岗位名称：机电主管-（适应猪场环境+封场） 标准岗位：养殖设备主管 年龄（岁）：20-40 最低学历：大专 工作年限：1年以上同岗位工作经验 资质证书：持有低压电工操作证即可 能力要求： 1、能适应封闭式工作环境； 2、精通电力与设备维保技术，做事细致严谨，具备较强的责任意识，无不良生活习惯； 岗位职责： 1、负责猪场内部机电设备的日常管理及定期维护，建立设备台账，实施设备挂牌管理，并完成巡检记录 2、按月度及季度制定水电设施检修计划，提交物资采购申请，配合场长开展机械配件采购并执行到货验收及入库登记 3、准确、完整填写设施运行过程中的各项数据记录

不需要出差，需具备设备维保相关经验； 从事机械制造或数控设备装配行业满5年以上； 熟悉CNC设备的基本电路与机械结构，能独立排查设备故障并进行原因分析； 掌握加工中心机的丝杆、导轨、轴承更换，具备调校光机精度能力，熟练操作三菱、法兰克、新代等系统者优先； 工作态度认真严谨，具备良好的沟通能力和客户服务意识； 可独立承担机床售后维修工作，包括机械精度恢复、车铣复合/加工中心/数控车床的参数调整与操作，能识读梯形图，精通数控系统、电气控制及机械原理。

岗位职责: 1. 负责公司自营及合作建设设备的售后支持，快速响应并处理设备离线、业主充电异常等问题； 2. 负责赣州区域市场的拓展工作，协同社区、物业及业委会开展现场勘查，并参与项目方案制定； 3. 监督外包安装团队的施工过程与物料领取情况，确保作业规范并及时完成验收； 4. 独立完成两轮车及汽车充电桩的安装作业； 5. 协同供电部门人员完成电表开户及挂表相关事宜； 岗位技能要求: 有二级建造师（机电工程方向）安全生产考核合格证B证者优先；具备中级电力职称工程师资格（满足其一即可） 1. 大专及以上学历，电子类相关专业背景； 2. 持有电工操作证书，掌握电工基础理论知识并具备实际操作能力； 3. 能熟练操作电子设备，熟悉平台系统及移动端后台的操作与应用； 4. 熟悉电力工程项目流程，可独立完成设备安装、通电调试等工作； 5. 具备较强的沟通协调与问题分析能力，学习适应能力强； 6. 作风踏实，思维清晰，自我管理能力强，保持积极正向的工作态度；

职责： 1、通过开展电力与给排水系统的日常点检、巡查、运行操作、维护保养、检修作业、参数调节及定期工作任务，及时识别并处理运行中的异常状况； 2、承担变电所值守任务，实时监控系统运行参数，对系统发出的告警信息进行核实判断，遇无法处置的异常情况须立即上报反馈。 3、负责电力及水系统所需备品备件的采购需求提报，以及各类水电计量表具数据的抄录、汇总与分析工作。 要求： 1、具备中大型制造企业3年以上相关岗位工作经验，熟练掌握冰机、空压机、冷却水塔等设备的运行与维护。 2、具备良好的沟通表达能力，工作态度严谨踏实，责任心强，能适应一定工作压力

【工作时间】 上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00 【岗位职责】 1. 负责公司产品的设备技术支持，解决客户反馈问题； 2. 负责销售部、客服部产品技术知识培训； 3. 负责设备硬件维修，售后返修设备维修； 4. 协助安装设备，制定公司产品的安装标准； 5. 现场解决客户技术问题； 6. 拜访客户为客户提供技术交流。 【岗位要求】 1. 全日制大专以上学历，有二建机电证； 2. 善于沟通，责任心强，愿意分享，心态积极向上； 3. 有一定基础的电路板维修经验； 4. 吃苦耐劳，能够承受一定的工作压力和胜任短期出差。 【福利待遇】 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；奖金丰富。 【试用期】 薪资*80%，转正后：薪资*100%。

