
室内设计师,能独立完成效果图,
3千-2万/月
装修设计师
1. 配合业务员完成客户上门量房,精准记录房屋数据及客户需求;
2. 独立完成室内设计方案构思,包括平面布局、空间规划及风格定位;
3. 熟练使用酷家乐、CAD等工具,独立制作效果图、施工图及报价清单;
4. 与客户沟通方案细节,根据反馈优化调整,确保方案落地性;
5. 协助项目落地过程中的对接与跟进。
任职要求:
1. 1-3年室内设计相关经验,有家装/工装项目经验者优先;
2. 熟练操作酷家乐、CAD等设计软件,能独立完成效果图及施工图;
3. 具备良好的沟通能力,能清晰理解客户需求并转化为设计方案;
4. 工作积极主动,有责任心,能配合团队完成量房及项目推进。
我们提供:
• 有竞争力的薪资(底薪+高提成)+年终奖;
• 社保福利、节日福利、定期团建;
• 灵活的工作时间,轻松的团队氛围;
零售管培生(合肥)
7千-1万/月
文员经验不限本科五险一金不需要出差接受无门店店长经验不需要晚班/夜班不需要倒班
一、岗位职责
1. 主持部门日常工作,根据公司经营状况与要求,制定部门工作计划,完成上级工作任务,传递公司文化;
2. 门店日常运营管理,商品订货、陈列调整、保持现场视觉感官整洁美观;
3. 部门人员管理,做好员工岗位技能培训及员工排班和考核;
4. 各类数据分析,监控各环节异常并改进,推动改善客户服务;
5. 跨部门工作协调,做到部门间有效沟通并及时修正问题,搭建各部门良好沟通平台保证工作效率。
二、任职要求
1. 统招本科学历,2023-2026届毕业生,年龄28岁以下,经管数统类/商贸物流类/财会类/AI与算法/烹饪与食品等专业。
2. 具备高效执行力,强烈责任感,主动性强,有良好的团队意识;
3. 具有发现问题及解决问题的能力,善于总结思考;
4. 具备较强的沟通能力、组织协调能力、能共同为实现经营目标而努力。
三、薪资
本科7500
四、晋升空间
1. 门店晋升:管培生(1-6个月)—课长(半年以内)—处长(1年半)—店长(2年+)—城市经理(4年)
【门店管培生培养工作内容】
入职首月熟知课别员工工作(商品上架下架补货、打扫卫生等)。
入职第二个月熟知门店初级管理层课长的工作内容,课长的工作内容主要通过三个方面管理:
1.1 人员管理(员工的培训排班考勤)
1.2 现场环境(卖场环境干净整洁舒适度的管理)
1.3 商品管理(下计划下订单,对每月销售数据作分析)。
熟知初级管理层工作内容即可参加岗位竞聘,每两月一次。
2. 职能部门晋升:采购部、营运部、物流配送中心管培生(1-6个月)—门店课长(半年以内)—主管(1年-1年半)—采购课长/处长(2年)—经理(2年+)
五、福利待遇
五险一金、出国游、年度体检、带薪专业培训、生日假、转正式干部后月休六天
六、工作地点
南京金陵天地悦活里超市
七、简历投递方式
1. 本网站(app)向我投递简历
室内设计助理
1-2千/月
装修/室内设计经验不限学历不限复式小户型普通住宅PS
工作内容
1、依据项目需求,完成室内设计方案的规划与落地执行;
2、按照公司标准,保证设计成果契合品牌调性及宣传需要;
3、统筹协调设计资源与物料供应,保障项目高效推进。
任职要求
1、具备务实、细致的工作作风,责任心强,善于团队协作;
2、能准确领会主管指令,同时拥有良好的创意能力。
装饰设计师
1.2-1.3万/月
装修/室内设计1-3年大专独立完成施工图AutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料室内设计年终奖别墅现场办公普通住宅装修装饰商铺五险
兼职周期:长期兼职
每周工期:无要求
兼职时间:不限
兼职时段:不限
结算方式:月结
【岗位职责】
1. 负责沟通洽谈服务客户,具备签单、工地现场跟踪、服务客户能力,室内设计专业能力强;
2. 独立洽谈客户跟踪和维护,整理市场情况及客户信息的反馈,掌握客户设计服务与实际现场设计的相符情况;
3. 能深入了解客户需求,并有针对性的洽谈、出方案以促成签单;
4. 专业、敬业,为客户提供房屋量尺、方案设计、顾问咨询、主材销售等服务,提升客户满意度;
5. 按开发模板为客户提供设计服务,配合客户经理完成客服流程;
6. 培养助理设计师成长,配合团队完成配套工作。
行政文员/助理
4-6千/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1.制度与文件管理:完善办公室管理制度,负责文件的收发、审核、归档及上报工作,确保文档管理规范、准确无误。
2.日常记录与报告:填写各类管控记录(如日周月度管控、安全生产、食品留样等),协助编制工作报告及申报资料。
3.人事与行政支持:负责人事合同管理,配合开展招聘工作,接待来访人员,办理办公用品采购及库存登记。
4.会议与政策跟进:做好会议记录并整理会议纪要,跟踪政府相关政策,协助申报符合要求的奖补项目。
5.综合事务处理:落实上级交办的其他任务,包括文档核查、标签制作、数据录入等日常行政工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,行政管理、文秘或相近专业者优先考虑。
2.具有2年以上行政文员或综合性岗位工作经验,了解日常办公流程。
3.熟练操作Office办公软件,具备较强的文书写作和数据处理能力。
4.做事认真细致,责任感强,拥有良好的沟通协调能力和执行力。
5.具备积极的团队协作意识,能与同事高效沟通配合,保证工作效率。
岗位福利:
1.工作时间:08:00-17:30,周末单休。
