职位描述 岗位职责： 1、负责与客户交流，深入了解客户需求。 2、专注客户洽谈，完成客户转化。 3、沟通方案及报价，签订合同，并进行准确量尺。 任用资格： 1、具备3年以上设计师经验或3年以上销售经验者优先。 2、具备较强的营销能力，善于洞察客户心理，学习能力突出，对设计与营销工作有热情。 3、有家装行业设计经验者优先考虑。 4、有意者可直接来公司面试（地图搜索太原肖邦家居即可） 福利： 1、学习：提供专业培训+实战学习机会 2、发展：健全的晋升机制，通过培训考核可参与管理岗竞聘/优秀员工评选/集团总部调任 3、福利：定期发放激励奖品或奖金、组织旅游、节日福利、健康体检等 4、关爱：每年生日礼品、不定期水果补贴等多项关怀福利，支持参与社会公益活动 5、高薪：年终奖金+月度绩效奖励+高额提成收入

1.会家具设计软件2.会开车3.可以出差

全屋定制与整体方案设计，熟练使用酷家乐及CAD软件，具备良好的沟通能力，熟悉软装与硬装知识者优先。

1.协助设计师完成量房等相关前期工作； 2.开发客户资源，维护客户关系，深入挖掘客户需求，积极拓展新业务机会； 3.为客户提供售前咨询服务与专业讲解； 4.协同公司开展各类市场推广活动并有效执行落地。 任职要求： 1.普通话流利，具备良好的沟通表达能力，掌握基础销售技巧； 2.对个人成长、财富积累和成就达成有强烈追求，并能转化为持续的行动力； 3.责任心强，充满工作热情，敢于面对挑战，善于主动寻求解决方案； 4.积极进取，具备较强的学习能力，不满足于现状，持续追求进步。 职位亮点： 1.团队年轻化，汇聚90后、95后及00后伙伴，交流顺畅无隔阂； 2.管理层亲和务实，注重解决员工实际问题，无层级距离感； 3.无需担心零基础入行，提供系统化岗前培训，资深前辈一对一指导带教； 4.作为山西本土领先装饰品牌，深耕行业15年，已服务超60000户龙城家庭，广受好评，在多次行业协会主办的工艺大赛中屡获金奖，真正实现省心、放心、安心； 5.福利体系完善：节日福利+全勤奖励+话费补贴+生日礼品+年度优秀员工享带薪出国游+每年省内旅游+日常惊喜小奖励不断 工作发展： 1.拥有清晰透明的晋升通道，确保每位有能力者皆可脱颖而出； 2.晋升不唯学历、不拼资历，业绩表现决定发展舞台； 3.实习家装顾问（应届生/行业新人）-转正家装顾问-高级家装顾问-市场部主管-市场部经理-市场部总监-分公司副总-分公司总监-分公司总经理-股东； 4.实习家装顾问（应届生/行业新人）-转正家装顾问-高级家装顾问-客户经理-设计师-设计部经理-设计部总监-分公司副总-分公司总监-分公司总经理-股东

1.依据客户需求，进行现场勘测，协助拟定技术方案 2.参与项目全流程设计，涵盖方案对接至设备配置环节 3.负责方案实施阶段的现场协调与配合工作 4.协助完成投标过程中相关平面图纸的绘制工作

1、负责设计部门的日常运营与管理，保障各项设计项目高效推进与落地 2、带领设计团队开展图纸绘制、报价编制及合同审核工作，对设计成果及签约文件质量全面负责 3、统筹部门内部事务，定期向营销经理及总经理准确汇报设计部产值完成情况及相关数据分析报告 4、协调安排设计师对接客户，提供接待、沟通及方案设计服务，严格把控设计品质，确保客户在设计方案、预算报价等方面的服务满意度 5、组织团队成员的业务培训与能力提升，实施科学化管理，打造积极向上、协作高效的团队氛围，构建稳定且富有战斗力的设计队伍 任职要求： 1、具备3年以上家庭装修企业同岗位管理工作经验 2、工作积极主动，责任心强，拥有出色的沟通技巧和良好的团队协作意识 3、具有较强的市场开拓意识与团队运营管理能力 4、具备应对突发状况的灵活处理能力，擅长协调团队内部关系，具备良好合作精神 三、薪资福利 1、入职初期按所定岗位薪酬体系执行，为消除人才对收入波动的担忧，双方可协商确定保底薪资标准（具体面议，根据候选人资质而定，往返交通费可报销） 2、底薪+团队绩效提成+半年度管理层利润分红 加分项 有装修装饰行业相关从业经历者优先

1.配合主案设计师完成方案构思及初步设计工作 2.掌握项目设计流程，了解常用建筑材料与施工工艺 3.对设计有浓厚兴趣，具备良好执行力、责任心，工作踏实稳重

岗位职责: 具备优秀的沟通技巧，能独立制定方案，并全程负责签约工作的推进与落实 任职要求: 1、大专及以上学历，设计类或相关专业优先； 2、具有较强的沟通协调能力与谈判技巧； 3、学习能力强，能够快速掌握新知识； 4、精通CAD、3D制图软件，可独立完成图纸绘制； 5、具备1至3年相关工作经验； 6、思维活跃富有创意，执行力强，工作认真负责，表达能力出色

