岗位职责： 1、机电全专业统筹：全面负责数据中心项目的机电设计管理工作，涵盖暖通空调、供配电、智能化（弱电/BMS）、消防等系统，保障各专业间技术衔接顺畅、设计方案协调统一、标准规范一致。 2、成本与合规：主导项目全周期机电部分的成本管控，审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性，执行限额设计要求。掌握华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业技术标准体系。 3、设计项目管理：牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目（不限单体容量，以总装机容量为准）的方案设计、初步设计及施工图设计工作，组织技术评审、交底及设计变更流程。 4、团队管理：带领5-15人机电设计团队，建立并推行标准化设计流程、出图规范和造价编制模板，指导初级设计师开展系统计算、设备选型与图纸绘制工作。 5、售前支撑：协同销售部门参与客户技术沟通，编制前期技术方案、配置清单、投标文件及成本测算，承担答疑、述标和技术谈判支持任务。 6、技术研究：关注液冷、蒸发冷却、AI能效优化等前沿技术发展，参与公司级技术标准更新与产品化解决方案的持续迭代。 任职要求： 1、基本条件：本科及以上学历，建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相近专业；具备8年以上数据中心或大型基础设施设计经验，其中至少3年担任机电设计负责人或主审角色。 2、专业能力： 2.1、精通暖通、供配电、智能化、消防中至少两个核心领域，并对其他机电系统具备良好的协同判断能力。 2.2、熟悉国家及行业相关规范（如GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等），可独立完成系统方案制定与负荷计算。 2.3、具有累计设计容量≥100MW的数据中心项目业绩（需提供项目列表或简要说明材料）。 2.4、熟练操作AutoCAD、Revit（BIM）、天正、鸿业等设计软件，以及广联达、Excel定额模板等造价工具。 3、管理与沟通：具备团队管理经验，能同时统筹多个项目的设计推进；可独立开展与业主、咨询单位、施工单位的技术对接与谈判，具备优秀的书面撰写与口头表达能力。 4、售前经验：有面向客户的技术支持经历，能够输出高质量技术方案、PPT文档及设备配置清单，了解典型机电设备品牌选型与成本结构。 5、优先条件：持有注册公用设备工程师（暖通/电气）、一级建造师或PMP认证者优先；具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。

1. 工作地点：沿海城市，需服从公司统一调配 2. 任职要求：本科及以上学历，2025届应届毕业生或具备海上风电相关工作经验者优先 3. 资质条件：须持有高低压电工证、登高作业证（可在国网官网查询验证），应届生可安排入职后考取出海证件 4. 薪酬水平：提供具有竞争力的薪资待遇，含高额补贴 5. 员工福利：每月休息4天，另享2至3个月集中休假安排 6. 入职即享六险一金、交通补贴、节日福利、法定节假日三倍工资及体检费用报销

【岗位职责】 1. 负责地铁机电设备安装调试，故障诊断与维护管理等工作。 2. 执行地铁机电设备的维护管理计划，确保设备正常运行。 3. 服从现场管理人员安排和指导。 【岗位要求】 1. 满18周岁，具备良好的机械和电气知识。 2. 机械、机电、电气自动化或轨道交通等理工类专业优先。 3. 有电工证优先。 4. 有登高证优先。 5. 具有团队合作精神，有责任心，动手能力强，能按时完成工作。 6. 品行端正，热爱轨道交通事业。 7. 成绩优良，未受过学校通报批评、记过处分或留校察看等情况。 8. 实习生、应届生可从优择取，定向培训；以实习加就业长远发展规划为目标发展。 9. 吃苦耐劳，适应夜班工作。 10. 工作地点：佛山、珠海、惠州、东莞、广州、肇庆，服从调剂。 【福利待遇】 1. 购买商业保险+交通费补贴+水电补贴+团建+节日福利。 2. 行业前景广阔，轻体力、重技术。 3. 包住（2-6人/间，小区环境）。

