
沈阳于洪区招钢筋绑扎,钢筋制作,路隧桥矿承包,钢筋工
170-250元/天
路隧桥矿承包钢筋制作钢筋绑扎钢筋工1-2人
沈阳于洪招钢筋绑扎,钢筋制作,路隧桥矿承包,钢筋工
建筑木工综合承包1-2人
沈阳市于洪区招建筑木工,五到六人包平在工地住,头一个月生活费生,二月打卡,活完事三个月结清工支,55岁以下
综合承包1-2个月1-2人
环保工程项目拓展劳务分包
做过环保工程的劳务班组,有完整独立的劳务队伍。有劳务施工资质,有相应环保设备安装,管道安装经验
不接受个人劳务。
目前将开工项目在沈阳市辽中县。工期40天左右。有意者私聊
沈阳皇姑区地库包平长年活来个八九个木工!看好了在联系木工
建筑木工长期6-10人月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
沈阳地库包平长年活来个八九个木工!看好了在联系木工
沈阳皇姑区招铝模10-15人
综合承包铝模长期11-20人月结包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
沈阳皇姑招铝模10-15人 包工
工资第一个月拿生活费,次月开始打银行卡
建筑木工浇筑打灰钢筋工泥瓦工砼工1-2人
沈阳市大东区招泥瓦工、建筑木工、砼工/打灰/浇筑、钢筋工,能去外地的工人,小包也行,木工8人,钢筋工8人,混凝土工6人,
建筑木工
沈阳铁西区宁官,招建筑木工,工期四个月,木工包平干,地下高3.97米,地下每平23元,管支不拆,地上每平23元,管支管拆,工资第一个月借生活费,第二个月工资打卡,联系电话
钢筋绑扎
沈阳市浑南区招钢筋绑扎人,要求干活好,实在,不偷奸耍滑的。包活一天500,产生日工330/活干完拿钱,工资打卡,平时拿生活费
急招普工320一天,车间/工地杂活 包吃住,人走帐清
310-320元/天
长白班操作工车间包吃交通补助高温补贴五险一金包住20人以上周结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+!
二包:保证真实有效!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪保底9000+元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【招聘年龄请注意】
16-55周岁,男女不限,认字即可
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、 操作,质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续,
涉及工作地点:安徽芜湖
【交通住宿零负担】
★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包★★
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叉车工月结
浑南工厂采埃孚电驱动公司 招车间操作工,有叉车证 能操作叉车,团队配合,仓储经验 45岁以下.工资4500,8小时工作制,周休一天 不供饭 工作地点:浑南区南环路与创新一路交叉口 电话 刘经理
长白班啤酒厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】
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【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘免费招聘,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8500-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、
装卸工1-2人
农大禾丰招装卸工1人,每周休息一天,底薪+计件,六险一金,法定节假日正常休假。要求有工作经验,年龄50周岁以下。联系电话
plc电气工程师(倒班制)
6000-7000元/月
电气工程师3-5年大专PLC设计技术支持施耐德西门子欧姆龙
工作职责
负责生产车间自动化设备的PLC程序开发、调试及性能优化,确保设备高效稳定运行。
牵头电气控制系统的设计与升级改造,涵盖电路图纸绘制、电气元器件选型及现场接线调试工作。
及时响应设备异常情况,通过现场排查与技术分析处理电气类突发故障,降低停机影响。
制定并执行设备维护方案,定期开展电气系统巡检与保养,完善设备技术资料归档管理。
任职要求
大专及以上学历,自动化、电气工程及相关专业,具备扎实的专业基础知识。
拥有2年以上PLC编程实践经验,熟练掌握西门子、三菱等主流PLC品牌及HMI界面开发技术。
了解工业通信协议(如Profibus、Modbus),熟悉传感器、变频器等常用电气部件的应用场景。
能够独立开展电气系统故障诊断与维修工作,具备良好的实操能力和问题应对能力。
电气工程师3-5年本科维修/保养安装/调试控制柜传感器变频器低压发那科ABB
1、负责设备点检与保养执行情况的管理,提出优化建议以保障设备运行稳定性;
2、编制设备操作、检修、维护相关的指导文件、点检表单、保养计划、设备履历及应急预案,确保现场作业有据可依;
3、开展设备故障原因分析,制定并落实整改措施,提高设备运转效率;
4、统筹车间电气设备的保养规划与备品备件储备工作,保障设备持续稳定运行;
5、组织实施车间能源管控及电气设备节能降耗方案,推动能耗指标达成与持续改善
