招聘采矿技术员5名。要求采矿工程、矿业工程专业，大专或本科学历。薪资福利采用岗位工资加绩效奖金加项目补贴的薪酬结构，具体待遇面议。一经录用签订正式劳动合同，按规定缴纳五险。机关工作人员实行双休制度，按规定享受法定节假日；项目人员根据施工进度安排轮休或调休。项目现场为员工提供免费食宿；太原机关提供工作餐，并发放租房补贴。其他福利包括免费入职体检、定期在职健康体检、劳保用品、节日福利，同时提供专业技术培训与师带徒培养机制。以上岗位均面向2026届应届毕业生，以及往届两年内未就业毕业生开放招聘，有相关实习经验者优先考虑。要求身体健康，能够适应矿山行业工作环境，遵守公司规章制度，责任心强，具备团队协作意识与吃苦耐劳精神，专业基础扎实，熟练掌握相关专业软件及办公软件操作。工作地点在太原、娄烦、岚县、静乐、代县。招聘时间从即日起至2026年7月30日。工作地址为山西省太原市尖草坪街49号。

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懂燃气所有施工：入户新装、PE管道安装、资料、预算、结算等都懂。

在山西太原寻找有1200多平米混凝土面施工经验的户外作业负责人。

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招聘需求分析师。要求专科及以上学历，经济、金融、数学、统计、计算机相关专业。需与银行业务部门沟通报表业务口径及取数规则，解读监管发文，对金融行业及监管报送有深入了解。薪资为6000-9000元。福利包括五险一金、出差包住宿、上五休二、餐补。工作地点为全国一、二线城市及各省会城市（自治区首府），乌鲁木齐和拉萨除外。工作地址位于山西省太原市小店区南中环瑞吉财商中心。

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招聘技能大师2名。应聘专业类别为煤矿智能开采技术、通风技术与安全管理。一般应具有专科及以上学历，持有本职业（工种）高级技师职业资格证书（或技能等级证书）。熟悉工业互联网、大数据、人工智能等数字化技术，长期在生产、服务一线工作，掌握关键技术技能，在技术革新、工艺改进、解决重大技术难题等方面业绩突出。身体健康，年龄一般不超过60周岁。近五年业绩需满足下列条件之一：获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”、省级“技能大师工作室”领办人、“首席技师”、“三晋技术能手”等荣誉称号；在企业技术改造、消化吸收高新技术、排除重大技术隐患、提升产品质量等方面做出显著贡献；有重要技术发明或革新，获得国家专利并在实际应用中取得良好效果；在国家级一类职业技能竞赛中获前五名，或省级一类技能竞赛中获前三名。重点开展技能大师工作室建设、指导学生技能大赛等工作。聘期内技能大师应积极建立技能大师工作室，工作室技术水平在山西省及全国高职院校中具有一定的引领作用。在学生技能大赛中发挥指导作用，在省级及以上技能大赛中取得三等奖及以上成绩。开展技术服务和技术咨询，指导团队每年获得一项技术专利，并力争转化为一定的技术成果。薪资福利：岗位绩效5万元/年（税后），分10个月发放，先发放70%，年度考核合格者发放剩余岗位绩效；考核不合格者，。学院每年为省外柔性引进人才承担4次从住地到学院的往返差旅费，企业技术带头人、技能大师往返差旅费由用人教学系承担。航空运输不超过经济舱标准，铁路运输不超过硬卧或高铁二等座标准，其他运输方式标准由双方协商。柔性引进人才在校工作期间，包括但不限于社会保障、劳动保障与医疗保障等。在校工作期间，柔性引进人才如遭受意外伤害或因疾病治疗而发生的，。本次招聘为柔性引进高层次人才，户口不迁、关系不转、双向选择、合同约束。不办理工作调动手续，人事关系仍保留在原单位。工作时间分为长期、短期和不定期三种方式：长期是指每年来学院工作时间原则上不少于六个月；短期是指每年来学院工作不少于两个月，每次在校连续工作时间一般不得少于1周；不定期是指根据具体科研项目、技术攻关或重要活动需要，灵活安排来校工作时间。须实质性参与学院工作，承担合同约定的教学、科研、指导、咨询等任务。在学院工作期间产生的知识产权、成果获奖、论文发表等，应按合同约定署名“

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导 2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决 3.监督施工质量、安全与进度，确保符合规范及合同要求 4.编制并归档工程技术资料，配合竣工验收及资料移交 5.参与新技术、新工艺的推广应用与技术总结提升 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程等相关专业优先 2.具备工程技术相关工作经验，能独立承担技术管理工作 3. 熟悉国家及地方建设工程技术标准、规范和法规 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强，具备较强的问题分析与现场应变能力

岗位职责： 1.从事项目测量、计量、施工、安全等技术工作； 2.协助项目经理办理项目手续； 3.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，道路与桥梁工程、建筑工程技术、土木工程等工程类相关专业； 2.能熟练使用RTK、水准仪、经纬仪、全站仪等仪器操作； 3.吃苦耐劳，责任心和事业心强，能适应项目施工驻地工作和生活环境； 4.有良好的沟通、协调能力及团队意识，有较强的计划性和执行能力； 职位福利：五险一金、全勤奖、通讯补助、餐补、重大节日福利、定期体检、年终奖等。

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工作类型：保洁9-1316-19点上户地址：晋阳街地铁站附近工作内容：打扫卫生教育机构大概1000平，主要是地面卫生客户预算：3500单休联系人：王丽（点，）

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设备技术员工作地址:维旺科技白夜班无尘车间，不是流水线，管理人性化，工作轻松22-35岁，需要有电工证，大专学历

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招聘土建技术总工年龄：37-47周岁学历：统招本科及以上经验：做过技术总工并且有丰富的现场管理经验，工作细致、责任心强工作地址：和汇樾澜庭联系方式：刘女士：

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招聘一位道路技术员，地址库车山区施工便道，一个月工期，月工资18000元，要求会CAD或者CASS等土方计量软件，联系电话:崔

古交明珠礼宴找一个上什工资8000，张师傅

招聘：配菜一名6000+面师傅一名5000+（面房简单主要是揪片炒面）凉菜一名6000+（凉菜一个人，简单没有加工的，只要味道好点就行）公休三天联系电话

漫葡小镇附近找烧烤辣爆一体顶班师傅一名，小店不太忙，联系电话

小店区刘家堡招聘凉菜老大一名，工价8000。配菜一名，工资面议。联系电话：，联系人：陈。

太原市晋源区，晋阳湖招聘凉菜中工1名，5000，包吃包住，月休4天，工资准时，联系人，高

小饭店招聘炒融合菜师傅一名8500加，两天公休。配菜一名工资6000，加两天公休手艺必须过关

清徐县集义乡招聘炒菜大师傅，要求擅长融合菜。有意者请联系。

招炒菜师傅一名，工资8000，地址迎泽区，并州东街，

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招聘炒菜师傅，薪资为7000元。工作地址位于太原龙湖万达。联系电话为，联系人为赵先生。