绍兴市新昌县招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋制作工作时间9小时，工资320-350，点工包工都可以

绍兴市诸暨市招电梯安装学徒工5到10人安装工可以承包，可以开工作300到500明天，学徒工第一个月4500元包吃包住，第二个月5000到7000第三个月6000到8000千看自己学习能力

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绍兴市嵊州市招防水工两名，人走清账，会做丙纶的，轻工也行

1绍兴区域找轻包或全包合作的特斯拉充电桩安装师傅，订单量足，要有安装经验的师傅， 2要有低压电工证， 3需要自带车辆

招内架点包工小组，大组都可以，现金结算，现金结算，做多少算多少

绍兴市上虞区招地下室支模架(内架）架子工点包，3米多活好做，

绍兴市上虞区盖北招建筑木工，基本都是包工为主，多劳多得，做柱子剪力墙，基本上都是柱子为主

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绍兴市上虞区招油漆工活在外地.一定要有正规联网高空作业证包工工资500到700左右要4个人

招羽毛沙打电脑挡车工12台 联系电话☎

明天需要3个工人，联系打下手

招临时挡车工两人，100一万转，

招:单面挡车工 3 人 柯桥马鞍国庆村 一人开十台

招双面机档车工2名地址兴工路1号 联糸电话

△关于北京旧城改造外墙保温项目: 保证到指挥部能看到：发包单位与央，国企签的大合同，中标通知书 相关部门给平台公司的授权，委托书。 签完合同 人员手续可后报。 每个劳务公司可以签300–1000栋，，， 。到队伍165元/平方米。搭临建付合同总量，预计合同签订后15天内收到，年前搭好临建，，月结帐80%，签完合同三天进场。不用纳税。 签约对象：总包为中建二局， ，央企负责。 下周一起可以签合同，开进场通知书，，年后再补齐到3000块。 。若有初步意向，再补发其他的资料。

大量需要砖工。做包工的。来的电话联系。直接给老板打电话啊。你们自己去谈

广州珠江家具广场马会洒店配套拆迁拆迁30万方，签合同即进场，钢结构较多，70元/平方，机械进场交，。，马上进场折。

桂林市恭城县找六七个木工做包工到年底，年底百分之百结清。

南昌市南昌县招氩弧焊、（电焊也要会）电梯不绣钢门套，（不同小区）门套数量多要长期合作意项的师傅，要求点焊技术要好，焊点要一次能点好就不会变形变黑，点工，包工都可以面谈。非诚及技术不过关不要打电话。

一、职责描述： 主要品种为梭织、全棉、人棉、麻类染色和印花、T/R、涤纶染色和印花 目前主要染厂：宏泰一分厂、舒普林、华强； 1、根据加工《生产指示单》，准确理解加工订单的要求和细节，落实到车间的相关人员； 2、填写跟单进度表，确保加工订单质量、交期、损耗达到公司要求，对所加工订单的质量、交期及成本控制成效负责； 3、充分利用在工厂的资源，了解和掌握适销热销产品的市场行情并快速反映给公司，同时保证取样工作的时效性和准确性。 二、任职要求： 1、会熟练使用智能手机、电脑、线上系统需填写生产进度情况； 2、熟悉长车染色和印花或者熟悉化纤染色和印花； 3、有自己的交通工具； 4、住在滨海或者附近的优先，离滨海远的不考虑； 5、实行任务制（有任务时出工，无任务时休息）主管联系电话：金先生**** 三、福利待遇： 1.提供五险、带薪年假、带薪法定节假日 2.旅游、团建； 3.定期体检； 4.传统节日礼包、员工生日礼包； 5.每天下午四点钟下午茶时间，暖心关爱等； 6.高温季节甜品供应。 四、企业文化 核心价值观：客户第一，成就自我，携手同行，共赢未来！ 人性化的管理机制，以人为本的企业文化，公司不仅用待遇留才，我们更注重与员工的共同成长。良好的团队氛围，年轻化的团队成员，员工之间互相合作，感受家的温暖！

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装配车间组长：1名，主要安排阀门，分水器装配，手工，仓库半成品和配件，有水暖相关工作经验，工资面谈。 地址：杨梅桥工业区 联系：

岗位职责： 1.承担液压油泵的生产与设计任务，确保产品品质满足规定标准。 2.熟悉液压工艺流程，具备扎实的液压系统设计专业知识。 3.结合生产实际需要，开展工装夹具的开发及改进工作。 4.对产品性能实施测试验证，保障其在实际使用中实现预定目标。 5.及时处理生产环节中的技术难题，确保制造流程稳定运行。

工作地点：绍兴市越城区荷湖路6号5楼 招聘人数：横机跟单员1-2名薪资范围：面议（根据经验，通常范围在4000-15000元/月，资深者更高；交五险。）条件1:真诚、善良、吃苦耐劳。 2、工作经验：有1年以上纺织或毛衫工艺相关工作经验，熟悉纺织生产全流程优先录用。 3、无经验愿意学习纺织的优秀应届生均可培养，能适应工作环境。 应聘方式：面议（张小姐）

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岗位职责： 1、负责生产线设备在机械与电气方面的技术指导，及时处理并分析各类机械、电气故障； 2、制定设备保养方案，依据计划开展设备维护工作，并对执行过程进行复盘与优化总结； 3、开展设备机械与电气部分的日常巡查，组织人员实施应急维修，突破关键技术难题，提升能效管理水平； 4、培训操作人员掌握机械、电气基础理论及日常维护标准； 5、配合外部厂商技术人员完成相关技术支持与协作任务。 任职要求： 1、机电或电气类专业背景，熟练使用AutoCAD软件绘图，掌握PLC编程技术； 2、能适应生产车间环境，接受倒班工作安排； 3、工作认真踏实，具备较强的学习能力和钻研精神。

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负责生产车间人员调度、生产计划制定与跟进、产品质量监督，以及车间制度建设与现场日常管理等工作。熟悉精细化管理模式，具备制冷行业五年以上管理工作经验。

岗位职责： 1、负责液压驱动桥配套的柱塞泵与马达的研发、样机试制及测试验证； 2、负责变型产品技术路径的梳理与整体规划工作； 3、负责制定液压传动系统及其零部件的设计标准与规范； 4、负责液压传动类部件试验设备的需求策划与落地实施。 岗位要求： 1、机械设计制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备1年以上柱塞泵、马达等液压系统部件设计经验，有独立承担传动系统总成设计经历者优先； 3、掌握泵、阀、缸等液压元件的密封原理、设计方法及相关选型规范； 4、项目翻译