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文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上交易,无需外出拓展业务! 一、工作内容: 1.?采用电话、网络及移动端方式,对接车险即将到期客户,进行维护与跟进(客户资源由公司统一提供,无须外勤,保单配送及相关后续服务由所属分公司负责处理)。 2.?响应来电客户的咨询需求,提供车险解答、投保协助等服务,并根据客户需求给出专业建议与解决方案。 二、职位要求及招聘岗位: 1.?具备大专及以上学历(表现优异者可放宽至中专或高中学历)。 2.?招聘岗位:车险续保内勤 三、福利待遇: 1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,优秀人员月薪可达15000元以上,收入上不封顶。 2.?八险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险;额外涵盖重疾险、意外伤害险、意外医疗险三项商业保险;一金为住房公积金)。 3.?提供餐补:公司设有食堂,环境整洁,膳食健康营养,每餐四菜一汤,另配水果、酸奶、饮料、粗粮等餐后食品。 4.?晋升加薪机制:每年至少享有4次调薪与晋升机会; 纵向发展路径:储备主管、团队长、区域经理、销售总监; 横向发展路径:可转岗至质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。 5.?补贴项目:交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等均有覆盖。 6.?培训支持:享受入职前带薪培训,后续提供多项衔接培训及体系内的晋升类培训。
室内设计师
3000-4000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公普通住宅3Ds MAX
招聘室内设计师
内勤文员
3000-4000元/月
文员1-3年中专/中技
每日从平台系统导出订单数据,制作并打印快递面单,确保信息准确,杜绝漏发、错发情况 定期核查商品链接的可用性与状态 登记每日 incoming 货物数量,比对供货清单,保证到货无误 汇总当日发货总量,做好数据记录 定期进行仓库库存盘点,确保账实相符 完成主管分配的其他相关工作任务 任职要求 中专及以上学历,电子商务、物流管理等相关专业者优先考虑 有1年以上电商仓储岗位经验者优先 熟练操作常用办公软件 工作态度认真,细心负责,具备较强的执行能力 身体健康,能胜任一定强度的体力作业 具备良好的团队协作意识,服从工作安排
家具设计师
4000-5000元/月
家具设计师5-10年学历不限现场办公车补包吃3ds MAXAutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料熟悉施工工艺独立完成施工图整屋家具
家具设计,喷漆家具,板式家具,拆单,三维家,酷家乐
打单员
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限期货交易基金交易贵金属交易资金交易金融衍生品交易基本面分析技术面分析证券交易T0交易
招聘几位热爱边玩边赚钱的伙伴,工作内容轻松,团队氛围融洽,相信你加入后一定会喜欢上这份工作!
文员经验不限本科运营方向
工作职责: 1. 迅速融入公司文化,扎实掌握基础技能,持续提升职业素养; 2. 依据专项培养计划,系统了解并熟悉公司各项业务运作环节; 3. 结合个人意向与公司安排完成定岗,在指定部门深化专业能力与业务水平。 任职资格: 1. 学历要求:本科及以上; 2. 专业背景:金融、保险、统计、医学、农学、理工等相关专业优先考虑; 3. 综合素质:具备强烈成就动机,不躺平;学习能力突出,自我驱动强;善于协作,注重团队目标。
双休售后,不跑外
5000-6000元/月
文员大专
招一个行政文员。 工作内容:与孤单客户联系,并在系统中绑定服务关系,做后期保全服务,公司有啥事咱负责电话通知,客户有啥事来公司咱帮他处理, 如:续期管理,变更服务电子化等。 工作待遇:节假日福利,,企业年金,国内旅游,年假,十三薪。 客户咨询保险有专人讲解,产生保费有提成。收入无上限,有晋升空间。 工作时间:8:30-16:30全程在公司,双休 年龄21-50岁,详情面谈。 工作薪资:工资面议 基本试用期收入都在5k到6k,大专以上学历 有经验者可放宽到高中!联系人电话
文员经验不限中专/中技
招聘办公室文员 不含销售不打电话不需要跑外 只需要美美嘟坐在办公室面对电脑~ 工作简单好学 无需经验学历 专人一对一教学~ 一上午就能学会独立上手! 不供吃住。
文员经验不限高中
(非中介非代理) 在办公室处理即将到期客户的车险续保及转保事宜 纯内勤岗位,无需外出,无需自行开拓客户 福利优厚(双休+法定节假日带薪休假+餐补+提供宿舍+定期团队建设+节日礼品+生日礼金+年终奖金+工龄补贴+绩效奖励) 工作内容简单易上手,接受零经验新人 欢迎详询
家居设计,会拆单最好,效果图,
4000-5000元/月
家具设计师3-5年学历不限现场办公车补CoronaLumionSketchUpVRay3ds MAX独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料熟悉施工工艺客情维护卧室家具客厅家具户外家具艺术家具整屋家具