2.食宿:公司提供免费午餐。
3.试用期:新入职员工设置两个月试用期。
行政文员
3-4千/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1. 审核房源与客户相关信息数据;
2. 监督营销条线经纪人日常量化工作的执行情况;
3. 处理相关协调与对接事务;
上班时间
8:30-12:00 13:30-18:00
做六休一,每周日固定休息
要求全日制大专学历,年龄25-35岁之间
具备文员工作经历,有数据审核或客服背景者优先考虑
薪资:3000+200全勤奖+600绩效奖金
机械维修/保养
5-6千/月
机械维修1-2人月结全职焊工证
招机电维修工两名,需有电工或焊工证(含登高证),工作单位滁州卷烟厂,有大厂工作经验优先,
打荷1-2人月结
【园区】招聘打荷一名,工作地点位于安徽省滁州市。月薪4800元,提供月休四天及法定节假日补休福利,并享有年假待遇。岗位主要协助大厨完成出菜前的准备工作,确保后厨环境整洁有序。我们承诺大厨工作区域安静舒适,无噪音干扰,让每位员工都能专注高效工作。因餐饮行业特殊性,要求应聘者春节期间不回家过年,以便团队协调排班。本岗位名额仅1人,欢迎踏实肯干、热爱餐饮行业的伙伴加入。有意者请速联系:,期待你的加入!
家具设计师
6-7千/月
家具设计师3-5年大专现场办公五险一金周末单休AutoCAD独立完成效果图办公家具卧室家具客厅家具
岗位职责:
1.负责家具产品的创意设计与结构开发,完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作
2.结合市场需求、材料特性及生产工艺,优化设计方案,确保可制造性与成本合理性
3.与生产、采购、销售等部门协同沟通,跟进打样、试产及量产落地全过程
4.研究家居流行趋势与用户生活方式,参与产品线规划与风格体系搭建
5.整理设计资料库,持续更新材质、工艺、五金等应用标准
任职要求:
1. 熟练使用CAD、三维家、酷家乐、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件,能独立完成效果图与工程图输出
2.具备良好的空间感知力、审美能力与手绘表达能力
3. 了解板式/实木/软体家具结构、常用材料及国内家具生产流程
4.工作细致负责,具备较强的沟通协调与项目推进能力
5.有家居品牌或定制家具设计经验者优先
家具设计师
7-9千/月
家具设计师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责全屋家装定制家具的方案设计与效果图呈现,精准匹配客户需求与空间条件
2.独立完成尺寸测量、结构拆单、材料选配及工艺说明,确保设计方案可落地实施
3.与客户沟通设计理念,提供专业软装搭配建议,提升整体家居体验感
4.协同生产、安装及售后团队,跟进项目全流程,及时优化设计细节
5. 关注家居设计趋势与新材料应用,持续提升设计方案的实用性与美学价值
任职要求:
1.熟悉全屋定制家具设计流程,具备独立完成整案设计能力
2.精通CAD、3D Max、酷家乐等设计软件,能高效输出施工图与渲染图
3. 具备良好的审美能力、空间规划能力及客户沟通表达能力
4.工作细致负责,有较强的服务意识与项目协作精神
5.有全屋定制行业经验者优先,学历不限
顶墙柜设计师
7千-2万/月
家具设计师1-3年中专/中技现场办公餐补加班费3ds MAXAutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉施工工艺客情维护独立完成施工图
有经验,能独立完成,潮州意溪上班
定制衣柜设计师
8千-1.5万/月
衣柜设计师全屋定制设计师1-3年学历不限全屋定制,定制柜,现场办公五险餐补车补大小周AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉施工工艺客情维护独立完成施工图卧室家具客厅家具整屋家具
东莞大朗全屋定制工厂,招成熟全屋定制设计师,要求熟练画CAD、效果图、量尺等,善于跟客户沟通,底薪4300,提成1到3个点,试用期三个月,
室内设计助理
3-5千/月
装修/室内设计经验不限学历不限AutoCAD
工作职责
协助主案设计师开展客户对接、实地量房与现场勘查,准确记录空间尺寸及结构细节。
负责CAD施工图纸绘制、SU模型创建以及效果图后期优化,保障设计方案的直观呈现效果。
助教
5-8千/月
文员学历不限
岗位职责:
1.根据企业实际需求,协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务
2.配合部门开展日常事务协调、资料整理及信息录入等工作
3.遵守公司规章制度,服从工作安排,保障任务按时保质完成
4.积极参与团队协作,主动沟通反馈,提升整体工作效率
5.完成上级交办的其他与岗位相关的工作事项
任职要求:
1.学历不限,具备良好的学习能力与责任心
2.工作经验不限,适应力强,能快速融入团队
3.具备基本办公软件操作能力,沟通表达清晰
4. 吃苦耐劳,踏实稳重,有较强的服务意识和执行力
5.无不良从业记录,认同企业文化,遵守职业操守
车险内勤2名
6-8千/月
文员经验不限中专/中技朝阳行业前景广阔花园式办公环境
公司直招(非中介非代招)
在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事宜
无需外出跑业务,纯文职类岗位,工作环境稳定
