
申通高薪直招【自动化分拣】5500-6500元/月
5000-6000元/月
分拣包吃有提成包住11-20人月结全职
【岗位】
自动化分拣操作岗
【任职要求】
1、男女不限,年龄:18-48-53周岁
2、学历不限,有较强的责任心
3、身体健康且无遗传病史,无不良嗜好,能接受夜班,服从公司的管理和相关规章制度。
【薪资待遇】
综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月,装车卸车岗6500-8500元/月
【福利待遇】
1、提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等;
2、入职满一年,工龄奖增加100元/月,500元封顶;
3、晋升机制非常完善,每年2次晋升季
4、内部推荐福利丰厚,推荐越多,福利越多。
【公司地址】
地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
申通大量要人200人申通夜班男女不限不卡名额班次17.30-5.30装卸160分捡150下午3点前店里集合19.30-7.30装卸160分捡150下午5.00店里集合!白班班次7.30-19.30装卸160分捡1506点集合!半班12-18.0070元(男女不限)连班装卸230分捡220:
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
阳曲申通快递招聘年前工年龄18-53白班7:30~19:30,分拣160,装卸180夜班17:30~5:30,19:30~7:30分拣160,装卸180能来的速速报名
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
申通大量要人200人申通夜班男女不限不卡名额班次17.30-5.30装卸190下午3点前店里集合19.30-7.30装卸190分捡下午5.00店里集合!白班班次7.30-19.30装卸1906点集合!也大量要,也大量要170,170,自己去申通快递的又多些
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
岗位名称:分拣员;装卸工。岗位要求:1.男女不限;2.工作班次包括夜班和白班,具体时间视分配而定;3.工作内容主要涉及分拣和装卸。薪资待遇:分拣员薪资200元/班次,装卸工薪资210元/班次。
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
高工价,高工价,大量来人半班12-18点,男女不限[红包]今晚申通夜班,明天白班夜17:30~5:30,19:30~7:30分拣180,装卸190[红包]明天白班7:30~19:30分拣180,装卸190今晚中班195凌晨1.30-第二天13.30报名电话
申通直招分拣装卸管吃住
5000-8000元/月
打包分拣包吃包住11-20人月结全职
【岗位职责】
1.负责产品的现场打包:快递产品
2.负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体场地卫生
【任职要求】
初中以上学历,有较强的责任心
身体健康且无遗传病史,无不良嗜好,能接受夜班,服从公司的管理和相关规章制度。
【薪资待遇】
综合工资5500-7500元/月
【福利待遇】
1、提供免费住宿+餐补/月+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等;
2、带薪休假2天/月,入职即投保意外险。每年加100元工龄奖,500元封顶;
3、晋升机制非常完善,每年2次晋升窗口期
分拣包吃包住
任职要求:
男21-53周岁
女21-48周岁
平均薪资水平:
全勤分拣5500-6000
全勤装卸6500-7500
所有岗位月休2天,
每月15号准时发薪
管吃管住,晋升空间大,欢迎有理想,喜欢挣钱的朋友加入
招聘线:
太原小店区单位食堂招配菜一人,工资5500,工作地点人民北路,管食宿,有轮休,联系电话,鸽
5500元/月
配菜包住包吃1-2人月结
单位食堂招配菜一人,工资5500,工作地点小店区人民北路,管食宿,有轮休,联系电话,鸽子勿扰!
