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岗位职责： 1.按照工艺图纸和作业指导书完成零部件的组装、调试及校准工作 2. 配合电焊工序进行结构件装配，确保焊接件定位准确、装配精度达标 3. 使用常用装配工具（如扳手、扭矩扳手、水平仪等）进行规范操作 4. 对装配过程中的问题及时反馈并协助分析改进 5.做好工位5S管理，保持作业环境整洁有序

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岗位职责： 1. 负责制动器产品的装配作业，按工艺要求完成零部件组装与调试 2. 执行过程自检及完工检验，确保产品符合质量标准 3. 完成成品包装、标识及入库交接工作 4. 配合生产计划安排，适应白班/中班轮岗作业节奏 5. 保持工位整洁，遵守车间安全规范与6S管理要求 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无职业禁忌症 2. 学历要求：高中/中专/技校/职高及以上 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 4. 能适应制造业生产节奏，服从工作调配 5. 有机械制造、汽车零部件装配经验者优先

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城东优质长白班 岗位:   装配、仓库、机加工等 待遇:  第一个19元/小时 第二个月起20元/小时  ️时间:  8:00-20:00 计时10.5 机加偶尔夜班 计时11.5 要求：18—45岁。 打螺丝的电动工具会使用 非流水线作业 工作较自由，较轻松 面试通过，当天安排宿舍。 ️入职需要体检报告（普通体检） [抱拳]出勤满7天可以预支工资！ 住宿：厂外800米（可配电瓶车）

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岗位职责： 1. 负责蔬菜的接收、分拣、称重、包装及贴标工作，确保品类、规格、品质符合标准 2. 按订单要求完成理货、配货及发货操作，保证出库准确率与及时性 3. 保持作业区域整洁有序，定期清洁设备与工作台，落实食品安全与卫生规范 4. 协同仓管及物流人员完成出入库登记与单据核对，保障流程可追溯 5. 遵守安全生产规定，正确使用工器具，及时上报异常情况 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏分拣作业 2. 身体健康，无传染性疾病，能胜任站立作业及适度体力劳动 3. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 4. 有生鲜仓储、分拣或零售配送经验者优先 5. 学历不限，能识字算数，接受岗前操作培训

1.生产队长两名：年龄35岁以上，有养殖围网的经验，有领导水上作业的能力。 2.水上作业员：有过水上作业的经验。 包吃包住，空调宿舍，薪水面谈

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岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4.填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识 4.动手能力强，具备基本钳工、焊工或装配技能者更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协作意识和安全意识

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岗位职责： 1.负责厂内机械设备的日常巡检、维护保养及突发故障抢修 2.独立完成电焊、气割等金属加工与结构修复作业 3. 分析设备运行异常，诊断故障原因并制定有效解决方案 4.配合生产计划开展设备升级改造与安装调试工作 5. 规范填写维修记录，及时反馈备件需求及安全隐患 任职要求： 1.具备机械维修相关工作经验，能独立处理常见设备问题 2. 熟练掌握电焊、气割操作技能，持有效特种作业操作证者优先 3. 具备基本机械识图能力及常用工具、量具使用经验 4.责任心强，安全意识高，适应车间现场作业环境 5.学历不限，有制造业设备维护经验者优先

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1.能独立完成精密磨床整机装配、导轨 / 主轴 / 丝杠 / 传动机构组装与精度调试； 2.能完成设备几何精度校正、间隙配磨、刮研、管路润滑装配；装配自检、故障排查、配合试机验收，严格按图纸工艺标准落地生产。 3.熟悉机械图纸、工艺文件，熟练使用各类精密量具； 4.有磨床 / 数控机床 / 螺纹磨床装配经验优先，熟手优先录用； 5.掌握精密钳工装配、调间隙、精度校正基础，了解机床主轴、导轨、丝杠结构； 6.踏实稳定、责任心强，服从生产安排，学徒、应届生皆可

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业任务 2. 正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，确保作业安全与质量稳定 3.配合班组长完成现场5S管理，保持工作区域整洁有序，及时反馈异常情况 4.遵守安全生产规范，佩戴劳保用品，参与岗前培训与在岗技能提升 5. 协同团队完成临时性生产支援任务，服从合理工作安排与轮岗调配 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏或倒班制工作安排 4.无犯罪记录，服从企业管理，遵守劳动纪律与规章制度 5.有制造业普工/操作工经验者优先，应届毕业生亦可培养

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