无需自主开发客户,上手简单,适合无经验人员,欢迎投递简历咨询
二、任职要求:
1、工作认真,遵守纪律,无不良记录;
2、具备基本的语言交流与表达能力;
3、应届毕业生亦可报名。
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5-8天,法定节假日全部休息,另享每年5-15天带薪年休假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在5000-7000元,资深员工月薪可达万元以上,工资按月准时发放,绝不拖欠
2. 入职即签正式劳动合同,并同步缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工活动:公司每月安排团建,包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等
4. 每月设有多种激励方案(涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:涵盖新人指导、岗前学习、在职提升、晋升课程及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
全屋定制拆单员
5千-1万/月
家具拆单员1-3年大专整屋家具AutoCAD
【岗位职责】
1. 对照CAD,检查三维家页面,进行审单拆单工作。
【岗位要求】
1. 能看懂CAD图纸。
2. 使用过拆单软件,2020、治木、wcc等;或者会使用三维家、酷家乐软件。
3. 有全屋定制设计或拆单经验优先。
4. 大专以上学历。
办公室文职,周末双休不加班
3-4千/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对
2. 协助会议安排、纪要记录及后续事项跟进
3. 接听电话、收发邮件、接待来访人员,维护良好对外形象
4. 管理办公用品申领与库存,保障行政事务高效运转
5. 配合部门完成数据录入、报表统计等基础支持工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 形象端正,亲和力佳,适应办公室协作环境
5. 接受应届毕业生,有文员或行政实习经验者优先
文员1-3年大专活动/会议组织档案管理库房管理熟练驾驶车辆
定远县润泰化工有限责任公司招聘:招聘岗位:行政文员1名(危化品行业);年龄:25-35周岁;大专及以上学历;熟练使用Office办公软件,有行政、文秘或化工企业相关工作经验者优先;工资待遇:3500-5000元/月。公司福利:1.安全保障:入职即配发劳保用品,定期组织职业健康体检。2.生活保障:提供免费工作餐,节日福利。3.稳定发展:按国家规定缴纳五险一金。联系电话:咨询时间:上午8:00-11:30下午:14:00-17:00
室内设计
7千-1万/月
装修/室内设计3-5年学历不限别墅熟悉施工工艺现场办公客情维护普通住宅AutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力酷家乐熟悉装修材料月休四天
岗位职责:
1.与客户保持顺畅交流,明确掌握其实际需求;
2.承担现场量房工作,确保空间数据精准无误;
3.绘制完整施工图纸,保障设计方案符合客户需求及实际尺寸;
4.制作设计效果图,直观呈现最终装修效果供客户确认。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和主动服务客户的态度;
2.能够准确领会并落实客户的各项设计要求;
3.拥有团队协作意识,可与项目成员高效配合;
4.熟练操作相关设计工具,如AutoCAD、酷家乐等软件。
总经办行政助理
6-8千/月
文员3-5年本科公文写作会务活动资料管理
岗位职责:
1. 配合项目申报专员完成政策申报所需材料的整理与提交;
2. 负责外来访客的接待与相关事务安排;
3. 维护公司官方网站内容,撰写并发布新闻稿件;
4. 运营和管理公司微信公众号,确保信息及时更新。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,法学或财务类专业,具备3年以上相关工作经验;
2. 拥有行政管理或综合管理相关实践经验;
3. 具备较强的文字表达能力,写作水平良好。
综合办公室职员
5-7千/月
后勤3-5年大专制造业人事行政事务
行政内容:
1.负责公司日常行政事务,涵盖文件整理、会议安排、会议记录及对外接待等工作。
2.统筹管理工厂内部与外部环境,包括宿舍、食堂、车辆调度、安保工作,并配合应对政府相关部门的检查。
3.协助团队间高效沟通,确保信息传递及时准确。
4.配合项目团队运作,保障项目相关数据的真实与完整。
5.协助办理工厂涉及的各类保险事务,确保操作符合规范要求。
人事内容:
1.负责人员招聘、面试安排、入离职手续办理、社保申报、工伤处理及新员工入职培训。
2.维护员工关系,妥善处理违纪等相关事件。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与沟通能力,能适应多变的工作环境。
2.工作积极主动,能在多任务并行的情况下保证工作质量。
3.拥有良好的团队协作意识,能够与同事保持顺畅沟通。
4.工作细致严谨,具备较强的数据收集与管理能力。
本岗位实行单休制,介意者请勿投递
栏目概述
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