工作内容 1. 承担设备研发工程师相关职责，涵盖机械、电子系统及控制系统的方案设计、开发实施与优化升级； 2. 负责设备的测试验证工作，保障研发成果有效转化并符合各项技术标准； 3. 及时排查研发过程中出现的技术问题，提出可行性改进建议，持续提升设备实用性与稳定性； 4. 配合相关部门优化生产工艺，提升公司膜层品质，以响应客户不断变化的需求。 任职要求 1. 具备机电工程领域所需的专业知识与实践能力； 2. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3. 具备较强的故障分析与处理能力，工作认真负责。

工作职责: 入职后安排专人指导，全程带教，承担机械设备的日常点检、维护、维修与保养工作，参与设备智能化升级与技术改造，紧跟食品行业技术发展趋势，助力推动工厂向智能化、数字化制造转型。 任职资格: 我们期待具备以下条件的你： 1.2026届本科毕业生，机械、机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业； 2.具备相关特质：热爱机械设备领域、善于钻研、执行力强、沟通协作良好，熟练使用常用绘图软件； 3.能适应倒班工作安排（两班倒）。 【个性化的成长支持】 1.双轨制职业发展通道：管理方向与专业技术方向并行发展； 助理工程师（1-2年）-工程师（3-4年）-高级工程师（5-8年） 2.系统化人才培养机制： ①由企业高层管理者亲自指导，加速个人成长；②分阶段定制培训课程，融合理论学习与实践操作，夯实专业能力；③提供多元化岗位锻炼机会，持续创造价值；④健全的后备人才培育体系，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【具有吸引力的薪酬福利】 1.月薪资：5500元-6000元/月，公司统一提供食宿； 2.奖励机制：设有年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利待遇：多项补贴|六险一金|年度体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动等。 【面试流程】 投递简历 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放录用通知

一、岗位职责 负责环保设备电控系统的组装、现场安装、调试及售后支持等相关工作。 二、任职资格 （一）基本条件 身体健康，能适应岗位工作要求。 （二）专业技能与经验 1、中专及以上学历，机电类或电子类相关专业，具备识读机械图纸和电气原理图的能力。 2、承担环保设备电控部分的装配任务，同时参与整机的安装、调试及后期售后服务工作。 3、具有1 - 2年以上售后技术服务经验，熟悉电气自动化设备安装流程或掌握自动化控制基础知识者优先。 4、持有有效电工证，有环保领域从业经历者优先，如从事过水处理系统、机械设备或自动化装置的安装工作，熟练操作PLC控制系统者更受青睐。 （三）个人素质 1、具备较强的纪律意识，责任心强，执行力高，语言表达清晰，学习能力突出。 2、工作态度端正，细致严谨，具备团队协作精神、良好的沟通协调能力及技术问题分析能力。 （四）其他要求 1、可接受短期外出差安排，具备售后服务背景或持有驾驶执照者优先录用。 2、有环保类设备或自动化装备实际操作经验，精通PLC应用，具备一定创新思维；服务意识良好，擅长跨部门协作与沟通，具备谈判能力者优先考虑。 欢迎满足以上条件的人员投递简历。 待遇：底薪8000元 + 五险一金，实行26天工作制。

【岗位要求】 1. 要求懂设备组装所需的电气知识 【岗位职责】1. 工作内容对设备的组装、调试、打样

岗位职责： 1. 负责高速公路机电系统（含监控、收费、通信、供配电等）的设计方案审核与技术交底 2. 组织机电设备安装、调试、联调及竣工验收，确保符合行业规范与项目要求 3. 开展机电设施日常巡检、故障诊断与应急抢修，保障系统稳定运行 4. 编制运维手册、技术台账及定期维护计划，推动标准化管理 5. 配合业主及监理单位完成资料归档、质量检查与安全文明施工管理 任职要求： 1. 学历不限，机电工程、自动化、通信工程等相关专业优先 2. 具备高速机电项目经验者优先，熟悉JTGF80/2等交通行业标准 3. 熟悉PLC、视频监控、ETC、SDH/OTN等主流机电系统原理与集成应用 4. 具备良好的现场协调能力与技术文档编写能力 5. 持有二级及以上建造师（机电工程）、中级职称或交安C证者优先

