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机电工程师
5000-10000元/月
机电工程师1-3年本科机电相关专业擅长AutoCAD熟悉PLC编程设备维修/保养
岗位职责: 1. 负责设备的优化设计与日常维护; 2. 完成设备的安装、调试及运行维护工作; 3. 按照公司制定的维修与保养计划,执行设备的定期保养和校准任务。 任职要求: 1. 电子、电气或相关专业,本科及以上学历; 2. 具备汽车主机厂轮胎分装线、检测线、输送线等非标自动化设备电气设计经验,熟悉PLC程序编写与电气调试; 3. 熟练掌握西门子、施耐德等品牌PLC应用,精通电气布线、控制柜设计及电气元器件选型; 4. 具有较强的责任意识,具备良好的团队协作精神和沟通能力; 5. 持有C2及以上驾驶证。
机电工程师
6000-9000元/月
机电工程师3-5年本科机电一体化
岗位职责 1、负责机电安装施工过程中关键技术难题的处理,以及整体工程的验收工作; 2、配合项目经理开展项目现场管理工作; 3、参与工程定期会议,并整理形成会议纪要; 4、协调施工现场各专业间的衔接与协作问题; 5、分解施工计划与关键节点,并落实监督执行; 6、牵头组织各类技术方案的编制工作; 7、对重要施工节点和工序留存影像记录; 8、负责施工全过程相关资料的编制与归档; 9、完成领导交办的其他相关工作。 任职资格: 1、具备本科及以上学历; 2、熟练掌握常用办公软件及AutoCAD制图工具; 3、具有三年以上化工工程或机电安装领域工作经验,优秀者可适度放宽条件; 4、能够接受长期外派或出差安排。
机电工程师5-10年大专机电相关专业中级职称及以上
职责概述: 全面负责矿山机电设备的组织与管理工作,保障机电系统安全稳定、高效运行,支撑矿山生产有序开展。 主要职责: 1. 编制并落实矿山机电设备管理方案及发展规划,匹配生产实际需要。 2. 统筹井下机电设备的选型论证、采购实施、安装调试及验收流程。 3. 完善设备管理制度与标准化作业规程,并监督执行到位。 4. 组织开展设备日常巡检、维护保养及检修计划实施,保障设备完好水平。 5. 带领机电技术队伍,强化团队专业能力与综合素养提升。 6. 跟踪行业技术进步趋势,推广新技术新装备,促进机电系统迭代升级。 7. 配合相关部门,确保供电、排水、通风等关键系统平稳运转。 8. 参与安全生产管理,落实机电领域各项安全防范措施。 9. 核查机电类费用使用情况,优化资源配置与成本控制。 10. 对接上级主管部门及相关协作单位,协调处理机电事务。 11. 牵头机电事故的调查分析与处置工作,归纳改进措施。 12. 定期向管理层汇报机电运行状况,提供决策支持建议。
机电工程师
7000-10000元/月
机电工程师1-3年大专
1、负责厂区设备的正常运行及日常维护保养工作 2、按时完成机械运转相关数据记录与系统填报 3、具备吃苦耐劳精神,能够积极配合并执行工作安排 4、学历要求:大专及以上学历,具备相关工作经验者优先 5、本岗位需驻场作业 6、实行白班与夜班轮班制
机电工程师10年以上本科建筑机电设计师
岗位职责: 1、机电全专业统筹:全面负责数据中心项目的机电设计管理工作,涵盖暖通空调、供配电、智能化(弱电/BMS)、消防等系统,确保各专业设计方案协调一致,技术接口明确,执行标准统一。 2、成本与合规:主导机电部分在项目全周期中的造价管控,审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性,严格执行限额设计要求;熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业的技术标准体系。 3、设计项目管理:牵头完成总计100MW以上规模的数据中心项目(不限单个项目大小,累计容量满足)的方案设计、初步设计及施工图设计工作,组织技术评审、交底及设计变更管理。 4、团队管理:带领5-15人机电设计团队,制定并推行标准化的设计流程、出图规范及造价编制模板,指导初级设计师开展系统计算、设备选型和图纸绘制工作。 5、售前支撑:协同销售团队进行客户技术对接,提供前期技术方案、配置清单、技术标书及成本预估,参与投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。 6、技术研究:关注数据中心新兴技术方向(如液冷系统、蒸发冷却、AI驱动能效优化等),积极参与公司级技术标准更新与产品化方案优化迭代。 