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工长/工程师腻子/大白/墙漆
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机电工程师
7000-9000元/月
工厂机电工程师5-10年大专电工操作证设备维修设备安装与调试工厂设备设备维修/保养机电相关专业
岗位职责:
1.参与设备的维护与保养工作;
2.负责对旧设备进行整备与新设备的研发(机械、电气部分);
3.负责对非标零配件进行设计、安装、调试;
4.备品备件的日常规范管理;
5.对厂区消控系统、安防系统有一定了解;
6.对接销售、配色部门解决客户现场设备故障问题;
任职要求:
1. 持有电工操作证
2. 大专及以上学历,机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业。
3. 3-5年相关工作经验, 熟悉设备组装流程与工艺。
4. 工作认真负责,具备较强的学习能力和创新意识。
岗位福利:
工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00 八小时工作制
大小周,公司员工享有五险,享有年假、婚假及法定节假日等福利;
电工
300-360元/天
工厂机电工程师3-5年初中及以下电气安装机电相关专业
岗位职责:
1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作
2.参与项目前期技术方案编制与可行性分析
3. 解决现场机电设备运行中的技术问题,保障系统稳定高效运行
4.编制设备操作规程、维保计划及技术文档
5.配合施工管理,监督安装质量,确保符合国家及行业标准
任职要求:
1. 机电工程、自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备机电类项目实操经验,经验要求不限
3. 熟悉电气控制、暖通、给排水等系统原理及规范
4.具备基础CAD识图能力,能独立完成技术交底与现场协调
5.责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识
厂房机电工程图纸优化人员(管线综合优化)
1-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年大专施工工程师较多外勤负责驻场传统行业施工单位较多出差
职位1:厂房机电工程图纸深化人员(管综深化)
岗位职责:
- 承担厂房机电工程图纸的深化设计任务,确保图纸满足项目实际需求。
- 运用CAD、Revit等专业软件开展管线综合深化工作,提升管线排布合理性。
- 与设计及施工团队高效协作,及时处理图纸相关的技术难题。
任职要求:
- 精通CAD、Revit等绘图工具,有图纸深化实操经验。
- 掌握机电系统基本原理,能独立完成深化设计任务。
- 具备较强的沟通能力与团队合作意识。
工作地点:
厦门
合同期限:
工作期限:
项目开始至竣工验收
福利待遇:
1. 薪资待遇:
- 提供行业具竞争力的薪酬,具体面议。
2. 医社保福利:
- 配备完整的医疗保险与社会保险,
- 增加意外伤害险,保障员工工作期间安全。
3. 生活保障:
- 提供食宿安排,住宿条件良好,餐饮服务齐全。
4. 休假制度:
- 享有带薪年假,便于员工回国探亲或休整。
5. 职业发展:
- 提供专业技术培训支持,促进个人能力提升,
- 设立清晰晋升机制,优秀者可获得晋升机会。
安装项目主管
7000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专二级建造师室内给排水消防系统Microsoft Pro
编制与优化工程技术方案,参与图纸审查,协助项目负责人完成现场签证及图纸变更修改工作
维护员
9000-10000元/月
工厂机电工程师5-10年学历不限设备维修/保养
岗位职责:
1.负责机电系统的安装、调试及运行维护工作
2.参与每日生产计划实施
3. 解决现场机电设备运行中的技术问题,保障系统稳定高效运行
任职要求:
1.机电工程、电气工程或自动化等相关专业背景或相关工作经验
2.熟悉机电设备原理、PLC控制及常用工业通信协议
3.具备良好的图纸识读与现场协调能力
4. 工作认真负责,具备较强的安全意识和质量意识
5.持有电工证或相关职业资格证书者优先
城市生活公司 机电安装设计岗
8000-11000元/月
机电工程师3-5年本科建筑机电设计师
