【不是所有平面设计都叫“品牌视觉工程师”】 ——但我们更愿称你为：用审美守护健康的人 你即将加入的是一家专注医药健康领域的企业 不追风口，不卷概念，不靠华丽PPT讲故事 我们专注实实在在的健康事业，因此—— 公司发展稳健，工作节奏平和，人际氛围如纯白背景般清爽透明 我们期待你做的，远不止“出图”这么简单： 构建品牌视觉系统 —— 主导制定属于我们的“医药美学规范” 全流程视觉输出 —— 涵盖包装设计、POP展示、新媒体素材、互动H5及活动页面，全面覆盖 与运营深度协同 —— 将策略转化为视觉语言，把转化率变成可感知的设计价值 参与微信公众号内容呈现（之一） —— 排版布局、图像搭配、动态效果、头尾设计，赋予健康传播更多温度 以设计塑造企业形象 —— 让严谨的医药行业也能拥有令人驻足的视觉吸引力 我们希望你具备： 大专及以上学历，3年以上品牌或平面设计实战经验 对品牌逻辑、交互思维与视觉表达有自己坚持的理解 具备高效响应能力，确保按时交付且品质始终如一 熟练掌握PS / UI / VI / AI / PR等工具（放心，它们只是你的创作笔触） 加分项非强制：略有文案功底，了解新媒体传播，擅长“文字+画面”的融合表达 关于薪酬，我们坦诚相告： 试用期薪资相对基础（不夸大，不画饼） 但转正后设有清晰晋升调薪机制，能力决定成长空间 稳定不是托词，而是我们对你长期发展的诚意承诺 工作时间 & 福利待遇： 早9晚6，单双轮休，法定节假日完整享受 五险、节日福利、员工旅游、定期团建聚餐 下午茶零食供应 + 带薪年假（没错，医药公司也有温暖碳水时光） 最后说句真心话： 如果你受够了互联网大厂反复修改与复杂人际， 如果你希望自己的设计能真正服务于“健康”本身， 如果你愿意以三年积累，换取一份稳中有进的长期职业旅程—— 欢迎带上作品集来交流。 我们不会辜负你，正如你从不负用户所托。

【生产部—肉食生产储备干部岗位】 【公司简介】 牧原集团于92年成立，14年上市，业务涵盖饲料加工、智能化生猪养殖及生猪屠宰，构建了完整的上下游产业链；牧原肉食品有限公司成立于2019年，是牧原食品股份有限公司全资控股的自动化、智能化生猪屠宰加工企业。 一、岗位职责 1、生产管理：负责日常生产业务运作，统筹协调设备运行、人员安排与物料调度，确保生产任务、产品质量、成本控制及效率目标达成； 2、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督现场操作，保障产品品质满足客户要求； 3、现场管理：快速响应生产过程中的突发状况，及时发现、追踪问题，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制生产过程中的物料损耗。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制助力实现管理职业发展； 2、业务专家：深入理解业务流程、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。 【薪资待遇】 1、定薪：面试确定薪酬，月薪8K-15K+ 2、福利：免费住宿，五险一金自试用期起按规定缴纳 【工作环境】 需适应车间内血腥、异味等实际作业环境，具备屠宰行业相关经验者优先考虑； 【晋升发展】 晋升路径清晰：班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-20万，主管年薪20-30万，子公司经理年薪50-80万）

【岗位职责】： 1、掌握服装流行趋势，熟悉面料特性、风格定位、产品特色及定价策略，关注时尚潮流方向，及时获取市场最新产品动态； 2、深入研究国际知名奢侈品品牌发展动向及海外主流时尚购物平台，具备优秀的审美能力和搭配技巧； 3、结合品牌定位与市场需求，分析国内外时尚消费趋势，开展流行趋势调研、研判并提出切实可行的产品开发建议； 4、组织实施市场调研与数据统计，依据销售反馈与用户数据持续优化产品设计方向； 5、跟踪生产执行进度，协调生产环节中涉及的设计方案与面料选用问题，并做好信息传递与处理； 6、按照生产排期，实时更新样衣的入库出库情况，确保数量、品类等信息准确无误； 【任职资格】： 1、服装设计、时尚艺术或相关专业本科及以上学历，拥有海外学习经历者优先； 2、1年以上时尚领域或奢侈品买手相关工作经验，了解奢侈品运营机制与市场特点； 3、熟练掌握时尚趋势预判方法，具备较强的市场敏感度与数据分析能力； 4、热爱服饰美学与时尚产业，对时尚文化有深刻认知和鉴赏水平； 5、具备出色的沟通协调与谈判能力，思维活跃，富有创新意识，能积极应对工作挑战；