机电建造师的招聘要求通常涵盖以下方面： 学历与专业 -学历要求：通常需具备大专及以上学历。个别单位可能明确要求本科及以上，如广西壮族自治区水利电力勘测设计研究院有限责任公司招聘机电工程类建造师。 -专业要求：应为建筑、电气工程、机电一体化或相关方向。例如，捷天科技在招聘一级建造师（机电）时，明确要求专科及以上学历，且专业为通信广电或机电相关领域。 资格证书 -建造师证书：须持有一级或二级机电工程专业建造师资格证书。如深圳市龙辉三和安全科技集团有限公司招聘一级机电建造师，要求具备机电专业一级建造师证书并持有B证，支持转注册。 -其他相关资质：拥有建设类中级及以上职称者优先录用。部分岗位还可能附加安全员B证等相关执业资格要求。

岗位职责： 1、负责配电房、配件房、水塔的日常巡查与规范管理； 2、统筹猪场机电设备的运行维护，定期开展保养工作，建立设备台账，实施挂牌管理，并完善检查记录； 3、在收到停电通知后，及时完成发电机启动前的各项准备工作； 4、每日对猪场进行巡视检查，发现问题立即处理并按流程上报。 任职资格： 1、性格稳重踏实，具备较强的实操能力，能够高效配合现场工作沟通； 2、具有高度的责任意识，严格遵守各项规章制度，坚持原则，熟悉机电设备的维修与保养流程； 3、能适应猪场封闭式驻场管理，接受轮班及加班安排。

【岗位职责】 1. 机电系统规划与实施 1.1 负责机电工程（含暖通空调、给排水、强弱电、消防系统）的方案设计审核、施工图深化及技术交底。 1.2 协调设计院、施工方，优化机电管线综合布局，避免与装修、结构冲突。 2. 施工质量与进度管控 2.1 监督机电设备安装、调试及验收，重点把控隐蔽工程（如管道试压、电气绝缘测试）质量，确保符合《建筑机电工程验收规范》。 2.2 制定机电工程进度计划，协调交叉施工，确保与装修工程同步交付。 2.3 按照国家标准和行业标准对进场的材料、设备进行验收，确保材料、设备符合设计要求及相关标准规定。 3. 成本优化与技术支持 3.1 审核机电工程预算及材料清单，提出成本节约方案（如设备选型性价比分析）。 3.2 解决施工中技术难题（如大空间空调气流组织设计、应急电源容量计算），提供现场技术指导。 4. 安全与合规管理 4.1 确保机电系统施工符合消防、环保、节能等法规要求，主导第三方检测（如防雷接地检测、消防联动测试）。 4.2 对接机电标准化审查，确保通过品牌验收（如冷热水压力标准、应急照明响应时间）。 5. 后期运维衔接 5.1 编制机电系统操作手册，培训工程团队掌握设备运维要点（如锅炉房操作规程、BA系统监控逻辑）。 5.2 参与质保期内的系统故障诊断，提供整改建议（如管道渗漏修复方案）。 【岗位要求】 1. 年龄≤40岁，统招本科及以上学历，机电工程、电气自动化、暖通等相关专业。 2. 5年以上机电工程管理经验，熟悉机电系统特殊要求。 3. 精通酒店机电系统设计及施工规范，能独立审核暖通、给排水、电气图纸（如风机盘管选型、消防喷淋覆盖计算）。 4. 熟练使用AutoCAD、Revit等设计软件，掌握BIM机电管线综合技术者优先。 5. 熟悉常用机电设备品牌及技术参数（如特灵空调、西门子楼宇自控系统）。 6. 具备跨部门协调能力，能高效沟通设计院、施工方等。 7. 抗压能力强，适应项目抢工期的连续作业及突发问题应急处理。 8. 持注册电气工程师、机电工程二级建造师或中级职称证书者优先。

