薪资为5000-15000元/月。工作地点在百官街道。岗位职责包括：负责别墅、大宅全屋整木定制深化设计，包含柜体、护墙、木门、背景墙、楼梯等全套木作图纸深化；根据方案效果图进行深化设计。

招聘机械结构设计师。薪资为8000-15000元。工作内容包括：负责光伏设备、自动化设备及工装夹具的机械结构方案设计与详细设计；完成三维建模、工程图输出及BOM编制；跟进零部件加工与样机装配调试，解决试制及量产中的结构问题。任职要求：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业；3年以上机械结构设计经验；熟练使用SolidWorks等三维设计软件及AutoCAD；熟悉机械原理、公差配合及材料特性。

设备技术员工作地址:苏州有刻蚀/光刻/镀膜/减抛/清洗/AoI设备维修保养经验，任一种类都可以20～35

招聘技术员。薪资为3001-5000元/月。岗位职责包括负责日常技术操作及设备维护，确保工作流程顺利进行，以及协助完成技术相关任务，支持团队各项工作的实施。任职要求为善于沟通、按时完成上级交给的工作，拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队，具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

招聘钢结构厂技术员。要求熟练操作Tekla、CAD、Excel软件，具备3年以上加工厂分解工作经验，熟悉制图规范及标准，具有良好的深化图纸沟通能力。岗位职责包括独立完成分解钢结构图纸、按图纸拆图统计工程量及编制材料清单，以及其余与钢结构技术相关的工作。薪资面议。

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西安用两个下大料人员，后天就能进厂，喝大酒事多得不用