1. 具备本科及以上学历;
2. 专业方向为土建、机械、电气自动化、能源动力、电子信息、计算机硬件技术等相关领域;
3. 拥有3年及以上在设计院或房地产企业从事建筑机电系统或智能化系统设计的工作经历;熟悉智能建筑各类子系统(包括综合布线、安防系统、楼宇自控、消防系统等)的设计规范与行业标准;能够熟练操作CAD、BIM等相关设计软件;
4. 薪资待遇依据公司薪酬体系执行。
安装技术主管
7000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专二级建造师室内给排水消防系统Microsoft Project空调系统AutoCAD强电工程师负责驻场暖通传统行业施工单位施工工程师电气消防管道给排水采暖管道通风系统
编制与完善工程技术方案,参与图纸审查,协助项目负责人完成现场签证及图纸变更修改工作
工长/工程师建筑木工架子工
福建漳州核电项目招人司索工:300一天架子工:320-400一天木工:300-340一天另招一名木工工长,要求懂现场管理,懂图纸,工资详谈联系电话:
长泰积山急聘机电师傅,持有电工证或焊工证
6000-12000元/月
工厂机电工程师1-3年中专/中技设备维修/保养机电相关专业
急聘:【机电师傅】45岁内,持有低压电工证或焊工证,2年以上相关工作经验,薪资面议地址:长泰积山电话:
地推有提成6-10人月结经验不限学历不限
AI智慧超市地推专员/BD 高薪提成 时间灵活 就近分配
岗位职责
负责线下推广AI超市小程序/APP,引导用户注册、完成首单消费;
维护推广点位秩序,收集用户反馈,配合团队完成区域市场拓展;
记录每日推广数据,按时上报工作进度,服从区域排班安排。
任职要求
年龄18-45岁,学历不限,有无地推、销售经验均可;
性格外向开朗,亲和力强,善于沟通,能接受户外外勤工作;
目标感强,能抗压,执行力高,有赚钱意愿,踏实肯干;
薪资结构:无责底薪3500-4500元 + 高额拉新提成,综合月薪6000-15000元,上不封顶;
工作时间:弹性外勤,可就近分配点位,不用坐班,多劳多得。
联系电话:***********
B照货车司机
1-1.1万元/月
渣车司机B2包吃月结B2照驾龄10年及以上全市配送长期主驾货运从业其他集装箱货车不需要装卸货物熟悉导航
岗位职责:
1.负责B照准驾车型货车的日常运输任务,确保货物安全、准时送达指定地点
2.严格执行交通法规及公司安全操作规程,做好出车前、行车中、收车后的车辆检查与维护
3.如实填写行车日志、运输单据及相关台账,配合完成运费结算与信息反馈
4.协助装卸货作业,确保货物包装完好、数量准确、交接清晰
5.及时报告车辆异常状况及途中突发情况,配合调度安排临时任务
任职要求:
1.持有有效B2及以上驾驶证,驾龄3年以上,无重大交通责任事故记录
2. 身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应长途及不定时工作节奏
3.具备基本车辆故障识别能力,熟悉常见保养要点
4.责任心强,服务意识好,具备良好沟通与应急处理能力
5. 无违法犯罪记录,征信良好,服从公司统一管理
建筑工程维修改造项目管理员
8000-10000元/月
工长月结全职
招工长/工程师维修改造项目管理员,年龄:45岁以下!成都有固定住所,南门附近优先!施工经验丰富、全面,理解能力强!综合能力协调能力强,了解各专业工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收!注:建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业,全方位覆盖。
工长/工程师
9000-14000元/月
工长月结全职
一、岗位职责
工装项目经理
必须能看懂全套施工图(建筑/水电/暖通/消防)
协调能力 对接设计/施工/监理/甲方/政府监管部门
资料管理 隐蔽工程记录、材料报验、验收资料全套
规范熟悉度 必须熟悉GB国标、验收规范、消防规范
图纸深化与技术交底:熟悉装饰施工图、节点图、水电点位图,组织各工种进场前技术交底,明确工艺标准和验收要求。
现场工艺把控:全程驻场监督木工、瓦工、水电、油漆等各工种施工质量,确保按图施工、符合设计规范和国家验收标准(GB 50210等)。
工序衔接与进度管理:合理安排各工种进场顺序和交叉作业,协调材料进场时间,避免窝工和返工。
材料验收:到场材料(板材、涂料、地胶、五金等)核对品牌、规格、环保等级,不合格材料坚决退场。
