岗位职责:测量，酷家乐定制设计，下单

主要负责工地技术指导做预算统计材料清单

岗位职责描述： 1.负责从方案构思、图纸绘制到三维建模的全流程设计工作，提供涵盖空间布局规划、室内区域划分、装饰风格设计及家具软装配置在内的整体设计方案； 2.运用创意与专业设计手法，展现居住空间的层次感、功能性、品质感与前瞻性，突出设计的人性化特点； 3.清晰表达设计理念与构思，与客户进行有效沟通，确保双方在设计方向上达成共识； 4.在装修实施过程中，协助处理各类技术难题，保障设计效果落地执行； 5.关注行业发展趋势，掌握新材料、新工艺的应用，持续推动设计创新。 任职资格描述： 1、年龄25岁以上，全日制美术、室内设计或相关专业背景优先，具备5年以上独立承担设计项目的工作经验； 2、精通家庭装修施工流程，熟悉主材选配、工程衔接、现场技术交底等环节，能独立完成整套室内设计方案，熟练操作CAD、3DMAX、PHOTOSHOP等设计软件； 3、拥有较强的创意能力、语言表达能力和团队协作意识，同时具备良好的销售思维与客户洽谈能力。

岗位职责: 1.设计创新设计作品，确保符合品牌形象； 2.与团队紧密合作，参与设计项目的讨论与实施； 3.分析市场趋势，提出并应用新颖的设计理念； 4.管理设计项目，确保按时交付高质量成果； 5.为品牌活动提供创意设计支持。 任职要求： 1.具备出色的创意思维和美术基础； 2.能够独立操控设计项目，具备优秀的项目管理能力； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作精神； 4.对设计趋势有敏锐的洞察力； 5.有责任心，能在快节奏环境中保持创造力和工作效率。 兼职设计师勿扰！！

招聘办公室文员 负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 2、负责公司收发文管理、公文写作. 3、负责公司车辆、固定资产、合同管理工作. 4、负责员工考勤工作. 5、负责公司采购相关文件归档工作. 6、完成部门经理交代的其它工作。 二、任职资格： 1、1年以上综合文员工作经验，文秘、行政管理、人力资源管理、文秘等相关专业优先考虑。 2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本公 文写作能力及较强的书面和囗头表达能力； 3、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 三、薪资待遇3000+，单位提供住宿

岗位职责: 1.根据客户需求提供定制化的室内空间设计方案，确保方案兼具实用性与流行趋势； 2.编制完整的设计图稿，涵盖平面规划、立面展示及施工所需技术图纸； 3.与工程执行团队密切配合，保障设计落地的可实施性与施工精准度； 4.按阶段与客户保持有效沟通，推动项目有序进展并提升服务满意度。 任职要求： 1.具备扎实的设计美感与独立运作项目的能力； 2.熟练操作常用设计工具，如AutoCAD、SketchUp等专业软件； 3.拥有良好的人际交流技巧和协作意识，能顺畅对接客户及内部成员； 4.持续关注室内设计领域发展动向，及时洞察客户偏好与行业变化。

1、具备独立谈单能力，善于把握谈判节奏与方向； 2、可独立完成整套施工图设计，精通家庭装修及工程装修的施工流程； 3、依据项目需求绘制大型空间CAD图纸，并能根据实际施工情况及时调整修改； 4、承担施工图纸的绘制任务，同时负责效果图的呈现与优化； 5、参与施工现场的协调工作，确保设计与实施有效对接； 6、积极配合完成上级安排的各项相关工作。 只要你肯努力，发展空间广阔无限

岗位职责: 1.负责家庭装修设计项目，依据客户具体需求进行创意性方案设计 2.与项目团队协同配合，确保设计成果落地执行并符合公司规范要求 3.持续跟踪行业发展趋势，精进专业能力以适应市场不断更新的需求 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与客户及团队成员高效对接 2.在项目执行中体现协作意识，积极融入团队共同推进工作进展 3.拥有较强的学习能力，善于吸收新知识，持续改进工作方法与流程