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9.24今日推荐急招岗位上饶市蓝洁物业管理有限公司一、切配人员（厨房帮工），年龄57岁以下，身体健康，干净卫生，手脚麻利，勤快，工资3000元。上班时间：早7点-下午6点，月休2天。工作地址：上饶市广信区第二人民医院联系电话：

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岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2.执行机组定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3.参与新机组调试、并网测试及技术改造支持工作 4. 记录运维数据，编写运行分析报告，提出优化建议 5. 配合完成安全培训、应急演练及现场安全管理 任职要求： 1. 熟悉风电机组结构原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）运维规范 2. 具备登高作业证、低压电工证及高空作业相关资质 3.能适应长期驻守风电场（多位于偏远地区），具备较强抗压能力 4.责任心强，安全意识突出，无恐高症及严重晕动症 5. 接受应届毕业生，有风电/电力行业实习经验者优先

风电维修

岗位名称 风电场站长 工作地点：江西宜春 薪资范围 15-18 万 / 年（根据经验和项目规模面议） 岗位职责 1. **全面负责风电场日常运行管理**，组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案，确保电站安全、稳定、高效运行 2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标，对电站整体运营结果负责 3. **负责设备维护与故障管理**，组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造，跟踪缺陷闭环，降低设备故障率 4. **严格执行 "两票三制"**，落实安全生产责任制，组织安全培训和应急演练，杜绝人身伤害和重大设备事故 5. **负责团队建设与人员管理**，做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理，搭建稳定的运维团队 6. **对接业主方和调度机构**，保持良好客户关系，按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件 7. **负责成本控制**，合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理，提升电站经营效益 任职要求 1. **大专及以上学历**，电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业 2. **5 年以上风电场运行维护经验**，其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**，熟悉主流风机机型（金风 / 远景 / 明阳 / 运达等） 3. **持有高压电工证**，具备登高作业证，有风机厂家运维培训证书者优先 4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统，掌握 SCADA 监控系统，能独立处理常见设备故障 5. 具备较强的安全意识和团队管理能力，能独立对接业主和外部单位 6. **能接受驻场工作**，适应偏远地区生活环境，能吃苦、责任心强 7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先 我们提供 - **具有竞争力的薪酬**：基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴，综合年薪 15-18万 - **完善的福利**：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包 - **清晰的晋升通道**：站长 → 区域运维经理 → 运维总监 - **成长空间**：公司处于快速发展期，管理岗位空缺多，能力突出者可快速晋升 - **培训体系**：新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升，助力职业发展

内蒙古上海电气风机2.0找定检人员

岗位职责： 1.负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行风机定期检修计划，完成齿轮箱、发电机、变桨系统等核心部件的状态检查与性能测试 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议以提升设备可利用率 4.配合完成新机组调试、并网验收及技术改造项目 5.严格遵守高空作业、电气安全及风电场现场管理规范，确保作业零事故 任职要求： 1.电力系统、自动化、机械工程或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验，经验不限 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证者优先 4.能适应长期驻场、轮班及户外作业，具备较强责任心与应急处理能力 5.熟悉主流风机品牌（如金风、远景、明阳）结构原理者优先

机电一体化，设备安装调试，日常设备巡检。故障诊断与维修。办公，宿舍，厨房，车间办公地点

一、岗位职责​ 1、熟练掌握污水处理设备电路电气图纸并能对设备进行接线调试； 2、能单独完成电控柜内部的元器件的组装、接线及调试； 3、能完成PLC的信号、接线调试。 ​​ 二、岗位要求​ 1、大专及以上学历，年龄25-45岁，电气自动化、机电一体化专业优先，非相关专业有3年以上电控柜经验可放宽； 2、须持有中级以上电工证； 3、能够接受出差。