保姆月结
【订单类型】:住家
【服务地址】:南中环
【服务内容】 :做饭3-4人,收拾家 接送孩子
【客户要求】:干净利索,勤快,做饭好吃 晋南阿姨优先
【工资预算】:5500单休
【联系方式】:莎莎老师同
菜馆切配面点洗碗工
单位食堂
招聘
做面大一名
薪资:7000左右
做面小工3名
薪资:3500-5000
切配3名
薪资:3500-6500
洗碗:3名
薪资:3000元+(200全勤)
以上岗位面试定薪,节假日休息,包吃住,每个月20号发工资(准时发不拖欠)
我们承诺:若同行~定不负
只要你能力在线
我这待遇绝不掉线
地址:晋阳街
联系☎:
分拣装卸工
1⃣明天白班杏林电商大量要人全外包8—8点100,提前下班10元小时折合,管饭正常8—6.30下班,男女不限17—55岁,有人提前报,6.30发车
2⃣开发区白班食品厂100活好干8——8点,管饭,带餐具16—60岁男女不限,6.30准时发车
明天极兔白班开始啦18—55岁,,
岗位:分拣扫描卸车等随机分
时间:7:00——19:00
工资:12元/时,120
14元/时,140
☎:
河北廊坊明天冷库恒温(10°左右)车间加工人,45岁以下管饭吃了就干不扣工时,手头麻利的报
分拣包吃
明天冷库恒温(10°左右)车间加工人,45岁以下管饭吃了就干不扣工时,手头麻利的报名
临时工有提成月结
安居客N+储备人才库
年底精英招聘底薪3000+加高提成
入职另送免费58安居客上客端口!
同行再追加4000安币扶持!
有意向同仁联系:
骑车配送小件一天470,给配车无押金,干完就结,时间自由,工资日结
400-500元/天
货物配送保险高温补贴餐补6-10人日结兼职假期工全职工资日结时间自由家附近3-5km就近分配无需经验好上手0元入职无押金全职兼职小时工钟点工
要求:满18-50周岁,没有案底
工作内容:骑电动车配送日用品小件(文件、钥匙、药品、鲜花等生活用品),一单6-40不等,工作时间自由安排,工资日结,公司给配电动车(无押金)
详情电话咨询或者投简历!!!
太原直招送餐员就近分配
8000-9000元/月
配送外卖骑手有提成包住交通补助免费培训6-10人周结
岗位描述:送餐员/外卖骑手是指负责将外卖食品送到客户手中的职业人员。主要职责包括接收订单、准备食品、配送食品、收取款项等。
招聘要求:
身体健康,无违法犯罪记录;
具有骑行经验,熟悉当地道路和交通规则;
具有良好的服务意识和沟通能力;
具有团队合作精神,能够承受工作压力;
具有手机操作和简单计算能力。
薪资福利:
薪资结构:底薪+提成;
社保福利:缴纳社会保险、住房公积金等;
假期福利:带薪年假、带薪病假等;
培训福利:提供岗前免费培训和职业发展培训。
配送区域:根据公司的业务范围和需求,配送区域可能会有所不同。一般来说在城市区域内进行配送。
工作时间:根据公司的安排,可能需要在早、中、晚三个时间段进行配送。
寒假工急缺钱过渡干短期外卖员+管车住+
6000-9000元/月
外卖骑手有提成包住免费培训3-5人日结公司提供车住
面试通过,当天办理入职,当天上班,提供住宿,公司可配车,综合薪资6000-9000。上不封顶。
1.工作要求:
(1)接收客户外卖订单,接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖,送到客户手中
(2)年龄18-55周岁,会导航,无犯罪记录
(4)有健康证(没有的可先面试感觉自己能做的再去办理公司免费办)
(5)经验不限学历不限能吃苦耐劳有责任心
(6),早高峰10.00-14.00,晚高峰17.00-21.00,其他时间段自己选,剩余时间可自己休息
2.薪资待遇:每月5号发奖励,20日发薪。美团准时打卡每单5-8元人均一天40单以上多劳多得
正常干6000-8000元/月!
努力干8000-10000/月!
拼命干10000以上!
3.福利待遇:新人奖3000+全勤奖200+冲单奖150+工龄奖400-600+星级奖+距离奖+长期短期过渡均可+新人入职不定期有奖励!
4.岗位特色:系统派单无需抢单app自动接单定位准路不熟有老员工带路!