物流统计员 【岗位职责】： 一、运输数据与记录 1、负责煤炭运输各环节数据的采集、整理及录入工作，涵盖卸车数量、车辆信息（车牌号、车型）、运输时间（装车、发运、到货）、司机油气支出、运费明细、垫付款报销等具体内容。 2、每日核查运输相关单据（如磅单、交接单、运单等），确保各项数据真实、齐全、无误。 3、监控运输过程中的异常情况（如延误、亏吨、超载等），及时反馈并协助相关部门处理。 二、运输报表编制与分析 1、按时编制运输统计报表（日报、周报、月报），汇总卸车总量、作业效率、成本支出等核心指标。 2、对运输数据进行趋势分析（如运量变化、线路效能、车辆使用率），为运输方案优化提供数据支持。 3、协同财务部门核对运费结算数据，确保账目与实际一致。 三、运输成本核算与控制 1、归集运输相关费用（燃油费、路桥费、车辆维保等），分析成本结构并提出降本建议。 2、参与运输预算编制，监控实际支出与预算的差异情况。 四、跨部门沟通协调 1、与物流调度人员及承运单位保持对接，推进数据确认与问题解决。 2、参与业务会议，汇报统计成果并提出可行性优化建议。 五、系统与工具维护 1、熟练操作运输管理系统（TMS）、Excel等工具，定期校验系统内数据的准确性。 2、根据业务需求提出信息化改进意见，配合完善统计流程。 【任职要求】： 1、统计学、物流管理、财务类或相关专业优先考虑。 2、精通Excel、数据库软件及相关办公自动化工具。 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的数据分析与问题应对能力。 4、熟悉煤炭运输行业特性及基本运作流程，了解相关法规政策。 5、具备较强的沟通协调能力和团队协作精神。

岗位职责: 1.负责日常文件的分类、归档与系统化管理 2.维护办公区域的整洁与环境卫生 3.配合完成人员招聘的相关辅助工作 任职要求： 1.具有较强的条理性和沟通协调能力 2.能够认真履行岗位基本职责 3.态度积极，具备学习意愿并能快速融入团队环境

，吴忠明天找拉削顶班一名，八点上班一天300

吴忠早茶《招聘》中餐配菜两名，工资4500---5000元，月休两天，包食宿，每月十五号发工资，要求人品第一，有责任心，跑江湖勿扰，联系人金厨，电话:

吴忠市红寺堡区招给排水

利通区鱼小二炝锅鱼罗湖锦都店招学徒，工资面议，电话

新希望贺兰山牧业开发有限公司 现招聘 1、招聘犊牛饲养员1名 要求年龄20—40岁，限，工资5100， 2、招聘犊牛助理兽医1名，要求年龄20左右，，需持有畜牧兽医专业毕业证，工资5000。 1、入职实习期1个月，。 2、，享受每年4000员取暖费，年底3500—5000元年终奖金。 3、享受各种节日福利 4、全场无线网覆盖 5、24小时热水，住宿免费，回餐。 6、月休4天 往返有通勤车接送 地址:吴忠市孙家滩新希望贺兰山牧业有开发有限公司 联系电话:犊牛

3年以上欧、索、玛、定制品牌履历优先，独立完成量尺、设计、下单工作流程，个人审美独特而又时尚，五险、年龄30岁左右

定制活动家具厂 招聘 1.急招装配工1人 2.急招深化设计1人 3.车间小工2人 4.急招木工组装3人 包吃包住，薪资面议，非诚勿扰。手脚麻利的，有意向请直接电话联系：地址省苏州市吴江区芦墟 汾湖

熟练使用电脑，会使用拆单软件，量尺对接客户图纸，优化排版路径

鸿福尚品招聘全屋定制设计师 招聘人数：5人 岗位要求：熟练掌握CAD、三维家、酷家乐设计软件，有良好的空间布局设计能力及沟通能力，工作细心有责任感， 薪资待遇:8000元—20000元 单量保足

