1、有良好的审美，热爱设计 2、善于和客户沟通，能独立谈单 3、责任心强 4、服从管理 5、不看文凭只重人品，不求学历只求能力 6、同心协力，共创美好未来 7、会量房，出平面图，效果图

具备良好的客户沟通能力，顺利推进并达成最终合作。 熟悉从量房至签单的完整工作流程。 掌握常用装修材料特性及施工工艺知识。

【职位待遇】 1.月休4天，8小时工作制。 2.团队氛围融洽，管理模式灵活，工作环境轻松，注重员工关怀，每日提供免费下午茶。 3.提供专业培训及学习资源，定期组织团队活动与交流聚会。 4.薪酬面议：基础薪资+绩效奖励+高比例提成，综合月薪6K-18K，能力突出者薪资可进一步上调。 5.搭建个人成长舞台，配备系统化晋升通道： 设计助理-设计师-主任设计师-设计主管-设计经理-分公司经理 6.员工选购公司产品享受专属内部折扣。 【职位要求】 1.具备强烈赚钱意愿！热爱家居装饰设计行业！ 2.室内设计类相关专业背景，形象良好，具备设计师应有的审美气质。有一定人生阅历，艺术修养深厚，熟知多种设计风格与潮流趋势。 3.拥有良好的语言表达与沟通技巧，具备协作意识，能独立完成客户接待与签约工作。 4.精通各类设计工具，如CAD、3D、酷家乐、三维家、PS等，可独立输出高质量设计效果图。 5.能协助项目经理进行现场对接，维护客户关系，优化设计方案，推动项目顺利实施，确保设计效果完整落地。 6.了解家庭装修施工流程，能够指导客户完成材料搭配与选型。 7.具有丰富行业实践经验者优先考虑。

设计方案行政管理业务量房业务

要求是滑县本地人，或者长期居住在滑县，年龄要求22到30岁，要求设计师

岗位职责： 1、主导公司整体视觉创意方向，涵盖品牌识别系统、市场推广及运营活动的美术风格设定； 2、制作高水平宣传素材，如平面广告、海报、宣传册等各类视觉物料； 3、参与设计规范与流程的建立，确保设计输出统一，准确传递品牌形象； 4、协同团队工作，深入理解需求并转化为富有创意的设计方案； 5、紧跟设计行业趋势，不断优化作品表现力，提升视觉呈现与用户感受。 任职要求： 1、具备优秀的创意思维与审美能力，可独立推进并完成设计任务； 2、精通Photoshop、Illustrator等设计工具，掌握3D设计软件者更佳； 3、具备良好的协作意识，沟通顺畅，能清晰表达设计思路； 4、热爱设计事业，乐于学习新工具与技术，适应快速变化的工作环境； 5、抗压能力强，注重细节，始终追求卓越的设计品质。

需要坐班设计师， •能力要求：熟练使用设计软件（CAD、3DMax、SketchUp、PS等）；熟悉装修材料特性、施工流程及报价体系，能精准把控设计成本；具备良好的沟通谈判能力与审美素养。

一、职位名称 工装设计师/商业空间设计师/室内设计师（工装方向） 需要现场办公 二、职位描述（JobDescription） 这是一个核心部分，需要清晰说明工作内容和职责。 主要职责： 1.方案设计与深化：独立或协作完成商业空间（如办公室、餐厅、酒店、零售店、展厅等）的初步概念方案、深化设计方案及施工图绘制。 2.项目对接与沟通：与客户进行有效沟通，准确理解客户需求，并提供专业的设计建议和解决方案。 3.现场勘测与协调：负责项目现场勘测，与施工方、材料供应商等进行技术交底和协调，确保设计效果的完美落地。 4.物料选型与成本控制：熟悉装饰材料及工艺，能进行合理的材料选型和搭配，并在预算范围内控制项目成本。 5.团队协作：与设计团队、项目经理等紧密合作，确保项目从设计到竣工的顺利进行。 三、任职要求（Qualifications） 根据您公司的具体需求和招聘级别（初级/中级/高级/设计总监），要求会有所不同。以下是一个综合性的要求列表，您可以根据实际情况调整。 硬性技能： 1.教育背景：室内设计、环境艺术设计、建筑学等相关专业本科及以上学历。 2.软件技能： ·精通：AutoCAD（施工图）、SketchUp/3dsMax（建模）、VRay/Enscape（渲染） ·熟练：AdobePhotoshop（后期处理）、AdobeIllustrator（方案排版） ·加分项：熟悉BIM（如Revit）、PPT（方案汇报） 3.专业知识： ·深入了解工装设计规范、施工工艺、流程及材料特性。 ·熟悉国家相关设计规范和标准，如消防、无障碍等。 ·具备较强的方案构思能力和创意能力，能独立完成全套设计方案。 软性素质： 1.沟通能力：出色的表达和沟通能力，能清晰地向客户阐述设计理念。 2.团队精神：具备良好的团队合作精神和服务意识。 3.抗压能力：能适应多项目并行的工作节奏，按时保质完成设计任务。 4.学习能力：对设计趋势和新技术保持敏感，乐于学习和创新。 5.责任心：对项目有强烈的责任心，注重细节，追求设计完美落地。 工作经验： ·初级：1-3年工装设计工作经验，有完整项目落地经验者优先。 ·中级：3-5年以上工装设计经验，能独立负责中型项目，有成功案例。 ·高级/主管：5-8年以上经验，具备团队管理能力，能主导大型复杂项目，有丰富的客户资源者更佳。

