
家装空间设计师
5000-10000元/月
装修/室内设计经验不限中专/中技普通住宅良好的方案沟通能力
岗位职责:
1. 根据客户需求与审美偏好,提供定制化的室内空间设计方案;
2. 充分掌握客户预算范围,制定切实可行的设计规划;
3. 不断完善设计工作流程,保障方案的高品质输出;
4. 精选匹配的装饰材料与软装配饰,实现设计效果与客户体验的统一;
5. 跟进施工现场进度,确保设计意图完整落地执行。
任职要求:
1. 具备扎实的美术功底与出色的创意构思能力;
2. 拥有良好的人际沟通技巧及主动服务客户的态度;
3. 熟悉当前室内设计风格潮流,具备前瞻性审美判断;
4. 可独立承担设计项目全流程,具备较强的统筹协调能力;
5. 能够绘制完整施工图,并有效跟进现场实施过程。
设计师2000-6000…提成加业绩奖
2000-6000元/月
装修设计师经验不限学历不限工作自由,本地优先普通住宅
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性
3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度
5.按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报与资料归档
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等)
2.具备装修/室内设计相关工作经验,能独立承担中小型项目全流程设计工作
3.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识
4. 学历不限,艺术类、环境设计、建筑学等相关专业优先
5. 有工地实践经验或持有室内设计师资格证书者更受青睐
室内设计师
8000-13000元/月
装修设计师学历不限
岗位职责:
1.负责客户现场量房,精准测量空间数据并记录客户需求细节
2.根据客户功能与审美需求,独立完成室内设计方案的创意构思与图纸绘制
3.提供专业装修报价方案,协助客户进行预算规划并完成合同签约流程
4.全程跟进项目进度,协调施工团队解决现场问题,确保设计效果落地
5.主动维护客户关系,及时响应咨询,提升客户满意度与口碑推荐率
任职要求:
1.熟练掌握主流家装设计软件,具备扎实的设计表现能力
2.具备良好的沟通表达能力,能准确理解客户需求并清晰传达设计理念
3.有团队协作精神,工作积极主动,能承担一定工作压力,适应灵活的工作节奏
4.有创新意识和审美能力,能够持续输出个性化、实用性强的空间解决方案
5.学历不限,有成功案例或家装设计经验者优先考虑
家装设计专员
7000-10000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限小户型普通住宅别墅
会绘制效果图与施工图,具备丰富的别墅及大平层施工经验,形象良好,品行端正
室内装修设计
5000-10000元/月
装修设计师5-10年学历不限现场办公办公室商铺普通住宅周末双休3Ds MAX酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
装修设计师,年龄35岁以下,,至少有5年以上工作经验,熟练使用酷家乐作图软件即可,要求具备谈单沟通能力。熟悉装修流程工艺,高底薪加提成。
家装设计助理
3000-6000元/月
装修/室内设计经验不限大专熟悉施工工艺独立完成施工图普通住宅复式良好的方案沟通能力
1、依据客户具体需求完成创意方案设计。
2、独立完成CAD图纸及施工图绘制,并为项目后期施工提供技术指导;
3、对接公司审核部门进行项目报价,熟练操作各类办公软件。
山西忻州急急急:玛曲县河曲马场要一个挖掘机司机,工资一个月9000元,有意者电话细聊。联系
9000元/月
挖机司机1-2人月结
急急急:玛曲县河曲马场要一个挖掘机司机,工资一个月9000元,有意者电话细聊。
联系方式:张
忻州五台县山招聘一名凉菜师傅年龄50以下,工资七千公休2天,联系电话,
7000元/月
凉菜1-2人月结
五台山招聘一名凉菜师傅年龄50以下,工资七千公休2天,联系电话,
室内设计师
3000-5000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公小户型普通住宅带薪假期年终奖车补月休四天3Ds MAXAutoCAD酷家乐良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
室内装修2年以上工作经历 能独立量房 出cad平面图 施工图 熟练掌握酷家乐或3DMax软件
量房设计师(必会CAD)
180-240元/天
装修设计师5-10年大专远程办公别墅办公室商铺运动空间房补周末双休客情维护
1.用CAD软件画出原始户型图
2.拍摄现场照片 和视频
3.给排水点位,电箱和弱电点位
4.测量门窗洞长宽高,窗户离地高度等
5.层高和梁底高测量
室内设计师助理
2000-6000元/月
装修设计师经验不限大专
岗位职责:
1.根据项目需求完成建筑/机械/电气等专业CAD图纸的绘制、修改与优化