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

岗位职责: 1.协助总经理处理日常运营事务，如会议安排、文件整理及信息传递等工作。 2.搭建总经理与各部门之间的沟通桥梁，保障各项工作高效衔接与推进。 3.参与业务管理支持，协助制定工作计划、跟踪执行进展并协调解决相关问题。 4.负责公司关键文件的归档、保管及保密管理，确保资料安全完整。 5.配合完成重要客户的接待工作，包括接待方案拟定、活动组织与执行等。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和协调能力，能高效处理多项任务。 2.善于理解他人意图，能够精准把握并响应各方需求。 3.具有较强的观察力和应变能力，可及时识别并应对潜在问题。 4.熟悉常用办公软件的操作与应用。 5.形象端正，气质良好，具备较强的亲和力。

岗位职责: 1.负责公司各类文件的整理、归类、存档及查询工作，保障资料完整与信息安全。负责内外信函、快递的收发管理，以及重要文档的复印、扫描与分发。 2.协助开展公司会议、培训及团队活动的筹备与执行，包含会场安排、设备调试、餐饮协调等事项。撰写会议记录，并跟踪落实会议决策推进情况。 3.承担来访人员接待任务，包括接待区域布置、访客引导、交通食宿预订等。配合完成员工出差相关的行程预订、签证办理等行政支持工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先。 2.形象良好，气质大方，身高168厘米以上。 3.具备行政接待或案场客服相关工作经验者优先考虑。 4.具备较强的团队协作能力与保密意识，能够严格维护公司信息的安全性。

加油加气站进出库数据记录 每日班次交接时的报表统计 便利店商品及配套物资清点统计

岗位职责: 1.负责公司各类文件的整理、分类、归档及查询工作，确保资料完整准确并符合保密要求。统筹内外邮件、快件的收发管理，完成重要文档的复印、扫描与分发任务。 2.协助开展公司会议、培训及团队活动的筹备与执行，包括会场预订、设备调试、餐饮协调等。负责撰写会议纪要，并跟踪落实会议决议事项。 3.承担来访人员接待工作，做好接待区域布置、访客引导及交通食宿安排。配合处理员工出差相关的票务预订、住宿安排及签证办理等行政支持事务。 任职要求： 1.大专及以上学历，工商管理、行政管理等相关专业优先。 2.形象良好，气质端正，身高168cm以上。 3.具备行政接待或案场客服相关工作经验者优先考虑。 4.具备较强的团队协作意识和信息保密意识，能够严格维护公司信息安全。

1、具备本科及以上学历，****** 2、具备较强的组织协调能力，业务操作熟练； 3、具有优秀的文字表达能力，有会议主持经验者优先考虑； 4、普通话流利标准，形象端庄，气质大方，富有亲和力； 5、工作态度严谨积极，执行力强，处事利落，应变能力佳，仪态得体； 6、掌握各类证照年检及审核流程。 工作职责： 1、负责办公室日常办公制度的执行与管理； 2、统筹各部门办公后勤支持工作的落实； 3、组织实施全体办公人员的日常考勤管理工作； 4、承担公司对外接待及相关事务处理； 5、策划并开展公司内部各类定期与临时性集体活动； 6、依照公司行政管理制度完成其他相关行政事务。

任职要求： 1、具备良好的沟通技巧，服从安排，积极进取。 2、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 薪资： 每月无责任底薪3800元+200元全勤奖+5%充值提成（自愿参与推广） 负责工作： 客户接待、引导服务、收银操作 上班时间： 中午12点至晚上12点，下午3点至凌晨3点（轮班制） 工作安排： 连锁门店，就近分配

任职要求： 1、具备良好的沟通技巧，听从安排，积极进取。 2、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 薪资待遇： 每月无责任底薪3800元+200元全勤奖+5%充值提成（自愿参与推广） 工作内容： 负责客户接待、引导及收银工作 上班时间： 中午12点至晚上12点或下午3点至凌晨3点（轮班制） 连锁门店，根据住址就近分配

岗位职责：1、数据收集与整理2、物资数据收集3、人员数据收集4、数据分析与报告岗位要求：统计学、管理学专业

岗位职责：对工作认真负责 任职要求：有客服经验优先

任职要求：招聘档案管理员1名，需具备大专或以上学历。 岗位福利：享受八小时长白班工作制，每月休息四天，薪资待遇5000元。 行业经验：须有2年以上档案管理相关工作经验。