一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①出具报告书； ②持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取； ③35周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先；退伍军人优先录取 ④具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ⑤具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 5000-20000/月（前三个月5000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 三个月休一次，按公司报销规定给予报销； 四、其他福利： 六险一金，人才定向培养，晋升平台通道，出国工作机会等。 五、工作地点： 全国各地，根据户籍所在地就近分配，或是根据求职意愿地区分配

1、必须持有登高证 2、持有登高证和低压电工证者月工资+1000元 3、主修综合月工资18000元 4、辅修综合月工资14000元 5、小白综合月工资11000元 6、每月15号发工资 7、春节休假补助3000月/月

一、工作内容： 现场负责安装督导、定检、缺陷处理、技术改造、设备调试及试运行、维修等相关工作； 执行定期维护与日常巡检任务； 开展风机故障排查与修复作业； 参与风场日常运行管理； 完成上级安排的其他工作任务。 二、任职要求： 需提供正规职业体检证明；身高不超190cm，体重不超90kg； 须持有高压电工证、登高作业证等相应资格证书；退伍军人优先考虑； 机电、电气、机械、能源类或电力相关专业背景者优先录用； 具备较强抗压能力与吃苦精神，无恐高、晕船情况，非色盲、色弱； 具有良好团队协作意识和组织纪律性。 三、福利待遇与职位晋升： 综合月薪：5000-20000元/月。每晋升一个职级，薪资上调1500-2000元（依据现场表现及考核结果）； 休假制度：每工作三个月可享一次休假，按标准报销往返路费；连续工作满90天，享受带薪休假10至15天； 四、其他福利： 缴纳六险一金，提供证件补贴、通讯与电脑补贴、高温津贴、艰苦地区作业补贴，安排定期健康检查，实施人才专项培养计划，畅通晋升发展通道，提供海外项目工作机会等。 五、工作地点： 陆上运维岗位全国调配，原则上结合员工户籍地就近安排派驻

风力发电扇叶修复工

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

风电运维工程师 1、负责工程项目风力发电机组的现场调试和运行维护； 2、负责工程项目现场风机运行过程进行问题消缺和故障记录； 3、完成运维项目风力发电机的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务； 4、提交风力发电项目现场运行分析报表，拟定项目工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划和耗品采购计划。 5、负责项目现场物资备件管理； 6、负责分析、整理现场运行记录，并提出改进建议，进行现场风电机组的运行研究，

岗位职责: 1. 负责海上风电机组的日常运行维护及故障排查，确保设备安全稳定运转 2. 依据技术规程实施机组周期性检修、预防性保养及性能测试工作 3. 协助开展风电机组的调试、缺陷整改、验收及相关技术支撑任务 4. 记录并整理设备运行数据，分析运行状态并提出运维改进方案 5. 配合团队落实海上作业的安全管控与现场组织协调工作 硬性要求： 1. 必须具备高压电工证（海上大机组作业强制要求） 2. 能适应长期驻场及海上工作环境 3. 愿意接受公司统一安排的证件考取（无海员证人员需配合办理） 任职条件： 1. 工作地点：服从全国范围调配 2. 大专及以上学历（机电一体化、电气、机械或新能源等相关专业） 3. 持有低压电工证、高压电工证、海员证者优先考虑 4. 熟悉风电场运维流程，有东方电气设备维护经验者优先 5. 具备良好团队协作意识，品行良好、身体素质达标，接受应届毕业生

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

演唱会招聘撤场人员，男女不限，负责撤凳子、撤绿草皮及杂活。工作内容简单，下班早，到岗后先吃饭再干活。每次撤场约4.5小时，最多8小时，薪资130元，管吃，早干完早下班，提前下班薪资不变。要求年龄18-50岁，有饮酒习惯或患有癫痫、高血压、脑出血等基础疾病者请勿报名，如因自身原因发生意外，责任自负。工作地点在和谐公寓底商浩溢劳务附近集合，乘坐大巴车前往。

演唱会现场招聘撤场工作人员，男女不限。工作内容包括撤凳子、撤绿草皮及干杂活。薪资为130元，最多工作8小时，管吃。每次撤场约4.5小时即可完成，早干完早下班，提前下班薪资不变。要求年龄18-50岁，有饮酒习惯或患有癫痫、高血压、脑出血等基础疾病者请勿报名，若发生意外需自行负责。工作地点在和谐公寓底商浩溢劳务附近集合，乘坐大巴车前往，车辆型号为5673。

