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#土木工程#施工总承包
5000-10000元/月
工长月结全职
从事工长相关岗位
北京市政工程招聘路面排水、雨箅子工程工长和技术员,薪资面议。
工长技术员
北京市市政工程招聘路面排水、雨箅子工程工长和技术员,薪资面议。
北京
12月30日 17:42拨打电话
工长工程师月结
岗位职责: 1.负责小市政工程的施工管理与协调 2.确保工程项目按照既定计划顺利进行 3.与团队成员保持有效沟通,确保施工质量 任职要求: 1.具备出色的项目管理能力和团队协作精神 2.能够处理多任务并确保按时完成 3.对工作细节有高度的关注,能够有效解决工程中的问题
北京通州区招工长/工程师
工长
北京市通州区招工长/工程师
工长月结全职
北京市房山区招工长/工程师,对土建、水电、电器仪表、石油化工设备安装有过管理经验的优先录用,不符合者勿扰。
工长月结全职
北京市丰台区招工长/工程师 加固钢结构班组工长,5年以上加固钢结构带班经验,看的懂图纸能提料,精通加固工效,能带工人干活。有安全员证优先。
工长工程师全职
1、对接甲方公司及客户,协调整体的施工方案; 2、负责测风塔基础施工,测风设备调试安装,协调安排项目中所涉各种事项; 3、负责技术支持、问题排查和工作流程完善; 4、梳理运维过程中的问题及需求,内部反馈并推动相关处理; 5、完成领导交办的其他工作。
北京通州区招工长
工长
北京市通州区招工长
北京朝阳区招聘工长
工长
招聘工长
工长
8000-11000元/月
工长
1、职场装修, 2、根据甲方项目要求,进行踏勘评估 3、做项目方案描述,规划,评估价格 4、进行施工,配合甲方验收
北京通州区宋庄需要维修墙地砖师傅,一天活400元,有时间的联系
400元/天
墙地砖1-4天
北京通州区宋庄需要维修墙地砖师傅,一天活400元,有时间的联系
北京 通州区
12月30日 22:18拨打电话
服务员包住包吃3-5人月结全职
海鲜店,前厅服务员2名,负责收拾桌台 包吃住,年龄36-45岁; 工作时间9:30-21:30,下午14-16点休息,月休4天 综合薪资:底薪5000+全勤100+绩效奖金提成
北京招聘电动工具装配包装。打螺丝。工资20块一个小时。做到左右放假。,地址东干工业区。电话
20元/时
装配工
招聘电动工具装配包装。打螺丝。工资20块一个小时。做到左右放假。,地址东干工业区。电话
北京
12月30日 22:17拨打电话
北京世界之花招聘一名卖童装的200一天2.提,电话
服装导购
世界之花招聘一名卖童装的200一天2.提, 电话
北京
12月30日 22:17拨打电话
菜馆切配洗碗工
单位内部食堂 招聘热菜两名 薪资6500-7000 切配两名薪资5000–5500 要求50以内 洗碗工3名薪资4000 月休6天 国家法定节假日休息 吃苦耐劳 事多勿扰 联系人岳先生
北京
12月30日 22:17拨打电话
焊接
焊接工程师 专科学历+中级职称;有石油化工项目经验优先 薪资福利:岗位根据经验技能、持证资格要求等条件确定薪酬;公司提供食宿、团建活动、社会保险、高额商业保险、带薪休假、、节假日福利金等 工作地址:广东惠州、茂名,福建漳州
惠州
12月30日 20:47拨打电话
工长全站仪放线员测量员
甘孜藏族自治州泸定县招工长/工程师、测量员/测绘员/放线会RTK会识图 一、负责识图使用RTK放线、水准仪精平控制标高。 二、擅长机电(含:强弱电图纸、给排水图纸、消防图纸)具备小市政(总平)施工经验。 三、现场施工、对接总包、提材料人员计划量。
邯郸复兴区招工长/工程师电力土建一体的带班
200-300元/天
工长月结
邯郸市复兴区招工长/工程师电力土建一体的带班
工长工程师月结
招聘:煤质科副主任工程师 薪资:15K-20K 职位详情: 1、建立健全煤质技术管理体系,包括采制化工作作业规程、国家标准的应用等。 2、负责部门日常采制化管理工作、现场煤质监管工作、车辆管理工作、设备维护、保养工作。 3、负责设备及备品备件的维护和保养标准的审核与完善,负责各项目操作规程、作业指导书的审核和完善并督促执行。
昌吉
12月30日 19:27拨打电话
工长工程师月结
岗位职责: 1、负责项目施工现场的管理工作; 2、负责工程现场放线,施工技术指导,工程质量现场监督,工程进度控制和成本控制; 3、做好技术交底工作,按时准确记录施工日志; 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作; 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求: 1、***大专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业; 2、5年及以上相关工作经验,持有质量员或施工员证优先; 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件; 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力,吃苦耐劳,有责任心。