【岗位职责】 1. 参与生产管理体系的建设与优化，协助推进生产运营工作； 2. 负责生产计划的执行监督，协调资源保障生产顺利进行； 3. 组织生产车间人员管理与工作安排，提升作业效率； 4. 监控生产过程中的质量、成本与安全等关键指标； 5. 协同各部门解决生产运行中的问题，确保任务按时完成。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力与团队管理潜力； 2. 熟悉生产运作基本流程及相关管理规范； 3. 能够高效执行工作任务，推动目标落地； 4. 具有较强的学习能力和抗压能力； 5. 适应生产现场工作环境，愿意长期在制造领域发展。

1. 牵头公司核心产品线（硝基苯胺、二甲胺）的研发迭代与工艺优化，主导后续丙炔类等新产品管线的技术路线规划、小试开发及中试放大全流程，攻克从实验室到量产环节的关键技术瓶颈，保障研发项目按节点落地。 2. 扎根研发一线开展实验设计与实操验证，建立标准化的实验室操作规范与研发数据管理体系，严格落实化工研发安全准则，确保研发过程合规、实验数据真实可追溯。 3. 全面负责研发团队的搭建与日常管理，明确团队成员分...

！需下车间 ！车间禁止携带手机 ！实行12小时工作制，包含夜班 工作内容：前6个月将在生产各岗位进行轮岗学习，6个月后根据综合表现定岗，定岗方向可能为操作员或生产班长等岗位； 职业发展路径：首阶段晋升为生产班长，担任班长满一年后，依据个人业绩与潜力，可向技术路线晋升为工程师（5天8小时工作制），或向管理路线晋升为部门主管（5天8小时工作制）。晋升后进入管理层序列，月休8天，薪资相应上调。 住宿免费，每日餐补12元，依法缴纳五险一金；入职满一年后享有5天带薪年休假； 薪资待遇说明：饮品行业存在淡旺季差异 冬季为淡季，生产线暂停，每月出勤10小时共20天（仅白班），应发工资约4000元+学历补贴1000元（仅入职第一年享受）=合计约5000元； 春、夏、秋三季为生产旺季，每月出勤12小时共26天（两班倒），应发工资约7200元+学历补贴1300元（仅入职第一年享受）=合计约8500元； 管培生试用期为6个月，试用期间薪资按正式标准的90%发放，学历补贴全额发放； 转正后按照所定岗位的薪酬标准执行 招聘流程：管培生面试共三轮。第一轮为线上初试，由人力资源主管主持；第二轮为线下面试，由总经理参与；第三轮为总部组织的线上终面+综合测评题测试

设计液压站、油缸、编制工艺。提BOM.

岗位内容： 1. 构建企业品牌视觉识别系统，强化品牌整体形象与辨识度； 2. 承担平面设计、包装设计、POP展示设计及互动类新媒体视觉设计等相关工作； 3. 参与品牌传播渠道的布局、创意策划与落地执行，运用创新视觉表达方式，提升产品与企业品牌的市场竞争力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，平面设计或相关专业背景，具备5年以上品牌设计领域工作经验； 2. 深入理解品牌传播、视觉形象塑造及用户体验交互设计； 3. 拥有优秀的视觉创意与表现能力，具备持续创新意识和高效执行力，能快速响应需求并按时高质量完成设计任务。

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支。 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支 【入职满30天1000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励1000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-48周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 原标题：《信 《耳机厂贴膜装盒》保底8000 岗位包食宿 活轻松 人走账清》

奈黎NALii女装招人啦！寻找爱穿搭的姐妹招聘服装导购年龄23～39岁，形象气质好，可以拍版待人热情，执行力强，懂服装搭配，有女装销售经验优先薪资3500-10000/月，多劳多得商城县金穗路199号（谷状元旁）：，感兴趣欢迎咨询，到店详谈

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信阳平桥区甘岸招聘混凝土工和小工。

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工、采购及生产部门紧密协作，确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4.参与面辅料选样、打样跟进及大货审核，把控设计还原度与实穿效果 5.整理设计档案，更新流行资讯库，持续提升专业敏感度与创新力 任职要求： 1.热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用Illustrator、Photoshop、CorelDRAW等设计软件，手绘能力佳者优先 3. 对面料特性、工艺技术及成衣制作流程有基本了解 4. 具备良好的审美能力、沟通协调能力及团队合作意识 5.学习能力强，能适应快节奏工作环境，注重细节与执行力