任职要求: 1、基本条件:本科及以上学历,建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相近专业;具备8年以上数据中心或大型基础设施项目设计经验,其中至少3年担任机电设计负责人或主审角色。 2、专业能力: 2.1、精通暖通、配电、智能化、消防中至少两个核心专业领域,并对其他机电系统具备良好的协同判断能力。 2.2、掌握国家及行业相关规范(如GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等),可独立完成系统方案设计及负荷计算工作。 2.3、具有累计设计容量不低于100MW的数据中心项目业绩(需附项目列表或简要说明)。 2.4、熟练操作AutoCAD、Revit(BIM)、天正、鸿业等设计工具,以及广联达、Excel定额模板等造价软件。 3、管理与沟通:具备团队管理经验,能同时统筹多个项目的设计推进;可独立与业主、咨询单位、施工单位开展技术沟通与谈判,书面与口头表达能力强。 4、售前经验:有面向客户的售前技术支持经历,能够输出高质量的技术文档、PPT材料及设备配置清单,了解典型机电设备品牌选型及成本结构。 5、优先条件:持有注册公用设备工程师(暖通/电气)、一级建造师或PMP认证者优先;具备造价工程师资质或全过程工程咨询背景者优先。
机电设计工程师
7000-12000元/月
机电工程师1-3年本科机电相关专业环保设备除尘设备擅长AutoCAD设备维修/保养擅长SolidWorks
岗位职责: 1、现场勘查——负责测绘作业,开展技术交流与方案研讨。 2、方案设计——绘制二维、三维图纸,与客户确认技术方案的可实施性。 3、成本预算——可独立完成钢结构、风管及其施工项目的造价编制。 4、技术支持——与现场管理人员对接施工细节,保障工程实施质量。 5、文档管理——负责验收资料的汇总、整理及归档提交工作。 任职要求: 1、机械设计及其自动化、暖通设计、机电设计等相关专业,本科及以上学历。 2、熟练掌握CAD软件,会使用CATIA、SW者优先,具有一年以上相关工作经验,有专利编写经历者更佳。 3、具备基本的机械制图与三维建模能力,能独立完成零部件的设计与优化工作。 4、具备良好的团队合作意识,能主动与相关部门协调配合,推动项目进展。 5、沟通表达能力强,工作细致严谨,责任心高,品行端正,耐心亲和。 6、公司提供食宿
电力运维
6000-8000元/月
工厂机电工程师3-5年中专/中技倒班电工证运维
岗位概述: 负责厂区电力设备的运行与维护工作。 工作职责: 1、参与新建厂房电力系统安装工程的跟进,掌握现场施工进展; 2、执行变配电设备及常规电力设施的日常巡检与运行管理; 3、对电力系统运行异常情况进行排查分析,并提出改进预防方案; 4、落实电力设备的6S管理要求,保障设备正常运转及作业安全; 5、配合班组开展电力设备的月度、年度检修与保养任务; 6、协助班组完成其他相关设备设施的定期维护与检修工作; 7、完成上级安排的其他临时性工作。 任职资格: 1、年龄26-32周岁; 2、中专及以上学历,电力、电气自动化等相关专业; 3、具备3年以上中大型制造企业电力设备运维工作经验; 4、熟悉工厂电气系统运行维护知识,具备实际操作能力; 6、持有高压电工证、低压电工证者优先录用; 7、工作认真负责,具备较强的学习能力与沟通协调能力,表达清晰; 8、能够适应倒班工作安排
机电主管工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年本科电工证电气安装设备维修/保养备品备件管理
主要工作职责: 1. 协助领导或在授权范围内开展生产现场管理工作,组织员工参与安全生产、环境保护及职业健康相关培训;监督操作工规范作业,确保严格执行安全操作规程; 2. 根据设备运行状态,制定并持续优化预防性维护计划(PM),明确维护项目与内容; 3. 依据既定的PM计划,指导保全人员开展日常维护和应急维修工作;在人力不足时,主动参与维修任务,并发挥示范带头作用; 4. 运用检测与分析工具对设备进行巡检和故障诊断,及时识别异常及潜在风险,准确判断故障原因并制定有效应对措施; 5. 提出设备电气备件需求计划,包含技术参数与数量要求;跟进采购流程,并在到货入库时完成验收确认; 6. 参与设备改进项目,提出可行性改造方案并协助实施,持续提升设备运行效率; 7. 在日常工作中持续辅导保全人员,提升其维修与保养技能,需设计专项培训课程,编写教材并组织实施教学; 8. 编制和修订维修与保全的标准作业指导书,妥善保管并动态更新相关技术文档; 9. 开展作业风险评估,识别安全隐患,配合安全专员加强员工安全意识,推动作业环境改善; 10. 根据实际需要,与使用部门协商确定短暂停机窗口,统筹安排检查与维修工作; 11. 