水电类、机电类相关专业均可

汕尾市陆丰市招钢结构安装/打板

汕尾陆丰市招消防水水泵安装、可包

桥架安装师傅一名中工一名（带高处作业证优先）升降车作业！师傅9小时350一天中工280，包住不包吃，带体检入场

汕尾市海丰县招建筑木工，因为做一两天，所以要在附近的人

汕尾市海丰县招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆

工作地址:全国范围内，具体根据项目地址 岗位职责： 1、负责风力发电升压仓设备的现场安装施工指导，确保施工工艺符合技术规范及设计要求；需要懂升压站内部懂GIS原理，懂升压—变压—稳压—计量—监控—调试—就地—远程—上大电网，懂一次安装和二次安装流程。 2、执行升压仓电气系统的调试工作，包括继电保护、自动化控制及通信网络的联调测试； 3、开展升压仓日常运维巡检，监测设备运行状态，及时发现并处理潜在故障隐患； 4、记录施工、调试及运维过程中的关键数据，编制相关技术报告及设备台账； 5、严格遵守电力行业安全操作规程，落实施工现场及运维期间的安全防护措施。 任职要求： 1、具备电气工程、电力系统及其自动化等相关专业背景，熟悉风力发电升压站系统架构； 2、熟练掌握高压电气设备原理，具备扎实的电气二次回路识图及接线能力； 3、持有相关特种作业操作证书，适应户外及高空作业环境； 4、具备良好的问题分析与解决能力，能够独立应对现场突发技术状况； 5、工作责任心强，具备团队协作精神，能适应项目驻场或倒班工作制。

新能源风电运维师培训+考证+上岗一站式服务要求，大专以上学历。18--35岁以下。电场风机巡检、维护、保养、故障排查。（有没有经验都可以。单位统一培训）薪资待遇•实习期工资：保底7000+•转正后综合月薪：12000-16000+•六险一金齐全•包吃包住/住宿补贴•高温补贴、过节费、年终奖•/大型新能源企业直签•签订5年长期就业合同名额有限，报名即锁就业名额～李孟

岗位证书要求；低压/高压/高处特种作业证（可以自行从外面考证） 【工作内容】 1.能按照机组维护内容对机组定期维护.故障消缺.维修技改，保障机组安全.稳定地运行； 2.对维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理； 3.填写提交现场检修报表.备品备件报表.遵守现场工作计划； 4.负责整个光伏电站的巡视巡检、故障排查检修，协调站长做好电站运营； 5.有多年高压实际操作经验，能够处理一般高压设备故障； 6.会看基本的电路图纸； 【工作要求】 1．中专/大专及以上学历； 2．本岗位接受应届毕业生和实习生; 3．身体健康，工作踏实，有上进心，吃苦耐劳、学习能力强; 4．机电一体化、计算机、机械、电气等相关专业优先; 5．持有低压/高压/高处特种作业证书优先; 6．有设备检修相关工作经验优先。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，可。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，。

岗位职责: 1：根据保养计划执行生产设备及工装夹具的维护与保养工作； 2：负责设备与夹具的日常巡检及5S现场管理； 3：更新安全操作规范，并对生产人员进行指导与培训； 4：及时分析并处理生产过程中设备异常，协同生产与工艺团队跟进问题，制定并落实纠正与预防措施； 5：参与新产线及新车间水电气布局实施，保障量产开线进度； 6：持续优化设备与夹具性能，提升产线运行效率； 7：负责车间设备台账的建立与维护。 任职要求: 1：熟悉光纤跳线相关设备工作原理，掌握研磨机、热剥机、3D干涉仪、IL&RL测试仪等设备的维修与保养技能，中专或高中学历可适当放宽条件； 2：能看懂电子电路图，了解机械结构与设备控制原理，掌握机械设备安全操作规范； 3：动手能力强，具备独立分析、快速验证并解决设备故障的能力； 4：具备一定抗压能力，适应高效快节奏的工作环境； 5：责任心强，工作严谨细致，具备良好的计划性、稳定性与诚信意识； 6：能承受较大工作压力，保密意识强，具有出色的团队协作精神和执行力。