会做plc编程与自动化调节，

招强弱电和电子智能化工程师，要求有8年或相关工作经验两个项目以上管理经验，具有相关合法有效证件，技术过硬，沟通能强，执行力强，薪资面议，实习期一个月。

安装自动机械化电器线路，能独立完成。

机电一体化，设备安装调试，日常设备巡检。故障诊断与维修。办公，宿舍，厨房，车间办公地点

诚聘从事过高速公路机电（含安防）有经验且有证的机电工程师，身体健康，会管理，易沟通协调，相关图纸精通，技术过硬，责任心强的人两位，待遇高，薪资面议。

1. 熟悉使用CAD画图软件及办公软件。 2. 工作积极努力，能够长期稳定发展。

将原有PLC控制的一台提升机装载衣服的设备，重新编程

【岗位职责】 1. 现场调试与轨迹优化：根据生产工艺需求，负责工业机器人的现场轨迹调试、路径优化与动作校准，确保机器人作业精度与生产节拍匹配。 2. 故障诊断与维护：负责机器人运行报警、异常停机等故障的快速定位、原因分析与处理，制定预防措施，保障设备稳定运行，降低停机率。 3. 自动化程序开发与维护：根据产线需求，独立编写、修改、调试机器人程序及PLC控制程序，优化自动化控制逻辑，提升产线自动化水平。 4. 设备安装调试与技术支持：参与机器人及自动化设备的安装、调试、验收工作，深入生产现场了解产品结构与工艺特性，为产线提供电气/自动化技术支持。 5. 跨部门协同与问题解决：与生产、工艺、设备等部门高效沟通，推进设备问题闭环，配合完成产线技改、扩产及工艺优化项目。 6. 技术文档与数据管理：整理设备调试记录、故障分析报告、程序版本等技术资料，建立完善的设备技术档案，定期复盘设备运行数据。 7. 完成上级交办的其他电气/自动化相关工作任务。 【岗位要求】 1. 学历与专业：大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、工业机器人、电气工程等相关专业。 2. 工作经验：1-3年工业机器人调试或PLC编程相关工作经验，有制造业自动化产线调试经验者优先。 3. 核心技能： 3.1 熟悉主流工业机器人（如ABB、库卡、发那科等）的操作、编程与调试，能独立完成轨迹优化与故障处理。 3.2 熟练掌握PLC（西门子、三菱等主流品牌）编程，能独立编写控制程序、调试逻辑、解决通讯及控制问题。 3.3 具备电气原理图识图能力，了解伺服、变频器、传感器等自动化元件的应用与维护。 4. 能力素质：具备较强的现场问题分析与解决能力，能快速响应产线突发故障，抗压能力强。善于沟通表达，能深入生产现场，跨部门协同推进设备调试与问题解决。工作认真负责、严谨细致，具备良好的学习能力与执行力，能快速适应产线技改需求。 5. 其他加分项：有新能源/储能行业自动化产线调试经验、了解MES系统对接、持有相关技能证书者优先。

【岗位职责】 1. 负责风电机组的日常运行维护及定期检修工作 2. 对设备故障进行排查、处理并记录运维数据 3. 执行风电场现场安全操作规程，保障作业安全 4. 配合团队完成机组性能检测与技术改进任务 5. 定期巡检风机设备，确保系统稳定高效运行 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能与团队成员有效协作 2. 适应风电场现场工作环境，能够承受一定工作压力 3. 拥有较强的学习能力，愿意持续提升技术水平 4. 能够按时完成上级安排的各项运维工作任务 5. 具备基本的安全意识和责任意识，遵守作业规范 6. 三证齐全 7. 有驾驶证 8. 有一年以上经验 【福利待遇】 1. 薪资6500-9000 2. 包住

分布于湖南、江西等省份内项目，不同阶段需常驻现场工作。 【岗位职责】 1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2. 一年及以上风电行业相关工作经验； 3. 必须有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）； 4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 【薪资待遇】 1. 薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元； 2. 休假：60天休8天，不休可累计； 3. 员工福利： 3.1 六险一金；社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行； 3.2 生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金； 3.3 结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金； 3.4 丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问； 3.5 传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利； 3.6 父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上）； 3.7 高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等； 3.8 夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式； 3.9 项目有项目奖金，这个视项目执行情况而定，非固定收入。