招聘夜班二保焊焊工，大量要人，不需要焊工证。工作时间：夜班，晚八点到早八点，日结薪资280元，下班即结账。工作内容：焊接电梯配件，要求成手，有相关经验者优先，工作轻松。集合时间为下午6点半，工作地点在和谐公寓底商浩溢劳务。

明天白班，招聘二保焊工，薪资日结，每小时32元。工作持续到月底，大量招聘。介绍人有茶水费。工作地点在杨家园开发区。

现在过去只做地面卫生3个小时到手105元。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1.电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2.执行机组定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3.参与新机组调试、并网测试及技术文档整理归档 4. 记录运维数据并分析运行状态，提出优化建议 5. 配合完成安全培训、应急演练及现场安全管理 任职要求： 1.熟悉风力发电系统原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）结构特点 2. 具备登高作业证、电工证及高压作业相关资质者优先 3. 能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 4.具备基本机械、电气故障判断与处理能力 5.责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识

岗位职责： 1. 负责风电机组日常巡检、故障诊断、消缺处理及预防性维护工作 2. 执行机组大修、技改及部件更换等现场运维任务 3. 按规范填写运维记录、故障报告及备件使用台账 4. 配合远程监控系统开展数据分析与运行优化建议 5. 严格落实高处作业、电气安全等各项安全生产规程 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先 2. 持有高处作业证、高压，低压电工作业证，具备风电场实际运维经验者优先 3. 年龄20-40岁，身体健康，能适应新疆哈密地区长期驻外及野外作业环境 4. 具备基础电气识图能力与设备操作技能，执行力强、责任心突出 5. 具备良好沟通协作意识，服从现场管理安排 薪资待遇： 综合工资8000，(具体薪资面谈），外派包吃住，节日福利，年终奖、社保等 3个月看能力转正，可线上面试，通过后需线下沟通细节

常驻地为河南三门峡和安阳地区，工作范围涵盖河南省内各区域，从事风电场定检、风电机组定检业务。现招聘以下人员： 1.电气队长或副队长2人。负责电气一次（含试验）或二次专业检修维护及管理。 2.风力发电机组检修维护工作负责人4人。负责陆上风力发电机组检修维护工作。

风电、光伏新能源行业岗位需求稳定，运维人员缺口充足，岗前实训，零基础也可以，培训后对接合作场站就业。 报名要求： 年龄18-30周岁，中专及以上学历，电力相关专业优先，综合条件优秀可适当放宽；能接受户外设备巡检、异地驻场工作，服从岗位调配。 相关说明： 1、无培训学费，理论实操结合教学，贴合场站实际工作内容； 2、培训周期10-15天，实训期间统一安排食宿，食宿费用合计1500元；从业资格证相关，，； 3、培训结束安排基础运维岗位，岗位包吃住，综合薪资2500-3000元； 4、入职满6个月可考取行业上岗证书，取证后推荐对接风电场直签合同，有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利： 1、风力发电运维（陆地、海上场站） 陆地场站综合年收入6万-10万；海上场站综合年收入10万-15万； 和企业直签劳动合同，缴纳五险/五险一金/六险一金，提供住宿或发放餐补；在岗2-3个月，集中休息15-20天，，每年1-2次调薪，配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元，提供住宿+餐补，缴纳五险/五险一金，月休8-10天，节日福利齐全，企业直签合同。 工作分配：全国各省市均有合作场站，结合个人意愿与岗位缺口就近分配，需服从统一调配。

根据设计规范和技术要求，完成非标电气图纸设计、程序编写及后期调试工作。 掌握DCS系统中MODBUS、Profinet、RS485等通信协议的数据传输应用。 熟悉Ubuntu操作系统，该系统为基于Debian的Linux开源平台。

岗位职责： 1. 负责公司装修工程项目中电气方案的规划与设计； 2. 配合主案设计师完成深化设计中电气部分的内容，独立完成整套施工图绘制； 3. 准确理解设计方案，并将其转化为施工所需的各项细节图纸； 4. 参与施工现场的技术支持及相关协调工作； 5. 承担与项目甲方及外部协作单位在电气技术方面的对接沟通； 6. 编制装修工程的施工组织方案，并提供现场技术指导； 7. 处理施工现场的设计调整、工程变更及签证事宜； 8. 参与装修专业各阶段分部工程验收及整体竣工验收。 任职资格： 1. 电气类或相关专业本科及以上学历； 2. 具备1-3年正规设计机构或设计公司建筑装饰施工图经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 3. 熟练使用AUTOCAD等相关绘图软件； 4. 精通多种装修风格设计，掌握装修施工工艺和常用材料特性，能根据项目需求合理选材用料； 5. 拥有从方案到施工图全过程设计能力；或擅长深化设计，具备丰富的施工图制作经验； 6. 掌握施工图绘制的标准规范和技术要求； 7. 熟悉工程设计的各项标准、流程及国家相关行业规定； 8. 沟通顺畅，表达清晰，具备良好的团队协作意识。 职位福利：餐补、采暖补贴、五险一金、带薪年假

