1.负责光伏售后服务，按规定时间维修户用光伏电站故障等问题，按要求对电站维护。2.协调内外部资源，快速、高效地处理售后问题，提供专业的解决方案和实施支持；3.负责售后服务的记录、汇总、统计和分析，并对售后服务质量进行跟进和持续优化。4.学习所维护区域内户用光伏电站设备知识，具备户用光伏电站故障判断能力。职位要求：1.高中及以上学历；2.具备电气设备、软件、硬件交付和维护服务经验优先考虑；3.具备光伏领域工作经验优先考虑；4.有高低压电工证及登高证5.有良好的执行能力和具有较强的客户服务意识，能够处理客户咨询和投诉，有较强的协调能力；

1、负责所管辖的光伏或风电项目的运行维护管理2、制定并实施运维计划，对设备进行巡检和保养工作3、监控设备运行状态及故障情况，及时处理故障问题4、参与新项目的招投标，编制相关技术方案并进行招标5、协调处理现场设备运行中的问题与异常，及时汇报上级6、配合完成设备维修计划的落实工作7、负责编制月度设备维保报表8、负责对所管辖的设备进行日常维护保养检查工作9、协助部门经理做好本部门的工作计划、工作目标、任务分解等工作10、定期向领导报告设备运行情况

无为风场，需要两名定检人员，必须有登高证和低压证，有风机定检经验。吃住都包，待遇从优。

阜阳市颍上县风电定检，成手8000一个月，要求，低压，双证，马上出发

阜阳市颍上县招风电定检员工，工作7000到10000，要求低压，登高双证，马上出发

机电工程师5人，硕士及以上，机械、材料、力学等相关专业。招工人数:5电子邮箱：工作地址:合肥市肥西县玉兰大道43号

招聘：机电一体化工程师薪资：7000元以上/月“岗位职责:1.工作范围：机械设备、相关设施、电器、电力等，领域内全方位维护与管理。2.阶段性维护计划的拟定与实施跟进。3.管理制度拟定、实施、培训与监督考核。4.异常故障的排查、处置、原因分析，责任落实、预防再发对策等。5.应急处置搭建，确保突发故障恢复效率。6.物资管理与控制，包括利用率、使用与存量管理等。7.班组队伍建设、人员培养与考核机制建立。8.公司新建厂区前期规划、设计、安装、测试、投产使用等布置实施。任职资格:1、全日制大专以上文凭。2、机电一体化专业优先，动手能力强（前期需要自己动手维保事务多）。3、会看图、CAD制图优先。“联系人：美老师

想找高铁 ，风电，高速，消防，等多方面高端就业的工作，想找稳定国企工作的人士看这里喽招聘要求: 18-35周岁，高中或中专以上学历，无纹身，无案底，无口吃，身体健康1.铁路岗位， 上几休几，（一个月上15天左右班），综合薪资4000-8000元，缴纳五险（或五险一金）2.风电岗位，综合薪资6000-12000五险一金或者六险一金3.高速岗位，综合薪资5000左右五险一金4.岗位，综合薪资5500以上，交五险一金，月休8天轮休制5.电厂岗位，综合薪资7000－15000.缴纳六险二金，月休8天长白班名额有限，抓紧联系前来报名面试，早安置就业岗训和直聘两种模式任你选择 ☎/:

亳州市找风电定检维护人员，要求有低压，登高证，月薪8000，

招聘：物业机电工程师薪资：4000元以上/月“岗位职责：1、负责商场水电暖设备设施维护管理工作的指导、监督、评估及考核；2、负责商场水电暖设备设施的运行及操作管理工作；强弱电、暖通制冷给排水，建筑结构岩土，至少掌握以上两种专业技能。注重强弱电和暖通给排水;3、熟练运用CAD，熟悉热力暖通、给排水等设计规范等；4、负责审批机电设备设施的保养计划，监督检查机电设备设施保养情况；5、负责机电设备设施技术难题的处理；6、负责机电设备设施大中修及更新改造方案的审核，监督实施情况；7、负责推行节能降耗措施，降低运行成本；8、参与相关合同招投标工作。任职资格：1、55周岁以下，专科及以上学历；2、大型知名商业物业或住宅物业五年以上同岗位工作经验；3、优秀的团队管理能力及对外协调组织能力；4、持相关职业资格证，有物业前期介入工作经验者优先录用。“联系人：朱老师