岗位要求： 学历：大专及以上，电气工程及其自动化、机电一体化、电力系统、自动化等相关专业。 经验：具备1–5年及以上起重机械、电厂电气技术管理、检修或调试工作经验；具有核电、火电、大型吊装项目经历者优先考虑。 技能：熟练掌握起重设备电气原理、控制回路、变频器/PLC、电机、配电与保护系统；了解核电电气规范及特种设备电气相关标准；能够独立编制检修方案、试验报告和技术总结；熟练操作CAD、EPLAN、Office及PLC编程软件。 持高压/低压电工证、继电保护证、电气试验证或具备工程师职称者优先录用。 资质：无犯罪记录，通过涉核体检并完成辐射安全培训。 岗位职责: 负责起重设备电气系统（包括环吊、桥吊、门吊及特种吊装设备的电机、变频器、PLC、控制回路、配电、制动、安全保护、通信等）的技术管理、维修方案制定及预防性维护计划的执行。 编制或审核电气检修程序、工作包、安全技术交底文件、试验方案，并监督现场实施过程及质量验收环节。 开展电气故障诊断、根因分析、技术优化与可靠性提升工作，解决变频器、PLC、电机、电缆、保护装置等关键技术问题。 管理电气类备品备件、工器具、技术图纸及相关资料，参与设备安装、调试、验收及移交投产全过程。 协调业主单位、施工单位与监理方的工作对接，确保作业符合核电安全规范、HAF质保体系及特种设备电气标准要求。 承担大修任务、应急抢修响应、专项技术攻关以及现场技术人员培训工作。 福利： 五险一金，五天八小时 年度体检，年终奖励，节日福利

负责汕尾市陆河地区户用光伏电站的日常运维、故障检修及定期巡检工作，具备电力基础理论知识与实操能力，动手能力突出，有电力系统检修经验者优先考虑。需持有低压电工证及登高作业证，月休4天，薪资由底薪加提成构成，每日工作8小时。

【岗位职责】 1. 解决各种网络问题。 【岗位要求】 1. 有过网络调试经验； 2. 可以单独完成调试； 3. 有证书可优先派单。 【薪资待遇】 1. 根据订单内容每天400到1600不等。 【工作时间】 1. 因为是兼职工程师，自己有空就可以在平台接单。 【工作地点】 1. 各地都有订单项目，在自己的常驻地即可接单。 有想法的工程师可以随时联系

使用CAD进行TCL户用光伏设计，一年以上户用光伏设计经验，能独立完成设计图绘制、材料计算、上传系统并通过审核。 使用SketchUp绘制简易建筑外墙模型+光伏支架组件效果图，模拟真实太阳光照规避遮挡。 使用Photoshop给真实照片P上光伏支架组件。 底薪+提成。

岗位职责： 参与审核承包商的技术变更文件及NCR； 参与审核承包商提交的施工程序及相关技术资料； 参与审核承包商编制的ESP、EMR与EESR等技术文档； 审查承包商安装前的各项准备工作； 负责现场承包商施工质量的监督与放行管理； 核查安装过程中承包商所用程序的合规性； 现场测量并验证承包商所提供物项的测量数据； 检查承包商安全设施及个人防护用品的配备与使用情况；检查施工现场环境、卫生清洁状况、设备防护措施、违章操作行为及人员持证上岗情况； 开展日常巡检工作，对发现的安全与质量问题要求即时整改，紧急情况下需现场监督直至整改完毕，并做好相关记录； 负责职责范围内厂房移交、返移交及核清洁等相关管理与协调事务； 协调管辖系统范围内的移交工作，参与系统预验收和联合检查；现场核实遗留问题处理、调试服务实施及完成情况； 监督并确认日工单作业内容的工作量真实性； 编制相关会议纪要；完成信息系统的数据录入工作； 及时向上级汇报现场在质量、进度、安全及接口协调等方面的实际情况；完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 具备大学本科及以上学历（对于面试表现优异或工程实践经验丰富的人员，学历可放宽至大专），工科背景，机械、热能动力、核工程及相关专业优先考虑； 具有三年以上工程领域工作经验（有核岛安装施工经验者优先）； 具备较熟练的英语能力，能借助工具查阅技术资料并进行基本的英文交流； 熟悉各类机械类检查所用检测工具的操作与应用； 熟练掌握OFFICE办公软件，具备良好的书面表达与公文撰写能力； 具备较强的现场监控能力，以及良好的组织协调、分析判断能力； 责任心强，工作积极主动，具备良好的协作意识和团队合作精神； 身体健康，能够承受高强度工作，适应登高作业要求。