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力 5.沟通协作意识强，有责任心和职业稳定性

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.跟踪流行趋势，结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发 3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同，确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4.参与面辅料选样、色彩搭配、图案设计及打样评审，优化产品视觉表现与穿着体验 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代升级 任职要求： 1.热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力（熟练使用CorelDRAW/AdobeIllustrator/Photoshop等） 2.了解面料特性、生产工艺及成衣制作流程，有实操经验者优先 3. 具备创新意识与市场敏感度，能独立完成设计提案并清晰表达设计逻辑 4.沟通协作能力强，适应快节奏多任务工作环境 5.学历不限，相关专业背景或设计类培训经历者更佳

【岗位职责】 1. 与设计师紧密合作，参与服装产品的开发与设计过程。 2. 跟踪产品的生产进度，确保按时完成产品的开发和生产。 3. 参与产品的成本核算，确保产品的价格和质量符合市场需求。 4. 处理产品开发过程中的其他相关事务，确保产品顺利生产。 5. 跟进样板开发进度，安排样板面辅料购买，填写平台和内部ERP资料。

【岗位职责】 1. 根据品牌定位和风格，了解市场流行趋势，进行款式、面料等资料的搜集。 2. 跟进公司样品版单，选择面辅料和配饰，跟踪审核制版、工艺、样衣的进度及样品的拍摄留底等管理工作。 3. 对没有服装经验的销售人员进行产品知识培训。 4. 结合销售数据进行款式分析，并进行合理设计调整。 5. 每月进行接

岗位职责： 1. 严格遵守公司各项管理规定，听从上级指挥，按既定流程与规范执行工作任务。 2. 承担营销活动场地布置的平面设计工作，包括海报、宣传单页、画册、POP 等推广物料的设计制作； 3. 负责公司产品展示、市场推广活动及品牌形象相关的视觉处理事务。 4. 工作完成后主动与主管沟通确认，确保设计理念与公司方向、领导意图保持一致。 5. 对营销活动现场布局方案及宣传材料设计稿进行整理汇总，并做好归档管理。 6. 与印刷单位及制作供应商密切对接，保障设计方案精准落地实施。 7. 负责销售部门策划文案、企业官网、微博平台等内容的视觉设计与日常维护。 8. 涉及文字类宣传品时，需协同企划文员完成校对，确保内容无错别字或表述歧义。 9. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 教育水平：本科及以上学历 专业要求：平面设计或相关设计类专业 技能要求： （1）精通PS、AI、cdr等平面设计工具及常用办公软件； （2）具备良好的审美素养和扎实的平面设计功底； （3）具备较强的人际交往能力和沟通协调能力； （4）责任心强，具有出色的团队合作意识； （5）能适应高强度工作压力。 薪资待遇：转正后6-10k，节日福利，五险 工作时间：9:00-17:00

岗位职责： 1. 负责信阳沐艺家居有限公司定制家具厂的日常运作与管理工作； 2. 监控生产各环节，保障产品品质与作业效率； 3. 精通各类家具制作工艺，落实生产过程中的质量管控标准。 任职要求： 1. 具备较强的统筹协调能力及管理能力； 2. 熟悉定制家具生产工艺流程，具备专业认知； 3. 可熟练使用各类生产设备及工具； 4. 工作踏实认真，具备抗压能力； 5. 具有良好的协作意识，能有效带动团队达成生产目标。

【岗位职责】 1. 负责数控机床车间的生产计划组织实施与进度管控。 2. 协调各生产班组，确保设备高效运转和生产任务按时完成。 3. 监督生产过程中的工艺执行情况，保障产品质量稳定。 4. 组织车间安全生产管理，落实各项安全操作规范。 5. 配合技术部门推进生产流程优化与效率提升。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能有效管理生产团队。 2. 熟悉数控机床生产工艺及车间运作流程。 3. 能够应对生产现场突发问题并及时处理。 4. 具有良好的执行力和责任意识，适应生产现场工作环境。 5. 重视团队协作，具备持续改进生产管理的能力。

岗位职责： 1、负责窗帘的缝纫加工工作 2、按照工艺要求完成缝制任务 3、保持工作区域整洁有序 任职要求： 1、善于沟通、按时完成工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