对外协单位承担的维修项目,负责技术对接,对其施工进度、质量及现场作业进行全过程管理与监督; 12. 按照公司5S、TPM、QCC等相关小组的工作部署,持续优化自身工作;积极参与使用部门TPM活动,指导操作员掌握基本操作与初级维护技能; 13. 能够接受主管或经理临时交办的任务,并按要求高效执行完成; 14. 工作中需具备基础机械知识,并在实践中逐步掌握一定机械维修能力; 15. 根据工作需要,可兼顾计量能源工程师的部分职责; 16. 本岗位向装备部经理汇报。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,电气控制、机电一体化等相关专业优先; 2. 需持有电工操作证; 3. 年龄25-45岁,具备2年以上机电维护或保全工作经验,有具体设备管理经验者优先; 4. 熟悉机电设备基本原理与维修知识,动手能力强,具备扎实的实操能力; 5. 具备良好的语言表达与书面沟通能力,服务意识强,善于理解与协作; 6. 具有较高的职业素养,坚持原则,执行力突出; 7. 熟练使用计算机,精通OFFICE办公软件操作; 8. 应变能力强,内外协调能力佳,责任心强,敬业踏实,能适应较高强度的工作压力。
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工出身,会水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:孟先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
机电工长
7000-10000元/月
机电工程师1-3年中专/中技
岗位职责: 1.负责机电工程项目全过程的日常管控与监督执行。 2.主导项目中机电类工程变更及技术难题的组织处理。 3.保障机电施工的质量与安全,严格执行相关行业规范。 4.统筹项目团队协作,推动机电工程与其他专业环节的有序衔接。 5.参与工程验收工作,对机电部分的质量问题实施跟踪核查。 任职要求: 1.具备扎实的项目管理能力及良好的团队合作意识。 2.熟练使用各类机电工程相关工具与设备。 3.具备应对和解决复杂技术问题的经验与判断力。 4.能够高效对接项目组成员及相关职能部门进行沟通协调。 5.熟悉机电工程专业技术体系,准确理解并落实项目需求。
安徽六安宝华附近招聘一名会烧土菜的师傅,工资1万左右,有意向的朋友直接电话联系杜。
10000元/月
中餐1-2人月结
宝华附近招聘一名会烧六安土菜的师傅,工资1万左右,有意向的朋友直接电话联系杜。
六安
5月31日 04:41拨打电话
宿舍管理员
六安安鑫体育用品有限公司现招宿舍管理员1名,能驻厂,会基础电脑,薪资面议,六安安鑫体育欢迎您的加入!天生你是才,求职此地佳!报名热线:报名地址:安徽省六安市叶集区孙岗工业园安鑫体育用品有限公司.
六安 叶集区
5月31日 04:15拨打电话
墩子包住包吃1-2人月结
招聘案板一名工资7500上夜班下午四点到凌晨四点月休两天包吃包住地址宁国路醉食烩一店六安土菜王,青年小区斜对面200米有意者可联系电话朱师傅
六安
5月31日 03:00拨打电话
安徽六安杭埠要个小挖机,小活现金。
挖机司机
杭埠要个小挖机,小活现金。
六安
5月31日 02:56拨打电话
安徽六安六安厂房加气块,需要三到四人砌墙包工,有闲下来的和刘老板联系,,
加气砖砌砖综合承包
六安厂房加气块,需要三到四人砌墙包工,有闲下来的和刘老板联系,,
六安
5月31日 02:36拨打电话
鹤岗萝北县:招聘,技术员(兼职工长),活不繁琐,都挺简单的,有想来的电话联系
工长技术员
鹤岗市萝北县:招聘,技术员(兼职工长),活不繁琐,都挺简单的,有想来的电话联系
鹤岗 萝北县
5月31日 04:25拨打电话
陕西延安县城招工长一名,联系电话
工长
延安市县城招工长一名,联系电话
延安
5月31日 03:55拨打电话
巴彦淖尔临河区招聘工长年干的11点半到2点,育红东街食堂,
工长
招聘工长年干的11点半到2点,临河区育红东街食堂,
巴彦淖尔 临河区
5月31日 03:45拨打电话
长春双阳区明天奢岭用15人左右10有工长
工长
明天双阳奢岭用15人左右10有工长
长春 双阳区
5月31日 03:31拨打电话
工长技术员
市政工程招有经验的现场技术员,工长招司机跑腿工作要求:会开手动挡、自动挡车。招临时工,招临时工。地址:海兴电话:
沧州 海兴县
5月31日 03:22拨打电话
电气工程师
1-1.8万元/月
电气工程师3-5年大专安装/调试测试设计自动化设计PLC设计电路设计低压西门子三菱欧姆龙