【岗位职责】 1. 负责设备日常维护、保养和故障排除，确保设备正常运行并填写相关记录。 2. 参与新设备的安装、调试及验收工作。 3. 对厂房设备进行保养维护。 4. 关注备件使用情况，及时更新备件明细。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，机械工程、电气工程、暖通工程、机电一体化等相关专业。 2. 2-5年以上工作经验，熟悉机械原理、电气控制，具有电工操作证，具备设备故障诊断能力和维修技能，熟练使用万用表、角磨机、钻床等维修工具。 3. 有厂房设施、空调维护经验者佳。

工作职责 1、独立开展管道设计工作，负责技术规格书（TSD）/工艺流程图（TFD）的编制及PDMS三维模型搭建。 2、承担管道施工图的深化与细化设计任务，处理现场设计变更，保障图纸精准且具备良好施工可行性。 3、严格执行公司技术标准及相关行业规范，积极配合工作安排与调配。 任职要求 1、本科及以上学历，管道或相近专业，具备扎实的管道设计基础，熟练掌握TSD/TFD编制流程及PDMS建模技能。 2、了解管道施工实施流程，可独立完成施工图优化及现场技术支撑工作。 3、具有较强的沟通协调能力与实际问题应对能力，能够适应项目现场的工作环境与节奏。 福利待遇：五险、周末双休、带薪年假、规范加班费、住房补贴。

负责陆河地区户用光伏电站的运维，检修，巡检，懂电力基础知识与操作，动手能力强，有电力检修工作者优先。要求有低压电工证，登高证，月休4天，底薪+提成，8小时工作时间，要求常住地为陆河县；

【岗位职责】 1. 参与机电设备的安装、调试及运行维护，保障系统稳定运转； 2. 协助完成电气与机械系统的集成工作，确保各模块协同运作； 3. 根据技术规范进行线路连接、元器件装配及基础故障排查； 4. 配合技术人员完成设备日常巡检与预防性维护任务； 5. 记录并反馈设备运行数据，支持后续优化。

岗位职责： 1）协助制定设备管理相关制度及配套执行细则； 2）组织实施设备维护标准的编制、落地执行与日常管控； 3）参与设备技术改进（含方案拟定）及升级工作的具体推进； 4）负责新设备到厂后的安装、调试与验收工作； 5）提供复杂技术问题的现场技术支持与解决方案； 6）统筹设备备品备件管理及安全库存的规划与维护。 任职要求： 1、具备三年以上电气或机械设备维保经验，掌握工程制图与电工基础理论；具备电气类技改实施和数据采集能力；熟悉电气线路布局与元器件选型；熟练应用PLC、人机界面、传感器、变频器、伺服系统等设备的调试与故障处理；或了解机械工程图纸识读；具备基本机械结构设计能力；熟悉常用机械零部件选型； 2、能熟练操作Autocad、Office办公软件，以及PLC编程、变频器参数调试等相关工具软件； 3、具备良好的工作规划、技术设计、创新思维与沟通协调能力； 4、具有识别作业过程中安全风险的能力； 5、工作严谨守则，责任心强，善于分析问题，具备一定抗压素质。