隐蔽工程验收:水电改造、防水、吊顶龙骨等隐蔽节点拍照留档,配合甲方/监理/消防/教育局等验收。
变更与签证:现场设计变更及时确认,做好工程量签证和影像记录,避免结算扯皮。
安全管理:监督现场施工安全(临电、高空作业、防火等),配合安全员落实安全措施。
竣工配合:整理施工日志、验收资料,配合竣工验收和整改销项。
二、任职要求
必备条件
有完整幼儿园/学校项目从二次结构到竣工验收的全程经验
懂基础预算,能核对工程量清单。
能独立看懂装饰施工图、节点大样图、水电点位图,会用CAD看图(不要求画图)。
熟悉主流装饰工艺(轻钢龙骨吊顶、隔墙、地面铺装、墙面饰面、防水等)的施工标准和常见通病处理。
能驻场,接受项目周期内的现场管理节奏。
能看懂消防喷淋/烟感/排烟图纸,配合消防分包单位衔接。
优先条件
持有装饰装修施工员证 / 中级工程师职称 / 二级建造师(建筑工程)者优先。
有幼儿园、学校、医院等公共建筑装修经验者优先(熟悉圆角防撞、插座高度、环保等级、消防配合等特殊要求)。
持有安全员C证或具备现场安全管理经验者优先。
会操作全站仪/水平仪等测量工具。
三、面试需携带
身份证
相关证书原件及复印件
过往负责项目的实景照片、竣工图或验收资料(至少2个)
配网独立设计/项目部主管(莆田三明龙岩)
8000-12000元/月
电气设计工程师3-5年中专/中技
岗位要求:
1、具备三年以上配网设计相关工作经验,
2、能够根据工作需求灵活安排,与项目部成员协作配合,
3、保持规律的生活作息,
4、工作态度严谨细致,具有较强的责任意识和良好的沟通能力,
5、能长期驻守项目现场,适应艰苦环境,身体素质良好。
岗位职责:
1、负责设计阶段内外部的协调工作,独立完成工程所需图纸的整理,保障项目后续服务的完整性,
2、参与设计技术交底,配合施工实施、竣工验收及设计回访等工作,主要承担线路设计相关任务的落地执行,
3、熟练掌握AutoCAD、Office等办公软件,熟悉福建省主管部门指定的设计软件者优先考虑。
机电技术员
8000-12000元/月
工厂机电工程师5-10年大专电气安装机电相关专业擅长AutoCAD熟悉PLC编程中级职称及以上
岗位职责:
1.参与编制本矿机电安全管理制度、岗位责任制、操作规程;
2.经常性检查机电设备的运行情况,确保电气设备保护装置的完好,发现问题及时整改、更换;
3.建立机电设备运行、保养、维修台账;
4.参与机电设备操作人员、维修人员的业务培训;
5.编制几点设备安装的安全技术措施,并监督落实;
6.负责机电图纸的绘制;
7.按时参加职工安全大会,安全例会等相关会议;
8.参与矿井机电设备的选型计算;
9.完成上级领导交办的其他工作。
任职条件:
1.矿山机电专业、大专以上学历;
2.五年以上一线从业经历;
3.熟悉行业标准、规范;
4.熟练使用相应办公软件,如cad等办公软件;
5.身心健康、无基础病和职业病,适应矿山井下工作。
机电建造师
7000-8000元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限建筑施工
投标专员(双证优先)
持职称证、安全B证优先,房建、市政、机电专业均可。
【岗位职责】
1. 负责集团公司各招投标项目。
2. 负责集团公司所有项目的对接与协调,并对在建备案项目的信用分进行管控指导。
3. 负责实施集团公司工程项目的技术、质量标准的执行,并且制定具体项目的技术与质量管理标准。
4. 负责考核、筛选施工队伍并协调解决工程施工过程中因施工进度、质量问题带来的纠纷,落实工程责任制。
5. 负责集团公司各在建项目的工程巡查、施工监督,落实农民工工资发放情况及供应商清欠情况。
6. 负责集团公司各在建项目的技术方案、施工方案的审批工作。
7. 负责集团公司问题项目的协调与收尾工作。
机电工程师
7000-10000元/月
机电工程师1-3年大专
机电工程储备人才(机长起步,双赛道晋升:车间管理方向/机电技术工程师方向)
【岗位职责】
1. 负责公司机电设备、生产机组的日常操作、开机运行、巡检调试,严格遵守设备操作规程,保障机组稳定、高效、安全运转。
2. 做好设备日常保养、清洁、简易故障排查与记录,及时上报设备异常、损耗、故障问题,配合完成设备维修、保养工作。
3. 配合车间生产排班、工序衔接,把控岗位生产质量与生产进度,落实安全生产规范,杜绝违规操作。
4. 熟练掌握机组运行参数、操作流程、安全规范,积累现场实操经验,为后续技术
建筑机电工程师
8000-11000元/月
机电工程师5-10年大专建筑机电设计师住宅地产商业地产工业地产旧改项目办公地产