2.配合设计师及工程团队进行方案深化与技术交底,确保图纸准确性与可实施性
3.负责图纸标准化管理,包括图层设置、标注规范、图框统一及版本归档
4.参与现场技术协调,解决施工过程中图纸相关问题
5. 协助编制材料清单、工程量统计等配套技术文档
任职要求:
1. 熟练掌握AutoCAD软件,具备独立识图与制图能力,熟悉天正、浩辰等插件者优先
2. 具备良好的空间思维与工程理解能力,能准确理解设计意图并落实到图纸
3. 工作细致严谨,责任心强,具备基本的沟通协作与文档管理能力
4.有建筑、机械、电力等相关行业制图经验者优先
5.学历不限,接受应届毕业生实习转正
设计师
1-1.1万元/月
装修设计师3-5年中专/中技远程办公
岗位职责:
1.负责商业空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成
1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力
3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识
4.有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递
5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺与设计趋势
助理
1-1.1万元/月
经理助理3-5年大专
岗位职责:
1. 负责工程项目管理,合理分配专人负责具体施工任务,并实时跟进进度,及时反馈情况。
2. 负责按摩店经营数据的统计与分析,拟定实施计划,确保执行过程有效落地并评估成效。
3. 持有C1驾驶证,具备大专及以上学历,无纹身,能适应适度的商务接待与应酬工作
行政专员
4000-6000元/月
行政专员3-5年大专后勤管理行政管理体系
一、岗位薪资待遇
1、工资项:(合计4200-6000元/月,根据试用期转正时的考核评价结果确定):
①岗位工资:(3402-4500元/月,根据试用期转正时的考核评价结果确定);
②绩效工资:(798-1500元/月,根据试用期转正时的考核评价结果确定);
③月度绩效考核以100分为基准分,满分为130分。达到基准分即全额发放绩效工资,高于基准分,绩效工资最高可拿到全额的1.3倍。
2、加班项:
①周末加班补助;
②节日加班补助;
3、津贴项:
①餐补:免费就餐
②通讯津贴:20元/月;
4、奖金项:
①绩效奖金;
②年度超额业绩激励;
二、岗位社保福利
1、社保:
2、福利项:
①春节福利
②夏季福利
③中秋福利
3、假期:
法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假,详见公司制度;
三、岗位职责
1. 负责资质证照管理
2. 负责档案管理工作
3. 负责印章管理
4. 负责后勤固定资产管理
5. 负责会议室及设备运行正常
6. 负责后勤管理工作
(1)安全管理:对门卫及门禁系统进行管理,对《生产厂区进出安全管理规定》执行情况进行监督;
(2)监控管理:对监控系统的稳定运行进行管理与监督;
(3)卫生管理:对办公区、厂区的卫生进行管理与监督。
(4)宿舍管理:员工宿舍安排及管理;
(5)餐厅管理:对员工餐厅进行管理,食堂外包协议签订及管理等;
(6)其他管理:对办公楼、厂区的供水、供电、供暖、排水、排污、垃圾进行管理
7. 负责协助公司组织相关活动、福利的发放等工作
8. 负责值班人员的安排及监督。
四、技能要求
(1)办公软件:熟练使用Word制作通知、Excel统计费用、PPT制作简单汇报材料。
(2)具备商务接待能力者优先;
(3)会茶艺者优先。
五、任职资格
1、年龄:25—45周岁,形象气质佳者优先;
2、学历:大专及以上;
3、工作经验:从事相关工作3年以上;
六、岗位要求
1、本岗位原则上实行单双周休息,存在加班情况。无法接受此工作安排的请勿扰;
2、本岗位要求在忻州生产厂区工作。
七、补充说明
1、试用期2个月,根据岗位胜任能力考评结果可以提前转正;
2、试用期第一个月工资按约定基本工资计算;。
内勤专员入职缴纳五险享受法定休假
7000-9000元/月
文员经验不限中专/中技定期团建
[岗位职责]
1,通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜;
2,全程在办公室完成工作,无需外出,客户资源由公司统一提供。
【任职要求】
1,具备中专或以上学历;
2,不要求工作经验,入职前将安排为期9天的带薪培训。
工作时间:上午8:20-12:00,下午13:40-18:30,每月休息约5天,节假日享受带薪休假。
[薪资福利]
1,新员工前两个月综合收入3500-4000元,在岗员工平均月薪6000-8000元;
2,提供五险一金、年终奖金、国家法定节假日、年假、婚假、产假等福利待遇;
3,享有饭补及房补。
[晋升空间]
1,工作满3至6个月可参与内部竞聘,晋升至储备主管、行政、人事等相关岗位;
接待员
3000-5000元/月