!!!!工作地点:重庆、安徽、浙江、江苏、东莞、佛山、九江(7 大基地任选)!!!! !!!!优秀人才可根据公司需求与个人意愿,灵活安排至 7 大生产基地入职。!!!! 岗位职责 1. 负责电气控制系统(PLC、伺服驱动、配电系统)的硬件方案设计、元器件选型及电路图纸绘制,运用 EDA 工具(如 Altium Designer、Eplan)完成 PCB 设计或电气柜结构布局。 2. 制作电气 BOM(物料清单),参与供应商元器件的技术评估与选型确认。 3. 开发 PLC(西门子 / 三菱 / 欧姆龙)控制程序、HMI 操作界面及运动控制逻辑;负责设备现场调试,处理 EMC 干扰、信号异常等技术问题。 4. 协同机械工程师推进机电一体化设计(如传感器配置、线缆布线规划);协助生产团队解决装配与测试过程中的电气故障(如短路检测、接地改进);配合售后部门分析客户现场问题,提供远程技术指导。 任职要求 1. 具备 3 年以上非标自动化领域电气控制开发经验,有汽车钣金、冲压、抛光行业背景者优先考虑。 2. 精通主流 PLC 编程技术(西门子、欧姆龙、三菱、基恩士、倍福等),必须熟练掌握西门子 PLC 编程。 3. 熟悉常用通信及网络模块应用,了解电气元器件选型原则及其性能参数。 4. 掌握主流电气制图软件,能熟练操作 AutoCAD Electrical、EPLAN 等设计工具。
设备运维
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专必须具备一般线路排查独立处理能力万用表仿真器
一、岗位职责 1. 负责设备日常巡查、简单报警处理,突发停机时随叫随到完成应急抢修,复杂问题及时上报。 2. 协助新设备调试、验收及新程序教学,做好设备保养、点检及维修记录。 3. 指导新员工实操,执行配件以旧换新流程,规范管理研发物料及台账。 4. 设备打样、数据记录,监督现场生产安全。 二、招聘要求 1. 大专及以上,机电、自动化等相关专业优先,有3年以上六轴机器人运维经验者可放宽, 2. 熟悉六轴机器人操作、保养及简单调试,能独立处理常见设备故障。 3. 责任心强、能随叫随到,具备基础沟通指导能力,细心严谨、吃苦耐劳。 4. 了解工业安全规范,熟悉物料管理、配件更换流程者优先。
自动化工程师3-5年大专自动化设备机械设备电气设备
工作职责: 1、熟练掌握现场设备突发故障的分析与处理,落实设备月度、季度及年度保养计划,并完成相关记录填写; 2、参与中转设备重大故障的调查与原因分析;定期巡检自动分拣系统、流水线等关键设备,及时开展维修保养工作并留存记录; 3、负责设备从采购申请、调试运行、验收交付到后期维修保养等全过程档案资料的整理与归档; 4、跟进项目现场机械与电气安装工作的进度控制及质量监督; 5、推动中转设备机械部分的安全优化及电气线路安全隐患整改工作的落地执行。 任职要求: 1、机械、电气、机电一体化等相关专业,大专及以上学历,具备至少3年相关领域工作经验; 2、持有机械或机电类中级及以上职称(如电工、机修工、机电工等)者优先录用,需具备基础PLC编程能力; 3、本岗位需轮值夜班,排班周期为每三个月一次。 相关福利: 购买五险一金、工作餐补、员工活动经费、开工利是福利、传统节日福利、员工生日福利、住院探望、带薪年假、折扣寄件等。 温馨提醒: 顺丰公司及其下属分公司在招聘、培训过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知悉并相互转告,谨防上当受骗,避免造成财物损失。
电气工程师
4000-6000元/月
电气工程师大专
1、电器安装及补线2、设备调试,试机
电气工程师
8000-11000元/月
电气工程师3-5年大专电控工程师
岗位职责: 1. 制定自动化设备电控开发的实施计划与预算方案; 2. 承担自动化设备电控系统的技术方案设计工作; 3. 主导自动化设备整体系统的电气设计任务; 4. 跟进自动化设备电气装配过程,并处理相关电控技术问题; 5. 跟踪电控部分的安装调试进展,解决调试期间的技术难题; 6. 参与样机评审及试制阶段的技术评估支持工作; 7. 编写并归档所负责电控设计的相关技术文件(含图纸目录、标准件清单、外购件清单、企业标准、操作手册等); 8. 准备主管产品相关的技术专利申报材料; 9. 完成公司或部门会议决定事项以及上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,过程自动化或电气电子类相关专业,了解流程工业,熟练掌握西门子或三菱等PLC的软硬件应用。 2、具备三年以上自动化系统工程的设计、现场安装、调试与维护实际经验。 3、熟练运用CAD类绘图工具,掌握易控等组态软件的操作。 4、能独立开展电气原理图设计,具备独立完成工业过程控制系统设计的能力。 5、具有2年以上相关行业工作经验。 6、执业资格/职称:持有本专业中级职称或以上者优先录用。 7、具备良好的沟通表达能力,团队合作意识强,工作认真细致,学习能力突出,具备一定的市场服务意识,品行端正。