滁州市南谯区招安置房工地食堂小店33万平方，对外承包价格低，包水电，板房160间左右

找副手和熟练保养加班

滁州市天长市招充电桩安装单量不大，可以带着做京东平台的，400元一单，包30米套包，招熟手

铆工/焊工有经验优先，工资根据能力面议招工人数:15名工作地址:魏岗中学东300米

安全员具有有效的安全员证书薪资福利:面谈招工人数:1名（）工作地址:明光市洪武大道23号

远景未来新能源电力！风叶运维，机头运维定向培养！直接先签合同，保底工资8000起，六险一金，包吃包住，公司安排免费考证 风电运维工程师招聘：一、【岗位职责】按照风机机组维护内容，对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造保障风机的安全、稳定的运行。      二、【招收条件】：      1、想拿高工资，对风电事业热爱的。      2、学历：高中、中专及以上学历。      3、年龄：18-45周岁 。      4、恐高症、。三、待遇：     1、工资构成：底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄工资（岗位等级不同，薪资待遇不同），转正综合工资是8000-18000元，工资每半年一次考核，考核通过之后加薪。  风场项目经理：工资年薪根据风场利润年薪20W+。     2、【工作时间】：       每工作2-3个月带薪休假10-15天，回家往返路费单位报销。     3、五险一金或六险一金。      四、工作地点：   户籍省内风场或就近风场。    五、免费考证：因工作需要考取国家承认的，高压，低压，登高证书，费用由项目部全额报销        六、重要说明：      电力先行。电力行业，是属于国家最基础的支柱产业。  新能源电力岗位，是技术型工作岗，是朝阳行业。      不吃青春饭，工作时间越长，经验技能越强，薪资福利待遇也就越高。 

招聘：技工 - 机修工薪资：5000-8000元新能源开发，需大量的人才，负责维修维护风力发电的日常检修

过年有没有不回家的工资给20000一个月去湖北干活有的话跟我说一声，（就一个月双倍工资）

风电定检技改人员热爱新能源、风力发电事业，能够适应长期在外的工作环境；工作点接受公司安排；必须具备登高证、低证件；人员身体素质良好，长期招聘风电定检技改人员若干招工人数:若干（加我备注工作）（周经理）

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需要精通高压，低压逆变器维修。Mc四接头维修，光伏组件维修，线路维修，并网柜检修

消防设施操作员培训学校培训教师，和电工，焊工资格证培训教师。本科专业不限，有消防设施操作员中级证或一级二级消防工程师证书。需要教师资格证。

高压，低压逆变器维修，需要有电工证和登高证。Mc四接头维修，板材维修，线路维修，

电气工程师

消防设施操作员培训学校培训教师，和电工，焊工资格证培训教师。本科专业不限，有消防设施操作员中级证或一级二级消防工程师证书。需要教师资格证。

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待遇：底薪8k起绩效另算出差补贴要求：2年工作经验，熟悉调试接受出差

薪资待遇：起步综合薪资8000-18000元（每次调薪500-2000，每半年调一次），每月公休2-4天，缴纳五险一金，节假日三倍工资补助，每2-3个月休息18天（一次性带薪休息）一年报销五次往返路费，高温补贴，年终奖各项福利待遇，岗位晋升机制（由低到高）运维工程师-运维值长-运维场长，运维项目签订劳动合同（直签），每年多次晋升考核机会，晋升空间大

1、负责设备验收、送电、调试（1）严格按照设备验收规定进行产品的验收；（2）负责新建项目的验收及整个项目的验收资料的汇总；（3）负责按照调试要求和技术文件满足设备调试；（4）负责对产品出具调试后的验收报告；（5）负责对产品质量问题的反馈、追踪、验证。2、负责设备运行维护、故障处理工作（1）负责通电投运设备的巡检；（2）负责设备的故障及时排除；（3）负责设备故障分析总结；（4）常用工具的管理。3、负责客户现场培训工作（1）负责对客户进行现场指导与培训工作；（2）负责与客户沟通，收集客户的意见、建议并反馈回公司。任职要求：1.电气、电子、机电等相关专业，可接受优秀应届毕业生；2.具有良好沟通能力，有高度责任心和上进心，服从公司和领导安排,具有良好的服务意识；3.熟悉设备运维工作，接触过10kV高压设备，有高压操作证者优先考虑。

岗位描述：一、18-35周岁（条件优越者可到37岁）二、中专以上学历、退伍军人优先三、无大面积纹身、无慢性病、无色盲四、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。五、机电一体化、机械制造与自动化、电气类等应届毕业生优先录用。二、岗位职责1、招聘岗位：设备检测岗、设备调试岗、辅助设备生产岗、运维巡检岗。2、岗位职责：对设备的检测，调试，维护与检查，保障设备正常运行。3、工作时间：倒班制4、实习期6个月，实习薪资：每月到手5000+管食宿+劳保福利，5、税后7000起．五险一金或六险一金