工作内容 1.负责自动化设备的日常维护与保养； 2.负责处理自动化设备的突发故障并实施维修； 3.负责对自动化设备进行定期巡检及基础维护。 岗位职责： 1.承担自动化设备的维护与保养任务，保障设备稳定运行； 2.承担设备运行中各类异常情况的排查与修复，确保问题及时响应与解决； 3.承担设备日常巡检工作的执行与记录，按周期核查关键性能参数。 任职要求： 1.具备一定自动化设备操作与维护的实际经验； 2.具备良好的沟通意识和协作能力，能与团队成员高效配合； 3.具备较强的故障分析与处理能力，可快速准确应对技术问题。

工作内容 1.负责自动化设备的日常维护与保养； 2.负责处理自动化设备的故障诊断与维修； 3.负责对自动化设备进行定期巡检及运行状态监控。 岗位职责： 1.承担自动化设备的维护保养任务，保障设备稳定运转； 2.及时开展设备故障排查与修复工作，确保运行异常得到快速响应； 3.做好设备日常巡查和维护记录，按周期核查关键性能参数。 任职要求： 1.有自动化设备操作与维护相关实践经验； 2.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效配合； 3.具备较强的现场问题分析与处理能力，可及时应对技术突发状况。

肉鸡食品加工厂急聘普工-岗位多 要求：18~57周岁以下（男女） 条件：身体健康能付辛苦、无颈椎病心脑血管疾病，工资待遇：4700-9000元/月、根据岗位定。车间内工作，长白班，月休四天。四个人一个房间全下铺（夫妻有单间），（火车票、客车票、高铁票二等座以下）

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枫香谷餐饮部招聘：服务员1名，年龄45岁以下。上一天休一天，在岗待遇(工龄工资，工作餐，员工浴池，五险，有通勤班车）电话☎

本溪市万达比优特超市招聘粮油长期促销员一名，薪资2400+1个点提成，年龄要求35~55岁 电话：

【•本溪招聘信息C6】 ​碧桂园洗车场 工作时间早8晚7，工资3500一个月，管饭，工作环境优厚，设备齐全 联系电话☎ 招聘洗车工一名， 工作地点明山区高峪碧桂园小区院内

招聘启事（不拖欠工资） 1.餐厅服务员，4名，月薪3500元，缴纳五险，工作时间早9:00–晚9:00，公休3天/月 2.保洁，2名，工资面议。 3.前台接待，1名，男女不限，月薪3500元，缴纳五险，工作时间:早9:00–晚9:00，公休3天/月。 4.夜班经理一名，男女不限，月薪3500元，缴纳五险，工作时间17:00–23:00，公休3天/月。 5.厨师2名，男女不限，工资面议 6.房嫂2名，工资面议 7.前台2名，男女不限，工资3500元➕提层➕工龄工资，缴纳五险，上24小时休24小时 8.刷碗工一名，，年龄55岁以内，干净利落，工资3300元/月，工作时间早9:00–晚9:00 职位要求：工作细致、责任心强，熟悉餐饮民宿行业流程优先！ 欢迎符合条件者咨询应聘！ 联系电话：

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

【岗位职责】 负责设备日常维修、计划检修与保养 负责设备监理、配电线路安装等工作 进行自动化设备的调试、装配与接线 维护检修内部所有电气设备 【职位要求】 无经验要求，认识26个英文字母 无犯罪前科，不限学历和工作年限 年龄18-40岁 【工作时间】 长白班，上六休一，每天8-10小时 【薪资福利】 试用期7K，转正8K 时薪33起，保底7500+岗位补贴+全勤奖+加班费 半年后固定薪资1W2，可长期发展 包吃住，有加班补助，缴纳五险一金

年龄18-35周岁，大专及以上学历，机电、电气自动化相关专业优先，需具备1-2年以上自动化设备装配、调试经验，直接能上手工作的优先录取。能接受全国各地出差安排，接受岗前培训 岗位要求:进行设备的组装安装架线调试维护方面的工作 职责要求：1-2年以上自动化设备装配、调试经验，能上手工作

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招聘力工两名，200/天月结，常年活，周休一天。工作地点一机修厂区。联系电话:

本溪南芬区爱国村招聘力工，工资5000-6000元/月左右，包吃住，具体薪资待遇面议

电气工程，外网，厂房改造，厂房新建等电气工作

岗位名称：机修；装卸工 岗位要求：1.有相关工作经验者优先考虑；2.身体健康，能够适应一定的体力劳动；3.能够服从公司安排，配合完成工作任务。 薪资待遇：1.机修薪资面议；装卸工日薪100月结，加班有加班费；3.工人薪资计算方式为计件，收入范围在100300一天，前三天保底工资50，并有专人教导。

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任职要求： 1.学历与专业：电气工程及其自动化、建筑电气、智能建筑等相关专业本科及以上学历； 2.从业经验：具有3年以上在设计院或工程公司从事强电、弱电设计工作的经历，有建筑电气或工业厂房电气设计背景者优先考虑； 3.可接受以强电为主兼顾弱电的设计人员，或以弱电为主具备强电基础的技术人才。 技能要求： 1.掌握强电与弱电系统的设计原理，熟悉供配电、照明、消防电气、综合布线、安防系统等专业技术流程； 2.熟练操作AutoCAD、Office及各类专业设计软件； 3.具备较强的方案讲解与沟通协调能力，能够独立完成客户对接并融入团队协作； 4.工作认真负责，注重细节，具备较强抗压能力，可适应短期出差及现场技术支持需求； 5.持有注册电气工程师证书、中级以上职称，或具备强弱电综合设计能力者优先录用。 岗位职责： 1.项目设计：承担项目中强弱电系统（包括供配电、照明、防雷接地、消防报警、综合布线、智能化系统等）的方案编制、初步设计及施工图绘制工作；仅擅长“强电”（如电力系统、供配电）或“弱电”（如智能化、通信、安防）其中之一方向者也可胜任； 2.技术支持：参与项目前期技术交流，协同业主、施工单位及各专业团队推进设计实施；配合开展施工交底、调试与验收工作，优化外部单位的电气设计图纸； 3.设备选型：负责变压器、配电柜、电缆、智能化设备等强弱电设备的选型与配置，合理控制成本并提升方案可行性； 4.图纸与文档：熟练运用CAD等工具完成图纸绘制，编写设计说明、计算书等相关技术资料，确保成果规范、准确； 5.规范跟进：关注行业技术标准和政策动态，持续改进设计方案，提高项目的安全性与经济性。 工资标准：保底工资5000元/月，具体薪资可面议； 工资构成：基本工资+绩效工资； 调休制度，提供食宿；个人能力突出者，薪资待遇可另行协商； 五险 工作地点：本溪市

车间工人 ，年龄50周岁以下，能吃苦，身体健康。负责饲料生产包装及装卸车等 薪资福利，周日休，试用期工资4000元，转正后4300+奖金+补助等。可缴纳保险，福利待遇优厚 招工人数:2名 （同步） 工作地址:本溪县小市磨石峪村 工作时间:面议

江苏常州新能源企业月薪9000，包吃包住，不限经验。

招聘：包装工 薪资：2200 - 2500 包装工，装卸