前台1年以下中专/中技
接待宾客,办理入住与退房手续,负责餐饮、洗浴等消费项目的结算
提成来源包括会员卡销售、储值卡推广、住房完成率、线上好评量、洗浴项目业绩
要求仪容整洁,气质良好,具备相关工作经验
岗位福利:节假日福利 全勤奖励 提供食宿
文员,能做了表格,记个内账,
3000-5000元/月
文员1-3年高中混合办公
招聘:刚大学出来了,忻州本地的,年轻,对工作认真,年龄19---25岁之间
储备人才(春招)
6000-7000元/月
文员经验不限本科销售方向市场营销方向驾驶证
在招岗位地区:
河北石家庄、河北邯郸、河北邢台、山西忻州、山东菏泽、山东枣庄、河南商丘、河南驻马店、安徽合肥、江西上饶均有岗
岗位职责:
1、落实并推进所辖区域各项政策的实施与执行。
2、开展辖区内客户及终端的日常服务与支持工作。
3、推动并完成所辖区域的进销存业绩目标。
4、配合完成各类临时交办的工作事项。
5、承担具有销售导向的相关工作任务。
任职要求:
1、不限专业,需具备本科及以上学历,25届、26届毕业生均可报名。
2、了解市场营销与客户管理基础知识;有意愿长期深耕于母婴、奶粉行业领域。
3、熟悉国家相关法规政策;能熟练操作办公设备及相关信息化工具;具备较强的执行能力和灵活应对问题的能力;掌握市场推广与客户沟通等实务技能。
4、具备良好的沟通协作能力、执行力以及心理抗压能力,恪守职业操守;工作态度端正,细致严谨,责任心强,坚持原则,勇于承担责任,注重整体协作,听从调配,忠于岗位职责,踏实敬业,严于律己。
5、熟练运用计算机、企业OA系统及销售管理系统的操作与应用。
6、有销售实践经验者优先考虑,具备行业相关销售背景者优先录用。
7、持有驾驶证者优先安排。
福利待遇:
1. 签订正式劳动合同。
2. 六险二金,提供年度健康体检,享受法定节假日福利
办公室内勤/早9晚6/五险双休
5000-10000元/月
文员经验不限大专电话销售网络销售国企纯办公室无外出无实习期无试用期有经验可居家同享法休社保
岗位轻松稳定,无裁员风险,薪资准时发放,无实习期与试用期
入职即缴纳社保及五险一金,长白班双休,每日工作8小时,固定休息安排
法定节假日全额带薪休假,享受年终奖金,年假5-15天带薪
提供带薪培训,不限经验,欢迎零基础人员加入,有经验者可申请居家办公
薪资待遇优厚,晋升通道畅通,成长速度快
纯办公室作业,电脑操作简单,工作内容清晰
公司提供车险即将到期客户资源,仅需电话沟通办理续保手续
无需外出拓展客户,全程坐班办公,环境舒适
【工作时间】上午8:30-12:00,下午13:30-18:30
新员工入职月薪普遍在3500-4500元区间,业务熟练后月收入可达5000-8000元
表现优异者月薪过万,收入上不封顶,多劳多得,真实可期
不空谈愿景,不夸大承诺,一切以实际为准
想踏实赚钱,就来大地,拥有一份可干到退休的安心工作
敢于尝试,青春无负担,何况身处冬暖夏凉的工作环境
定期组织团建、旅游及各类丰富活动,工作有温度,生活有格调
本公司直招,无中介环节,人事经理亲自对接
有意向者可直接投递简历或联系我本人咨询
车险后勤【无考核压力+带薪实训+收入无上限】
7000-9000元/月
后勤经验不限高中五险一金,带薪培训,节假日全休晋升快,国企待遇,不是中介不外出不跑业务,高绩效
公司直招(非第三方招聘,无代招)
在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事务
无需外出,纯文职类办公室后勤岗位
无需自主开发客户,工作内容简单易上手
接受零经验人员,欢迎投递简历或咨询了解
二、任职要求:
1、年龄20至40周岁(以身份证信息为准),工作态度认真,品行端正;
2、重视实际能力,具备中专或高中及以上学历者优先考虑;
3、普通话流利,具备基本的语言表达与沟通能力;
4、应届毕业生亦可报名
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日全部休息
每年享受5至15天带薪年休假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在4000-8000元,高级岗位月薪可达万元以上
工资按月准时发放,直接打入银行卡,无任何拖欠
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工福利:每月组织团建活动,包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等
4. 每月设有多种员工激励方案(涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:包含新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
铁路后勤服务专员(站内检票)
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
栏目概述
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