岗位职责： 1. 熟悉掌握公司核心产品体系及工业自动化运作流程； 2. 按照项目需求，准时完成电气设计任务，参与技术团队内部交流，配合团队协作机制与项目推进，为客户提供专业技术支持与咨询服务； 3. 参与生产线、自动化装备、机器人应用机械臂等项目的电气自动化方案设计与优化，编制电气元器件BOM清单、绘制电路接线图纸，并完成PLC、HMI编程工作； 4. 指导控制系统现场安装，主导项目调试过程； 5. 能够针对客户需求提供非标设备的设计构想与定制化解决方案； 6. 具备担任项目经理的能力，拥有较强的创新意识和团队协作精神。 任职要求： 1. 自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历； 2. 5年以上电气设计工作经验，熟练掌握PLC、变频器、触摸屏、伺服电机等关键部件的设计与调试，具备独立编程能力； 3. 能独立完成各类电气元件的选型工作； 4. 具备电气控制柜布线实操经验及现场指导能力； 5. 有输送线、包装产线、自动化设备、非标机械、机器人、AGV等控制系统设计与调试经历者优先考虑； 6. 可独立主导项目执行，责任心强，工作严谨务实，具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能接受中短期出差安排 职位福利： 节日福利、五险一金、餐补、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、年终分红 职位福利：餐补、加班补助、绩效奖金、五险一金、全勤奖

岗位职责： 1. 深入掌握公司核心产品体系及工业自动化运作流程； 2. 依据项目需求，按时完成电气部分设计任务，参与技术团队内部交流，协同推进团队协作与项目执行，为客户提供专业技术支持与咨询服务； 3. 参与生产线、自动化装置、机器人机械臂等电气自动化系统方案的设计与优化，负责电气元器件BOM清单编制、电路布线图绘制以及PLC、HMI程序开发； 4. 指导控制系统现场安装，主导项目调试工作； 5. 能够针对客户需求提供非标设备的初步构想与技术解决方案； 6. 具备担任项目经理的能力，拥有较强的创新意识和团队协作精神。 任职要求： 1. 自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历； 2. 3年以上电气设计工作经验，熟练掌握西门子、汇川系列PLC，精通至少一种主流品牌触摸屏组态软件； 3. 能独立完成各类电气元件的选型工作； 4. 具备电气控制柜接线实操经验及现场指导能力； 5. 有输送线、包装线、自动化设备、非标机械设备、机器人控制系统设计与调试经验者优先考虑； 6. 可独立承担项目任务，责任心强，工作细致认真，具备良好的沟通技巧和团队配合能力，能接受中短期出差安排 职位福利： 节日福利、五险一金、餐补、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、年终分红

岗位职责 1. 负责E-House一次及二次系统设计，包括高低压配电方案制定、柜体内部布局规划、电缆清单编制、原理图与接线图绘制。 2. 完成模块化预制舱配电系统的照明、防雷接地、防爆措施、自控联锁、弱电通信等全套电气深化设计工作。 3. 协同结构、暖通专业优化舱内电气设备布置、母线走向及电缆通道设计，确保符合海上及防爆户外环境的技术规范。 4. 与业主单位、设计院、船级社对接，完成图纸审查、技术澄清、设计变更管理，并跟进工厂预制接线实施及现场通电调试验收。 5. 编制电气物料清单（BOM）、柜内布线标准、调试作业指导书及项目竣工阶段的电气资料归档文件。 任职要求 1. 本科及以上学历，电气自动化、供用电技术等相关专业背景，具备E-House项目电气设计实际工作经验。 2. 精通高低压配电系统设计，熟练掌握EPLAN、AutoCAD、SolidWorks等设计软件，了解工业防爆、海上电气及新能源场站配电相关标准。 3. 有集装箱式预制变电站、海上电气模块或海洋能源配套电气系统设计经验者优先考虑。 4. 具备电气施工知识、现场调试能力及特种作业安全规范认知，思维缜密，能独立承担整套舱体电气系统的设计交付任务。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、房补 具体薪资面议