能独立跟客户对单,谈单,会开车最好,提供住宿,午饭
黑龙江佳木斯找消防水大工一名,二工一名!供吃住,电话工资和工期电话谈
消防水1-2人
佳木斯市找消防水大工一名,二工一名!供吃住,电话工资和工期电话谈
佳木斯
8月2日 05:22拨打电话
黑龙江佳木斯招聘后厨+擀面一名早7点到晚7点联系电话
厨工面点
招聘后厨+擀面一名早7点到晚7点联系电话
佳木斯
8月2日 05:21拨打电话
黑龙江佳木斯炒菜店,招聘洗碗工,长期的电话
洗碗工
炒菜店,招聘洗碗工,长期的电话
佳木斯
8月2日 05:21拨打电话
黑龙江佳木斯招聘烧烤店招聘服务员,联系电话
服务员
招聘烧烤店招聘服务员,联系电话
佳木斯
8月2日 05:20拨打电话
黑龙江佳木斯炒菜店顾替班服务员
服务员
炒菜店顾替班服务员
佳木斯
8月2日 05:20拨打电话
全屋定制设计师
1-1.2万元/月
全屋定制设计师3-5年学历不限现场办公年终奖车补良好的方案沟通能力整屋家具
岗位职责: 1. 负责客户需求沟通与现场量尺,精准把握空间尺寸及使用需求 2. 独立完成家具方案设计、效果图绘制及施工图深化工作 3. 主导设计方案汇报与客户确认,高效推进项目落地 4. 编制详细物料清单与成本预算,确保方案经济性与可行性 5. 协调生产、安装及售后环节,保障交付质量与客户满意度 任职要求: 1. 具备丰富的家具定制设计经验,熟悉板式、实木、软体等主流工艺 2. 熟练使用CAD、酷家乐、柜柜拆单软件 3. 具备良好的审美能力、空间规划能力及客户沟通表达能力 4. 责任心强,注重细节,能独立完成从设计到落地的全流程跟进 5. 学历不限,有全屋定制或高端家具设计经验者优先
家具设计师
8000-13000元/月
家具设计师5-10年学历不限现场办公远程办公独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料熟悉施工工艺客情维护卧室家具客厅家具整屋家具
岗位职责: 1.负责家具产品的创意设计与结构开发,完成从概念到落地的全流程设计工作 2.根据市场需求及客户反馈优化设计方案,提升产品实用性与美观度 3. 使用CAD、软件绘制施工图、效果图 4.协同生产、采购及销售部门,确保设计方案可量产、成本可控且符合交付标准 5.跟踪行业趋势与新材料应用,持续提升设计创新力与竞争力 任职要求: 1. 熟悉板式、家具工艺及材料特性 2.具备良好的手绘表达能力与空间造型感,能独立完成设计方案 3.有较强沟通协调能力,能准确理解客户需求并高效推进项目落地 4. 工作细致负责,具备较强的审美素养与用户视角 5.热爱家居设计行业,有原创意识与持续学习意愿
家具设计师
8000-12000元/月
家具设计师5-10年高中现场办公包吃住
岗位职责: 1.根据客户需求及市场趋势,独立完成家具产品概念设计、结构设计与外观效果图绘制 2.协同生产部门完成打样、工艺优化及量产落地,确保设计方案可实施性与成本合理性 3.跟踪新材料、新工艺及行业设计潮流,参与产品线规划与迭代升级 4. 配合销售与营销团队提供设计支持,制作产品宣传资料及展厅方案 5. 参与客户沟通与需求分析,提供专业化的定制化家具解决方案 任职要求: 1.热爱家居设计,具备良好的审美能力、手绘功底及三维建模能力(熟练使用CAD、3DMax或SketchUp等软件) 2.了解木材、板材、五金及表面处理等家具常用材料与工艺特性 3. 具备创新意识与用户思维,能平衡艺术表达与实用功能 4.沟通协调能力强,有团队协作精神及项目推进经验 5.学历不限,有家具设计相关工作经验者优先
会家具CAD设计,
4000-6000元/月
家具设计师1-3年大专现场办公包吃住良好的方案沟通能力客情维护独立完成施工图
有良好的沟通能力
家具设计师3-5年大专现场办公年终奖Corona
岗位内容: 1. 制定并执行家具产品的研发、设计和生产方案; 2. 参与市场调研和竞品分析,提供合理化建议; 3. 协同各部门完成新品上市策划和推广。 任职要求: 1. 家具设计、工业设计、产品设计等相关专业本科及以上学历; 2. 5年以上家具设计工作经验,对市场和消费者需求有深刻的理解; 3. 精通常见的设计软件并能进行一定的程序开发; 4. 具备较强的沟通和管理能力,能够快速响应市场变化。要
文员经验不限中专/中技五险一金节假日福利晋升空间大
中国大地保险直招,中国500强企业,金融背景,平台大,福利稳,发展空间广阔。 诚聘电话车险专员:资源稳定、无需外勤、带薪培训三大优势。更有底薪+提成+社保,福利满满! 【职位要求】 (2)普通话标准,具备良好沟通能力。 (3)掌握基础电脑操作技能。 (4)无经验要求,提供带薪培训,专人指导。 【工作时间】 上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,法定节假日全休(元旦,清明,五一,端午节,国庆等)。 【薪资福利】 (1)底薪2800-7900元+阶梯式提成,平均月薪5000-8000元,收入上不封顶! (2)五险两金(养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、住房公积金、年终奖金)
前台1年以下高中19-22点下班服务业前台
【招聘】5×5健身前台4人,20-33周岁,善于沟通,有服务意识薪资3000-9000,底薪+提成,工作地点:红旗家具城商场健身房欢迎自荐、推荐朋友~面试庄总
司机
3000-4000元/月
后勤1-3年学历不限
需要经常出外县,吃住在外。给领导开车