工作职责:
1. 负责房建项目中水电安装工程的图纸深化设计、技术交底以及施工方案的编制工作。
2. 全程跟踪施工现场进度,对水电管线预埋、设备安装等关键环节的质量与安全进行监督管控。
3. 组织协调施工、监理及业主单位之间的技术对接,及时处理工程建设过程中的各类技术问题。
4. 参与水电工程的竣工验收及相关资料整理归档,确保各项内容满足国家及行业相关规范要求。
任职要求:
1. 大专及以上学历,建筑电气、给排水等相关专业背景,具备水电工程师资格证书者优先考虑。
2. 拥有3年以上房屋建筑工程中水电安装现场管理经验,熟悉《建筑电气工程施工质量验收规范》等标准规程。
3. 能够独立识读水电施工图纸,熟练操作CAD软件进行技术图纸的绘制与修改。
4. 具备良好的现场协调能力和实际问题应对能力,能适应工程项目驻场的工作安排与节奏。
轮机工程师(临时)
1000-2000元/月
机电工程师3-5年中专/中技
具备水轮机调试工程师或水轮发电机调试工程师专业技术职称。
或为轮机相关专业毕业,持有机电工程师、机械工程师、水利工程师等任一资格证书即可。
机电工程师1-3年大专机电相关专业设备维修/保养
工作内容:
1. 负责公司机电设备及生产机组的日常操作、启动运行、巡检与调试,严格执行设备操作规范,确保机组安全、稳定、高效运行。
2. 按要求开展设备日常维护、清洁作业,进行简单故障识别与记录,发现异常情况及时上报,并协助完成设备检修与保养任务。
3. 配合车间生产计划安排,做好工序衔接,保障本岗位生产进度与产品质量,落实各项安全生产规定,杜绝违章操作行为。
4. 熟悉掌握生产设备运行参数、操作流程及相关安全标准,持续积累现场实操经验,为未来技术提升或管理发展奠定基础。
5. 遵守公司培训安排,积极学习机电技术知识与车间管理技能,按时完成各阶段培训目标及考核要求。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械工程等相关专业优先,经验不限,欢迎应届生或跨行业人员加入。
2. 品行端正、踏实肯干,具有较强的责任意识,服从工作安排,具备良好的学习能力、执行能力和团队协作精神。
3. 身体健康,能适应生产车间的工作环境,无重大疾病史和职业禁忌症,愿意长期稳定发展。
4. 有志于在机电领域持续发展,愿意专注技术钻研或向管理方向转型,认同公司双通道人才培养机制。
岗位福利:
1. 零基础系统培养:从机长岗起步,提供全程带教与系统培训,无需高深技术背景,轻松入门。
2. 双晋升通道:岗位发展不设限,可自主选择发展方向,技术路径成长为工程师,能力突出者晋升车间管理岗。
3. 薪资待遇有保障:起薪年薪10万起,晋升后薪资同步增长,岗位层级越高,收入福利越优厚。
4. 成长路径明确:各培养阶段均设有清晰的培训、考核与定岗标准,避免边缘化,专注培养核心骨干人才。
机电工程师(电工)
6000-8000元/月
工厂机电工程师中专/中技
机电工程师6k-8k
要求:
22-45岁之间,持有高/低压特种操作证,中专/高中及以上学历,一年以上经验。
封场管理,负责猪场基本设施维修保养
机电工程师
6000-8000元/月
机电工程师1-3年大专
岗位职责:
1.负责机电系统的方案设计、现场安装、调试及日常维护;
2.保障机电设备安全稳定运行,提升运行效率;
3.参与系统优化与技术改进,持续提高整体性能;
4.与相关部门协同配合,推动项目高效实施。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;
2.能适应施工现场环境,责任心强,具备良好的抗压能力;
3.具备故障分析与处理能力,可及时应对系统突发问题;
4.熟悉机电工程相关专业知识,具备实际操作经验。
机电一体化技术员
9000-12000元/月
机电工程师5-10年大专维修/保养
1. 完善设备维修相关的管理制度与作业标准;
2. 编制设备维修工作计划,并组织带领团队成员按时高效完成设备检修任务,指导并监督各分公司设备岗位人员的执行情况。
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 具备五年以上设备维修领域实际工作经验;
3. 拥有两年以上设备管理相关岗位经历;
4. 掌握自动化设备、机械手控制原理等相关技术知识;
5. 参与过设备管理、维护保养等专业培训;
6. 能够统筹团队协作,推进公司设备维修与日常维护工作的落实。
栏目概述
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