学校智能化负责人岗位职责： 1.负责学校智能化系统（如安防监控、门禁、广播、网络、多媒体教学等）的规划、设计、部署与调试 2.承担弱电系统日常运维、故障排查及升级改造，保障校园信息化设施稳定运行 3.编制弱电项目技术方案、施工图纸及验收文档，配合完成项目交付与验收 4. 协同校方管理部门优化智能化管理流程，提供技术培训与支持服务 5. 定期巡检设备运行状态，建立维护台账，提出预防性维护建议 任职要求： 1. 熟悉主流弱电系统（视频监控、综合布线、智能照明、BA系统等）原理与集成应用 2.具备学校、教育类项目弱电实施经验者优先 3.能独立完成系统调试、故障诊断及技术文档编写 4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP/信息系统项目管理师证书者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与教育服务意识

工作职责 1. 编制项目水电安装工程的施工技术方案，组织技术交底并实施现场技术指导，确保施工过程满足设计图纸及行业技术标准。 2. 核查水电材料的规格与质量性能，监督施工环节的工艺执行情况，对不符合规范的操作及时提出整改要求。 3. 配合处理施工现场水电方面的技术问题，参与隐蔽工程及整体竣工阶段的验收流程。 4. 制定水电专业施工进度计划，监控实际施工进展，保障工程节点按期完成。 任职要求 1. 大专及以上学历，给排水、电气工程或相近专业背景，具备水电工程师职称者优先考虑。 2. 拥有2年以上工程施工现场水电安装工作经验，掌握国家及地方现行水电施工相关规范。 3. 能够独立识读施工图纸，熟练使用CAD等绘图工具，具备较强的现场问题判断与处置能力。 4. 具备良好的沟通协作能力，可顺畅对接施工班组、监理单位及建设方。

工作职责 1. 负责数据中心高低压配电系统、UPS电源、蓄电池组等关键电力设施的方案规划与设备技术选型。 2. 主导电力配套工程的现场实施与竣工验收，确保项目建设满足TIA-942等相关行业规范要求。 3. 编制电力系统运行维护计划，组织实施设备巡检、预防性保养及系统性能调优，有效防范运行中断风险。 4. 及时处理电力系统突发故障，牵头开展紧急修复与根本原因排查，并提出切实可行的优化改进措施。 5. 参与电力系统的能耗数据监控与节能技术改造，持续提升能源使用效率。 任职要求 1. 本科及以上学历，电气工程、电力系统自动化或相关专业背景。 2. 掌握数据中心供配电体系结构（如2N、3N冗余配置），熟练理解UPS、ATS、列头柜等设备的工作原理及运维标准。 3. 具备3年以上数据中心电力系统设计或运行维护经验，有大型项目实践经历者优先考虑。 4. 持有高压电工操作证、注册电气工程师（供配电方向）等专业资格证书。 5. 具备良好的风险识别能力和突发事件应对能力，能够支持7×24小时应急响应机制。

维保项目的维修工，维修工程师

岗位职责： 1、深入理解公司核心技术内容，涵盖并离网型光伏系统原理及光伏组件相关技术知识； 2、承担光伏项目的技术方案制定，包括容量规划、电气系统设计、组件布局、设备选型及技术文档编写，同时为公司内部其他部门提供技术支持与专业解答，给予技术指导； 3、开展光伏电站项目的实地勘察，完成项目可行性评估，参与客户交流及现场技术协助工作； 4、主导项目系统图纸的设计工作，组织图纸审查，落实技术交底流程； 5、定期面向合伙人及公司内部员工组织开展专业技术培训； 6、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1.具备大专或以上学历； 2.光伏应用技术、新能源工程、电气自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业背景者优先考虑； 3.工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与执行力； 4.能够接受出差安排，适应在乡镇地区开展工作

1、职位信息 职位名称：能源电站运维人员 工作内容：主要负责设备和系统巡视、检查、运行操作、发现异常及时汇报，记录运行参数和巡检日志，发现、填报、验收缺陷，配合检修结束后的验收工作，监视设备运行状态、调整运行系统参数，电气设备有高低压配电柜逆变器变压器发电机相变控制箱等等故障消缺进行的一个维护键盘检测对系统运行数据的一个分析发现异常发布指令 工作要求：18-30大专及以上学历专业不限机电机械等电力相关专业最好 2、晋升空间：副值、主值、值长、站长 普通人员起步综合薪资5000-6000，六险一金 副值：薪资6000到7000，六险一金 主值：薪资7000以上，六险一金 值长：薪资1.3W左右，六险一金 站长：薪资2W左右，六险一金 激励奖金、高温补贴、取暖补贴。 工作时间每天8-9小时，长白班，连上20天休8天。法定节假日，三倍薪资，加班双倍薪资。