电气工程师3-5年本科及以上数据中心
岗位职责: 1、供配电系统设计与实施 •负责数据中心电力系统(包括高低压配电柜、UPS、柴油发电机、STS/ATS、HVDC等)的整体规划及施工图纸深化设计,确保符合TIA-942TierIII/IV与GB/T相关规范,达成PUE≤1.5的能效目标; •结合IT负载密度(kW/机柜)与冗余配置(N+1/2N),开展电力容量核算、短路电流评估及关键设备选型(如施耐德/ABB开关柜、伊顿UPS),保障系统高可用性(可用性≥99.99%)。 2、设备安装与调试 •主导变压器、柴油发电机、蓄电池组、母线槽等电气设备的现场安装配置、功能调试与验收工作,确保各项参数达标(如UPS输入谐波THDi≤5%、电池后备时长≥15分钟); •组织系统联合调试(如并机同步测试、柴油发电机带载切换试验),验证双电源无间断切换能力(切换时间≤20ms),满足服务等级协议要求。 3、运维支持与优化 •实时监测电力运行指标(负载率、功率因数PF、电池健康状态SOH),分析电能质量数据(电压波动±5%、频率偏差≤0.5Hz),推进系统优化(如无功补偿投入、谐波抑制措施); •应对突发电气故障(如断路器误动、电池漏液等问题),实施快速抢修(平均修复时间MTTR≤1小时),编制根本原因分析报告并落实改进方案。 4、项目管理与协同 •统筹电气工程建设进度,对接施工团队、设备厂商与设计单位,确保各阶段按Tier认证节点推进,施工工艺达标(如电缆压接质量、接地电阻≤1Ω); •配合暖通、弱电专业完成系统整合(如BA系统与动环平台联动),实现电力设施的智能管控(远程操控、故障预警功能)。 5、安全与合规管理 •监督施工现场安全作业(高压操作、密闭空间施工),严格执行NFPA70E、GB50174等安全标准(含电弧防护、防雷接地措施); •归档管理技术资料(单线图、设备运维手册),配合完成ISO50001能源管理体系审核及UL认证流程。 6、新技术应用 •探索先进供电架构(模块化UPS、锂电池储能系统、智能微电网),组织实施试点项目并进行经济性评估; •推进清洁能源落地(光伏并网、氢能发电、余热回收利用),助力实现碳中和战略目标及LEED绿色建筑认证。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业背景,具备3年以上数据中心电气工程实施经验; 2、熟练掌握数据中心供配电设计标准(TIA-942、GB50174),熟悉高低压配电体系、UPS拓扑结构及电池运维技术; 3、具备电气设备选型能力(如康明斯发电机、科华UPS),熟练操作ETAP/SKM、AutoCAD及BIM建模软件; 4、持有注册电气工程师、PMP或CDCP认证者优先考虑,了解SCADA、DCIM监控系统应用; 5、具备7×24小时应急响应能力,擅长跨部门协作与供应商协调,能适应高强度工作节奏。
自动化工程师硕士及以上
岗位职责: 1、负责理解客户需求,快速响应,编制技术方案,推进项目进展; 2、负责技术落地执行,包括团队指导与方案讲解; 3、定期开展市场及技术调研; 任职要求: 1、工科硕士及以上学历,3年及以上自动化研发/系统集成经验; 2、长期深耕自动化产线/工业机器人/AGV与智能搬运/现场控制系统,熟悉多轴机械臂应用、运动控制与现场总线/工业网络,理解工艺流程、节拍设计与安全规范; 3、具备从方案到落地的系统集成与现场实施能力,能统筹软/硬/机/算法协同与调试验收,并在可靠性、效率与成本间做出平衡; 4、对科研项目敏感,擅长前期调研、路线论证与成本测算; 5、逻辑严密,具有面向问题的诊断与闭环能力; 6、沟通协调能力强,可高效组织多专业团队协作并对接甲方推进实施; 7、具备职业素养、韧性与抗压,重视质量与交付;
电气工程师
1.7-1.8万元/月
电气工程师3-5年学历不限CATIA
工作内容 1.负责电气工程相关事务,具备空调、雨刮器等部件的开发基础能力; 任职要求 1.身体健康,符合岗位工作需求; 2.工作态度认真,能胜任分配的任务; 3.具备一定的数模设计能力,熟练使用CATIA软件
电机设计员
1.5-2.5万元/月
电气工程师
电机/电气/机械/控制/自动化/航空航天等相关专业硕士及以上学历,具有电机设计/控制器设计/新能源汽车/机械设计/结构设计等相关工作经验优先,负责电机/控制器技术研发与产品设计开发,编制/出版产品样图和技术资料,故障处理及归零等工作。
电气工程师1-3年大专及以上PLC工程师