大专以上学历，男女不限，25—45岁，有工作经验者优先，工资5000—15000.

岗位职责： 1.负责客户室内外空间的装修设计，根据需求提供个性化设计方案，完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与施工团队密切配合，确保设计方案在施工过程中准确落地，及时解决现场技术问题 3.根据客户预算合理选材，把控材料品质与整体装修风格的一致性，提升客户满意度 4.参与项目前期沟通，精准把握客户需求，提供专业的设计建议和可行性方案 任职要求： 1.具备室内设计或相关专业背景，学历不限，有相关设计课程学习经历者优先 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件，能独立完成整套设计图纸 3.沟通表达能力强，具备良好的审美能力和服务意识，能够适应多任务工作节奏 4.有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先，热爱设计工作，责任心强

汤阴新店饭开业 招聘： 服务员：10名18岁到45岁 收银员：1名 配菜员：2名 下面帮工：2名 厨房帮工：2名 炒菜师傅2名 联系电话：

招聘 配菜一名. 工作认真，干活麻利，有责任心 内黄县楚旺镇 电话，

找一个木工，会坐地铁 9点上班，最好年轻的，9个小时450，电话

招全套预支墙板小班组，靠谱经验丰富人员，非诚勿扰！明年开始干，电话

现在来两个人每人三小时起步每人每小时到手35元。。

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

世界500强品牌的全国连锁店装修 全面负责设计工作与部门管理 要求五年以上强相关工作经验 熟练使用各种最新设计软件

配合农村自建房及装修行业的简单设计服务，有工地施工经验，测绘经验，工资可面谈

行业要3-5年

任职要求： 1、工作态度端正，能吃苦，懂得职业精神。 2、具备独立完成工作项目前期勘察、项目方案设计及洽淡设计方案的讲解能力。 3、能熟练操作CAD、Photoshop(PS)、3DMAX、AdobeIIIustrator(AI)、AdobeInDesign(ID)、LIGHTSCAPE等设计绘图软件。 4、专业性强，工作条理有序，有敏锐的思维和设计理念，具备制作施工图及平面设计的能力。 5、沟通能力强，有责任心，富有团队精神。 6、具有相关专业学历，欢迎优秀应届毕业生。 7、能接受出差，会驾驶。 8、有银行办公楼、网点设计工作经验优先。

陪同设计师前往房屋现场进行验房与量房，全面采集房屋的详细信息及精准尺寸； 获取房屋数据后，及时高效地完成房屋原始结构平面图的绘制工作。 1.公司环境融洽，提供免费下午茶，管理方式灵活，注重员工关怀 2.拥有充分的发展空间与个人能力提升的成长平台

寻找河南安阳熟练平裤口工。

招熟练烫工烫裤子

一、岗位职责：负责前期量房，整家装修方案设计，涵盖空间布局、风格搭配、软装选品等，精准对接业主需求，高效沟通设计思路，推动方案确认与签约。跟进工地现场，协调施工团队，解决设计落地过程中的问题，保障装修效果与设计方案一致。维护客户关系，及时反馈项目进度，提升客户满意度。 二、任职要求：对装修设计行业有热情，沟通能力强，有责任心和团队意识。一年以上装修设计相关经验，熟悉整家设计流程，能独立完成方案设计（有本地家装案例者优先）。能熟练使用CAD、3DMax、酷家乐等设计软件，具备良好的审美能力与空间想象力。懂工地施工工艺与材料特性，能有效衔接设计与落地。 三、薪资待遇：底薪加高比例提成（上不封顶)，公司定期组织设计培训、工地实操学习，助力提升专业能力。

招临时缝纫机工，明天上班

招长期 锁边工 缝纫机工 常年裤子 天茂

招扎双裆，

招工 烫衣叠衣服1名

找熟练烫裤子一名明天上班，

招工，拼缝3名，叠衣服3名，地址豫北工业园，电话