5.太原六点城区就近站点分配
装卸工
高工资
今晚申通夜班,明天白班
夜17:30~5:30,19:30~7:30
白7:30~19:30
分拣男女不限180装卸190
点同号
联系电话
文员
运输数据文员核心是负责运输全流程数据的录入、整理、核对与报表输出,以“数据准确、传递及时”为核心,支撑运输经理做运力调度、成本核算与决策,岗位要求围绕“基础门槛、数据处理能力、细致度”展开,具体拆解如下:
一、核心任职资格(硬门槛,易达标)
1. 学历背景:大专及以上学历,物流管理、统计学、会计学、行政管理等专业优先(非专业需有相关数据处理经验);
2. 工作经验:0-2年工作经验,应届生或有物流/运输行业数据录入、文员岗位经验者优先(无经验需具备基础数据处理能力);
3. 工具技能:熟练使用Excel(核心!需掌握数据录入、筛选、排序、基础函数如VLOOKUP/SUMIF、数据透视表);
4. 基础要求:会基础办公软件(Word/Excel/PPT),能看懂运输单据(如运单、回单、过磅单)上的核心信息(货物名称、数量、运价、起止地)。
二、核心工作能力(数据处理核心)
1.运输数据全流程录入与核对
-数据录入:接收仓库、承运商传来的运输单据(纸质/电子),准确录入系统(如运单号、货物明细、承运商信息、装车时间、预计送达时间、运费金额),确保录入无错漏(如数量、金额零差错);
-数据核对:定期核对系统数据与原始单据(如回单签收回执、过磅单重量),修正偏差(如录入错误、单据信息不全),确保“系统数据=实际运输情况”;
-单据归档:整理纸质单据(如运单、回单、发票),按日期/承运商/线路分类归档,电子数据备份(如Excel表格、系统导出文件),方便后续查询。
2.基础报表编制与数据传递
-日常报表:按日/周/月编制基础运输报表(如《每日运输任务完成表》等),清晰呈现核心数据(运输量、完成率、异常数量);
-数据同步:及时将报表同步给运输经理、财务专员(如运费结算数据),配合完成数据核对(如财务对账时提供运输明细);
-简单数据分析:根据要求统计基础数据(如某承运商月度运输次数、某线路平均运输时长),标注异常数据(如延误运单、超预算运费)并反馈。
3.异常沟通与基础协同
-异常反馈:发现数据异常时,及时对接承运商确认信息并修正;
-基础对接:协助运输经理整理承运商KPI基础数据(如准时送达率、回单回收率的原始统计),配合完成月度承运商考核的基础资料准备;
-单据传递:负责运输单据(如回单)从业务端到财务端的传递,确保财务结算时单据齐全。
三、关键综合素质(软实力核心)
1. 细致耐心:对数字敏感,能长时间专注数据录入与核对,容忍重复工作,降低差错率(核心要求!数据错漏会导致运费结算错误、决策偏差);
2. 责任心强:明确数据准确性的重要性,主动检查录入内容,发现问题不拖延,及时反馈修正;
3. 沟通能力:能对上对下沟通流畅;
4. 效率意识:在规定时间内完成数据录入与报表编制,适应阶段性忙碌(如电商大促、旺季运输量激增时的单据处理)。
四、加分项(提升入职竞争力)
1. 有物流/运输行业数据文员、熟悉运输单据流程;
2. 熟练使用Excel高级功能(如复杂函数、数据透视表深化应用),能快速完成报表编制;
3. 了解基础运输术语(如干线/支线、整车/零担、到付/预付),能快速看懂各类运输单据。
临时工月结
招聘:
4300元 ➕双休 ➕五险一金
年龄:25-45周岁
学历:大专及以上(学信网可查)
上班时间8:30-10:30,5:30-6:00
有意者可以私聊详聊~
或致电
搬运工包吃
岗位名称:分拣衣服;打包纸尿裤;仓库拉地牛;整理仓库衣服;室内打杂;仓库组货架。
岗位要求:1.分拣衣服:按颜色分类衣服;会买衣服。2.打包纸尿裤:无特定技能要求,需一定物流和搬运经验。3.仓库工作或整理仓库衣服:需基本数学计算能力。4.室内打杂:无特定技能需求,完成日常清洁和维护。5.仓库组货架:需基本动手能力和空间感。
薪资待遇:1.分拣衣服:日薪110元,工作时间9小时。2.打包纸尿裤:日薪150元,工作时间10小时,提供饭食。3.仓库拉地牛和整理仓库衣服:日薪120元,工作时间9小时。4.室内打杂:日薪140元,,工作时间10小时。5.仓库组货架:日薪110元,工作时间9小时。
栏目概述
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