岗位职责 1、负责自动化系统中PLC/HMI的软件调试与程序优化; 2、完成测控系统现场仪表及PLC系统的安装调试,并做好相关记录; 3、编制项目所需的技术文档和资料。 任职条件: 1、电子类相关专业,本科及以上学历; 2、具备1年以上相关领域工作经验; 3、熟悉自动化系统工程项目流程,掌握AB、西门子、施耐德或三菱等品牌PLC编程技术; 4、具有较强的责任意识,良好的团队合作精神、沟通能力以及逻辑分析能力; 5、身体健康,能适应出差安排。 其它福利: 我们为入职员工提供: 1、具有市场竞争力的薪资待遇; 2、健全的福利体系与广阔的职业发展空间; 3、融洽的工作氛围和舒适的工作环境; 4、倡导创新的积极企业文化; 5、定期组织体育活动,促进员工身心健康; 6、每年开展员工休闲旅游,帮助员工放松心情; 7、提供个人成长所需的培训支持。 如果你勇于迎接挑战,对工作抱有热忱,欢迎加入我们,这里将是你施展才华的理想平台! 职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、年终分红、餐补、通讯补助、员工旅游、节日福利
电气工程师3-5年大专及以上电气工程师证
岗位职责: 1.负责工程项目现场的整体管控,编制并执行施工进度计划,保障工程安全、按时、高质量交付。 2.统筹协调施工单位、监理单位、设计单位及业主等相关方工作关系,审核施工组织设计与实施方案。 3.对接相关职能部门,协助处理现场技术调整及复杂技术问题的解决方案。 4.主持项目竣工验收流程,配合开展工程结算等后续工作。 5.持有二级建造师资格证书,具备安全生产考核合格证明。 任职要求: 1.具备5年以上电力安装工程、机电工程施工管理经验,熟悉城市10KV、35KV、110KV、22KV配网系统、变电站及输电线路的施工管理流程;掌握电力安装、变电设施、线路工程的技术标准、施工规范与工艺要求,熟练运用相关材料与设备知识;拥有扎实的高低压电气系统及市政配套设施建设与运维实践经验。 岗位福利: 1.公司提供住宿及用餐支持。 2.缴纳五险一金。 3.定期组织团队建设活动。
电气工程师
1.3-1.8万元/月
电气工程师1-3年本科及以上电气工程师证
岗位职责: 1、承担项目实施过程中方案图纸的深化与优化设计; 2、负责施工阶段电气专业的工艺技术支持与现场指导; 3、参与供配电系统及照明系统的安装调试与运行测试; 4、监督项目执行期间电气工程的质量控制与规范落实。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备2年以上电气工艺或工程项目相关工作经验; 2、电气工程及其自动化、电力等相关专业背景; 3、具备扎实的专业知识基础,良好的执行力、沟通协调能力及服务意识; 4、能接受因项目需要的出差安排; 5、具有同类项目经验者优先考虑。
机电检验技术员
6000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年本科及以上电气空调系统强电工程师暖通建筑顾问/咨询机构较多出差
1、负责检测项目的全流程管理,包括需求对接、方案编写、计划制定、资源协调、应急问题处理、报告编制、成果汇报及项目回款等环节,保障项目顺利交付并提升客户满意度; 2、承担检测业务中电气/弱电/暖通领域的技术标准建设及相关检测实施工作; 3、协助开展检测业务相关的体系运行维护及销售辅助支持; 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,电气自动化或暖通相关专业背景,有检测行业经验或项目管理经验者优先; 2、具备良好的沟通表达能力,善于组织与协调,具有较强的文案撰写能力、创新意识及抗压能力; 3、能够接受短期出差安排
PLC电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师经验不限大专及以上CADPLC工程师eplan
1.熟练掌握CAD等绘图工具,具备识读电气原理图的能力。 2.具备扎实的强电与弱电理论基础,熟悉相关工作原理,可独立完成PLC模块及电气元器件的选型与配置。 3.能够参与项目技术调研,提供现场安装指导,带领安装团队完成设备装配与线路连接,并负责自动化系统的现场调试工作。 4.品行端正,勤奋务实,积极进取,在电气自动化专业方向具有突出能力。 5.工作高效,注重方法,具备敏锐的洞察力和创新思维,尤其擅长概念化思考,能够理解企业的整体价值导向。 6.认同公司文化理念,恪守正德利用的价值追求。 7.具有良好的团队合作意识,愿意从基层做起,甘当发展基石,且专业基础扎实。 8.遵从企业管理要求,始终以企业需求为先,急企业所急,能在关键时刻挺身而出、担当重任。 欢迎年轻有冲劲、有理想、有抱负的优秀人才加入,携手推动我司品牌实现快速崛起。
厂区机电维修维护
7000-8000元/月
工厂机电工程师5-10年学历不限
厂区机电维护维修两名。
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