岗位职责: 1.独立承担项目测量任务并准确完成相关工作； 2.依据设计方案，绘制平面布局图及效果图； 3.协同推进日常事务，保障设计流程有序开展。 任职要求： 1.熟练操作酷家乐设计软件，具备高效执行设计任务的能力； 2.掌握设计原理、施工工艺及常用材料知识，具备持续学习与专业提升意识； 3.热爱设计工作，拥有较强的学习主动性与责任感，善于与客户沟通，准确把握需求。

有相关经验者优先，提供客户资源，确保签单 1、不限专业背景，具备CAD、3D软件操作基础或艺术设计类相关专业者优先考虑。 2、具备较强的沟通与表达能力，性格开朗，积极进取，工作踏实勤奋。 3、具有良好的团队合作意识，愿意在家庭装修行业长期发展，职业素质优秀者可适当放宽录用条件。 4、太原本地户籍或计划在太原长期定居发展者优先。 5、公司设有系统化培训机制，新人由资深员工一对一指导，并配备完善的办公环境及软硬件设施，能力突出者拥有广阔晋升空间。诚邀业内资深人士、专业技术人才以及应往届优秀毕业生加入！ 6、工作时间：每月休息4天，每日8小时工作制

忻州市河曲县招二保焊/气焊

钢结构焊工

明天上午用炒菜顶班一位，电话

忻州市定襄县招铲车/装载机司机、38岁以内工作10个小时、会保养铲车、打扫卫生、打扫铲车作业区域（包吃住）

忻州市定襄县叉车司机、38岁以内工作10个小时、会保养叉车、打扫卫生、打扫叉车作业区域卫生（包吃住）

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

岗位职责： 1、负责客户定制家具的（橱柜、全房衣柜等）的方案沟通； 2、现场尺寸测量，绘图设计等工作； 3、对接跟进产品尺寸及工艺的确定，并及时解决安装过程中与设计相关的问题； 4、根据客户的需求进行沟通，为客户设计家居搭配方案； 5、协助售后安装、协助店面开单，完成上级领导安排的其他事宜。 任职要求： 1、大专以上学历，家具设计、室内设计相关专业，具有扎实的生活美学及艺术修养； 2、一年以上全屋定制，橱柜设计经验，能独立完成上门量尺、产品设计出图； 3、熟悉CAD制图下单，SU设计，酷家乐三维家等软件； 4、有良好的沟通能力，能较好的与客户沟通协调方案，良好的团队协作意识； 5、有较强的应变能力，有团队精神，具有强烈的进取心及责任心； 6、有正能量，积极向上的心态。

鸿福尚品招聘全屋定制设计师 招聘人数：5人 岗位要求：熟练掌握CAD、三维家、酷家乐设计软件，有良好的空间布局设计能力及沟通能力，工作细心有责任感， 薪资待遇:8000元—20000元 单量保足

岗位职责： 1、负责客户定制家具的（橱柜、全房衣柜等）的方案沟通； 2、现场尺寸测量，绘图设计等工作； 3、对接跟进产品尺寸及工艺的确定，并及时解决安装过程中与设计相关的问题； 4、根据客户的需求进行沟通，为客户设计家居搭配方案； 5、协助售后安装、协助店面开单，完成上级领导安排的其他事宜。 任职要求： 1、大专以上学历，家具设计、室内设计相关专业，具有扎实的生活美学及艺术修养； 2、一年以上全屋定制，橱柜设计经验，能独立完成上门量尺、产品设计出图； 3、熟悉CAD制图下单，SU设计，酷家乐三维家等软件； 4、有良好的沟通能力，能较好的与客户沟通协调方案，良好的团队协作意识； 5、有较强的应变能力，有团队精神，具有强烈的进取心及责任心； 6、有正能量，积极向上的心态。

鸿福尚品招聘全屋定制设计师 招聘人数：10人 岗位要求：熟练掌握CAD、三维家、酷家乐设计软件，有良好的空间布局设计能力及沟通能力，工作细心有责任感， 薪资待遇：1万+ 单量保足

招聘 原平建武健身俱乐部招聘前台/收银一名。男女不限。地址:原平永康北路工商银行旁 联系电话:

招聘装修室内设计师1名 岗位职责： 1、负责装修项目的整体设计规划，包括平面布局、效果图设计、施工图制作及材料选配； 2、与客户沟通，了解客户需求，根据客户需求及项目特点，运用创新设计理念，为客户提供个性化设计方案； 任职要求： 1、室内设计、环境艺术设计或建筑学相关专业，大专及以上学历； 2、3年以上室内设计工作经验，有成功的装修项目案例； 3、精通AutoCAD、3Dmax、Photoshop、酷家乐等设计软件；

招聘前台

行政事务和人事工作管理，有社保，有食宿

岗位职责： 1.负责工程项目管理，合理分配专人负责具体施工任务，并实时跟进进度，及时反馈情况。 2.负责按摩店经营数据的统计与分析，拟定实施计划，确保执行过程有效落地并评估成效。 3.持有C1驾驶证，具备大专及以上学历，无纹身，能适应适度的商务接待与应酬工作

接听来电前台与客房沟通的桥梁整理数据表格

超市货架设计拆单，精通CAD

谈单预算效果图落地

接听与拨打电话，完成领导交办的其他工作任务 工作时间7:00至23:00，实行上一休一制度

岗位职责: 1.负责日常物品的保管，保障物资安全与环境整洁 2.按时完成上级安排的各项任务，确保工作高效推进 3.主动配合团队协作，积极融入集体以达成共同目标 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与同事顺畅交流协作 2.能在规定时限内完成工作任务，并保持较高作业质量 3.拥有较强的团队意识，能够快速适应团队工作氛围