文员经验不限中专/中技五险一金节日福利法定节假日休晋升空间大带薪年假
【工作职责】 1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室完成工作; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理相关事宜; 3、无经验者可应聘,入职前提供带薪培训,快速上手; 【职位要求】 1、具备良好的沟通能力,普通话流利,熟练掌握基础电脑操作; 2、能够适应一定工作压力,有责任心和团队协作意识; 【工作时间】 上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,法定节假日全部休息 【福利待遇】 1、享受9天带薪培训期,培训期间实行双休制度; 2、月收入2800—7900元+提成,综合薪资水平5000—8000元; 3、缴纳五险两金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险、住房公积金及年终奖金); 4、工作满3至6个月,表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位。
做文员不如进大地
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技电话客服网络客服全白班带薪培训,接受小白
【职位描述】 为什么选择中国大地保险? 我们是控股、世界500强成员企业!不是不知名的小公司,入职即签合同,给你真正的职业安全感。 我们给你什么?(薪资不玩虚的) * 薪资待遇:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定5000-8000元/月,高级月薪超10000元/月,薪资每月准时发放,从不拖欠。 * 福利齐全:五险两金(养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、住房公积金、年终奖金)、带薪年假5-15天、节日福利、高温补贴、定期健康体检。 你每天做什么?(工作很简单) 1. 无需外出跑业务!纯室内办公,环境舒适,冬暖夏凉。 2. 无需自行开发客户!公司提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 工作内容:通过电话或微信联系老客户,提醒车险到期时间,并协助完成续保流程。 4. 上手轻松:提供9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导,零经验也能快速胜任。 我们希望你: 1. 学历要求高中或中专及以上(能力突出者可适当放宽),普通话流利。 2. 渴望收入提升,有目标感,具备一定的抗压能力(毕竟业绩决定回报)。 3. 会基础电脑操作,打字熟练即可。 工作时间: 早8:30-12:00,午13:40-18:30。月休5-10天,法定节假日全部休息,兼顾工作与生活! 入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业培训+晋升通道畅通! 立即行动,抢占岗位面试资格!
文员经验不限中专/中技五险一金企业直招,不是中介法定节假日休
【岗位职责】 通过公司提供的电话及系统,对接并维护车险即将到期的客户,工作内容无需外出,客户资源由公司统一提供。 【职位要求】 中专及以上学历,普通话表达清晰,打字速度不低于30字/分钟。 【工作时间】 上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,每月安排休息5—8天,法定节假日正常休假。 【福利待遇】 (1)享受为期8天的带薪培训,培训期间实行双休制度。 (2)薪资结构为2800—7900元+提成,员工平均月收入在5000—8000元之间。 (3)缴纳五险两金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金)。 (4)入职满3至6个月,表现合格者可晋升为储备主管或行政类岗位。
行政助理,实习生。
3000-8000元/月
行政专员经验不限大专弹性工作制国内院校优先活动/会议组织接待/外联
诚聘驻北京办事处行政助理一名,要求可出差,待遇面议。
行政专员
5000-8000元/月
行政专员经验不限高中
薪资:5k-8k 学历要求:高中 经验:不限
Ai帮写
5000-8000元/月
文员经验不限高中
福利:周末双休 五险一金 加班补贴
内勤文员
5000-8000元/月
文员经验不限大专
【岗位职责】 1. 负责门店日常现金收支管理及现金盘点工作,确保账实相符,杜绝差错与遗漏; 2. 准确登记银行存款日记账,按月完成对账任务,保证交易记录准确无误,及时排查并处理异常情况; 3. 承担门店客户接待工作,同步开展会员卡相关管理,保障顾客与会员获得良好服务体验; 4. 办理员工入职、离职流程,核实考勤数据并协助薪资发放,维护员工正当劳动权益; 5. 监督落实门店食品安全管理,确保各项操作符合现行规范要求。 【任职资格】 1. 年龄在35周岁以内,持有中专或以上学历,具备良好的学习力与环境适应能力; 2. 熟悉常用办公软件操作,能高效处理日常事务,提升工作执行效率; 3. 可接受公司在省内范围内的工作调配,具有较强的应变能力与灵活性;
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