1.对公司提供的原材料进行及时加工与生产处理，确保产品质量和生产效率达标。 2.协调并解决车间生产流程中出现的各类问题，保障生产顺利进行。 3.组织实施对新入职生产员工的岗位技能培训与工作指导。 4.全面管理车间的生产运作、安全管理、质量控制、设备维护及人员调配等事务。 5.不限经验，欢迎敢于追求高收入、思维清晰、积极进取者加入，优先培养潜力人才。

岗位职责： 1.严格遵守公司各项管理规定，听从上级指挥，按规范流程和标准执行工作任务。 2.承担营销活动现场布局的平面创意设计与文案撰写，完成海报、宣传单页、画册、POP等推广物料的设计制作； 3.负责公司产品形象、促销活动及企业整体视觉形象的美化与优化处理。 4.工作完成后主动与主管沟通确认，确保设计表达与公司理念及领导意图一致。 5.归集整理营销活动场地规划方案及相关宣传材料的设计稿，并做好归档管理。 6.与印刷单位及制作供应商保持有效对接，保障设计方案精准落地实施。 7.参与公司各类活动策划文案的拟定，以及官网、微博等平台页面的设计与日常维护。 定向培养路径：储备干部--市场策划岗/平面设计岗/产品专员岗—-品牌主管/产品主管。 任职资格： 教育水平：本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘 专业要求：平面设计、视觉传达、市场营销等相关专业 技能要求： （1）熟练掌握PS、Al、cdr等设计类软件及常用办公软件； （2）具备良好的审美素养和扎实的平面设计功底； （3）拥有较强的人际交往能力和语言表达能力； （4）富有责任心，具备出色的团队合作意识； （5）能适应高强度工作节奏，抗压能力强。 薪资待遇：转正后4-6K，节日福利，五险 工作时间：9:00-17:00

岗位职责： 1. 严格执行公司各项管理规定，听从上级指挥，按规范流程和标准推进各项工作任务。 2．承担各类市场推广活动的平面布局设计，包括海报、宣传单页、产品画册、POP展示等物料的创意与制作； 3．负责公司产品形象、促销活动及品牌视觉的美化与处理工作。 4．工作完成后主动与主管沟通确认，确保设计内容与公司及管理层意图一致。 5．整理并归档营销活动的现场布置方案及宣传材料的设计稿，建立完整资料档案。 6．与印刷单位及外部制作供应商密切对接，保障设计成果准确落地执行。 7．负责销售部门策划文案的视觉呈现，以及公司官网、微博等平台页面的设计与日常维护。 8．涉及文字类宣传品时，需协同企划文员进行内容核对，杜绝错别字或表述歧义。 9．完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 教育水平：本科及以上学历 专业要求：平面设计或相关设计类专业 技能要求： （1）精通PS、AI、cdr等设计软件及常用办公工具； （2）具备良好的审美素养和平面设计基本功； （3）具备出色的沟通技巧和人际交往能力； （4）富有责任心，具备良好的团队合作意识； （5）能适应高强度工作节奏，抗压能力强。 薪资待遇：转正后6-10K，节日福利，五险 工作时间：9:00-17:00

岗位职责 1、全盘生产统筹：全面负责工厂生产运营工作，制定生产计划、组织排产调度、掌控生产节奏，确保闸门、启闭机、清污机、拦污栅、旋网等水工设备及国家招投标工程项目按时保质保量交付。 2、成本造价管控：全过程监管生产成本、材料损耗与人工支出，优化生产流程，推进降本增效措施落地，严格控制工厂各项生产费用开支。 3、工艺质量管控：掌握机械加工工艺，能够识读各类生产图纸，监督各工序作业质量，严格执行水工行业规范及项目验收标准组织生产。 4、现场设备管理：主导车间6S管理，落实生产设备的日常维护与检修工作，降低设备故障发生率，提升整体运行效率。 5、团队人员管理：统筹生产团队的人力配置、绩效考核、技能培训与日常管理，建设高效、稳定的生产队伍。 6、跨部门协调：协同技术、采购、质检、项目等部门，及时解决生产过程中的异常情况、进度延误和技术难题，保障生产有序进行。 7、流程持续优化：持续改进生产工艺、车间布局和作业流程，提高产能利用率，压缩生产周期，提升产品品质。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造类相关专业，具备5年以上水利、电力机械或水工金属结构制造行业整厂运营管理经验，其中至少3年担任管理岗位。 2、精通机械加工与钢结构制作全流程，熟练识图，掌握工艺设计、排产安排、成本核算及造价控制等核心能力。 3、有水工机械设备、水库大坝工程或参与过招投标项目生产管理者优先考虑。 4、具备出色的全局统筹能力、成本控制能力和现场问题应对能力。 5、了解精益生产理念，擅长工期控制、质量把控、损耗管理及团队带领，责任心强，执行力高。 6、熟悉并掌握GB/T 14173-2008《水利水电工程钢闸门制造、安装及验收规范》以及SL/T 223-2025（原SL 176 + SL 223）《水利水电建设工程验收规程》。 福利待遇 包吃包住、节日福利、良好晋升空间、稳定大厂项目资源。 薪资：面议（能力突出者薪酬上不封顶）