生产总监
1.2-2万元/月
生产总监10年以上本科注塑工艺经验有生产管理经验电子电器经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验汽车经验装配工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
1. 制定并推动落实生产战略、预算及执行计划,确保与公司整体发展目标协调一致。
2. 结合生产数据、市场动态与产能需求,统筹规划并动态调配生产资源,保障销售预测的达成。
3. 全程监控生产运作(涵盖原材料投入至成品产出),确保生产任务按时、保质、保量完成。
4. 推行精益生产、5S管理等先进管理工具与方法,持续改进工艺流程,提升生产效率与设备运行效能;落实成本管控举措,减少材料浪费、能源消耗及人工支出。
5. 构建完善的质量管理体系,协同质量部门工作,确保产品满足既定质量规范及客户期望。
6. 组织并带领生产管理团队(包括车间主管、班组长等),激发团队活力,打造高效协作的工作环境。
用人要求:
1. 本科及以上学历,机械类或相关专业;
2. 具备8年以上机械制造行业生产管理经验,其中至少5年机加工车间管理经历;
3. 具备出色的车间团队管理与领导能力。
生产装配车间主管
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年学历不限团队管理
岗位职责:
1.对装配车间的生产线进行合理分工,细化任务安排,落实岗位职责,明确工作要求,营造高效有序的作业环境
2.负责车间非标器具在生产装配过程中的质量控制、工艺执行等相关工作,持续提升生产效率
3.依据生产计划组织人员开展生产,协调各工序衔接,实时跟进并掌握生产进度情况
4.制订生产人员培训方案,涵盖新员工入职培训、在岗技能提升及安全操作等专项内容
5.评估现有生产工艺流程与操作规范,优化作业方式,激发员工积极性,促进质量与效率双提升
任职要求:
1.具备3年以上现场管理相关工作经验;
2.有非标物流器具行业工作背景者优先录用;
3.能够识读装配图纸,掌握基本的装配流程与技术要求;
4.具备强烈的责任意识和良好的职业操守;
5.拥有团队协作精神及出色的组织沟通能力
车间主管
9000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专现场管理质量管理设备管理
岗位职责(要求至少3年大米加工行业经验)
1. 全面负责磨米车间日常生产运作,根据生产计划合理安排班组人员配置,精准掌握生产节奏,确保各项生产任务准时、保质、保量完成;
2. 主导班组成员的操作指导、技能培训及团队协作管理,持续提升团队作业效率与标准化执行能力;
3. 统筹车间生产全过程管理,定期巡检设备运行状况,第一时间组织处理设备故障并协调维修对接,保障设备正常运转与生产有序进行;
4. 严格执行产品品质控制规范,监督各环节工艺落实情况,及时发现并有效解决生产中出现的质量问题;
5. 落实车间安全管理制度,组织开展安全操作培训与日常安全检查,杜绝违章作业行为,确保生产过程安全合规;
任职要求
1. 大专及以上学历,具备至少3年大米加工领域工作经验;
2. 熟练掌握磨米设备的操作、调试及基础维护技术,了解大米加工全流程工艺流程与质量管控要点;
3. 具备良好的设备运行监控与故障预判能力,能够带领团队高效应对生产中的设备与工艺突发情况;
生产支持专员(沈阳)
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专数据统计生产物料管理
岗位职责
1、熟悉各系统订单的截单时间,清楚掌握不同系统的下单规则与相关政策;
2、负责收集并整理各平台订单信息,按标准进行汇总与拆分,并及时分发至对应小组;
3、制作并打印各系统所需的产品标签及相关对外资料,认真核对内容,确保无误。
要求:
1、高中及以上学历;
2、熟练使用办公设备,能够灵活运用Excel中的基础公式;
3、性格稳重,工作细致耐心,具备较强的数据敏感性;
4、负责采集和统计生产相关数据,并依据数据在ERP系统中准确录入订单信息。
钢筋绑扎综合承包1-2人
沈阳市铁西区招钢筋绑扎,可以点工,可以包工,年龄不超55,干活踏实,喝酒闹事的不要,马上进场开干,要服从工地领导安排。该加班加班。
生产主管
4000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划管理现场管理成本管理流程优化团队赋能精益生产
工作职责
1. 全面负责生产线的日常运作,科学安排人力、设备等资源,确保生产任务按计划高效执行。
2. 实时跟踪生产进度与品质状况,牵头处理突发异常并推动问题闭环,保障产品交付质量与时效。
3. 深入挖掘生产数据价值,组织实施流程精简与工艺优化,持续提高产线效率并控制运营成本。
4. 开展新员工岗位实操培训及在职人员技能提升辅导,打造专业稳定的一线作业团队。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、电子或材料类相关专业优先考虑。
2. 三年以上制造行业生产管理经验,掌握精益生产理念或现场管控方法者优先。
3. 具备良好的组织协调能力,能有效应对生产过程中多环节协同难题。
4. 熟悉团队培养机制,能够通过系统化培训提升员工整体操作能力。
5. 责任心强、执行力高,能在快节奏生产环境中保持稳定输出并达成既定目标。
栏目概述
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