电气工程师
1.1-1.8万元/月
电气工程师3-5年大专安装/调试测试控制柜变频器低压三菱欧姆龙西门子
!!!!工作地点:重庆、安徽、浙江、江苏、东莞、佛山、九江(7 大基地任选)!!!! !!!!优秀人才可根据公司需求与个人意愿,灵活安排至 7 大生产基地入职。!!!! 岗位职责 1. 负责电气控制系统(PLC、伺服驱动、配电系统)的硬件方案设计、元器件选型及电路图纸绘制,运用 EDA 工具(如 Altium Designer、Eplan)开展 PCB 设计或电气柜结构布局。 2. 编制电气 BOM(物料清单),参与供应商元器件的技术评估与选型确认。 3. 开发 PLC(西门子 / 三菱 / 欧姆龙)控制程序、HMI 操作界面及运动控制逻辑;负责设备现场调试,处理 EMC 干扰、信号异常等技术问题。 4. 配合机械工程师推进机电一体化设计(如传感器配置、线缆路径规划);协助生产团队解决装配与测试过程中的电气故障(如短路检测、接地改进);配合售后部门分析客户现场问题,提供远程技术支撑。 任职要求 1. 具备 3 年以上非标自动化领域电气控制开发经验,具有汽车钣金、冲压、抛光等行业背景者优先考虑。 2. 精通主流 PLC 编程技术(西门子、欧姆龙、三菱、基恩士、倍福等),需熟练掌握西门子 PLC 开发环境。 3. 熟悉常用通信协议及网络模块应用,了解电气元器件选型原则与性能参数。 4. 掌握主流电气设计软件,能熟练操作 AutoCAD Electrical、EPLAN 等绘图工具。
电气工程师
8000-11000元/月
电气工程师3-5年大专电控工程师
岗位职责: 1.制定自动化设备电控部分的开发规划与预算方案; 2.开展自动化设备电控系统的技术方案设计; 3.承担自动化设备整体控制系统的设计任务; 4.跟进自动化设备电气装配过程,解决相关电控技术问题; 5.跟踪自动化设备电控装配与调试全过程,并处理期间出现的技术难题; 6.参与样机评审及试制阶段的技术评审工作; 7.编写并归档所负责产品的电控技术文档(包括图纸目录、标准件清单、外购件清单、企业标准、使用说明书等); 8.准备主管产品相关的技术专利申报材料; 9.完成公司、部门会议决定事项或上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,过程自动化或电气电子类相关专业,了解流程工业,熟练掌握西门子或三菱等PLC的软硬件应用。 2、具备三年以上自动化系统工程的设计、现场安装、调试及维护实际经验。 3、熟练操作CAD类绘图工具,掌握易控等组态软件的使用。 4、能独立开展电气原理图设计,具备独立完成工业过程控制系统设计的能力。 5、具有2年以上相关工作经验。 6、执业资格/职称:持有本专业中级及以上职称者优先录用。 7、具备良好的沟通表达能力,团队合作意识强,工作认真细致,学习能力突出,具备一定的市场服务意识,品行端正。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专
要求熟练使用电路设计软件、PIC编程、EP设计相关;
电气工程师
4000-6000元/月
电气工程师1-3年大专自动化技术PLC工程师CAD机电工程师电控工程师电路设计
1、电器安装及补线 2、设备调试,试机
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师1-3年本科
岗位职责: 1、承担电气系统的设计、安装与调试工作,保障系统运行稳定可靠; 2、参与自动化设备中电气模块的开发,持续优化现有电气设计方案; 3、及时处理生产现场电气设备的技术故障,提供有效的技术支持; 4、编制相关技术资料,如设计图纸、操作说明等文档。 任职要求: 1、具备电气、自动化或相近专业本科及以上学历; 2、掌握PLC编程与电气控制基础知识,有实际项目经历者优先考虑; 3、精通ST语言者优先录用; 4、拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识,能适应一定工作压力; 5、对新兴技术保持高度学习热情,具备快速适应动态工作环境的能力。
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