1.熟练操作AutoCAD、Sketchup、Photoshop、Microsoft office等办公软件。 2.室内设计相关专业。 3.具有良好的沟通和团队协作能力。

【岗位职责】 为客户提供全面的金融产品及配套服务： 1、涵盖健康、意外、养老、教育基金、投资理财、团体意外险等各类人身保险； 2、提供车险、设备险、家庭财产险、货物运输险、雇主责任险、公众责任险等财产保险服务； 3、推广广发银行相关业务，包括借记卡、信用卡及信贷服务； 4、为客户量身定制家庭与企业财务管理体系，助力实现财务自主与金融保障； 5、结合存款、股票、债券、基金、保险、动产与不动产等多种金融工具，构建科学投资组合，制定符合客户长期生活与财务目标的规划方案。 【培养方向】 1、通过系统化业务培训，掌握保险行业知识及公司核心产品内容，逐步积累实战经验； 2、提升团队管理能力，为未来担任管理职务奠定基础； 3、以职业发展晋升为核心导向，实现个人成长与业绩突破。 【职位要求】 · 大专及以上学历，具备1-2年相关领域工作经验 · 拥有市场拓展、渠道销售或面对面销售/陌生拜访经历 · 具备运营经验或大客户销售背景者优先考虑 · 对金融行业及管理岗位有浓厚兴趣，责任心强，具备良好职业道德 【工作时间】 上午8:30-18:00，中午休息两个半小时，周末双休 【薪资福利】 1、固定底薪、新人补贴、首年提成、新人卓越奖励、续期收益、团队管理奖金 2、包含疾病医疗、意外医疗及养老公积金保障 3、入职满五年可获得长期服务奖项 4、收入与业绩直接挂钩，付出越多回报越高 5、灵活安排工作时间，法定节假日照常休假，享受带薪假期 职位福利：绩效激励、带薪年假、弹性办公、补充医疗保障、员工旅游活动 职位亮点：1、收入无上限；2、晋升机制公开透明；3、收益可观，冲刺高年薪

岗位内容： 1. 负责企业品牌形象相关的平面视觉设计，包括logo、微信公众号页面、app界面等创意设计工作； 2. 策划并执行宣传物料的设计与输出，如海报、宣传单页、产品手册、展示展板等； 3. 协同其他部门完成各类设计需求，提供专业的平面创意方案及技术支撑。 任职要求： 1. 精通Photoshop、Illustrator、InDesign、Sketch等设计工具，可独立推进设计项目落地； 2. 拥有良好的创意构思能力与美学素养，关注设计潮流与细节表现，能将视觉表达与商业目标有效融合； 3. 具备良好的沟通协作意识和责任意识，能适应快节奏工作环境，有团队协作经历者优先考虑。

一、岗位职责1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力及物料资源，保障生产目标、质量水平、成本控制与运营效率达成预期指标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的突发状况，及时发现、跟踪问题，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员作业优化，有效控制生产损耗，减少浪费。 二、任职要求 1、学历：大专及以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先考虑。 3、能力：执行力强，能深入生产一线识别并解决问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。 三、薪资待遇 1、面试定薪，一人一薪制，综合月薪：10-15K+ 2、福利：免费提供住宿，五险一金（试用期即正常缴纳） 3、卓越薪酬=工资+倍增工资+奖金+股权+福利 【工作环境】需适应车间内的血腥及异味环境，有屠宰或制造行业从业背景者优先； 【工作节奏】月休4-6天，接受适度加班，如会议、培训或生产高峰期业务需要，公司处于快速发展阶段，节奏较快，晋升机会丰富； 【晋升发展】晋升机制完善（每季度组织竞聘晋升，每年四次机会） 专员→主管→子公司经理，支持纵向与横向多通道发展 （专员年薪：10-12万，主管年薪：20-23万，子公司经理：50-70万）